"나를인정하지않는나에게"의 검색결과 입니다.

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나를인정하지않는나에게 독후감 - 나를인정하지않는나에게 관련 독후감 2건 제공

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"나를인정하지않는나에게" 검색결과 5,801-5,820 / 220,920건

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자기통제 자신을 관리하는 기능에서 자신을 통제하려는 노력의 성패는 어떻게 결정되는 것일까?

사회심리학 주제: 자신을 관리하는 기능에서 자신을 통제하려는 노력의 성패는 어떻게 결정되는 것일까? Ⅰ. 서론 오늘날 유혹을 뿌리치고, 어려움이 있어도 포기하지 않는 의지는 매우 ... 는 습관을 극복한 다던지, 화가 날 때 이완 요법이나 장소 이동으로 마음을 다스린다든지, 잠시 쉴 때 습관적으로 인터넷에 접속하지 않는 그런 자신 행동을 스스로 통제하는 자제력 즉 ... 능력이 발휘되는 경향이 있다. ?이처럼 자기 스스로가 제대로 자신에 행동 관리를 하지 않으면 변화할 수 없게 된다. 그리고 이러한 행동 관리에서 실패하면 자기 통제가 느슨해진다

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.04.12

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[A+레포트] 정신역동 모델중 방어기제에 10가지 이상 논의하고 일상생활인 스트레스 상황에서 자신이 주로 사용하는 방어기제는 무엇이며 어떠한 방식으로 사용하고 있는 지에 대해 구체적인 예시와 본인의 의견을 작성하시오.

) 부정(denial)부정은 현실에서 일어난 불쾌하거나 고통스러운 사실을 인정하지 않고, 그 사실이 존재하지 않는다고 믿으려는 기제이다. 불쾌한 현실을 마주했을 때 자신이 감당하기 ... 했다.스트레스가 없는 생활은 거의 존재하지 않는다고 볼 수 있으며, 누구나 크고 작은 부담감을 느끼면서 삶을 이어간다. 개인의 성격이나 성장 배경, 환경에 따라 스트레스에 반응 ... 을 내는 행동이 그 예가 된다. 이는 직접적인 위험을 회피하면서 긴장을 해소한다는 점에서 자아를 보호하는 역할을 하지만, 무관한 제3자가 피해를 입을 수 있다.5) 반동형성

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.17

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본인의 가족을 중심을 가계도와 생태도를 그리고 분석하시오

의 부모님은 모두 돌아가셨다. 나는 아들인 첫째와 딸인 둘째로 이루어진 4인 가족으로 어머니와 함께 살지는 않는다.가족 구성원 사이 관계를 살펴보면 대체로 좋은 편이라 할 수 있 ... 다. 아내와 어머니 사이는 다른 시어머니와 며느리 사이보다는 좋은 편으로 서로 크게 신경을 쓰지는 않지만 그렇다고 무신경하지도 않으며 아내는 며느리로서 시어머니를 살뜰히 챙기는 편이 ... 를 좋아하기는 하지만 아들의 무뚝뚝한 성격으로 할머니한테 살갑게 대하지는 않는다. 둘째인 딸은 할머니와 잘 지내는데 딸은 아들과 달리 살가운 성격이라 할머니를 보러 간다고 하

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02

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이춘택병원 계약직 청년인0턴 체험형 인턴면접 기출문제 직무계획서 자기소개서작성성공패턴 인적성검사 자소서입력항목분석 지원동기작성요령

가짐을 하였나요?18) 그렇게 좌절한 상황에서 얻은 경험이 있었나요?19) 그러한 좌절과 실패가 가져다준 교훈은 무엇이었나요?F 종교를 상관하지 말고 아래 내용을 참고하시고 어떻게 ... 대응하면 되는지 읽어 보고 답변할 내용을 마음속으로 정리하여 준비하시도록 하세요.다음은 실패가 왜 우리에게 유익한지 알려주는 5가지 이유이다.1. 당신이 모든 것을 혼자 할 수 없 ... 의 도움의 필요성을 간과하기 쉽다.실패를 통해 우리 능력의 한계를 인정하고 다른 사람의 도움이 필요함을 깨닫게 된다. 그리고 무엇보다 우리에게 하나님이 필요하다. 또한 실패를 통해

자기소개서 | 186페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.10.16

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이기주 - 말의 품격 독후감

가 우리 사이를 멀어지게 만들고, 한동안 마음의 무거운 짐이 되었다.하지만 시간이 지나 차분히 생각해 보니, 내 말투와 태도가 문제였음을 인정하게 되었다. 이후 나는 ‘말하기 전에 한 ... 이기주 - 말의 품격이기주 『말의 품격』을 읽고: 말 한마디가 만든 세상, 그리고 나1. 책 소개와 핵심 메시지이기주의 『말의 품격』은 우리가 일상에서 사용하는 ‘말’이 얼마나 ... 들이 있었다. 어느 날, 가까운 친구와 오해로 인해 큰 다툼이 있었는데, 감정이 격해진 상태에서 나도 모르게 무심코 던진 말이 친구의 마음을 크게 상하게 했다. 그때 그 한마디

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.24

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[A++독후감] 개의 리드에 묶이지 않는 마음 - 안톤 체호프 [개를 데리고 다니는 부인]

하지 않는다. 사랑은 주변부에서 스며들고, 일상의 균열 속에서 천천히 태어난다. 그래서 이 작품은 흔히 ‘불륜담’으로 축약되지만, 읽으면 읽을수록 그 어휘가 얼마나 부정확한지 깨닫 ... 적으로 해명하지 않는다. 그 대신 그들이 이제 어떻게 살아가야 하는지, 무엇을 감당해야 하는지에 대한 길고 복잡한 과제를 건넨다. 이는 사랑을 고백이나 도피의 언어나 ‘운명’이 ... 라는 낭만주의적 어휘로 봉합하지 않겠다는 선언과도 같다. 사랑은 숙제이고, 성숙은 숙제를 계속해서 푸는 능력이다. 작품의 마지막에서 두 사람은 자기 삶의 가장 어려운 부분이 지금

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.08.16

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사회복지전문직이 가져야 할 윤리와 가치에 대해 본인만의 생각을 설명하시오.

·윤리원칙 등에 익숙하지 않은 사회복지사들에게 지침을 제공하고, 비윤리적인 행위 여부를 평가할 때 사용하는 기준을 명시하고 있다. 윤리강령의 핵심가치는 도움이 필요한 사람들에게 서비스 ... 은 나 이외의 다른 사람의 감정과 일을 인정하고 이해하는 것이 아니라 사회복지사가 기꺼이 어려운 일을 해야 한다는 것이다. 사회복지사들은 가능한 한 가장 가까운 수준에서 이해할 수 ... 하는 사람으로서 인간의 존엄성과 가치를 인정할 수 있는 사람이 되어야 한다고 생각한다. 사람들은 생각하고 판단하는 만큼 행동하도록 되어 있다. 어떻게 해야 할지 몰라 움직이지 않

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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스트레스가 삶에 미치는 영향에 대하여 자신의 사례를 중심으로 기술하고 이에 대한 대처 방안에 대하여

와는 다른 남이기 때문에 모든 행동이나 생각이 나와는 차이가 있을 수 있다는 사실을 인정을 하면 스트레스의 자극은 생기지 않게 된다.2) 의사소통의 방식, 행동의 패턴을 변화시키기나 ... 의 첫번째 단계라고 생각을 한다. 대인 관계의 스트레스를 예방하기 위하여 상대편이 나와는 다른 남이라는 사실을 확실하게 인식을 하고, 상대를 존중하며 인정을 하는 것이 필요하다. 나 ... 의 생각과 느낌을 감정을 섞지 않으며 객관적으로 표현을 하는 것이 큰 스트레스의 자극을 막는 두 번째 방법이다. 마음에 들지 않는 사실을 표현하지 않으며 계속 마음에 두어 참

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

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인성A+)내 머릿 속 생각 레포트(+다른한짝 영상 느낀점)

거나 실망 하는 부분들을 쉽게 떨쳐 내지 못하고 침체 돼는 편인데 내가 바라는 나의 모습과 정반대돼는 부분이라 부정적이고 고치고 싶은 점이다.이미일어나지 않은 일에 대해서도 최악 ... 의 상황을 대비 할려고 미리 생각하여 걱정이 많은 편이다 일상에 지장이 생기지 않게 이부분을 고치고 싶다3. 내 머릿속 생각들 중에서 바꿀 수 있는 부분과 그 이유는?내가 당한일에 복수 ... 었다. 자연스럽게 축적된 드라마 내용이 어느새 각인처럼 머리에 남아 매사에 부당한일을 당하면 상대에게도 똑같이 해줘야한다는 생각이 자리잡혀 있었다 . 하지만 책한권( 나는 나로 살기로 했

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.16 | 수정일 2020.12.22

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아비투스 - 도리스 메르틴 독후감, 서평, 감상문, 느낀점

는다거나 멘탈이 나가진 않을 것이다. 하지만 일상생활하는데 몇십만원이 나에게 큰 돈이라면 상황은 달라진다)이 책에서 돈돈돈 강조하고 싶지 않지만 돈에 대해서 인정하고 부정하지 않 ... 체력도 있지만 마음체력도 있다. 난 이 마음 체력이 굉장히 중요하다고 느끼는데 긍정적인 낙관주의와 당연한 것을 당연하다고 생각하지 않고 감사하게 생각하는 마음은 마음 체력을 매우 ... 적으로 내가 어떤 영향력을 줄 수 있을까를 고민하지 않을까.3. 아비투스를 위한 24년 나의 계획은?중점을 두는 것이 사회자본이기 때문에 다양한 대외활동을 신청해서 다양한 사람들을 만나고다.

리포트 | 5페이지 | 1,900원 | 등록일 2024.01.22

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직업윤리 ) 현재 본인이 생각하는 인성은 무엇인가요 현재 직업과 관련한 윤리에 대하여 서술합니다.

은 자신의 능력을 높게 평가하지 않는 동시에 다른 선수에게도 기회를 주고 그에 대해서 인정하는 모습이라고 볼 수 있다. 이는 배려도 필요하겠지만 겸손이라는 단어도 같이 겸하게 된다고 볼 ... 에 대한 겸손에서 나오는 것이라고 하겠지만, 타인에 대한 인정과 믿음에서 나오는 행위라고 볼 수 있다. 스포츠를 배움에 있어서 단체 활동에서 누군가에게는 수비수, 공격수, 골키퍼 ... 에서의 인성군인이라는 신분에서 인성이라는 것은 확실하게 이야기하기에는 어려운 요소가 많다. 군인 생활을 하는 나 또한 내 인성에 대해서 문제점이 있지 않을까 염려할 정도로 다양

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.19

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정신간호학 이상행동 보고서 report 뷰티풀마인드

에 나오는 이상행동 정의와 특성①환시: 대상물이 실제로는 존재하지 않지만 물체가 보이는 것②환청: 주위에 사람이나 소리나는 사물이 아무것도 없는데도 어떤 소리나 사람 목소리가 들려오 ... 하고 있어.”⑤관계망상: “이 뉴스는 암호로 이루어졌고 내가 해독해야만 해.”⑥사고의 부적절성: “수학 공식을 만들면 어떨까?” -> “언제 밥 먹었어?”“내 생각은 존중하지 않는거지?”-> “맞아. 하지만 피자. 내가 존경하는 건 피자야.“ ... 프로젝트는 조현병인 존의 망상이었다. 존은 조현병임을 인정하지 못하나 우여곡절 끝에 조현병을 잘 조절하게 되며 일상생활로 복귀한다.- 영화에 나타난 병적 증상①환시: 무수한 숫자판 중

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.18 | 수정일 2022.06.23

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허츠버그의 동기-위생 이론을 설명하고, 이 이론에 근거하여 관리자가 직원에게 동기부여하는 방법을 설명하시오.

들이 부적절하게 관리될 경우 직무 불만족을 초래하지만, 적절하게 관리된다고 해서 반드시 동기 부여로 이어지지는 않는다. 위생 요인에는 급여, 근무 조건, 대인 관계, 직장 내 정책 및 ... 한 틀을 제공한다. 이 이론을 바탕으로 관리자는 단순히 직원들이 불만족하지 않도록 하는 것뿐만 아니라, 그들이 적극적으로 동기 부여를 받을 수 있는 환경을 조성할 수 있다. 예를 들 ... 에 효과적임이 입증되었다. 예를 들어, 개인화된 동기 부여 전략을 도입한 기업의 경우, 도입하지 않은 기업에 비해 직원 만족도가 15% 이상 높아진 것으로 나타났다. 이는 동기-위생 이론의 한계를 극복하는 실질적인 방법이 될 수 있다.

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20

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[가천대 의사소통과 인간관계의 실제 보고서] 알찬 내용만 가득

있을 것이라고 생각한다. 그러나 그 일에 대해 인정하지 않고, 계속해서 변명하고, 회피하는 태도를 보인다면 상대방을 더 화나게 만들 것이고, 깊이 있는 관계는 형성할 수 없을 것 ... 순위에 따라 정리하기)2-3의 문제는 ‘분명하지 못한 의사 결정’의 문제이다. 나에게 있어 중요한 우선순위를 빠르게 나누고, 중요한 일은 미루지 않으며, 거절이 필요할 때는 할 줄 ... 하지만) 그..그럴까?”② 변명을 한다.ex. A : “너는 왜 약속 시간을 지키지 못했어?”B : “아니 나는 분명히 일찍 나왔는데 오늘 머리가 너무 이상하고, 너 주려고 과 자

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.10

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동불보호를 다룬<10대와 통하는 동물 권리 이야기> 독후감 (고등학생, 사회탐구 과목 추천)

했다. 동물들에게 비정한 것도 문제이지만 축산업 관계자로서 직업 윤리가 조금이라도 있다면 먹는 사람의 건강을 생각해야하지 않을까?나는 기본적으로 새를 좋아한다. 그중에서도 닭 ... 면 그게 맞는 것 같아 생각을 정리하지 못하고 뉴스를 보거나 사람들의 대화에 끼어들 때마다 혼란스러웠다. 그래서 어느 한 쪽 의견이라도 제대로 들어볼 생각으로 동물의 권리를 인정 ... 에서 진행한다고 생각했다. 잘 알지도 못하는 일반인이 마취가 되었는지조차 확인하지 않고 제왕절개 수술을 하는 줄은 몰랐다. 동물의 몸에 대해 알지도 못하고 대충 장기를 다시 밀어넣

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.21 | 수정일 2024.01.22

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울진군의료원 계약직 청년인턴 체험형 인턴면접 기출문제 직무계획서 자기소개서작성성공패턴 인적성검사 자소서입력항목분석 지원동기작성요령

우리 능력의 한계를 인정하고 다른 사람의 도움이 필요함을 깨닫게 된다. 그리고 무엇보다 우리에게 하나님이 필요하다. 또한 실패를 통해 목표를 이루고자 하는 우리 안에 동기를 점검하게 한다. 나 자신의 영광을 위한 것인가? 아니면 하나님의 영광을 위함인가? ... 에서 얻은 경험이 있었나요?19) 그러한 좌절과 실패가 가져다준 교훈은 무엇이었나요?F 종교를 상관하지 말고 아래 내용을 참고하시고 어떻게 대응하면 되는지 읽어 보고 답변할 내용을 마음 ... 속으로 정리하여 준비하시도록 하세요.다음은 실패가 왜 우리에게 유익한지 알려주는 5가지 이유이다.1. 당신이 모든 것을 혼자 할 수 없다는 것을 깨닫게 한다.우리가 때때로 실패

자기소개서 | 183페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.10.14

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한온시스템 자재구매기획 합격자소서

기술[700자]'無에서 有를 만들다.'원래 열, 유체 관련 전공을 좋아하지 않았습니다. 하지만 졸업 설계로 ANSYS를 이용해서 자동차 브레이크의 열변형 해석을 하게 되 ... 았습니다. 조금 더 잘할 수 있었다는 아쉬움에 우는 친구도 있었긴 하지만, 그 누구도 후회하진 않았습니다. 모두 열심히 했고, 무엇보다도 대회를 준비하면서 우리는 Teamwork ... 가 되어야 했습니다. 그리고 하나가 되었습니다. 그래서 성공은 못 했지만 실패라고 생각하지 않습니다.Teamwork는 조직의 가장 중요한 요소라고 생각합니다. 이 경험은 훌륭

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.26

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대인관계능력A+과제 멤버십유형 보고서

내린다. 소외형의 자아상의 사람은 이러한 평가들로 인해 조직이 자신이 기여하는 것에 대해 인정하지 않는다고 느껴 불만족을 겪는다.*순응형 자아상의 사람은 공동작업에 협조적이고 ... 다.주도형으로 변화하기 위해 내가 개선해야 할 첫 번째 요소는 주인의식과 책임감이 부족하다는 점이다. 평소 나는 업무를 임할 때 불성실하게 임하지는 않았으나 어느 정도만 해야지 하 ... 를 보고 나서는 사건을 객관적으로 보고 판단하는 실무형의 자아상과 더 일치했던 것 같다. 또한 평소 주변 사람들에게 생각이 유연하지 않지만 원리원칙을 잘 지킨다는 말들을 들었던 점

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.14

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자신의 강점 50가지를 적고 사회복지 실습 현장에서 클라이언트와 일대일 혹은 기관에서 실습을 할 때에 활용될 수 있는 것을 10가지를 적용하여 설명하세요

에서 클라이언트와 일대일 혹은 기관에서 실습을 할 때에 활용될 수 있는 것을 10가지를 적용하여 설명해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 자신의 강점 50가지를 적기-나는 술을 좋아하지 않는다. ... -나는 담배를 피지 않는 사람이며, 앞으로도 담배를 필 생각이 전혀없다.-나는 가급적 솔직하게 말하는 편이고, 거짓말을 하지 않으려 노력하고 있다.-나는 기독교인으로서 다른 사람 ... 도와주는 편이다.-나는 인내심이 강하고, 잘 포기하지도 않는 사람이다.-나는 고마움을 적극적으로 표현하는 사람이다.-나는 집중력이 매우 높은 사람이다.-나는 어려운 상황 속

리포트 | 5페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.10.13

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2주 2강과 3주에서 부적응적 인간관계에 대해 학습했습니다. 부적응적 인간관계의 유형 중 하나를 정하여

는데 왜 하지 않았냐고 물었다. 그랬더니 신입사원은 나의 말을 무시하면서 사과하지 않았다. 그리고 얼마 가지 않아서 퇴사했다. 내 경험을 비추어 보면, 부하직원이 회피형이었던 것 같 ... 다. 자신의 잘못을 인정하고 나에게 사과를 했다면 끝났을 일이었는데 사과하는 것도 어렵고 책임을 지고 싶지 않아서 아예 퇴사를 해버린 것이다. ... 의 자율성과 자기정체감이 침해될까봐 두려워한다. 피상형에는 실리형과 유희형 두 가지가 있다. 인간관계 실리형은 인간관계를 거래관계로 보고 손해보는 일을 하지 않으려고 한다. 타인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15

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