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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"한양대학교병원 신규간호사" 검색결과 541-560 / 574건

  • 한양학교구리병원 자소서 할인자료
    구리병원 한양대의료원 구리병원 신규간호사 자소서 자기소개서 한양학교의료원 구리병원 간호사 자소서 지원동기 입사 후 포부 샘플입니다.?한양학교 구리병원 자소서에 제시된 자기 ... 소개서 항목에 맞게 자신이 그동안 발전시켜 온 전문지식과 스토리를 가지고 한양학교 구리병원에서 전문 능력을 보일 수 있음을 잘 나타내고 있습니다.?이 한양학교 구리병원 신규간호사 ... 한양학교구리병원자소서한양대구리병원자기소개서2018년한양학교 구리병원 자소서 한양대구리병원 자기소개서 한양학교 의료원 구리병원 간호사 자소서 자기소개서 예문입니다.?한양학교
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 (25%↓) 2250원 | 등록일 2014.08.30 | 수정일 2017.07.19
  • 낙상 QI 보고서 간호관리학 실습
    ③ 타이 낙상발생률에 대한 공개를 꺼리고 있어 정확한 발생률을 알 수는 없다고 한다.(신재규 (2011). 입원노인 환자의 낙상발생과 관리에 관한 연구. 한양학교 석사 학위 논문 ... 적으로 유의한 차이는 없었다.※입원노인환자 낙상관련 논문자료신재규 (2011). 입원노인 환자의 낙상발생과 관리에 관한 연구. 한양학교 석사 학위 논문, 서울.노인낙상의 외적 요인 ... 의 경우 만성질환자의 증가로 인해 크기와 심각도가 다소 큰 편이지만 현재 인하대 병원의 경우 입원당시 self medication을 모두 수거하여 입원 후 간호사가 PO
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.07.30
  • 한양대학교병원 간호사 1, 2차 면접질문 정리
    [한양대학교병원 1,2차 면접질문]▶1차 실무진 면접질문&예상답변 (간호지식/자소서관련/인성질문)Q. 환자안전관리A. 주로 낙상예방이 대표적이라고 생각한다.①낙상고위험대상자와 그 ... 한 관찰 필요Q. 간호기록 목적&중요성A. ①의료진간 신속정확하게 의사소통할 수 있는 도구②법적문제 발생 시, 문제발생 경위 및 시행한 처치를 기록을 통해 알 수 있음③연구 및 교육 ... 자료 또는 의료 및 간호행위의 평가자료로 이용Q. Hot bag 온도A. 46~51℃: 감각, 순환에 문제가 없는 성인40~46℃: 어린이, 노인환자, 무의식 환자화상예방하기 위해
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.16 | 수정일 2014.05.07
  • (한양대학교병원자기소개서+면접족보) 한양대학교병원(간호사)자소서 [한양학교구리병원자기소개서/한양학교구리병원합격자소서/한양학교의료원/한양병원/대학병원/간호직합격예문]
    우수 자기소개서한양학교구리병원 자기소개서신규 간호사 -< 목 차 >1. 성장과정 및 가족사항2. 자신의 성격(장점 및 단점)3. 간호사에 대한 열정/관심4. 자신이 겪었던 가장 ... 을 만들어 낼 가능성을 지니고 있는 인재가 될 수 있다고 자신합니다. 이제는 한양대학교병원의 이름을 내걸고 지역민들을 위한, 국민들을 위한 존재가 되어 저 뿐 만 아니라 동료들, 환자 ... 로서의 가능성을 지니고 있다고 자신합니다. 이제는 한양대학교병원의 일원으로서 대학병원 내에서 최고의 천사이자, 가장 필요한 존재가 될 수 있도록 노력하고 열정을 갖고 임하는 모습을 보여드리겠습니다.
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.07.13
  • [환경과 건강]임상간호연구
    임상간호연구 한양대학교병원 (2011) 2 월 16 일 ‘ 제 10 회 임상간호 연구논문 발표회 ’ 개최 환자 , 보호자들의 정보력 多 → 의료인으로서 더 많은 정보를 갖기 위한 ... 노력과 연구가 중요국내 임상간호연구 서울백병원 (2011) 2 월 15 일 ‘ 제 11 회 임상간호 연구논문 발표회 ’ 개최 전문화된 간호정착 업무 개선활동 간호사들의 연구의식 ... 의 윤리적 딜레마 , 대처유형 , 직무만족도 및 이직의도와의 관계 이광자 , 유소연 ( 병원간호사회 [2011], p.1-15) ② 간호사의 학습 관련 자기주도성이 간호실무 수행능력
    리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.06.22 | 수정일 2015.11.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    순천향대학교병원 2020졸업예정자 최종합격 자기소개서팁, 면접, 합격팁, 면접족보, 족보답안
    순천향대학교병원 2020 졸업예정자 최종합격한 이야기순천향대학교병원2020졸업예정자면접족보(답안O)자기소개서신규간호사최종합격제가 말해드릴 내용은 주관적이면서도 객관적인 자료 ... 을 미리 생각해가시면 어느 병원의 면접을 가든 유리할 것으로 예상됩니다.순천향대학교병원 2020졸업예정자 신규간호사 공채가 뜬 소식부터 알려드릴게요.2020년 이번 년도는 코로나 ... 때문에 밀릴 수도 있을 것 같지만 그래도 엇비슷하게 뜨지 않을까? 싶어요.순천향대학교병원 2020졸업예정자 신규간호사 공채2019.07.01.-2019.07.13.밑에 그림을 보
    자기소개서 | 19페이지 | 8,000원 | 등록일 2020.07.15 | 수정일 2020.07.28
  • 간호관리학 리더십 관련 논문 읽고 자신의 생각 쓰기
    REPORT간호사의 셀프리더십과 직무만족 및 간호업무수행도 간의 관계(2010,이진숙,한양대 석사학위)요즘은 수동적이 간호사보다는 능동적으로 스스로 찾아서 일을 하는 간호사가 되 ... 다는 생각을 한다. 학교에서 교수님의 수업을 들을때면 나는 그런 간호사가 되지 말아야지 하면서 막상 몇 시간 후에 병원에서 근무하는 나는 그와 정 반대로 행동하고 있다. 논문을 찾 ... 을 주는지에 관한 논문도 좋을 것 같다는 생각이 들었다.-논문 요약-본 연구에서는 간호조직의 구성원인 간호사들을 대상으로 셀프리더십에 대한 지각 정도를 알아보고, 병원 간호조직 유효
    논문 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.01.19
  • 한국 병원의 노사관계
    활동 ) -1983 년 한양병원간호사 ” 로 취직 -1987 년 한양병원 노조 위원장 및 전국병원노동조합협의회 초대 사무국장 -1989 년 병원 내 제도 개선 , 임금체계 ... 이 노사관계 개선에 도움을 준다고 생각한다 . 80 3 09. 병원 노동조합이 간호사 업무의 질 향상에 도움을 준다고 생각한다 . 76 7 노동조합은 필요하다 불이익과 제도 개선 ... 지급 요구 답변 거부 잘못된 조직 근무 지나친 수직적 구도 변화 요구 논의 거부5) 한양학교 – 차수련 전 보건의료노조 위원장 -1987 년 ~ 2003 년 (17 년간 노조
    리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.12.18
  • 문헌 고찰 표
    출신의 신규간호사들이 복지조건이 월등한 이런 병원들을 찾아 취업함으로써 특히 지방 중소병원 간호 인력난은 점차 더욱 가중되고 있는 실정이다. 이러한 사회적 여건의 변화 속 ... 었다.2. Bibliography - - - 저자 (년도). 논문제목. 저널. 권(호), 페이지·고현진(2010). 일개 종합병원 간호사의 업무환경과 직무만족, 이직의도에 관한 조사 ... 연구 = Nurse Work Environments, Job Satisfaction and Intention to Leave among Nurses . 한양학교 대학원.유성자
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.01.17
  • 간호사 면접 인성 예상 질문
    . 우리병원만의 경쟁력103. 컴플레인 환자를 대처하는 방법(한양대기출)104. 간호사 생활이 힘들어 그만두고 싶은 생각이 든다면, 그 힘든일이 무엇이 될 거 같은가?105. 신규간호사 ... 란?29. 실습하면서 느꼈던 간호사의 힘든 점30. 원치 않은 부서로 발령받았을 때 어떻게 할건지(한양대기출)31. 자신의 10년 뒤 모습32. 본인의 미션 및 비전33. 간호사 ... 대단골질문)44. 간호조무사 2년 일하면 간호사로 업그레이드 되는거 어떻게 생각하는지?45. 병원에서 선배가 하지 않았으면 하는 행동46. 혼전 임신에 대해서 본인의 생각47
    자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.27
  • 불평등한 한국을 진단하다
    다. 또한 최근 뉴스에 나온 ‘한양병원간호사 채용에서 내정자가 있었다.’ 라는 이야기는 취업을 준비하는 사람들에게 취업경쟁에서의 불공정성이 있는 이 절망적인 현실에 대해 한 번 더 ... 들이 하는 말로 지옥+조선인 ‘헬조선’을 생각나게 한다. 날이 갈수록 사람들이 ‘한국에서는 살기 어렵다’를 입에 산다. 날이 갈수록 집값은 오르는데 돈을 벌 취업은 안 되고, 비 ... 게 중요한 범주가 되었다. 현재와 같은 대학교육체계와 대기업에 의존하는 경제 운영 체계가 만들어 내는 고용구조는, 노동시장의 청년 신규 진입자들을 위해서는 크게 불리하다. 이런
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.05.30 | 수정일 2017.06.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    마케팅관리 과목 기말보고서 - 아주대의 마케팅 전략
    .기준으로는 서울대, 연세대, 고려대 등 속칭 SKY대학이 최상위권을 형성하고 있으며 그 뒤로 서강대, 성균관대, 한양대 등이 그 뒤를 잇고 있다. 현재 수험생과 일반인들에게 이러 ... 이 아주대&인하대가 묶이고 있는데 이를 하루빨리 탈피해서 장기적인 관점에서 한양대와 묶이는 것이 좋고 문과대학은 중앙대와 라이벌구도를 형성하는 것이 좋다고 보여진다.2. SWOT ... 된 아주대학교는 4년 후 김우중씨가 학교법인 대우학원을 설립하여 인수하였으며, 1981년에 종합대학으로 승격하였다. 1994년에는 아주대학교병원에 개원했고 국내 대학 최초로 복수학위
    리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.05.29
  • 면접의 모든 것(후기+자기소개서양식+면접예상질문과 답)
    친구들과 같이 좋은 병원에 취직할 수 있다는 것을 보여주고 싶었습니다. 덕분에 지금 이렇게 한양학교 병원 면접에도 올 수 있게 되어 너무 기쁘고 지방 4년제 대학교로 간 것 ... 건국대학교병원 병원 후기병원 ABOUT.....귀걸이 X(간호지식+일반상식+기본간호+약어+간호과정+인성질문+필기셤)*조무사랑 인턴잘 잘 구별! IV 와 채혈은 인턴 NO 간호사 ... 에서 모두 실습하면서 서울에 있는 병원이 지방에 비해 시스템이 좀 더 체계적으로 잡혀있어서 간호사가 일을 하는데 있어서 불편감을 느끼지 않고 본인의 임무에 최선을 다할 수 있
    자기소개서 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.09
  • [노인건강 방안] 노인건강의 실태, 노인 복지제도, 노인 건강관련 제도 분석 및 문제점과 개선방안
    에 관한 연구 : 소득 및 의료보장정책을 중심으로” . 중앙대학교 행정대학원 석사학위논문 ▶정수철 (2007). “ 노인장기요양시설의 실태분석과 활성화 방안” . 한양학교 석사논문 ... 노인건강목차 category Ⅰ. 서론 : 노인건강의 실태 및 문제점 Ⅱ. 본론 1. 노인장기요양보험제도 2. 건강보험제도 3. 의료급여제도 4. 정서지원서비스 5. 간호지원 ... , 재가노인복지시설 사업내용 문제점 개선방안Ⅰ. 서론 * 발표목적 ! 노인장기요양보험제도 , 건강보험제도 , 의료급여제도 및 정서적 지원서비스와 간호지원서비스 및 예방사업을 통해 문제점
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.08.20
  • 간호인력 수급 문제점에 관하여
    세계를 향하여, 미래를 위하여, 초일류를 지향하는 한양학교투철한 지성으로 진정한 인술을 펼치는 실용적, 실천적, 창의적 전문의료인 양성한양학교 간호학과RN-BSN 3학년 2 ... ,000명당 활동간호사 인력은 4.0명인데 OECD 회원국 9.7명에 비해 지나치게 낮은 수준이다.)간호사 인력의 부족은 수년전부터 우려해왔던 사안이며, 병원계, 간호협회 등 여러 ... 단체들은 간호사 인력난 사태를 사전에 방지할 수 있도록 대책 마련이 필요하다는 의견을 개진해왔으며, 계속적인 논의를 해왔다. 향후 대형병원들의 병상 신·증설에 따른 이직, 간호
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.01
  • 삼성서울병원 자기소개서 및 면접질문리스트
    간호학을 가르치는 OOO 교수님 이십니다. 교수님께서 항상 하시는 말씀은 ‘생각은 신중하게 행동은 단순하게’입니다.17) 병원 어디어디 지원해봤냐?한양대학교병원에 지원 ... 했었습니다. 한양학교 병원의 설립 이념이 ‘사랑의 실천’이었습니다. 제가 환자를 수단이 아닌 목적으로 생각하고 싶었고 정말 환자를 위한 간호를 제공하고 싶었기에 설립 이념과 맞는다고 생각 ... 생각하게 되었습니다.8) 자대병원 or 국암에 가지 않고 삼성서울병원에 지원한 이유는?암환자에 국한하지 않고 신규간호사로서 다양한 사례와 간호를 접하고 견목을 넓히고 싶다.삼성서울
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.12.06
  • 노인 복지에 대한 나의 견해
    한양대 임상간호정보대학원노인치매전공3기 2011406141명선미나는 의정부성모병원에서 14년 동안 정형, 재활병동에서 근무했으며, 현재 인공 신장실에서 1년째 근무하는 간호사이 ... 다. 신규 간호사일 때보다 일반병동 환자들도 점점 나이가 많아지고 의학의 발달로 투석으로 20년 이상 살고 있는 노인환자들이 늘어나고 있다. 점점 늘어나는 노인환자들을 보면서 노인
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.11
  • 경희의료원 자기소개서 및 면접질문리스트
    에 국한하지 않고 신규간호사로서 다양한 사례와 간호를 접하고 견목을 넓히고 싶다.경희대학교병원의 암센터가 급격하게 발전하고 있기 때문에 발전에 기여하고 싶다.일이년 일한 것이 아니 ... 은 단순하게’입니다.17) 병원 어디어디 지원해봤냐?한양대학교병원에 지원했었습니다. 한양학교 병원의 설립 이념이 ‘사랑의 실천’이었습니다. 제가 환자를 수단이 아닌 목적으로 생각 ... 을 수 있는 간호사로 성장하겠습니다.세부경력 / 교육연수 / 봉사활동간호연구에 관심이 있어 강동경희대학교병원 IRB팀에서 봉사를 하였고 학과 내 지역사회 봉사동아리에서 봉사자로 활동
    자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.12.06
  • 강동경희대학교병원 자기소개서 및 면접질문리스트
    신규간호사로서 다양한 사례와 간호를 접하고 견목을 넓히고 싶다.강동경희대학병원의 암센터가 급격하게 발전하고 있기 때문에 발전에 기여하고 싶다.일이년 일한 것이 아니라 십 년, 이 ... 수님께서 항상 하시는 말씀은 ‘생각은 신중하게 행동은 단순하게’입니다.17) 병원 어디어디 지원해봤냐?한양대학교병원에 지원했었습니다. 한양학교 병원의 설립 이념이 ‘사랑의 실천 ... 확신하여 지원하였습니다. 강동경희대학교 병원에서라면 저도 끊임없이 공부하고 동료들과 함께 발전을 도모하여 장래희망인 세계 최고의 종양전문 간호사로 성장할 수 있다고 느꼈습니다. 또한
    자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.12.06
  • 서울성모병원 자기소개서 및 면접질문리스트
    을 맺을 것이라는 생각을 합니다. 서울성모병원에서도 신규 간호사로서 아무리 어렵고 힘든 일이 있어도 절대 포기하지 않는 굳건한 간호사가 되겠습니다.생활신조‘실천하는 사람이 되 ... 수님 이십니다. 교수님께서 항상 하시는 말씀은 ‘생각은 신중하게 행동은 단순하게’입니다.17) 병원 어디어디 지원해봤냐?한양대학교병원에 지원했었습니다. 한양학교 병원의 설립 이념 ... 성모병원에서도 동료들과 화합하고 환자들과의 신뢰를 지키는 간호사가 되겠습니다.성격 및 특기사항‘학과 행사엔 항상 XXX이 있다’ 라는 말이 있을 만큼 저는 적극적이고 외향적인 성격
    자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.12.06
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