"전통적인 관리론"의 검색결과 입니다.

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학점은행제 고객관계관리 사회복지행정론 자원봉사론 경영전략 미국 행정 전통적 인적관리 가족복지론 전통복지사회

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"전통적인 관리론" 검색결과 521-540 / 119,445건

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1) 관료제의 개념 및 장점과 단점을 비교분석하고, 2) 관료제(bureaucracy)와 대조를 이루는 개념인

었던 지배와 종속 관계를 이루는 관료제였다고 할 수 있다.(2) 근대적 관료제근대적 관료제는 전통적 관료제와는 달리 최고관리자의 말이 아닌 규칙과 절차에 의하여 조직이 관리되었다. 관료 ... 하게 정의하기가 어려운 편이다. 그렇지만 일반적으로 관료제란 특정한 목표를 달성하기 위하여 이용되는 관리수단이자 조직이라고 할 수 있으며 대부분 규모가 크면서 복잡한 형태를 가진 조직 ... 이라고 할 수 있다. 관료제는 조직이 가진 목표나 성격에 따라 차이는 있지만 대개 최고관리층과 중간관리층, 하급관리층으로 피라미드 형태의 계층구조가 형성되고 있으며 합리성을 추구

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28

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동시공학은 어떻게 신제품의 도입 기간을 단축시키는가

의 개념과 주요 특징동시공학은 제품 개발 과정에서 병렬적 접근을 통해 설계와 제조, 품질 관리 등을 동시에 진행하는 방법론이다. 전통적인 단계적 접근법과 달리, 동시공학은 다양한 부서 ... 동시공학은 어떻게 신제품의 도입 기간을 단축시키는가Ⅰ. 서론동시공학은 오늘날 기업이 신제품 개발에서 경쟁력을 유지하는 데 필수적인 접근법으로 자리 잡고 있다. 전통적인 제품 개발 ... 를 만족시키기 어렵다는 단점이 있다. 반면, 동시공학은 이러한 문제를 해결하기 위해 도입된 혁신적인 방법론으로, 개발 초기 단계부터 제품 설계, 제조, 품질관리 등 관련 부서가 협력

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.20

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자신이 생각하는 가족의 개념과 그 이유를 쓰고 신혼기 부부를 대상으로 하는 가족교육 프로그램을 설계하여 작성하시오.

의 행복감과 사회적 안정에 평균 18~22% 이상 기여하는 것으로 분석되었다. 이와 같이 가족은 개인의 정체성 형성, 사회적 안정망 구축, 그리고 문화와 전통의 계승에 중요한 영향 ... 을 미치는 중요한 요소이다.또한, 가족은 문화와 전통의 계승 및 변형에 큰 역할을 한다. 각 가정은 고유의 전통과 생활 양식을 유지하면서, 사회 변화에 따라 유연하게 적응하는 모습 ... 을 보인다. 2019년 문화체육관광부 자료에 따르면, 전통 가족 행사에 참여한 가구의 문화 정체성 인식은 평균 20~25% 이상 향상되며, 이는 가족이 문화적 유산을 전승하는 데

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.24

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일반행정세미나(연세대 행정대학원) 기말고사 답안

개청에 대한 내용입니다. 우주항공청의 인사관리 전략이 전통적인 공공부문의 인사관리와 어떻게 다른지 설명하고 인사혁신차원에서 타정부부처 또는 공공기관에 이와 같은 전략의 적용가능 ... 에 적극적으로 나섰다. 이는 전통적인 공공부문의 인사관리와는 사뭇 다른 면이 있다. 물론 최근 우주항공청이 아닌, 다른 정부부처에서도 경력경쟁채용을 통해 전문 인재를 수급 ... 하고 보안유지, 일관성 있는 정책 추진 등의 이유가 있다면 우주항공청과 같은 인사관리 전략을 일부 도입하여 부족한 전문성이나 창의성을 보완할 수 있을 것이다.물론, 그에 대한 전통적인

시험자료 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.23 | 수정일 2024.06.30

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지역사회치위생학

이란 질병에 이환되어 있지 않고 허약하지 않을 뿐만 아니라 정신작용과 사회생활에 장애가 되지 않는 치아와 ★악안면★을 포함한 구강조직기관의 상태라고 정의하였다.→ [구강건강관리 구체 ... 보건의 경제성도 인지시켜야 한다.③ 구강보건교육사업을 적극적으로 개발하여야 한다는 뜻이다.★★★ 한국공중구강보건발전과정 ★★★① 전통구강보건기 : 이조말엽 이전, 조선후기② 구강 ... : 1970년대와 1980년대 및 1990년대1. 전통구강보건기 : 민간요법 or 한방요법으로 구강병 관리→ (이조말엽 이전에 우리나라 사람들이 구강건강을 보전하기 위하여 어떠한 특수

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.11

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로빈스의 갈등에 대한 세 가지 관점을 정리하여 기록하고, 자원봉사 과업수행과정 세 단계를 적용하여 본인이 소속된 조직 (가정,회사)에서 자신이 과업수행과정 중에 경험한 갈등 및 해법에 대한 경험사례를 기록하시오

는 방식에서 차이가 있으며, 이를 통해 조직 내 갈등 상황을 효과적으로 이해하고 관리할 수 있다.전통적 관점전통적 관점은 갈등을 본질적으로 부정적인 것으로 간주한다. 이 관점 ... 을 제대로 이해하고 관리하는 것은 조직의 성공과 발전에 필수적이다. 로빈스의 갈등 이론은 이러한 갈등을 이해하고 해결하는 데 중요한 틀을 제공한다. 본 글에서는 로빈스의 갈등에 대한 ... . 본론1. 로빈스의 갈등에 대한 세 가지 관점로빈스는 갈등을 세 가지 주요 관점으로 분류한다: 전통적 관점, 인간 관계적 관점, 상호 작용주의적 관점이다. 각 관점은 갈등을 다루

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.04

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사회복지서비스의 총체적 품질관리(Total Quality Management)의 개념에 대하여 설명하고 사회복지에서의 TQM의 가능성과 한계에 대하여 논하시오

목표를 설정하는 외향적 관심을 가지며, 상대적으로 질적 목표와 장기적 시간관을 특징으로 하고 있는 점 등이 차이점으로 나타날다.그리고 전통적 관리이론과 비교할 때, 본 이를 들 ... 관리, Total Quality Management)은 서비스의 우수성을 요구하는 고객의 기대에 부응하기 위해 업무수행능력을 통제하고 이를 지속적으로 개선하는 데 조직 내의 모든 ... 하며 합리적 관리체제를 채택하고 과학적 품질관리기법을 활용하며 전통적 조직문화의 개혁 등을 필요로 하는데, 다음과 같은 특징을 갖는다.고객의 욕구에 부응하는 품질의 달성은 조직

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.26

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볼보,볼보직무설계,볼보경영방침

6 장 , 직무관리 1기업 선정 이유 ① 세계에 널리 알려진 글로벌 기업 ② 성공적인 직무설계사례 기업에 해당 ③ 자동차 기업만이 가지고 있는 직무관련 특색이 있을거라 판단 2 ... 률 등 조직효율성을 저하 생산성과 품질에도 부정적인 영향 전통적 조립생산시스템에 직무재설계 개념을 적용 환경적 변화를 인간중심으로 전환 - 의욕집단으로 조직계발 7볼보의 직무설계 ... 실시 배경 - 직무소외 작업의 기계화 / 자동화 때문 - 직무만족의 저하 발생 - 문제를 해결하기 위해 전통적인 조립생산 시스템에 직무 재설계 , 조직개발 개념 적용 9볼보의 직무

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 28페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02

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리더십과 관리 & 미래 핵심리더와 관리자에 대해 설명하시오

들은 모두 리더가 될 자질이 있고 이는 충분히 향후에 형성이 가능한 것으로 본다. 2. 리더쉽 관리 1) 리더쉽의 종류 리더쉽에는 여러가지 종류가 있다. 전통적으로 리더쉽은 카리스마 형식 ... 리더의 경우에는 인내, 친절, 겸손, 존중, 무욕, 용서 등의 자질들을 갖고 있는 것이 특징이다. 특히 헌신적이며 조직원들의 욕구 충족을 서번트 리더의 특징으로 보았다. 전통적인 ... 리더쉽은 일의 결과를 중시하며 인재를 여러 자원 중 하나로 보는 경향이 있었다. 하지만 서번트 리더쉽은 개방적인 가치관을 중심으로 인재를 가장 중요한 자원으로 보았다. 전통적인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18

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동기부여이론의 의미와 동기내용이론과 동기과정이론의 차이점을 설명하고 XY이론에 관하여

의 입장에서는 인간적이고 자율적인 민주적 관리방식이 필요하다고 주장한다. 맥그리거는 Y이론이 타당하다고 주장하였다. 하지만 인간을 지니치게 단순화하였다는 한계가 있다.X이론은 전통 ... 적 인간과에 입각한, 전통사회에서의 인간의 본성에 대한 시선이 드러난다. 전통적 사회에서 계급에 의한 권위적인 관리방식은 계층이 나누어져 있는 지배계급이 피지배 계급의 구성원을 운영 ... 의 강도와 그 결과에 대한 매력에 달림), ② 포터(Porter, L.)와 로울러(Lawler, E.)의 기대이론 (전통적인 틀인 만족-사기앙양-성과는 별개의 요인이며 노력-성과

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.10

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CJ푸드빌 외식브랜드마케팅 사무보조 최종합격자소서

게 변화하는 디지털 시대에 대학에서 배우는 이론들은 전통적인 광고/마케팅에 치중해 있어 시대에 발맞춘 기술을 배우기 어려웠습니다. 그래서 우리나라 뿐만 아니라 세계적으로 외식 문화 ... 과 장기적인 고객관계를 강조하는 전통적 마케팅 이론 그리고 실무의 디지털 마케팅을 상호보완 하며 고객에게 가장 사랑받는 CJ푸드빌 외식 브랜드를 만들어가도록 노력하겠습니다.[Only ... 도록 모든 것을 관리하는 꼼꼼함이 중요할 것입니다. 저는 미디어렙사에서 6개월 간 광고캠페인 미디어플래너 인턴을 수행하며 CPC 등의 단가가 10원이라도 차이가 나면 큰 변화

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.28

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[ 인적자원계획의 중요성을 사례 중심으로 작성 ]

자면 다르다.인사행정 패러다임의 초기에는 전통적인 인사관리가 주로 수행되었다. 그러나 시간이 흐르고 경영환경이 변화하고 기업들도 각자의 전략에 변화를 주기 시작하면서 인사행정 분야 ... 에 대한 연구 역시 세분되었다. 그러면서 전통적 인사관리에서 발전된 개념으로 등장한 것이 인적자원관리이다. 인적자원관리에서는 인력을 물적 자원, 정보적 자원과 함께 하나의 자원 ... 한다. 인사관리와 혼용되기도 하는 개념 중 하나로 인적자원관리가 있다. 인사관리와 인적자원관리는 조직의 구성원들을 관리하는 일을 일컫는 용어라는 점에서 유사하지만, 엄밀히 따지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.05

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직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다

여 필요한 정보는 현업 전문가와 직무 관리자, 문헌 자료 등을 통하여 수집되는데 정보의 출처를 관리하는 것은 직무분석의 정확성을 위하여 중요하다고 볼 수 있다. 이에 본론 ... 파악에 활용될 수 있고 작업자 명세서는 작업자에게 요구되는 인간적인 요건을 알려주기에 선발, 교육과 같은 인적자원관리에 활용될 수 있다.3. 절차1) 준비 단계준비 단계 ... 있다. 조직 내 직무기술서 및 작업자 명세서의 사용자로부터 피드백을 받는다.4. 새로운 추세직무분석은 현대 인적자원관리의 기본적인 활동으로 업무 중심의 구미의 인적자원관리의 핵심

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26

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결혼과가족_결혼을 선택하거나 선택하지 않는 사람이 있을 것입니다. 이번 과제에서는 모두 결혼식을 한 번쯤은 해야 한다고 했을 때, 자신의 결혼식을 어떻게 만들고 싶은지를 자유롭게 작성해 보는 것입니다. 예를 들어, 전통혼례, 호텔에서의 현대식 혼례등 자유롭게 생각하셔도 좋습니다. 어떤 형식의 결혼식의 계획서를 작성해 주세요. 그리고 작성

수 있으므로, 참석자들을 위한 교통 편의를 제공하는 것이 중요하다. 마지막으로, 전통혼례와 현대식 혼례를 모두 진행할 경우 시간이 많이 소요될 수 있으므로, 효율적인 시간 관리 ... 롭게 작성해 보는 것입니다. 예를 들어, 전통혼례, 호텔에서의 현대식 혼례등 자유롭게 생각하셔도 좋습니다. 어떤 형식의 결혼식의 계획서를 작성해 주세요. 그리고 작성된 계획서와 더불 ... 한다. 전통혼례는 한국의 고유한 의식을 중심으로 이루어져, 한복을 입고 전통 예법을 따르며 진행된다. 이는 한국의 역사와 문화를 기리는 의미가 있어 많은 사람들에게 깊은 인상을 남긴다

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22

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인적자원관리와 인적자원개발의 관계를 논하시오

나아가 전략적 인적자원관리로 발전하였다. 전통적인 인사관리의 핵심은 근로자 개인의 직무를 중심으로 한 훈련이었기 때문에, 근로자의 효율적인 직무수행을 위한 체계적인 훈련방법 설계 ... 다. 이러한 기업의 환경 변화에 조직과 구성원들에게 필요한 역량은 미래의 환경변화를 예견하고 이에 대처하는 미래 지향적 대응능력이다. 그러한 점에서 조직이나 일반 기업체에서는 인적자원관리 ... 와 인적자원개발시스템 구축에 최선을 다하고 있는 것이다. 아래에서는 위와 같은 인적자원관리와 인적자원개발의 관계에 대해 살펴보고자 한다.Ⅱ 본론1. 인적자원관리 및 인적자원개발

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.29

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빅데이터에 대한 정의와 등장하게된 배경, 그리고 빅데이터 활용사례에 대하여 2가지이상 설명하시오(1. 정의, 2.배경, 3. 활용사례)

, 소셜미디어 데이터 등 구조화되지 않은 다양한 형태의 데이터를 포함하고 있다. 전통적인 데이터는 주로 정형화되어진 데이터에 국한이 되었더라면 빅데이터는 비정형 데이터까지 포괄 ... 하고 분석하여 신속하게 대응이 가능해졌다. 이는 단순한 여론 모니터링을 넘어서 브랜드 전략 수립의 중요한 인사이트를 제공한다.빅데이터는 마케팅을 직관과 경험 기반의 전통적 접근법 ... 에서 데이터 기반의 과학적이고 정밀한 의사결정 방식으로 전환시키고 있다.빅데이터 활용 사례2 : 의료 및 건강관리 분야빅데이터는 의료 및 건강관리 분야에 혁명적인 변화를 가지고 오

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.19

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신공공관리론과 공공가치론의 비교

의 분산화 원칙을 강조한다. 신공공관리론은 전통적인 공공 행정 모델의 비효율성에 대한 대응으로 20세기 후반에 등장했다. 특히 1980년대와 1990년대에 정부실패를 겪은 영미계 국가 ... 하고자 했고, 이를 통해 공행정의 효율성과 혁신성을 발전시킬 수 있다. 다음으로, 신공공관리론은 전통적 행정과 달리 고객 중심 행정을 중시한다. NPM은 마치 기업처럼 시민 ... 성, 그리고 책임성을 향상시키기 위해 민간 부문 관리 기술을 활용하는 공공 행정에 대한 신자유주의적인 접근 방식이다. 이는 시장 중심 관리, 성과 측정, 고객 지향 및 의사 결정

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.23

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한국의 전통적 문제 해결 방식 중 자신이 경험했던 혹은 주변에서 보았던 해결 방식에 대해 구체적인 예를 쓰시오.

한국의 전통적 문제 해결 방식 중 자신이 경험했던 혹은 주변에서 보았던 해결 방식에 대해 구체적인 예를 쓰시오Ⅰ. 서론현대 사회는 기술의 비약적 발전과 함께 경제, 사회, 문화 ... 성도 날로 커지고 있다. 특히, 글로벌화와 정보화 시대에 접어들면서 서구 중심의 사고방식과 문제 해결 전략이 주류를 이루고 있지만, 여전히 한국의 전통적인 문제 해결 방식 역시 ... 에서도 여전히 영향을 미치고 있다.본 레포트는 한국의 전통적인 문제 해결 방식 중 도 사상에 중점을 두고, 개인적 경험과 주변 사례를 통해 그 구체적인 적용 방식을 심도 있게 탐구하고자 한다

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.06

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사례관리의 개념과 사례관리사의 역할을 기술한 후 장애인 또는 노인 사례를 가지고 사례관리기법에 의하여 서비스 제공 과정을 기술하시오.

서비스보다 통합적이고 조정된 지원이 필요하다. 이러한 요구에 대응하기 위한 실천 전략으로 주목받는 것이 바로 사례관리이다. 본 글에서는 사례관리의 개념을 설명하고, 전통적 실천 방식인 ... 적인 위치에 있다.이와 같은 사례관리의 개념은 전통적인 사회복지 실천 방법인 케이스워크(casework)와 비교할 때 더욱 뚜렷해진다. 케이스워크는 클라이언트의 내면적 문제, 정서 ... (case management)는 복잡하고 다양한 욕구를 지닌 클라이언트가 필요한 자원을 효과적으로 활용할 수 있도록 조정하고 연계하는 통합적 실천 방법이다. 최종길 교수는 사례관리

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.08

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뷰티 창업-중국 마사지 샵

뷰티 창업 계획서 이름 학번Part 1 사업의 개요 중국식 마사지인 ‘ 추이나 ’ 를 받을 수 있는 마사지 뷰티 샵 구축 중국 전통 마사지 기법을 적용한 마사지 샵 사업 개념 ... 한국 내에 다양한 뷰티 관련 마사지 샵이 있지만 중국 전통 기법인 추이나를 활용하는 곳은 적음 추이나 마사지를 통해서 피로를 풀고 중국 전통 마사지를 소개 사업 목적 한국 소비자 ... 에게 중국 전통 마사지 전파 새로운 기법을 활용한 뷰티 관리 기법 전수 기대효과 인재 : 중국 내 추이나 마사지를 전문으로 하는 전문 마사지사 포섭 가능 자금 : 현재 자금은 부족

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.05

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