"사외이사제도문제점"의 검색결과 입니다.

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"사외이사제도문제점" 검색결과 521-540 / 1,419건

97년 외환위기의 정책적 대응방안과시사점

10월에 따라 정부는 기업지배구조를 선진화하기 위하여 주주총회, 이사회, 감사, 기관투자자 등이 견제 기능의 활성화를 도모하고, 출자총액제한제도를 재도입하여 순환적인 출자관계를 억제 ... 기업의 사외 이사제 도입의 의무화와 외국인 투자자와 시민단체의 경영감시 활동이 증가하면서 주주중심 경영에의 전환이 가시화 되는 등 98년 이후 지속적인 법제정비로 이미 선진국 수준 ... 97년 외환위기의정책적 대응방안과 시사점1. IMF 프로그램1997년 12월 3일 발표된 IMF와의 합의서는 경제 상황의 변화에 따라 1998년 5월까지 5차례에 걸쳐 거시경제

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.09.17

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[구조조정전략] 구조조정의 개념과 필수요건, 내용과 전략

면서 조정의 핵심을 이루는 내용은 명목상의이사회를 배제한 이사회제도의 정착과 실현으로 집약할 수 있다. 따라서 기업의 소유와 지배문제는 분리해서 조정 방안을 강구하기는 어려운 실정 ... 이다.그러나 기업의 지배력과 소유 ? 경영의 문제는 전문경영자 중심의 완전 분리된 형태에서 시장원리(자율성)에 따라 사외이사로 구성된 이사회의 활성화(세계화기준준수)가 가능 ... )는 소유권을 원천으로 경영권을 행사하는 힘, 즉 경영의 의사결정권을 실질적으로 지배하고 행사하는 관리적 형태로 정의할 수 있다. 지배구조는 이사회, 감사제도(내 ? 외), 주주(대

리포트 | 15페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.10.16

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주주자본주의

를 경영의 초점에 두는 영미식 자본주의소액주주권리의 강화, 사외이사제도의 확대, 경영의 투명성, 이윤중심의 경영, 가치중시 경영전략세계화 시대 기업경영의 표준주주자본주의란?주주자본 ... 의 투명성과 효율성제고 투자위험의 분산용이 소액주주의 권리강화 사외이사제도 확대단점 단기실적주의 정보 비대칭성 시설투자 연구개발의 저해주주자본주의이해관계자자본주의단점 경영의 효율성 저하 ... 권을 약화시키는 주주가치 자본주의단기차익 추구형 한국 주주행동주의 사례출처 : 현대경제연구원사외이사 선임 액면분할등SK텔레콤타이거펀드계열사 대출 요구일은증권KOL사외이사 선임 및 공개

리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.12.20

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인사관리레포트-포스코,교육,보상,승진,PI,ERP

[1997. 03. 14] 사외이사제 도입? 2000년대[2000. 10. 04] 민영화 완료[2001. 07. 01] 포스피아 가동[2002. 03. 15] 사명 변경◎포스코 ... Subjectː인사관리.ProfːStudent No. 2009062019.Nameːclassː포스코 인사관리제도*목 차Ⅰ. 포스코의 과거 현재 그리고 미래Ⅱ. 포스코의PI ... 와ERPⅢ. 인적 자원 관리1.인력 충원(모집, 선발, 배치)2.교육 경력관리3.보상과 성과평가?승진과 연봉제도 개선?공정한 평가?사기진작 제도Ⅳ. 포스코 인사관리의 특징과 평가1.포스코

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.05.13

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국제개발협력 NGO 조사 레포트 한국국제기아대책기구

: 비영리 기업이기 때문에 모금액에 대해서 위험부담이 큰 다른 이윤추구활동은 하지 않고 가장 안전한 은행 구좌만 이용하고, 큰 금액이기 때문에 사외 감사 제도를 채택하여 투명성 제고 ... 점은 대부분의 선교사님의 어려운 점들과 비슷할 것 같다. 우선은 모슬렘처럼 지역사회 자체가 닫혀있는 경우도 있고, 토착적인 점들이 문제를 일으키기도 한다. 후원아동의 부모님들의 높 ... , 봉사 등 직접 서비스 기능3. 주요 개발협력(해외지원)활동, 프로그램 및 사업1) 주요 활동 대상 지역 및 국가2) 주요 활동 및 성과 내용3) 참여제도, 인원의 내용, 특징4

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.07.10

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[S-oil기업분석] S-oil 인사관리의 문제점과 해결방안 보고서

에 대해서 살펴보고 인사관리의 문제점에 대한 해결방안을 제시하고자 한다.Ⅱ. 기업소개1. 재무정보Ⅲ. 인사관리1. 인재상2. 직무구분3. 승진제도4. 교육제도5. 평가제도6. 급여 ... S-oil 인사관리문제점과 해결방안목 차Ⅰ. 선정동기 …………………………………3Ⅱ. 기업소개 …………………………………3Ⅲ. 인사관리 …………………………………4집중휴가제 시행새로운 ... 인자정보시스템 개발이사진의 임기단축Ⅳ. 인사관리의 문제점 ……………………11Ⅴ. 해결방안 …………………………………12Ⅵ. 시사점 ……………………………………12Ⅰ. 선정동기S

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.09.24

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[주식배당공시][주식배당][주식][배당][공시][주가][주식가격][증권][펀드]주식배당공시의 조건, 주식배당공시와 주식배당, 주식배당공시와 적정가격, 주식배당공시의 효과 분석

관계를 보다 간편하고 효율적으로 행할 수 있는 방법을 도입할 필요성이 생겼고, 주식교환과 주식이전은 완전지주회사관계를 형성하기 위하여 이용되고 있었던 기존 제도의 문제점을 보완 ... 에서 합병에 따른 충격을 완화하고 정보기술분야에의 공동투자로 비용을 절감하는 등 금융의 대형화를 효과적으로 추진할 수 있으며, 금융 겸업화의 과정에서도 금융제도의 안정성이 저해 ... 주주에 대해 별도의 배려를 할 필요가 없으므로, 자회사 주주총회 소집통지 등 절차적 측면에서도 간편할 뿐 아니라, 만약 소수주주가 존재하였더라면 소수주주의 보호문제 때문에 불가능

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.28

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기업구조조정의전략적방향

하고, 경영상의 구조적 문제점을 분석한 다음, 한국적 구조조정을 위한 선택요인을 모색하면서 조정의 방향으로 과정적 모형을 제시하기로 한다.Ⅱ. 기업구조조정의 방향1. 경영의 문제점과 방향 ... 은 이사회＋사외이사＋경영자 중심으로의 경영과 외부감시시장이 활성화되는 방향으로 정립되어야 하며, 사업전략은 가치창조경영과 기업과 사업가치 및 현금흐름의 기준, 사업구조의 재구축, 구분 ... 기업구조조정의 전략적 방향경영연구 제 3 호기업구조조정의 전략적 방향목 차Ⅰ. 문제제기Ⅱ. 기업구조조정의 방향Ⅲ. 전략방법의 형태와 역할Ⅳ. 한국적 기업구조조정의 전략적 모형Ⅴ

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.19

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[Incentive Strategy] 경영자 보상과 소유 구조

SO 보상 Kozlowski (Tyco): SO 800,000 주 수여받음 Dunlap : $75m CEO 의 SO 보상 금액 사례 문제점 1. 동기부여 목적으로 위의 보상이 필요 ... 제한 사외이사 선정 Meeting Process 결정 이사회 CEO 이사회가 CEO 에 의해 통제 , 조정되는 경우 Circon 의 사례Governance and Ownership ... 는 의사결정을 실행함 예 ) 제도적 장치의 기능 강화 제품시장 효율화 규제 Antitrust Act. 세법Ownership Incentives and Value Creation

리포트 | 38페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.18

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노년 레포트

모기지론의 도입 필요성3. 역 모기지론의 현 활용현황4. 역 모기지론의 문제점과 가능성Ⅲ. 노후대책의 실태와 그 실천방안1.노후대책 실태2.노후 대비를 해야 하는 실질적 이유3.실천 ... 강화노후자산 감소수급권 보장?퇴직금 사외적립비율 : 38%-퇴직금은 사외적립의무사항 없음?퇴직금 체불 : 1700억원(지속적 증가 추세)▶ 퇴직금 제도 특징-연금 수령 가능 : 55 ... 세 이상, 가입기간 10년 이상(일시금 가능)-중간정산 불가 : 노후자금 확보, 담보대출로 자금 활용성 제공-퇴직금의 사외예치로 수급권 보장▶ 퇴직연금제도 특징나. 퇴직연금제도

리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.20

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인사행정보고서_최종

보다는 개인적인 일에 치중하는 일이 많아졌다.우리 인사행정 6조는 이러한 문제점을 가지고 있는 낙하산 인사의 개념과 종류, 관련 법률, 사례와 실태를 살펴보고 그로 인해 생긴 부정부패와 그 ... , 무능한 사람이 중책을 맡아 일을 그르칠 수 있다. 이는 단지 고위공무원이라고 사기업이나 공기업의 고위직으로 임용될 때 그 업무를 맡을 전문성이나 기술성이 낮아 발생하는문제점이 ... 를 외부에서 임용된 고위공직자에 의해 상실 되면서 발생하는 문제점으로 공직자들의 사기를 저하시키는 것은 물론, 낙하산 인사에 의해 임용된 고위공직자들이 추진하는 업무나 정책에 대해

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.17

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기업윤리예상문제

구조? 기업의 방향 및 목표를 설정하고 경영진을 견제,감독하는 법적,제도적 메커니즘을 총칭(내부지배구조:경영권의 효율적 운용을 위해 기업 내부에 설정된 제반장치 ex)사외이사 ... 게 상품 구매 조장한다는 면에서 비윤리적. 소비자는 판매자의 목적 달성을 위한 수단으로 다루어지고 있다는 점도 문제.*공급체인(supply chain)의 윤리:상품을 생산, 광고 ... 2010년 기업윤리 예상문제*회계란? 기업의 재무적 수입과 지출을 기록하고, 거기에 수반하는 기업의 수익과 비용관계를 명확히 기록 정리하는 과정*제무재표란? 주주,채관자, 종업원

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.22

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분식회계의 유형 실상 원인 및 방지대책00

경영진들의 의욕이 위축되어서는 안될 것이다현실적으로 권한이 없는 사외이사에게 과도한 책임만 묻어서도 안될 것.사외 이사가 실질적으로 기업감사에 참여할 수 있는 제도적 장치 및 높 ... 은 보수를 제공하면서 사외이사의 전문성과 독립성을 동시에 추구해야 할 것이다.(2) 지나친 회계 규제로 기업의 코스트 상승되지 않도록 해야.2002년 엔론 사태 이후 미국에서는 관련 ... 지 않다는 점이다. 아무튼 현행회계제도가 안고 있는 이 같은 한계를 인식한다면 재무제표에 드러난 숫자 뒤에 숨어있는 경영진의 결산의도와 회사의 실상을 분석해내는 일은 재무제표이용자

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.11.28

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(A+맞음) ★★★ 기업의 사회적책임기업사례(몬드라곤,국내라면담합,스타벅스공정무역커피,포스코)

를 진행해 학생의 참여를 유도하고 조합 내 기업 인턴제도 등을 통해 학생들에게 실무 경험 을 제공(2) 법적 책임 라면 담합 동영상 정의 범주 과거와 현재 사례 결론 및 시사점 출처 ... 엔지니어링 , 포레카 PNR 등 계열사 ( 포스코 패밀리 ) 부장급 이상 830 명 참가 • 사외이사들도 급여의 1% 를 소외이웃에 기부동참 • 한해 기부액 연간 11 억원 이상 될 ... 을 조사하면서 가장 많은 사례가 나온 것은 자선적 책임 이었습니다 . 현재 우리나라 기업의 사회적 책임의 문제점은 기업의 사회적 책임이 사회공헌 활동에 가장 많이 치중 되어 있는 것 이

리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.09.13

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기업의 지배구조 프리젠테이션

구조 장단점 비교 한국식 지배구조의 문제점 및 구축방안기업의 지배구조란?기업지배구조는 기업 경영의 통제에 관한 시스템으로 기업경영에 직·간접적으로 참여하는 주주, 경영진, 근로자 ... 들이 참여하는 이혜관계자들간의 계약의 총합 내부지배구조 – 이사회제도, 경영자 외부지배구조 – 기업 지배권시장 경영자 노동시장, 은행 기관투자자, 소액주주한국식 기업 지배구조한국 ... 을 그리면 구조본이 전략을 만들고 계열사 경영진이 일선에 뛰는 형태임.한국 대기업의 사례구조본을 해체하고 계열사들의 자율적인 경영을 제시함 이사회중심으로 운영하며 사외이사의 역할

리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.06.03

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포이즌필에 대하여

을 마련했다. 단 복수의결권제도, 황금주, 초다수의결제는 도입되지 않는다. 개정안은 인수선택권이 M&A에 대한 방어 수단인 점을 고려해 무상으로 주어지도록 했다. 경영권 양도 목적 ... 이나 일본의 경우, 전문경영인이 경영권을 가지고 있으나 우리나라의 경우 지배주주의 지배력이 크기 때문에 경영권이 분리?분산될 수 없음? 미국식 포이즌필의 경우 사외이사, 주주, 주식 ... 으로 기업이 휘청거리지 않게 오너의 독주를 견제할 수 있는 사외이사 비중 및 영향력을 높일 수 있는 방안도 고심해 보아야 한다). 포이즌 필이 남용되지 않고 본래 취지를 살릴 수 있

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.19

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기업지배구조론 - 기업 경영권 승계 상속 세습 문제 / 기업지배구조 형태와 문제점 분석

) 문제점Ⅲ. 결론1. 앞으로의 과제(1) 이사회 기능의 활성화(2) 외부감사의 신뢰성과 회계정보의 투명성 확보(3) 투자자와 채권자의 역할 강화2. 느낀점Ⅰ. 서론1. 연구동기현대 ... 와 문제점1) 기업지배구조의 기본형태내부지배구조와 외부지배구조로 나눌 수 있는데, 내부지배구조는 이사회, 감사 등의 기업 내부 기관을 통한 경영활동감시가 이루어지는 내부적 통제기구 ... C O N T E N T SⅠ. 서론1. 연구동기2. 국내 기업 경영권 승계 현황 - 삼성, 두산, 효성, 현대 등3. 경영권 세습에 대한 문제점.Ⅱ. 본론1. 국내 친족경영

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.20

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유럽연합

에 따라 집행부를 이사회, 집행위, 유럽의회 등으로 단일화 동 조약으로 단일기관이 각 공동체의 업무를 모두 관장하게 되고 공동 예산제도를 실시하게 됨으로써 동 3개 공동체는 사실상 ... ,빈곤 등 지구촌 문제 해결에 강한 리더십 발휘) EU가 슈퍼파워로 되려면 회원국 간의 더욱 단일한 목소리가 나와야 할 것 공동의 방위력이 현재 갖추어져 있지 않는 점도 EU의 한계로how} ... 의 현황 및 전망시사점8지역경제론 7조유럽연합 회원국지역경제론 7조경제통합의 개념지리적으로 인접한 다수국이 동맹을 결성하여, 역외국에 대해서는 공동으로 무역제한을 가하여, 회원국

리포트 | 35페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.11.21

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풀무원의 기업윤리(윤리경영)

여, 풀무원은 각계 전문가들을 사외이사로 선임하여 경영활동의 투명성을 제고시키고자 하였다. 이사회 구성원 11명 중 6명을 사외이사로 충원하여 지배구조의 투명성 확보를 위해 노력하고자 한 ... - 윤리경영의 시사점- 경영학도로서의 기업윤리Enron의 회계부정사건이나 기륭전자 종업원 해고사건, 그리고 글로벌기업 Nike의 비윤리경영 사례 등 수업시간의 살펴보았던 기업들의 비 ... 적 통념으로 기대되는 윤리적 책임의 수행까지 기본적인 의무로 인정하여 주체적인 자세로 기업윤리의 준수를 행동원칙으로 삼는 경영을 말한다.하지만 여기서 간과하지 말아야 할 점은 위의 궁극

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.12.15

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산업경쟁력과 산업입지정책, 산업경쟁력과 산업단지, 산업경쟁력과 사업구조조정, 산업경쟁력과 조직간시스템, 산업경쟁력과 경영혁신,산업경쟁력과 노동법 분석

에 사외이사와 감사제도의 실질적 운영을 통하여 경영투명성을 제고한다는 것과 계열사간 상호 지급보증을 조기에 해소하는 한편 재벌들간의 대규모 사업교환을 추진할 것을 포함하고 있다.한편 ... 성강화하는 데 주안점을 두고 있다.지역산업진흥 사업은 지역별 산업발전비젼의 수립에서부터 세부적인 사업계획에 이르기까지 각 지역이 스스로 주체가 되어 중앙정부와 지역의 기업, 대학 ... 에 정부가 직접 개입하는 것은 바람직하지 않다는 점을 고려한 것이었다. 그러나 일부 재벌들의 반대와 정치권의 미숙한 대응으로 빅딜 자체가 지지부진해지는 상황에 처하게 되었다. 1998년

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.20

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