"산업조직론적"의 검색결과 입니다.

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"산업조직론적" 검색결과 5,101-5,120 / 173,817건

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광운대 경영학과 졸업시험 족보

1. 제4차 산업혁명과 디지털 전환(digital transformation: DT DX)에 관하여 간단히 적으시오.2. 클라우드 컴퓨팅의 기술 중 SaaS와 PaaS의 차이점 ... , 판매촉진의 차이점을 구분하여 설명하라.1. 인간관계론의 의의와 한계에 관해서 서술하시오.2. 조직의 구성원이 직무만족을 느낄 때, 어떠한 결과를 낳게 되는지 설명하고, 조직 내 ... 에서 직무만족을 높이는 방안을 서술하시오.3. 금전적 보상이 조직구성원에게 어떻게 동기부여가 되는지 매슬로의 욕구 단계이론, 허츠버그 2 요인이론, 공정성이론, 자기결정이론 등으로 설명하시오.

리포트 | 2페이지 | 3,100원 | 등록일 2022.10.21

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경영학개론 ) 최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되며 이를 위한 유연근무제(Flexitime, Flexible Work)는 이미 많은 기업들이 실시

경영학개론최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되며 이를 위한 유연근무제(Flexitime ... 나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되며 이를 위한 유연근무제(Flexitime, Flexible Work ... 고 있다. 특히, 산업 구조의 변화와 함께 근로자들의 가치관이 전통적인 노동 중심에서 벗어나 개인의 삶과 행복을 중시하는 방향으로 전환됨에 따라, 기업들은 근로자들의 변화된 가치관

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.11.19

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[a+취득자료] 1) 각 조직이론의 특성을 간략하게 정리할 것. 2) 각 조직이론 중 하나의 조직이론을 선정 후 해당하는 조직에 대한 예시를 제시하여 설명할 것.(영리조직, 비영리조직의 에시 모두 가능) 3) 선정한 조직이론에 대한 자신의 견해와 사회복지에서 적용점과 한계를 제시할 것.

를 합법적이고 합리적으로 사용하는데 가장 효과적인 조직으로 산업사회에서는 가장 보편적인 사회조직으로 관료제가 발달할 수 밖에 없다고 주장하였다. 관료제는 계층적 조직구조를 통해 합리 ... Ⅰ. 서론우리사회에서는 여러 유형의 조직이 존재한다. 특히 현대사회는 여러 가지 조직이 형성되었고 이것을 관리하기 위한 여러 수단과 방법이 필요하다는 것을 깨닫게 되었다. 이러 ... 한 조직을 더욱 효율적으로 관리하는 방법으로 관료제와 과학적 관리법이 제시되고 있는데 이것은 어떻게 하면 더욱 효과적이고 효율적이며 능동적으로 조직의 구성원과 체계를 잘 관리할 수

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.21

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자선조직협회 활동과 거주정착운동 활동에 대하여 기술하고, 자선조직협회 우애방문자들의 활동내용과 혁신적인 대학생들의 거주정착운동 활동내용의 차이점에 대하여 기술하시오.

의 차이점에 대하여 기술하시오.Ⅰ. 서론자선조직협회와 인보관 운동은 자본주의 사회에서 일어나는 문제점들을 해결하는데 중요한 전환점 역할을 하였다. 영국의 산업혁명(19세기)으로 경제적인 ... 하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 자선조직협회 활동1) 자선조직협회(COS)19세기 영국의 산업혁명은 경제적인 번영은 가져왔으나 자본가 계층과 노동자 계층이 생겼으며, 이들의 소득 격차가 점차 ... 자선조직협회 활동과 거주정착운동 활동에 대하여 기술하고, 자선조직협회 우애방문자들의 활동내용과 혁신적인 대학생들의 거주정착운동 활동내용의 차이점에 대하여 기술하시오.- 목 차

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.19

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기업경영의 개념과 기업환경이 기업경영에 미치는 영향

생산경제의 단위이며, 재화와 서비스의 생산이나 배급에 종사하는 경제적 조직이라고 본다. 따라서 경영경제학에서는 공공재정이나 가계 등 소비경제의 단위는 경영의 개념에서 제외된다.따라서 ... , 미국의 경영관리학에서는 영리기업을 주된 연구대상으로 하되, 비영리기업[公企業]이나 가계뿐만 아니라 모든 관리대상 조직체(예:학교·교회 등)로서의 개별경제도 그 연구대상으로 한다 ... . 그리하여 오늘날에 와서는 경영을 하나의 사회구성체로 보면 경영은 조직(組織)이며, '경영한다'라고 하는 과정개념으로 보면 경영은 의사결정이라고 인식되고 있다.3. 기업환경 개선

리포트 | 4페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.09.08

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자선조직협회와 인보관운동의 특성과 차이점을 분석하고 현재의 사회복지실천에 미친 영향에 대해서

복지실천에 미친 영향 3. 자선조직협회와 인보관운동의 차이점 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 18세기 말부터 시작된 영국의 ‘산업혁명’으로 인해 사회조직의 대변혁이 일었다. 그 ... . 자선조직협회의 특성 1) 발생 배경 먼저, 자선조직화협회에 대한 설명이다. 자선조직화협회는 18세기 중엽 영국에서 시작되었다. 그 당시 영국은 산업화와 도시화의 진행으로 인하 ... 사회복지학개론 주제: 자선조직협회와 인보관운동의 특성과 차이점을 분석하고 현재의 사회복지실천에 미친 영향에 대해서 서술하세요. - 목 차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 자선조직

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.17

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중간지원조직 조직 개편 계획(안) PPT / 예시 <도시재생센터>

「 도시재생지원센터 조직개편 계획 ( 안 ) 」 다 함께 청춘 ( 靑春 )! 황혼빛 청양에서 청춘의 신호탄을 쏘다 !- 조직도 - 업무분장 - 사업 추진 방안 - 추진일정 목차 ... (Index) 센터 별 업무분장 개인 별 업무분장 사업별 추진 전략 - 업무범위OO 군 지역활성화재단 조직도도시재생지원센터 조직도 청양군 도시재생지원센터 ( 5 ) 읍내리 현장지원 ... 현장지원센터 현장활동가 서정리 지역 청년 활동 지원 상근사업 추진 방안 : 도시재생 뉴딜 개요 # 인구의 감소 , 산업구조의 변화 , 주거환경의 노후화 등으로 쇠퇴하는 도시를 살리

서식 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.31 | 수정일 2023.08.10

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사회복지조직이 관료화되는 것에 대해 찬성(반대)합니까 찬성(반대)한다면 그 이유는 무엇인지 자신의 의견을 제시하고 토론해보시오

지도를 행하는 통치제도의 일환이며 이러한 관료들은 국민에 대한 민주책임 보장을 일정 수준 면제받기도 한다. 관료화의 개념은 산업혁명 시대에 복잡해진 사회 조직을 효율적, 합리 ... 사회복지조직이 관료화되는 것에 대해 찬성(반대)합니까 찬성(반대)한다면 그 이유는 무엇인지 자신의 의견을 제시하고 토론해보시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ‘사회복지조직 ... 의 관료화’ 개념2. ‘사회복지조직의 관료화’를 통해 얻을 수 있는 이점과 단점3. ‘사회복지조직의 관료화’에 대한 본인의 견해와 근거Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론사회복지는 실천적이고

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

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경영 ) 원하는 다국적 기업을 둘 이상 선정하고, 해당 기업과 기업의 리더에 관해서 자유롭게 분석

는 긍정적인 평판을 만든다. 이러한 상황적 요인은 완전하지 않으며, 기업의 리더의 성공은 산업, 시장 및 조직 맥락에 특정한 요인의 조합에 의해 영향을 받을 수 있다. 게다가, 리더 ... 화와 지속 가능한 운송을 촉진함으로써 자동차 산업에 혁명을 가져왔다. 이 회사의 최고 경영자인 일론 머스크는 전기 자동차와 청정 에너지 분야에서 세계적인 리더로 널리 인정받고 있 ... 다. 결론적으로 테슬라와 알리바바 그룹 홀딩 리미티드는 모두 세계적인 인지도를 얻었고 각각의 산업에 상당한 영향을 끼쳤다. 전기차와 청정에너지 분야에서 테슬라의 리더십은 혁신과 기술

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.14

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전자상거래 요약 정리본

적으로 비즈니스 수행 - 각종거래 알선 사이트 e-마켓플레이스전자무역의 특징- 혁신성 - 전통적 무역산업을 포함하여 혁신함- 조직 간 정보시스템 - 둘 혹은 그 이상의 조직 간 ... , 구입 전 상호 커뮤니케이션 가능, 정보가 소비가치를 가짐, 서비스의 맞춤화- 무형자산 - 조직 자산 : 명성, 전략, 브랜드, 프로세스 / 공급자 자산 : 인재 및 공급업자, 전략 ... 아이디어(어떤 내용의 차별화 된 제품을 어떻게 누구에게 팔 것인가),인프라(사업을 추진하기 위해 필요한 조직구조와 각종 소요자원 공급자나 협력업체등의 네트워크),수익원천(돈이 어디

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.29

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인간관계론의 생성배경과 발전과정을 설명하세요

의 결과로부터 전개된 인간관계의 연구 방법으로부터 유래되어 오늘날까지 생산사항으로 부각되고 있다. 인간관계론은 조직의 생산성 향상을 위해 인간의 정서 그리고 감정적인 태도의 요인 ... 관계에 관한 연구 필요성은 경영적인 측면에서 먼저 요구되었다고 한다. 산업혁명 이후 종업원들의 생산성 혹은 능률 향상 극대화를 꾀하기 위하여 인력관리를 어떤 방식으로 수행해야 하 ... 는가에 관한 관심에서부터 ‘인간관계론’이라는 학문이 시작된 것이다. 이론적인 측면에서 보았을 때, 인간관계론은 호손실험을 통하여 제시되었다. 하지만 산업 이후 효율의 상승을 위하

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01

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지역사회의 개념 변화를 시대별로 구분하여 그 특징을 요약하고, 현대사회에서 개념변화의 특징을 설명하고, 향후 바람직한 지역사회복지의 실천주체에 관하여 학습자의 의견을 제시하시오.

적으로 지역사회는 마을이나 읍?면과 같은 일정한 지리적 공간을 공유하며 혈연이나 지연으로 긴밀하게 연결된 공동체를 의미하였다. 그러나 산업화와 도시화 과정을 거치면서 지역사회의 의미 ... 과 주체에도 큰 영향을 주고 있다. 지역사회복지론에서는 지역사회를 바라보는 관점 변화와 함께, 복지 서비스를 제공하고 조직하는 주체가 누구인지에 대해 고민하게 된다. 이에 따라 현대 ... 을 의 약화되고, 익명성이 높은 도시 생활이 보편화되었다. 산업사회에서 지역사회는 더 이상 주민 모두가 혈연처럼 가까운 관계를 맺는 작은 집단만을 의미하지 않게 되었다. 대도시의 지역

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.18

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경쟁기업 VRIO 분석 (3개의 경쟁기업)

하나의 산업 내에 경쟁하고 있는 3개의 경쟁기업을 선택하여 VRIO 분석을 행하시오. 각 기업마다 적어도 5개의 강점에 대해 분석하되 모방불가능성이 존재하는 강점이 기업당 2개 ... 비즈니스모델을 구축하여 새로운 시장을 창출해 나가고 있으며, 이러한 현상은 4차 산업혁명 시대에 발전된 기술을 토대로 새로운 성장 환경에 빠르게 대응할 수 있는 전략들을 추구한다고 말 ... ), 희소성(Rarity), 모방불가능성(Inimitablity), 조직(Organization)을 가지고 분석을 하게 된다.자원기반관점에서 자원의 ‘가치(value)’를 설명

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.25

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최고 경영층의 서로 다른 경영 이념이 조직성과에 미치는 영향에 대한 연구분석 -SKT와 KT를 중심으로-

최고 경영층의 서로 다른 경영 이념이 조직성과에 미치는 영향에 대한 연구분석 -SKT 와 KT 를 중심으로 -CONTENTS. 연구 목적 기업 소개 조직 문화 전략 및 성과 1 ... 2 3 4 시사점 및 제언 5연구 목적 1 “ 최고 경영층의 서로 다른 경영 이념 (= 리더십 ) 이 조직성과 에 미치는 영향 ” 첫째 , 최고 경영층의 서로 다른 경영 이념 ... (= 리더십 ) 이 조직 문화에 어떻게 영향을 미치는가 ? 둘째 , 그러한 조직 문화는 조직 성과에 어떠한 영향을 미치는가 ? 본 연구의 목적을 규명하여 어떠한 것을 분석할지에 대한

리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.23

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글로벌 플랫폼 상거래 산업 내에 경쟁하고 있는 3개의 경쟁기업을 선택하여(한국 기업 포함가능) VRIO 분석을 행하시오. VRIO 분석표를 사용하되 각 기업마다 적어도 5개의 강점에 대해 분석하고 교재에 등장하는 모방불가능성의 요소를 이용하여 모방불가능성이 존재하는 강점을 기업당 2개 이상 설명하시오.

주제 : 글로벌 플랫폼 상거래 산업 내에 경쟁하고 있는 3개의 경쟁기업을 선택하여(한국 기업 포함가능) VRIO 분석을 행하시오. VRIO 분석표를 사용하되 각 기업마다 적어도 ... 플랫폼 상거래 산업 내에 경쟁하고 있는 3개의 경쟁기업을 선택 및 선정 이유2. 선정 기업의 VRIO 분석3. VRIO분석에 기반한 기업의 강점 다섯 가지4. 모방불가능성이 존재 ... 하는 강점을 기업당 2개 이상 설명Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론현대 사회에서 글로벌 플랫폼 상거래 산업은 단순한 전자 상거래의 범주를 넘어서며 경제적, 사회적 변화를 주도하고 있다. 이

방송통신대 | 13페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.09.09

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최근 IT기반 구조의 동향과 향후 자신이 생각하는 변화의 방향성에 대해 토론보자.

으로 기존 산업을 고도화시키는 형태로 발전해 나갈 것이라 예상된다.3)향후 변화 방향성에 대한 개인적 견해현재까지의 변화는 기업과 조직이 새로운 기술을 적용하고, 운영 방식을 혁신 ... 다고 해서 과거의 기반 구조가 사라지는것이 아닌 복합적으로 발전해 가고 있다.2) 최근 IT기반 구조의 동향최근 IT 기반 구조는 빠른 속도로 발전을 이루며 기업과 조직의 운영 방식 ... 다양한 방식으로 활용되고 있다. 인공지능은 사물인터넷, 빅데이터, 클라우드 컴퓨팅 등과 함께 4차 산업혁명의 중요한 기술 중 하나로 뽑히고 있다.미래에는 이런 것들을 중심

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.05

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산업복지론3)2022년 10월 평택소재 제빵공장에서 발생한 노동자의 사망사고는 작업장이 먹고 사는 것만 해결하는 곳이 아니어야 함을 상징적으로 보여준다. 이 사고를 예시로 하여 산업복지의 의미를 설명하시오.

는 상태’ 즉, 인간생활에 기대되는 건강, 안정, 조화, 번영과 같은 행복의 이상적 상태 혹은 그 이상을 추구하는 조직적인 노력이라고 본다면, 산업복지는 노동자들이 평안히 지내는 상태 ... , 노동자들에게 건강, 안정, 조화, 번영 등이 보장되는 행복의 이상적 상태이며 이를 추구하기 위한 조직적인 노력이라고 할 수 있다.일반적으로 산업복지는 노동자를 대상으로 하 ... .우리나라에서는 기업복지라는 용어 하에 산업복지의 내용을 다음과 같이 분류하고 있다.(1)생활지원제도(급식제도, 통근제도, 자녀학자금지원제도), (2)공제 및 금융지원제도(공제조직

방송통신대 | 6페이지 | 4,400원 | 등록일 2023.03.30 | 수정일 2023.04.13

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독서감상문 사피엔스

합니다. 초기 인류는 정교한 언어를 통해 정보를"전달하고, 복잡한 사회적 협력을 가능하게 했습니다. 이로 인해 대규모 집단 내에서 협력하고 조직하는 것이 ""가능해졌습니다. 언어 ... 의 형성을 초래했습니다. "농업 혁명은 또한 대규모 사회 조직과 도시의 탄생을 가능하게 했습니다.4. 인류의 제국과 종교"하라리는 인류가 농업 혁명 이후에는 제국을 세우고, 종교를 통해 ... 하며, 인류가 큰 규모의 집단을 형성하는 데 중요한 역할을 했습니다. "하라리는 종교와 제국의 복잡한 상호작용을 통해 인류 사회가 어떻게 진화해왔는지를 탐구합니다.5. 산업 혁명과 자본주의

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.19

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A+인적자원개발 및 인적자원관리의 영역 간 관계 모형과 인적자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 설명해 봅시다

영역2. 인력자원개발 실무자의 역량3. 인력자원개발 대상으로서의 성인 학습4. 인력자원개발의 주요영역인 훈련개발, 조직개발, 경력개발과 인력자원개발 실무자가 갖추어야 할 역량?Ⅲ ... . 결론?Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론오늘날 기업이 관리하는 다양한 분야에서 인력 관리의 중요성이 점점 높아지고 있습니다. 임금 인상과 조직원 복지제도 확대를 통해 더 많은 인력이 회사 ... 것은 사실이지만 결국 기업에 큰 이익을 가져다주는 것은 인재입니다. 조직변혁과 혁신은 현대 사회조직의 가장 중요한 내용입니다. 조직이 변혁과 혁신을 실현하기 위해서는 자원의 효율

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12

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한국 사회적경제의 흐름과 역사

1. 프랑스와 유럽을 중심으로 한 사회적경제의 시초사회적경제조직은 고대 이집트, 그리스 시대부터 중세 유럽, 그 이후 무슬림 국가에 이르기까지 오래되고 다양한 형태로 존재해 왔 ... 다. 상호부조 또는 호혜, 자조의 원칙에 입각한 이 조직은 현재적으로도 사회적경제조직으로서 유의미한 형태라 볼 수 있다. 그러나 근대적 의미의 사회적경제는 19세기에 형성되었다고 보 ... 는 것이 일반적이다.사회적경제는 19세기 프랑스에서 산업혁명을 시작으로 본격화된 자본주의의 모순에 대해 사회적 측면에서 학문적 체계로 등장했다. 이후 사회적경제가 학문적 범위

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.01

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