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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"간호사의이미지" 검색결과 481-500 / 9,841건

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    (아동간호학) 신생아실 퇴원 교육안 (과제 제출)
    : 000-0000-0000 아기의 건강한 성장을 응원합니다!? 퇴원 후에도 든든한 파트너가 되어 드리겠습니다.? [병원 로고 또는 캐릭터 이미지] [간호사 직인 또는 서명] (※ 실제 교육 시에는 병원 규정과 아기 상태에 맞춰 수정하여 제공해주세요.) ... 신생아실 퇴원 교육안 귀하의 소중한 아이가 건강하게 집으로 돌아갑니다! ? 기본 정보 퇴원 일시: [ 년 월 일] 담당 간호사: [이름] 연락처: [병원 전화번호] 1. 수유
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.02
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    건강문제 해결을 위한 전문분야간 협력관계와 업무조정역할의 중요성을 알고 지역사회 실습 대상자 사례를 토대로 경험을 진술하시오.
    영향을 미치는 사람도 간호사이며, 그로 인해 보건의료 전문분야의 이미지 형성에 중요한 역할을 하는 사람 역시 간호사이고, 의료 서비스에 대한 환자들의 피드백 활동도 간호사를 통하 ... 므로 간호사와 의사 간의 협력이 중요하며효과적인 협력을 위해 의사소통과 상호 신뢰의 관계가 강조되고 있다.- 의료관이 치료중심에서 예방을 포함한 포괄적 케어로, 복지의 원조관도 시설 ... 하다고 할 수 있다.- 보건의료조직에서 의료 서비스 소비자인 대상자들과 가장 직접적이면서도 지속적인 관계를 맺는 사람이 간호사이고, 대상자들이 지각하는 의료 서비스의 만족 여부에 결정적인
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.19
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    2024년도 강동성심병원 신입간호사 최종 합격 면접자료(인증O)
    ection0.xml2024 강동 성심병원 졸예 신규간호사최종 합격 면접그림입니다.원본 그림의 이름: 강동성심 합격!.png원본 그림의 크기: 가로 765pixel, 세로 637pixel ... 부터 드렸다. 이처럼 간호사로 근무하면서 환자에게 컴플레인이 들어오면 그 소리에 귀기울이고 변화하려는 노력을 보이는 간호사가 되겠다.”라고 잘 엮어서 대답했습니다 ㅎ아래는 다른조 질문 ... 2024 강동 성심병원 졸예 신규간호사최종 합격 면접미리보기 방지면접관 4: 면접자 5였습니다.제가 두 번째였는데 첫 분이 의학용어 (약어 주면 풀텀이랑 뜻) 질문에 대답 못해서 저
    자기소개서 | 10페이지 | 30,000원 | 등록일 2025.02.03
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    여성생애주기에 따른 건강문제 - 난임
    여 문의를 하기 때문에 이에대한 대한 꾸준한 학습도 요구된다.3. 전문적인 이미지와 정중한 태도로 임하기난임 간호사의 상담 역량에 대하여 전문적 인 이미지를 갖추고 정중한 태도로 임하 ... 는 것도 난임 간호사에게 필요한 역량이다. 이러한 전문적인 이미지는 대상자들에게 호감을 줄 수 있으며 이러한 호감은 상담을 긍정적인 결과로 이끄는 데 많은 영향을 미치기 때문이 ... 를 공감해주는 것이 필요하다. 실제 ‘난임센터 간호사의 상담 경험에 대한 질적연구, 박점미(2020)’에 따르면 상담을 통하여 난임 대상자들이 공감을 얻었고 신체적, 정서적 터치
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.09
  • [간호관리학실습] 리더십 간호과정, 수간호간호과정, 의사소통, 리더십 유형, 리더십 CASE
    로운정보교환,복잡한문제해결 가능-브레인스토밍등에 쓰임형태Ⅱ 간호과정1. 대상자 선정이름000나이40대직장00병원 00병동간호사 경력20년(10년 신생아실, 10년 수술실)이미지- 키 ... 자켓을 입고 계신다.- 명확하고 크게 말하신다.- 항상 주변 물품을 확인하시는 모습을 자주 보인다.- 간호사들의 액팅을 자주 서면으로 확인하시면서 조언을 해주시는 경우가 많다.2 ... . 대상자 리더십 발휘 사례1) 직원들에게 리더십을 발휘한 사례간호사가 어려운 일이 있거나 힘든 일이 있을 때는 그 상황을 면밀히 살피신다고 하셨다. 더불어 듀티표를 작성할 때
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.02
  • 간호사정의 개념
    를 마련하게 된다.간호사정 때 간호사의 태도 간호력은 환자 본인과의 면담 또는 질의응답 형식으로 작성되는 경우가 많다. 이는 간 호사의 전문적인 이미지를 환자나 환자 가족에게 전달 ... 간호사정의 개념간호사정(assessment)은 개별적이고도 적절한 간호를 제공하기 위해 필수적인 단계이다. 간호사 정 단계에서 간호사는 간호를 필요로 하는 대상자에 대한 자료 ... 사정내용을 체크리스트 형태로 만들어 간호사정 때 사용할 수 있다. 어떤 접근법을 사용하든지 간호사는 환자의 증상을 사정함으로써 다음 단계인 간호진단을 원활히 수행할 수 있는 기초
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.10
  • [간호관리학]간호업무를 효과적으로 수행하기 위한 정보시스템(EMR, OCS, PACS)
    된다. 외래접수, 수납, 진료, 투약 등의 대기시간이 단축되며 간호사 사무업무의 감소로 인한 재원환자의 간호서비스가 개선되어 환자에게 양질의 간호서비스를 제공해줄 수 있다. 또한 ... ?간호업무를 효과적으로 수행하기 위해 활용할 수 있는 정보시스템을 3가지 이상 제시한 후 각 종류별로 그 시스템의 유용성에 대하여 기술하시오.?정보화체계의 유용성도 높지만 문제점 ... 에 대해서도 많은 논란이 있는데 특히 보안성 문제가 그 심각성이 크다. 보안성 문제점의 내용과 그 해결방안 등에 대해서 탐색해 보시오.1. 간호업무를 효과적으로 수행하기 위해 활용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.29
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    <잉그리시 페이션트> 종합적인 분석 (주제, 줄거리 및 구조) 독후감 및 학술적 분석 마이클 온다체
    페이션트'에는 다양한 인물들이 등장합니다. 이 소설에서 주요 캐릭터를 소개하면 다음과 같습니다.첫째로, Hana는 캐나다 출신으로, 병원에서 일하면서 이탈리아 여성 간호사 ... 들과 함께 생활하고 있습니다. 전쟁과 상처로 인해 많은 고통을 겪은 그녀는 병사 Kip과의 이야기를 통해 자신의 상처를 돌아보게 됩니다. 그녀는 간호사로서의 역할과 인간적인 면을 모두 담 ... 를 입고 얼굴이 변형되어버린 상태로 병원에 입원하게 됩니다. 그는 그의 과거와 병원에서의 이야기를 통해 전쟁과 폭력으로 인한 상처를 그려냅니다.넷째로, 이탈리아 여성 간호
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.13
  • 최근 사회문제가 많은 부분에서 발생되면서 사회복지에 대한 관심이 높아지고 있습니다. 물론 사회복지사는 클라이언트의 문제나 욕구를 적절히 파악하여 개입하고 해결해야 하는 지식과 기술을 갖추어야 합니다. 하지만 사람들은 사회복지사는 무엇보다 어려운 사람들을 돕고 베풀 줄 아는 이타심이 필요하다고 말합니다. 그래서 아무나 하는 것이 아니라 사회복지사는 사명감이
    라는 요구는 결국 정당한 처우 개선을 미루는 명분이 되어왔다. 사명감 없이 일할 수 없다면, 감정노동을 강요받는 간병인, 교사, 간호사 등 많은 직종이 모두 사명감 없이는 안 되 ... 있는 제도와 환경이다.사회복지사를 떠올릴 때, 사람들은 ‘좋은 사람’이라는 이미지를 가장 먼저 연상한다. 이는 그들이 하는 일이 인간의 삶에 직접적으로 개입하며 누군가의 생존 ... 사회복지사에게 사명감이 필요하다는 말은 겉으로는 아름답지만, 현실에서는 때때로 무책임한 기대를 정당화하는 장치로 작용한다. 사명감이 있어야만 이 일을 할 수 있다고 단정지
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.12
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    정신간호학실습 오락요법 A+
    :30~15:00 장소 : ㅇㅇ병원 5W 홀대상 및참석 인원대상 : ㅇㅇ병원 5W에 입원 중인 환자 10명진행자주진행자 : ㅇㅇㅇ 외 학생간호사 2명 보조진행자 : ㅇㅇㅇ 외 학생 ... 간호사 2명준비물A4 인쇄물 15장, 색연필, 사인펜, 간식(음료수)프로그램내용? 도입(5분)1. 사전 홍보 및 유도- 프로그램 진행 주 월요일에 대상자들이 잘 볼 수 있도록 병실 ... 후 참가자들에게도 짧게 자기소개 기회를 제공한다.ex) “안녕하세요! 저는 오늘 진행을 맡게 된 ㅇㅇ병원 학생간호사 ㅇㅇㅇ이라고 합니다!”- 간단한 자기소개 후 몸을 풀 수 있
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    [시감상문] 묏버들 갈해 것거(홍랑)
    이 들었던 작품이었습니다.3)이 시의 특징:?떠나는 임에 대한 사랑을 소박한 자연물을 통해 드러냄?상징과 도치를 통해 화자의 정서를 드러냄?섬세한 여인의 이미지가 나타남4)이 시 ... 에서 말하는 시어 시구의 의미:?묏버들: 임에게 바치는 사랑의 징표?새닙: 섬세하고 여린 여성적 이미지?날인가도 너기쇼셔: 자신을 잊지 말아 달라는 소망1작가 소개홍랑출생-사망?-?직업 ... 기생활동 분야문인, 시인작품시시대조선생애홍랑은 조선 선조대의 기생으로 출생년도와 사망년도에 대해서는 알려지지 않았으며 함경도 출신이라 전해진다. 전해지는 이야기에 따르면 조선 시대
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    남성과 여성의 차이를 강조할 때 생기는 문제와 그 차이가 어디에서 오는지 설명하시오
    한다. 이외에도 우리는 병원에서도 자연스럽게 성차별을 하게 된다. 병원에서 의사는 여자보다 남자라는 이미지가 매우 강하고 여자는 의사보다는 간호사라는 이미지가 우리 머릿속에 박혀있 ... 기 때문이다. 또한 실제로도 많은 사람들은 남자 간호사보다는 여자 간호사가 더 낫고 익숙하다고 한다. 이 또한 명백한 성차별이다. 왜냐하면 그 둘 둘 다 열심히 노력해서 간호사가 된
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    <간호관리학> 신규 간호사들을 위한 유도훈련 프로그램 만들기 2-2
    -신규간호사를 위한 유도훈련 프로그램 만들기-Ⅰ. 신규 간호사 적응훈련 프로그램 기획안1. 신규 간호사 교육 계획서- 입문교육 (병원 입문, 신규 간호사를 위한 복리후생)- 이론 ... 교육)Ⅱ. 프로그램의 목적과 의의 - 4 가지Ⅲ. 교육 세부 목적과 내용1. 병원 입문 교육2. 복리후생3. 이론 및 실무교육 ①4. 이론 및 실무교육 ②5. 신규 간호사를 위한 ... 인성교육5. 병원 사내 규칙Ⅳ. 예산Ⅴ. 참고문헌Ⅰ. 신규간호사 적응훈련 프로그램 기획안일시2021.11. 20. 월요일대상자MS 병원 신규간호사 100명교육자MS 병동 교육간호
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.09
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    환자 안전과 질 향상 보고서
    해야 한다는 간호 지침도 위배하였고, 간호사를 상대로 감염에 대한 교육 또한 실시하지 않았다는 문제점이 있다.다나의원 C형 간염 집단발생그림입니다.원본 그림의 이름: CLP ... ..FILE:mimetypeapplication/hwp+zip..FILE:version.xml..FILE:BinData/image1.png..FILE:Contents/header ... .xml^1.^2.^3)^4)(^5)(^6)^7^8^1(^2)(^3)^4)^5)^6)-^1(^2)(^3)^4)^5)^6)-..FILE:BinData/image2.bmp..FILE
    리포트 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.06.17
  • 간호 ) 간호사, 응급구조사에 대해서 각각 직업의 기존 개념을 나열해 보시오. 그런 다음에 각자가 새로운 가치를 1개씩 창조해 부여해보시오. 그리고 그러한 가치창조를 부여하게 된 동기 및 이유를 설명하시오.
    간호사, 응급구조사에 대해서 각각 직업의 기존 개념을 나열해 보시오. 그런 다음에 각자가 새로운 가치를 1개씩 창조해 부여해보시오. 그리고 그러한 가치창조를 부여하게 된 동기 및 ... 이유를 설명하시오."간호사, 응급구조사에 대해서 각각 직업의 기존 개념을 나열해 보시오. 그런 다음에 각자가 새로운 가치를 1개씩 창조해 부여해보시오. 그리고 그러한 가치창조 ... 를 부여하게 된 동기 및 이유를 설명하시오.간호사 : 1~4단계 맞추어 작성응급구조사 : 1~4단계 맞추어 작성1. 간호사1단계 : 직업 선택 - 간호사2단계 : 선택한 직업에 대한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호학과 창업마케팅 직업군 조사 report(임상, 산업체간호사) A+
    가 생각하는 사명감이란 등 ④ 대인관계(성실성, 공감대화, 팀워크, 협조, 호감) ⑤ 이미지(용모, 복장, 예의, 품행, 표정) ⑥ 마지막으로 하고 싶은 말 2.4 임상간호사 보수 우리 ... 직업군 조사: 임상간호사, 산업체 간호사 학과명 : 교과명 : 교수명 : 학 번 : 분 반 : 이 름 : 제출일 : -목차- 1. 임상간호사란? 1.1 간호와 임상간호사 정의 1 ... .2 임상간호사 업무 1.3 임상 현황 2. 임상간호사가 되기 위한 준비 및 과정 2.1 응시자격 및 면허 취득 2.2 병원의 분류 2.3 병원 면접 및 취업 2.4 임상간호
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.30 | 수정일 2025.05.08
  • 2023 가톨릭대학교 여의도성모병원 신규간호사 면접자료 (합격인증 O)
    .xml2023 합격한 신규간호사입니다!그림입니다.원본 그림의 이름: IMG_1467.jpg원본 그림의 크기: 가로 1170pixel, 세로 1546pixel저는 최종합격 후 실제로 ... . 자신만의 스트레스 해소법11. 얼마나 오래 근무할 수 있는지12. 여의도 성모병원 어떻게 알게 되었고, 특히 인상 깊었던 점은?13. 간호사가 되기로 한 이유14. 타인과 구별 ... 간호사 지원자로 향후 어떤 간호사가 되고 싶은지 계획18. 평소 주위 사람들이 지원자를 어떻게 평가한다고 생각하나요? 장점과 단점으로 나눠서19. 봉사활동 경험20. 학업생활 외
    자기소개서 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.06.11 | 수정일 2023.07.06
  • 고급간호연구 ) 순수실험연구의 조건 세가지를 제시하고, 각각에 대해 구체적인 연구에서의 적용을 예로 들어 설명하시오. 다음의 내적 타당도를 위협하는 위험요인에 대해 설명하고, 이를 통제할 수 있는 방법 한가지를 설명하시오.
    :2) 귀무가설 :< 가 설 예>A. 다제내성균 감염관리 교육 전후 중환자실 간호사의 지식은 차이가 없을 것이다.B. 다제내성균 감염관리 교육 적용 후 중환자실 간호사의 지식 ... 간호관리 교육 적용 후 중환자실 간호사의 지식이 증가할 것이다.4. 다음의 내적 타당도를 위협하는 위험요인에 대해 설명하고, 이를 통제할 수 있는 방법 한가지를 설명하시오. (10점 ... 하다.P(participants, 연구대상)의 경우 간호사가 관심을 갖는 환자나 대상자 혹은 무슨 문제를 가지고 있는가에 대한 것이며, I(Intervention, 중재)는 문제
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영마인드의 3요소에 대해 기업의 사례와 함께 설명하고, 본인이 속한 조직
    는 바로 고객중심의 마인드라고 생각한다. 서비스 중심의 조직인 병원에 있어 가장 신경써야 될 대상은 보통 고객이라고 생각하지만, 사실 서비스 제공자인 내부 고객, 간호사와 의사를 비롯 ... 할 수 있을지에 대해 고민하는 것이 바로 경영마인드를 위한 노력이다.나의 간호 직무는 짧은 시간 내 많은 업무량을 소화해야 하고 늘 긴장상태에서 일해야 한다. 그로 인해 병동간호사 ... 에 비해 직무스트레스가 높은 것은 말할 것도 없고 다른 간호직종에 비해서 간호행위와 업무, 대인관계의 영역에 있어 직무스트레스를 많이 받는다. 그 뿐만 아니라 의사와 수간호
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리실습 리더십 적용을 통한 업무조정 사례
    이미지가 하락한다.4단계대안 탐색1. 신규간호간호술기능력향상을 위해 병동 자체적으로 교육하기① 수간호사나 책임간호사가 미리 시범을 보여 신규 간호사가 술기에 대해 공부할 수 있 ... )20XX년 XX월 XX일 Day 근무 중WHERE (어디서)OO병원 ㅁㅁ병동WHO (누가)ㅁㅁ병동 수간호사와 입사 3개월 차 신규 간호사에게WHAT (무엇을)신규 간호사가 간호 업무 ... 의 미숙한 점에 대해HOW (어떻게)병동 안에서 환자와 보호자가 보는 앞에서 신규 간호사에 대해 큰 소리로 지적함WHY (왜)신규 간호사의 간호 업무 미숙으로 환자에게 불편함과 불
    리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.05.08
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2025년 10월 26일 일요일
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