"고용안정화"의 검색결과 입니다.

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"고용안정화" 검색결과 4,961-4,980 / 69,421건

정신건강복지센터(임기제공무원) 직무수행계획서

성, 선택권, 존엄성을 우선하는 실천 철학을 유지할 것이겠습니다.2) 지역사회 중심의 통합적 접근정신건강문제는 보건의료, 복지, 주거, 고용, 교육 등 다차원적 요소와 연결되어 있 ... 하겠습니다. 정신건강은 단순한 개인 문제가 아니라 공동체 전체의 안정과 연결된 중요한 가치이기 때문에, 매 순간 대상자의 입장에서 생각하고, 따뜻한 시선으로 다가가는 실천 자세를 견지 ... 내 안정적인 생활을 유도토록 하겠습니다.자살시도자, 폭력피해자 등 위기군을 만났을 경우, 신속한 응급대응 프로토콜과 지역 유관기관과의 위기대응 협력체계를 기반으로 24시간 내 개입

자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.07.19

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우리나라 국민의 경제 수준을 사분위 범위로 작성해보시오.

상승하였고, 이를 통해 경제적으로 안정적인 생활을 영위할 수 있는 기반을 마련할 수 있게 되었다. 이러한 경제적 성장은 국민의 생활 수준을 향상시키는 데 큰 역할을 하였으며, 이 ... 한다. 개인소득은 근로소득, 자영업 소득, 임대 수입, 이자 및 배당금 수입 등으로 구성된다. 개인소득은 개인의 경제적인 안정성과 소비력을 평가하는 데 사용된다.이러한 경제 수준 측정 방법 ... 개선을 위해서는 국가 차원에서 다양한 정책적 지원이 필요하다. 우선적으로, 노동 시장의 유연성을 높여 고용 창출을 적극적으로 추진해야 하며, 이를 위해 규제완화와 세제지원이 필요

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.17

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(세계의정치와경제 B형) 신자유주의는 흔히 “국가의 후퇴와 시장의 공세”라는 모호한 뜻으로 정의된다. 우리 사회에서

까지 유지되고 있다. 대표적인 것이 고용유연화의 상황이다.1. 정년이 보장되지 않는 사회‘고용유연화’라는 단어는 상대적인 개념이다. 반대되는 개념은 ‘고용안정’이다. IMF 구제금융 ... 하게 일어났다. 고용안정과 평생직장의 신화는 깨졌다. 그리고 이러한 정리해고나 구조조정, 명예퇴직 개념은 우리나라가 IMF의 구제 금융을 벗어난 이후에도, 현재에 이르기까지 계속되고 있 ... 라도, 편의점이라도 하나 차리려면 말이다. 그런데 문제는 비록 정년은 보장되지 않지만 내가 안정적으로 일을 할 수 있는 기간-보통 30대부터 40대 초반 사이- 동안의 나의 고용 상태

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.29

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퍼스트 브랜딩 독후감

지 않고 있다.무인산업, 최저임금 인상, 경제불안, 실버세대 고용시장 재진입 등의 요인으로 고용불안이 가속화되고 있다. 이러다 보니 공무원, 공기업, 대기업 등 이른바 '안정

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.01

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(방송대) 노사관계론 - 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오.

교섭을 성사시키기 위한 다양한 노력이 시도되었으나 여전히 기업별로 파편화된 노사관계 구조 속에서 재벌계 사업장, 혹은 안정된 사업을 영위하고 있는 공기업 위주로 고소득 그리고 고용 ... 안정이 교섭에서 다루어질 뿐이며, 중소 및 영세 사업장 근로자와 비정규 및 특수고용 근로자들의 이해대변은 적절하게 다루어 지지 않고 있다.2. 왜 그런 특징들이 나타나게 되 ... 하는 가장 중요한 이유 중 하나인 고용안정을 확보하지 못한 결과로 이어졌다. 1987년 민주화 이후에도 3자개입금지법이 1997년까지 효력을 지속적으로 가진 것 또한 초기 노동운동

방송통신대 | 4페이지 | 3,300원 | 등록일 2022.03.23

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매슬로우의 욕구이론을 본인의 상황에 맞게 설명한 후, 욕구이론의 장단점을 제시해 봅시다

과 생명의 안전에 대한 욕구와 직무에 대한 안정이나고용에 대한 안정을 기대하게 된다. 나는 대학생 시절 학생이지만 매일 일정금액을 미래를 위해 적금한 적이 있다.세 번째 애정

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.03

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[간호관리학] 보상 및 유지관리 [보상관리, 외적 보상, 내적 보상, 성과급 보상제도, 문제직원 관리, 결근, 이직관리, 협상, 간호에서 협상의 중요성, 협상의 원칙, 노사관계관리, 노동조합, 노동쟁의, 병원 노조의 역사와 현황] [자료조사, 레포트, 개념정리]

적인 활용이 가능함2) 단점- 조직의 안정성을 해칠 염려가 있음- 능력평가의 객관성과 신뢰성이 부족하여 이에 대한 수용도가 약하고 공정성의 지각이 작아질 위험- 비인간적, 기계적인 ... 될 수 있음- 불만사항에 대한 제안함 설치, 구성원이 언제든지 상담할 수 있도록 하는 문호개방 정책의 시행, 인사 상담자의 고용, 퇴직자 면담4. 결근 및 이직관리1, 결근- 결근 ... 감, 결혼, 임신, 출산, 지병, 가족의 이주(이민)(2) 비자발적 이직- 고용기간 만료, 정년 퇴직, 과오에 의한 징꼐로서의 해직 or 재정부담 줄이기 위한 일시 해고, 사망

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.05

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<지역사회간호학> 노인보건 통계 - 노년부양비 REPORT

노후생활 안정대책 마련을 위한 자료로 활용3. 젊은 세대의 부담 완화 방안 마련을 위한 자료로 활용□ 현황▷ 표를 통하여 2020년 기준 21.7명임을 확인할 수 있으며, 2030년 ... 정년 연장도 필수불가결한 상황임을 느꼈다.? 생산가능인구노후준비에 대한 인식 함양: 세대별 노후준비 필요성, 가이드라인교육 , 컨설팅 제공고용취약계층 일자리 질 개선: 여성 경력 ... 단절 보완을 위한 대책 마련 (시간선택제 일자리, 보육시설 확대 등)생산가능인구 확대: 청년층 고용 확대, 중장년층 고용시장구조적 변화 필요이민자 포용 정책: 전문기술 보유인력 이민

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.04

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인간과사회1공통) 근래 한국사회에서 발생한 사회문제-비정규직-중 하나를 선택하여 묘사하고, 이 문제를 해결하기 위한 방안을 모색하여 서술하시오0K

에 따라 급여와 복지환경, 고용안정에 대한 욕구 또한 증가하면서 비정규직 문제는 사회의 큰 문제로 대두되었다. 비정규직 노동자의 삶을 들여다보면 언제 일자리를 잃을지 모르는 불안감속 ... 를 야기하고 있다.우리 헌법, 근로기준법, 직업안정법, 근로자파견법 등을 종합적으로 고려하면 근로자를 사용하여 사업을 영위하는 사용자는 근로자를 직접 고용하는 것이 원칙이다. 그럼 ... 직 인력이 증가하기 시작한 것이다.다른 한편의 비정규직 증가의 배경에는 그간 비정규직 고용이 많았던 서비스 산업의 발전에 따른 영향이다. 또한 노동시장에서 고용주들이 정규직

방송통신대 | 10페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.10.26

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사회복지정책론 ) 우리사회에서 나타나는 차별과 관련하여 다음을 작성하시오. 1) 관심 있는 차별 주제를 하나 선정하고, 해당 차별을 보여주는 영화

하는 경우 안정적인 직장생활을 할 수 있다.실제로 중증장애인의 고용실태를 살펴보면 2010년 5월 기준으로 우리나라 만 15세 이상 등록장애인이 2,376,431명이고 경제활동참가 ... 소개하시오2) 우리사회에서 나타나는 장애인 고용 차별 현황과 이슈3) 장애인 고용 차별을 해결하기 위한 정책 방안3. 결론4. 참고문헌1. 서론우리 사회는 과거와 달리 장애 ... 도 우리 사회에 존재하고 있어 장애차별에 대해 확인할 수 있는 요소가 되고 있다.우리 사회에서는 고용이나 교육 등 생활 전반에 걸쳐서 장애인 차별 정도에 대해 조사한 결과 장애인 차별

방송통신대 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.23

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사회보장의 소득재분배 유형과 효과를 설명하시오/4페이지/만점받은 레포트

이 많이 타간다는 것을 의미)하게 만들고 있기 때문이다.소득재분배는 경제 발전과 함께 사회적 평등과 안정성을 유지하는데 중요한 역할을 한다. 이는 사회보장의 중요한 요소 중 하나이 ... 에서 발생한 총 소득을 각 개인이나 가구에 분배하는 것을 말한다. 이는 경제적으로 불평등한 상황에서도 사회적인 안정성을 유지하는 데 중요한 역할을 한다. 불평등한 소득분배로 인해 가난 ... 한 계층은 경제적으로 격차가 벌어지고, 사회적 안정성이 유지되지 않는 경우가 발생할 수 있다. 이러한 문제를 해결하기 위해 소득재분배는 매우 중요한 역할을 한다. 소득재분배는 사회

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.13

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사회적 책임과 기업윤리

등장한 개념이라고 할 수 있다. 국내에서는 2007년 7월부터 노동부가 주관하여 시행되고 있으며 최근 우리에서도 사회적 고용불안을 반영하여 고용을 창출하고 저소득층 및 소회계층 ... 여 통상적인 조건에서취업이 특히 곤란한사람을 고용하는 것을 사업의 주된 목적으로 삼는 경우② 사회서비스 제공형- 경제성장에 따라 교육, 문화, 보건, 돌봄 등 다양한 분야에서의 사회 ... 계층에게 일자리와 사회서비스를 동시에 제공하는 것이 주된 목적인 경우④ 기타형- 사회적 목적의 실천여부를 판단 기준 요건에 따라 판단하기 곤란한 경우로 고용노동부 내의 사회적기업

리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.25

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사회복지는 보통 잔여적 복지제도와 보편적 복지로 구분합니다. 특별한 계층(사회 경제적 약자 중심으로)을 배려하기 위해 맞춤형으로 개별법이 계속 제정되고 있습니다. 이러한 현상이 올바르다고 생각하십니까

다. 이런 의미에서, 이러한 제도는 사회적 배려를 통해 사회의 안정을 유지한다.장점 및 한계잔여적 복지제도의 주요 장점 중 하나는 효율성이다. 복지자원을 한정된 대상에게 집중 ... 를 제공하는 주체로서의 역할을 강조하며, 이를 통해 사회적 안정과 공평성을 증진하려는 동기에 기반을 두고 있다. 보편적 복지제도는 또한 공평성과 인권 보장에 대한 강력한 커밋먼트 ... 개인에게 동등한 접근 권리를 제공하므로, 복지 제도의 공평성을 향상시킬 수 있다는 것이다. 또한, 이는 사회적 통합과 연대를 증진하며, 사회적 안정을 높일 수 있다. 그러나 이러

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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A+ 경영학개론_기업의 사회적 책임이 왜 중요한가를 사례를 들어 설명하시오. 과제

을 생산하거나 고용 창출 등의 책임을 말한다. 즉 제품 또는 고용같은 서비스를 생산하여 적정한 가격에 판매하고 이윤을 창출할 책임이다. 제2단계는 법적인 책임 회계의 투명성, 성실 ... 안정을 가질 수 있게 되었다. 또한 필요한 사람은 누구나 사용할 수 있도록 새 베틀에 대한 특허를 신청하지 않기로 결정했다. 이케아(IKEA)는 일터의 개념을 공급업체에까지 확대

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.03

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대한민국 이민정책 주요 근거법과 이민자 체류관리 내용을 인용하여 한국에 동남아 출신 외국인 가사도우미를 도입할 경우 예상되는 기대효과에 대해 서술하시오

가사도우미들의 권리와 안전이 보장되고, 대한민국의 가사도우미 업계 또한 좀 더 안정적이고 발전 가능한 산업으로 성장할 것이다.4. 한국에 동남아 출신 외국인 가사도우미 도입 시 ... 을 보여주었다. 또한, 가사도우미를 고용함으로써 한국인 가사노동자들의 노동 조건이 개선되고, 가정 내 균형 잡힌 역할 분담이 이루어질 것으로 예상된다. 이러한 사회적 효과 외 ... 에도, 가사도우미를 고용함으로써 가정 경제의 활성화와 소비 증대가 예상되며, 이는 국내 경제에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 기대된다.

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.06

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우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지발전 방향을 제시해 보시오 (가족복지론)

행복은 사회 안정의 기본이다. 따라서 가족 구성원에 대한 경제적 지원, 육아, 보호, 사회화 등의 기능을 수행하면서 개인과 사회가 유기적으로 협력, 유지, 발전하는 가장 중심적인 ... 로 전환, 퇴직 제한 등이 있다. 탄력근로시간제는 고용규칙 등이 정하는 사유 2주 이내에서 특정 요일 8시간 이상, 주 44시간 이상 초과근무할 수 있도록 하는 것을 말한다. 또한 임 ... 30일은 원칙적으로 무급이지만 산후휴가 종료 전 180일 이상 고용보험에 가입한 근로자만 지급된다.- 육아 지원 제도5인 이상 사업장에서 1세 미만 영아를 둔 여성 근로자는 직접

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.03 | 수정일 2022.04.07

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무역관리의 의의, 우리나라의 대외무역관리

균형 ? 자원의 효율적 배분 ? 고용증대 및 물가안정 ? 경제성장 등의 국가목표를 달성하기 위하여 일정한 무역관리를 행하게 된다.2. 우리나라의 대외무역관리우리나라의 대외무역관리

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.01.21

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사회복지행정의 가치에는 여러 가지가 있는데요. 이러한 사회복지행정의 가치 중에서 하나를 선택한 후

가 실현된 사례로는 위기가구 사례관리 사업이 있다 이는 지역사회 공공, 민간자원에 대한 체계적 관리ㆍ체계를 바탕으로 복합적이고 다양한 욕구를 가지고 있는 대상자에게 복지, 고용 ... 의 다양한 욕구에 맞춤형 서비스를 연계ㆍ제공하여 지역 주민의 삶을 안정적으로 지원ㆍ지지하며 복지제도의 효과성과 효율성을 향상시키는 것이다. 또한 경제적 위기가구 및 중점보호 대상가구

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15

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인적자본과 교육의 신호기능을 설며하고, 인적자본 이론에 맞게 자기발전계획이나 학습계획을 제시하기 바랍니다

은 개인의 능력과 잠재력을 외부에 전달하는 매개체로 작용하며, 이는 고용 시장에서의 경쟁력 확보와 직결된다. 문제는 현대 사회에서 교육의 역할이 단순한 지식 전달을 넘어서는 인적자본 ... 에 국가 전체의 경제적 역량을 강화하는 역할을 한다는 것을 시사한다.2. 교육의 신호기능과 노동시장교육의 신호기능은 고용주에게 지원자의 능력과 잠재력을 전달하는 중요한 역할을 한다 ... 의 경제적 안정성과 사회적 지위를 향상시키는 중요한 수단임을 입증한다.4. 기술 변화와 인적자본의 역할4차 산업혁명과 같은 급격한 기술 변화는 인적자본의 중요성을 더욱 부각시키고 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.24

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연령차별주의에 대해서 설명하고 연령차별주의라고 생각되는 예를 들어보고, 본인의 생각을 기술하시오.

는 후순위”라는 면접관의 말이 충격이었다. 이 말은 청년의 능력과 성장 가능성을 선제적으로 차단하는 연령차별이자 고용 기회의 불평등을 야기한다.또 다른 사례로는 임대주택 신청 ... 에서 청년층이 소외되는 현상이 있다. 한 지자체에서는 주거 안정 지원 대상을 ‘만 19세 이상 39세 이하’로 제한했지만, 실제로는 ‘20대 후반 이하’에게만 혜택이 돌아갔다. 30대 ... 초반 청년들은 “내 나이라는 이유로 제외됐다”는 낙담 속에서 주거 불안만 키워야 했다. 이처럼 청년층 대상 연령차별은 사회 진입 초기에 안정권을 빼앗아 미래 세대의 삶의 기반을 위협

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01

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