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"교수 조직자" 검색결과 4,741-4,760 / 77,699건

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    (유아사회교육) 2019 개정 누리과정’을 바탕으로 유아들에게 사회교육을 실시하고자 한다. 다음에 근거하여
    의 궁극적인 목적과 목표, 사회교육의 내용 (15점)② 사회교육을 위한 교수학습 방법 혹은 전략 (15점)③ 유아를 위한 사회교육 단위활동계획안(1회용) (15점)④ 유아사회교육 ... 는 내용으로 구성 한다.2. 공통문제② : 사회교육을 위한 교수학습 방법 혹은 전략● 유아중심으로 이루어지도록 구성해야하는 교수학습의 원리① 놀이중심의 원리 : 유아들이 자유활동 ... 한다. 유아들의 흥미와 이해를 위해 교사는 유아 개인차를 고려 해 개인의 강점을 살려 집단 속에서 공동작업을 완수하도록 방법을 사용할 수 있다. 그러므로 교사는 개인의 능력에 따른 지도교수
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.18
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    다음은 본원적(Generic) 경쟁전략에 대한 질문이다. 물음에 답하시오
    '(Differentiation), '뭔가 집중화 전략'(Cost Focus), '차별적 집중화 전략'(Differentiation) 등 4가지가 있다. 현재 자신이 속한 기업(조직)의 경쟁 ... 우위 요소는 무엇인지 파악하고, 자신의 기업(조직)은 본원적 경쟁전략의 4가지 종류 중 어떤 전략을 취해야 하는지 그 이유와 함께 서술하시오. (70점)- 목 차 -다음은 본원 ... '(Cost Focus), '차별적 집중화 전략'(Differentiation) 등 4가지가 있다. 현재 자신이 속한 기업(조직)의 경쟁우위 요소는 무엇인지 파악하고, 자신의 기업
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05
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    (A+과제)사회복지2급-사회복지행정론-다양한 사회복지행정 이론의 내용들을 정리하고 각각의 의의를 서술하시오.
    ① 정의- 관리자를 포함하여 조직 구성원 간의 일원화, 체계화된 조정과 협력과정을 통하여 설정한 조직의 사회복지정책을 인적 및 물적 재원의 관리를 사회복지실천의 개입 방법을 통해 복지 ... 의 관리자가 수행하는 과업과 기능 활동들로구성된 하나의 개입활동.(사회복지행정==원조기술)ⓒ 사회복지조직의 내부적 조정과 협력을 강조하여 목표를 설정하고 이를 달성하는 과정B)사회 ... 적 감들의 소외시키는 결과도 초래함. 따라서 둘 사이에 균형적인 분배가 필요함.ⓒ규제와 법칙에 대한 높은 의존성, 복지서비스 전달과정에서 조직구성원과 대상자 간의 비인간적인 관계형성
    리포트 | 7페이지 | 3,300원 | 등록일 2022.03.03 | 수정일 2023.02.01
  • 교직 특수교육학 개론 요약
    특수교육학개론 요약지적장애 아동의 교육방법에는 수업/교수 수정이 있다. 이것은 학생 수준에 맞게 과제를 수정하거나 접근방법을 수정하여 지원하는 것이다. 예를 들면 과제 난이도 ... 된 특수아의 학습 스타일이나 특성에 따라 수정하도록 한다.교수방법은 크게 5가지가 있는데 교사주도에서는 교사가 과제분석이나 모델링을 통한 사전 계획을 한다. 학생주도법은 아동의 독립 ... 성을 증진해주며 자기점검법, 자기교수법, 자기강화법이 있다. 또래주도법은 또래를 활용하여 추가적인 연습을 제공하고 피드백과 강화를 제공하는 것이다. 또래교수자는 학급동료나 상급학생
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.22
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    사회복지 현장실습에서 제공되는 슈퍼비전의 원칙 7가지를 설명하시오.
    비전은 사회복지종사자의 전문적인 성장과 윤리적 실천을 지원하는 중요한 기제로 강조되고 있다. 사회복지영역에서 사회복지종사자의 전문성 및 업무능력을 강화하기 위한 대표적인 조직관리 ... . 슈퍼비전은 상위의 지식과 기술을 겸비한 직원이 하위의 직원을 교과 훈련하는 기제로 사회복지영역에서 사회복지종사자의 전문성 및 업무능력을 강화하기 위한 대표적인 조직관리 기제이 ... 능력을 향상시키는데 도움을 주는 지도와 평가 활동이다. 슈퍼비전은 실습기관의 실습지도자와 교육기관의 실습지도교수가 실습생에게 제공하며, 다양한 형태와 방식으로 진행된다. 슈퍼비전
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06
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    pyogenic spondylodiscitis 성인간호실습 case study
    CASE STUDY: L4~5 pyogenic spondylodiscitis(화농성 척수골수염)과목성인간호학실습1담당교수OOO교수님제출일자2022년 5월 28일학번이름김OO조8조 ... 정상이고, 적혈구 침강 속도(ESR)는 약 50%에서만 증가한다. 균 배양 검사에서 균이 동정되지 않는 경우도 흔하다. 만성 골수염의 경우 감염된 골의 미생물학적 및 조직 검사 ... 6주간 적절한 항생제를 투여한다. 심한 병변의 경우나, 조직 검사가 필요한 경우 소파술을 하기도 한다. 만성 골수염의 경우 급성 골수염이나 아급성 골수염보다 치료가 더 어렵
    리포트 | 29페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.12 | 수정일 2025.04.15
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    가족생활교육사나 가족생활교육 관련 전문가는 어떤 능력과 자질이 필요하다고 생각하는지 자신의 의견을 반영하여 설명하세요
    대상 집단별 특성을 고려하여 다양한 교수법을 사용할 수 있어야 한다.일곱째, 가족생활교육 담당자로서의 윤리의식을 가지고 업무를 수행할 수 있어야 한다.- 가족생활교육사에게 요구 ... 의 정의- 가족생활교육사의 전망- 가족생활교육사가 갖추어야 할 지식 및 기술- 가족생활교육사에게 요구되는 교육자로서의 자질서론가족생활교육사는 가정에서 일어나는 여러 가지 변화들에 대처 ... 서술하고자 한다.본론- 가족생활교육사의 정의가족생활교육사는 가족생활교육 프로그램을 개발하고 운영하며 지도·상담하는 전문가다. 교육 대상자와 관련된 다양한 자료를 수집·분석해서 그
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.09
  • A+ 간호관리학 간호리더십 사례 분석 보고서
    간호관리학- 간호리더십 사례 분석 보고서과목학번이름담당교수목차Ⅰ. 서론1. 간호리더십의 필요성 및 배경Ⅱ. 본론1. 간호리더십의 유형2. 간호리더십 관련 논문 요약3. 논문 내용 ... 하기 위해서 간호 관리자는 리더십을 발휘하여 고객 접점에서 환자를 만나고 있는 간호사의 태도와 행동을 긍정적으로 이끌어갈 수 있어야 한다. 리더십은 구성원이 기꺼이 자발적으로 리더 ... 를 따르도록 하는 것으로 조직성과의 차이는 종종 리더십의 차이에서 오는 것으로 알려져 있다. 따라서 리더십 개념을 보다 정확히 이해하고 효과적인 리더십을 발휘하는 것은 중요하다.보건
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.19
  • 미국 남침례교회의 보수파가 교단을 장악하려는 시도에 관한 남침례교 보수파가 가진 문제의식과 교단장악전략
    는데, 데이비스는 과거의 엘리어트와 마찬가지로 자유주의 관점에서 창세기를 해석한 것이다. 보수파들은 또 다시 자유주의자들이 교단을 파괴하는 책동을 하고 있다고 공격하면서, 주일학교부는 데 ... 이비스에게 그 부분을 고칠 것을 요청했다. 하지만 1971년 총회 때 아예 다른 저자에게 맡가지는 동의가 근거한 차이로 가결되면서, 서든침례신학대학원 교수 클라이드 프란시스코 ... 가 대신하기로 결정되었다. 이 사건은 보수파가 자유주의를 몰아내기 위해서는 조직적인 행동이 필요하다는 인식을 갖게 하였다.보수파의 핵심 인물 두 명은 이 일이 발생하기 3년 전에 교단
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    간경화간호과정/문헌고찰부터 퇴원교육까지/간호진단5개/간호과정1개/체액과다
    Case Study간경변증(Liver Cirrhosis)실습과목담당교수실습장소실습기간제출일자학번/이름Ⅰ. 서론1. 연구의 필요성2. 문헌고찰Ⅱ. 본론1. 건강력 및 신체사정2 ... 이나 물질은 간에서 대사) 등을 통해 우리 몸의 심장과 같이 중요한 역할을 담당한다.간경화증은 간의 만성질환으로 간세포의 파괴와 섬유성 퇴행을 초래하며 괴사조직이 섬유성 조직으로 대체 ... 됨에 따라 정상조직이 반흔조직으로 대치되며 간의 기본구조가 변하고 간의 기능이 상실되는 질병으로 한국에서 만성 간질환과 간경화증으로 인해 사망하는 숫자는 인구 10만 명 당 29명
    리포트 | 39페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.02.10 | 수정일 2025.03.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    [간호사국시대비] 간호역사
    중요성 인식으로 간호 참여 여성 증가 ; 조직된 강의는X- 1839. 와링톤의 지도 - 산과간호, 정식간호교육- 1872 뉴잉글랜드 모자병원 ; 최초졸업자 리차드스- 병원의 통제 ... 설치 ; 행정부서내 최초- 간호교육제 개선 - 고등간호학교 3년제. 졸업후 조산사 + 간호사- 기존 면허 소지자 대상 재교육 실시- 지방행정조직에 처음으로 간호사 배치- 조선간호협회 ... 보호시설 - 테트리온 ; 이동진료시설- 제노도키움 ; 여행자 간호고대 로마 BC 6- 셀서스 ; 외과의사, 의학역사, 약학 등을 기록염증의 증상 설명하고 기술- 갈렌 ; 해부학
    시험자료 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.14 | 수정일 2023.12.27
  • 리더십(리더십 개발을 위한 경험과 학습의 과정)
    에서 오랫동안 연구해온 주제로서, 조직에서의 리더십 개발은 시대적 환경적 변화와 밀접한 관련이 있으며, 명령과 통제를 기반으로 하는 패러다임에서는 관리자는 조직 목표 달성을 위한 전략 ... 자와 구성원 모두에게 능동적이고 유기적인 대응 능력을 요구하며, 따라서 조직과 관리자는 조직변화의 주체인 구성원의 성장과 발전을 위해 리더십 개발에 큰 노력을 기울일 필요가 있 ... 등을 통해 기술과 지식을 체계적으로 습득하고, 업무 수행과정에서 상급자, 동료, 부서원 등 다른 구성원과의 관계를 맺으면서 배우고 성장해 나가는 것을 의미하며, 관리자는 조직구성
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    울산과학기술대학교 유니스트 직원 자기소개서와 면접자료
    다고 생각하는지 구체적으로 서술하십시오.2. 울산과학기술대학교 유니스트의 조직문화와 가치관에 공감하는 이유와, 입사 후 이를 실천하기 위한 본인의 계획을 설명하십시오.3. 과거 경험 ... 변화에 적극적으로 기여하고자 합니다. 앞으로 UNIST에서 맡게 될 업무 하나하나에 주인의식을 갖고 임하며, 학생과 교직원, 다양한 이해관계자 모두가 만족할 수 있는 교육·연구 ... 환경을 만드는 데 힘을 보태고 싶습니다.2. 울산과학기술대학교 유니스트의 조직문화와 가치관에 공감하는 이유와, 입사 후 이를 실천하기 위한 본인의 계획을 설명하십시오.UNIST
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.07
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    생명공학에 줄기세포에 대하여 설명하고 황우석 박사의 이슈에 대하여 서술
    )유전공학에서 이용할 수 있는 방법(1)유전자 재조합 기술과 유전자 조작(2)핵치환(3)세포 융합과 단일 클론 항체(4)조직배양1.생명공학의 줄기세포와 황우석 박사의 이슈1)줄기 ... 세포줄기세포는 인간과 동물의 조직 분화 과정에서 볼 수 있는 세포로 모든 신체 기관으로 전환할 수 있다. 줄기세포는 여러 차례 분열이 가능하며 스스로 복제할 수 있는 자기복제 능력 ... 을 가지고 있다. 또한, 여러 조직으로 분열할 수 있는 분화능력을 가지고 있다. 줄기세포는 일반적으로 두 가지 특징을 보인다.첫 번째, 무한한 자기 보존 능력이 있다. 분화되지 않
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.17
  • 연세대학교 법인 직원 행정직 채용
    교육 이념 아래, 시대 변화에 유연하게 대응하면서도 공동체 중심의 가치를 지켜온 점에서 깊은 존경심을 느꼈습니다. 이러한 조직에서 저는 기획과 조정, 데이터 기반의 행정 개선 등 ... 활동 당시, 교수진 일정표 관리 시스템을 개선하기 위해 엑셀 기반의 자동화 템플릿을 직접 제작하고, 전년도 대비 업무 시간을 40%가량 단축한 바 있습니다. 반면, 신중함이 때로 ... 한 계획 수립뿐 아니라, 변화하는 이해관계자 간 조율과 즉각적인 대응이 필요한 영역인 만큼, 신중함과 민첩함을 균형 있게 조화시키는 것이 필요하다고 생각합니다. 저는 이 두 성향
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.11
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    성취예측모델
    조직론에 포함된다.성취예측모형은 고위공직자들이 자신의 직문에서 어느 정도 사회적 성취를 이룰 것인지를 사전에 예측하는 수단이다.사회적 성취의 기반 ? 역량의 의미인간은 저마다 ... 정치인이 주권자인 시민에게 더 좋은 사회적 서비스를 하도록 관료조직을 지배하는 행위를 말한다.보이텔스바흐 합의독일은 히틀러의 나치즘을 경험한 후 연방과 주 차원에서 민주시민교육 ... 성취예측모델최동석한국에서 교육학과 경영학을, 독일에서 심리학과 경영학을 공부하고 경영학 석사와 박사학위를 받았다. 한국은행에서 20년간 근무한 후 지금까지 인사조직컨설팅회사, 대
    리포트 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.26 | 수정일 2023.03.03
  • 간호사 태움 관련 자료
    에 수면장애를 겪고, 환자와 보호자의 언어폭력이 문제가 됐다.권혜진 중앙대 간호학과 교수는 “열악한 환경이다 보니 간호사 면허를 가지고 있는 사람은 많지만, 실제 병원에서 근무하고 있 ... 률이 떠오를 것이다. 하지만 높은 취직률과 상반되는 높은 이직률은 현재 간호계의 가장 큰 문제가 되고 있다. 그렇다면 왜 간호사의 이직률은 높은 것 일까?논문에 의하면 조직체계, 물리 ... 사에게도 '당하는' 직업이 되어 버렸다. 폭언, 폭행에 심지어는 성추행을 당해도 결국 간호사가 병원을 떠나는 일을 '당하게' 된다고 말한다. 한편 이날 한 관계자는 "태움으로 퇴직
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.16
  • 간호관리학 간호사의 의사소통과 관련된 논문 요약 5편
    보고서 제출일 2023. 전공 간호학과 학년 반 학번 이름 과목 간호관리학 I 담당교수 목차 Ⅰ. 서론 1. 연구의 필요성 1 Ⅱ. 본론 1. 연구방법 1 1) 연구대상 2 ... 이 강조되고 있다. 병원을 하나의 조직으로 볼 때, 조직의 성과는 조직을 구성하고 있는 개인의 성과와 밀접한 관계가 있다. 여기서 개인의 성과는 개인이 가지고 있는 업무 능력 외 ... 에도 태도나 성향, 조직 내에서의 사회적 지지 등에 따라 달라질 수 있다. 조직성과의 일환으로서 간호업무성도 개인의 업무수행능력뿐 만 아니라 구성원과의 상호작용 및 병원 조직의 특성 등
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.11.29
  • 팀장혁명을 읽고
    변신을 거듭해야 한다.변화를 잠시 멈추면 제자리에 서 있는 것이 아니라 후퇴하고 만다. 아니 경쟁자에게 잡아먹히고 만다. 리더는 조직을 위해서뿐만 아니라 자신을 위해서도 열심히 뛰 ... 다. 오늘날 조직 리더도 마찬가지다. 뉴노멀 시대에 과거의 관습과 질서에 안주하려는 리더에게는 더 이상 설 자리가 없다.노자는 [도덕경]에서 지도자의 수준을 네 종류로 구분 ... 변화 속에서 기회를 잡고자 하는 자에게는 둘도 없는 기회가 될 수 있다.뉴노멀 팀장을 되기 위해, 우선 구성원과의 관계를 근본부터 리셋하라고 말한다. 조직의 힘은 단순히 구성원
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    SK그룹 영업,마케팅 직무 첨삭자소서
    을 극복하기 위해 했던 행동과 생각, 결과에 대해 최대한 구체적으로 작성해 주십시오이제까지 가장 강하게 소속감을 느꼈던 조직은 무엇이었으며, 그 조직의 발전을 위해 헌신적으로 노력 ... 었습니다.==>전면개작으로 첨삭의 가닥을 잡고 글자 수 999글자로 조정하였습니다.[교정문][적극적으로 도전해서 탄탄한 팀워크를 이루다!]저는 OO대와 OO대의 교환학생 프로그램 시행 때, 학기 ... 했습니다. 급기야 이 사실이 OO대 교수진들에게까지 알려져 수업시간 때 주의를 받기에 이르렀습니다. 그러자 교환학생 팀의 전체 분위기가 착 가라앉고 흐려지게 되었습니다.저는 이런 분위기
    자기소개서 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.01
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 24일 수요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감