"결과에 대한 평가"의 검색결과 입니다.

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"결과에 대한 평가" 검색결과 4,741-4,760 / 412,551건

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QI 보고서_ 정확한 환자 확인

에 대한 피드백을 수집한다.- 결과 분석 : 수집한 피드백을 분석하여 교육의 효과성을 평가하고, 개선점을 도출한다.④ 지속적인 학습 및 개선- 사례 데이터베이스 구축 : 수집된 오류 ... 화된 지침 및 세부사항 규정이 미흡- 긴 환자 등록번호- 소음, 혼잡한 환경- 환자 확인 절차에 대한 정기적 점검이나 평가 부재 -> 지속적인 개선 어려움4. 핵심지표지표수준지표 ... 하는데, 의료기관 평가인증원의 환자안전보고 학습 시스템(Korea System for Reporting and Learning of Patient Safety (KOPS))은 환자 미확인

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.06

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2021 서울시 보건직 합격자 보건직 역학 요약자료(7급 보건직, 6급 보건연구사 시험용 역학)

는 지? -〉보다 광범위 한 인구집단에 일반화 하는 것이 가능한지?(2) 신뢰도 : 검사결과가 얼마나 일관되게 나타나는지에 대한 능력 ex)일치율，카파통계량，상관계수，블랜드-알트만도 ... 예견，질병이나 건강문제를 발생하지 않도록 통제, 보건사업 평가3） 역학용어-감시 : 질병관리의 계획. 집행, 평가를 위해 역학적 정보를 체계적으로 수집，분석, 사용하는 것 -트래킹 ... 증강 대책 : 예방접종，영양관리. 적절한 운동과 휴식, 수면3) 환자관리 : 예방되지 못한 환자조치 , 환자에 대한 역 학조사20. 감염병관리 3대원칙1) 병원체, 병원소-> 병원

시험자료 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.19 | 수정일 2022.01.21

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인간중심상담, 합리 정서 행동상담 현실치료 중 본인이 선호하는 상담접근 방법을 한 가지 선택하여 주요개념 및 상담과정과 기술을 정리하시오.

를 클라이언트와 공유합니다. 이는 클라이언트가 상담의 효과와 자신의 변화를 인식하고, 진행 상황에 대한 피드백을 받을 수 있도록 합니다. 상담사는 평가 결과를 적절한 방식으로 설명하고, 클 ... 와 핵심 원리, 특징에 대해 알아볼 것이다. 이후에는 상담과정에 대해 상세히 설명하고, 초기 평가, 공감과 심층화, 목표 설정, 문제 해결 및 행동 계획 수립, 평가 및 종료 단계 ... 가 클라이언트의 배경, 문제의 성격, 현재의 상황 등에 대해 이해하는 데 초점을 둡니다.정보 수집:초기 평가의 핵심은 클라이언트의 문제와 관련된 정보를 수집하는 것입니다. 상담사

리포트 | 9페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.07.01

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영유아의 자아존중감 발달을 위한 부모역할

에 대한 지표의 초석을 마련하는 데 있어 결정적인 인물이다.부모의 양육태도와자녀의 자존감의 관계에 대한 연구 결과 아동기의 경험이 어른이 된 이후의 자존감으로 연결되고 그것은 다시 그 ... 감은 성공경험과 더불어 자신에게 중요한 타인인 부모의 평가를 통해 형성된다. 성공경험도 중요하지만 이것에 대해 부모가 어떻게 바라보고 평가해 주는지가 중요하게 작용한다. 영유아의 자아 ... 반응을 보이고 성과를 칭찬해 주면 자신의 가치를 확신하게 되며 계속해서 이런 반응을 받은 영유아는 마침내 자신에 대한 좋은 평가를 마음속에 담아두게 된다. 이렇게 건강한 수준

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.02

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고혈압-폐색전증-부정맥 간호과정(간호과정만)

한다.?식이 습관을 사정한다.?식이일지 기록 방법을 교육한다.?식이일지를 적도록 설명한다.?제한 식이에 대한 지식을 평가한다.?식이 제한을 교육한다.?고섬유질식이를 교육하고 섭취를 격려 ... 한다.?과다한 카페인 섭취를 자제하도록 교육한다.?균형 잡힌 식사를 하도록 격려한다.?저염식이에 대한 지식 정도를 평가한다.?저염식이를 교육하고 섭취하도록 격려한다.?저콜레스테롤 ... 를 측정한다.?약물에 대한 지식 정도를 평가한다.?약물 복용법, 약물 부작용을 교육한다.?투약 시 주의사항을 교육한다.?체위성 저혈압 증상이 있는지 확인한다.?orthstatic

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.05.14

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일탈의 긍정적 기능과 부정적 기능 기술, 본인이 생각하는 일탈의 기능에 대해 서술하시오

, 해당 행동에 대한 처벌을 받을 가능성이 있으며, 법적 문제를 일으킬 수 있다는 것도 연구 결과 중 하나다. 따라서, 일탈 행동은 개인적인 선택이 아닌 사회적인 영향과 법적 제약 등 ... 일탈의 긍정적 기능과 부정적 기능 기술, 본인이 생각하는 일탈의 기능에 대해 서술하시오? 본 문1. 서론일탈은 사회적 규범에서 벗어나는 것으로 보통 부정적인 이미지를 가지고 있 ... 도록 노력해야 한다.2. 일탈의 긍정적 기능일탈은 자아 실현, 창의성 증진, 독립성 강화 등의 긍정적인 기능을 가지고 있다는 것이 연구 결과로 나타났다. 일탈을 통해 개인은 자신의 가치

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.13

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담낭염 간호진단 3개

◈?대상자가 침상에서누워있지 못하시고,보호자가 옆에서 상시 대기하고 있음.?대상가 자신의 몸을 만지는 것에 대해 두려워함.건강상태 변화불안대상자가 자신의 검사결과를 이해하고 효율 ... 으로 사정하고 기록함.▶ 대상자에게 통증이 나타날 시 바로 증상을 말하도록 설명함.대상자는 구토와 열, 통증 증상이 없어지거나 나아졌는가?대상자는검사 결과에 대한 설명을 듣고 검사방법 ... 을 이해했는가?☞ 체온 38.6도구토 없었음.통증 평가 “0”☞대상자는 담낭의 염증을 배액하기 위해 PTGBD 시행함을 인지하고 수술 동의 원함.2.대상자에게 검사방법에 대해 설명

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.06 | 수정일 2023.09.12

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1학기 유아발달평가 만 4세 19명 과 종합의견

에 대한 질문을 자주 던집니다. 실험이나 조작을 통해 문제를 해결하려는 시도가 적극적으로 이루어지고, 활동 후 결과를 자신의 말로 설명하거나 그림으로 나타내기도 합니다. 비교·분류 ... 자신의 언어로 설명하려는 시도가 자주 관찰됩니다. 식물의 성장, 계절 변화 등 자연 현상에 대한 관심이 높으며, 실험 활동에서도 예상-관찰-확인 과정을 인식하고 친구와 함께 결과 ... 과 결과를 비교하며 자신의 관찰 결과를 정리하려는 태도도 발달하고 있습니다. 다양한 자연물에 대한 탐색을 통해 비교, 분류, 예측 등 인지적 사고력도 점차 확장되고 있습니다.종합의견자깁니다.

리포트 | 19페이지 | 11,000원 | 등록일 2025.07.16

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직무평가 방법을 비교 분석하시오.

한다. 여기서 작성되는 직무기술서와 직무명세서가 직무분석의 결과이며 직무평가의 중요한 기준 정보가 된다.직무기술서는 직무 특성 분석에 대한 상세 내용으로 직무 개요, 조직 내 위치 ... 하고, 공통된 직무의 특성을 파악하기 쉽기 때문에 직무평가의 결과를 확인하기 쉽다. 따라서 이러한 직무평가를 기반으로 임금, 승진 등의 직무에 따르는 인사고과에 대한 수용이 잘 ... 마다 상대적인 가치를 점수화하는 직무평가 기법이다.직무마다 비교적 정확한 점수가 매겨지기 때문에 정확도와 신뢰도가 높기 때문에 직무평가 결과에 대한 납득이 용이하다. 또한 외부

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.06

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간호전문직 표준 보고서 A+ / 간호관리학

사례간호표준이란 간호의 구조, 과정 및 결과적 측면의 질을 평가할 수 있는 간호에 대한 기대수준으로 달성 가능한 질의 정도, 목표를 말하며, 업무 수행 모델을 포함하는 우수 ... - 동료평가(peer review) 활동에 참여한다.- 업무수행 평가, 동료평가 결과를 직무개선에 반영한다.3. 교육간호사는 최신의 지식과 능력을 습득하고 유지한다.- 교육활동에 지속 ... - 간호사는 연구활동에 참여한다.- 간호사는 간호실무를 개발하는 연구를 수행한다.- 간호사는 타 학문과 공동연구를 수행한다.- 간호사는 간호연구 결과를 평가하여 실무에 적용한다.5

리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.01 | 수정일 2023.10.10

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초급 말하기 능력 평가에 대한 세부 계획서를 작성해보시오

외국어로서의 한국어 능력평가론과제 : 초급 말하기 능력 평가에 대한 세부 계획서를 작성해보시오서론말하기란 의사소통에 있어 가장 중요하다. 화자가 의사소통을 위해 자신의 생각 ... 다.하지만 말하기 교육의 중요성이 높은 반면 평가에 대한 것은 미비하다. 말하기 능력을 평가하기 위해선 직접적으로 평가하여야만 하고, 평가할 때 고려해야할 변인들이 많다는 제약 때문 ... 에 다른 영역의 평가에 비해 시행이 쉽지 않다.본론-말하기 평가의 목적평가를 통해 교사는 학습에 대한 효과를 알 수 있고 교수법을 개선하거나 평가방법을 달리 할 수도 있다. 또한

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.24

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승진이나 연봉계약 시 기초 자료가 되는 평가의 문제가 무엇이며, 해결방안은 어떤 것이 있을까요? (정성적 방법과 계량적인 방법의 장단점과 효율적으로 평가하는 방법에 대해 토론해 봅시다

승진이나 연봉계약 시 기초 자료가 되는 평가의 문제가 무엇이며, 해결방안은 어떤 것이 있을까요? (정성적 방법과 계량적인 방법의 장단점과 효율적으로 평가하는 방법에 대해 토론 ... 해 봅시다정성적 방법이란 숫자로 표현하기 어려운 서술적 정보를 평가할 때 활용하는 방법입니다. 인품, 직무에 대한 열정, 의사소통 능력과 리더십 등을 평가에 반영할 수 있다는 장점 ... 고, 결과 지상주의가 만연할 수 있는 단점이 있습니다. 예를 들어 회사에 대한 충성심이나 업무에 대한 열정이 전혀 없는 구성원이 객관적인 성과 지표만으로 승진하고 연봉이 인상

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.13 | 수정일 2022.02.15

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사회복지 사례를 한 가지 설정하여 사회복지실천 과정의 각 단계에 따라 사회복지사의 역할을 정리하시오. 서론

와 문제식별, 계획과 목표설정, 실행과 개입, 그리고 평가와 결과 도출 등의 활동을 수행한다.이 레포트에서는 한 가지 사회복지 사례를 설정하여, 해당 사례에서의 사회복지사의 역할을 각 ... 의 어려운 상황에 대한 접촉을 한다.학대 여부 판단상세히 이야기를 듣고, 증거나 증언을 수집하여 학대 여부를 판단한다.심리적 상태 평가상담과 관련 도구를 사용하여 지민의 심리 ... 회기를 통해 그녀의 이야기를 듣고, 심리적인 안정을 도와준다.안전한 환경 조성학교와 가정과 협력하여 지민이 안전하고 보호받을 수 있는 환경을 조성한다.평가 및 결과 도출개입 효과

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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[리포터][교직논술] 학교 평가와 방법

도록 한다. 또한 교감, 교사, 행정직원의 리더십에 대한 평가 역시 함께 이루어져야 한다.? 좋은 학교에 관한 연구 결과는 학교장과 직원 간에 권한과 책임을 공유하는 학교가 좋은 학교임 ... 가 있다. 이를 위해서 평가자는 고차적 지식, 사고력, 21세기에 요구되는 능력에 대한 논의 등을 고려한다.학교교육목표 평가가 왜 필요한가?□ 학교의 교육목표는 학교가 운영하는 다양 ... 14학교구성원이 각자의 위치에서 리더십을 발휘하고 있는가?□ 평가요소? 교사들이 학교장의 리더십에 대해 긍정적으로 평가하고 있다.? 학교장과 교사들이 교감의 리더십에 대해 긍정

리포트 | 127페이지 | 20,000원 | 등록일 2024.04.26

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[ 논리모델의 핵심 내용을 설명하고 실제 사례를 발굴하여 논리모델의 구조의 진행 과정에 따라 해석 ]

는데, 먼저 프로그램 동작에 대한 가정을 위해 구성 요소가 많아, 많은 자원이 필요하고 또한 현실을 예측하는 도구이기에 현실의 직접적인 원인/결과의 답이 아닐 수 있다. 이를 해석하기 ... 논리모델의 핵심 내용을 설명하고 실제 사례를 발굴하여 논리모델의 구조의 진행 과정에 따라 해석해 보시오. 프로그램 개발과 평가 논리모델의 핵심 내용을 설명하고 실제 사례를 발굴 ... (2) 논리 모형의 장단점 3. 결론 4. 출처 및 참고문헌 1. 서론 논리모델(논리 모형, Logic model)은 프로그램의 기획, 실행, 평가를 효과적으로 할 수 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20

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체육측정 평가의 필요성에 대하여 예를 들어 설명하시오

하는 검사의 결과 중 가장 중요한 것은 신뢰도와 타당도, 객관도라고 볼 수 있다. 검사는 측정에 대한 하위개념인 것이다. 평가는 검사를 통해서 측정된 검사점수가 어떤 의미가 있 ... 를 부여하는 것은 개개인의 체육측정평가 결과에 대한 변별력을 가질 수 있게 하고 보다 객관적으로 체육 능력을 인지할 수 있게 해준다. 예를 들어서 체육측정평가를 하지 않고 달리 ... 체육측정평가주제: 체육측정 평가의 필요성에 대하여 예를 들어 설명하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1) 체육측정 평가의 개념2) 체육측정 평가의 필요성3) 체육측정 평가의 조건

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17 | 수정일 2022.03.19

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검사도구 유형과 내용

교과목명 : 직업적응훈련 검사도구 유형과 내용1. 6주차 강의를 참고하세요.2. 직업적응훈련에서 활용할 수 있는 검사도구의 유형과 내용에 대해 작성하세요.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... . 작업표본평가2. 작업표본평가 유형Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론직업 적응은 직업의 의미, 요구, 가치 등을 학습하는 과정으로 태도, 직업 행동, 성격 등을 수정하거나 개발하는 과정 ... 을 구성해야 한다. 이러한 직업적응훈련 과정에서 활용할 수 있는 검사 도구를 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 작업표본평가직업평가는 장애인의 직업적인 흥미, 강점, 적성, 제한점과 잠재력

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15

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공통영어1 및 한국사1 최소 성취수준 보장지도 계획서

전국연합학력평가 결과 5등급 이하 3) 1회 고사 결과 활용하여 성취율 40% 미만(100점 만점 기준)4) 그 외 학생의 지원 및 교과 지도교사의 추천 등을 활용다. 예방 지도 ... 를 1시수, 학기말 1시수)정서 지원 프로그램 인정 가능 시수5 시수[2] 최소 성취수준 진술문※ 교과별(학년별) 교수·학습 및 평가계획 참조[3] 최소 성취수준 보장 예방지도 계획 ... 가. 운영 기간: 학기 중 [2025. 4. 1.(화) ~ 2025. 7. 11.(금)]나. 대상자 선정 방법:1) 기초학력진단검사 결과 22점 이하(30점 만점 기준) 2) 3월

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.08.25

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목표관리(MBO)의 특징과 장단점

에 대한 이해도와 동기 부여를 증가시키고 조직 내 협력을 강화할 수 있다. (3) 성과 평가 목표 관리에서는 설정된 목표 달성 정도를 주기적으로 검토 및 평가한다. 이러한 과정 ... 된 목표를 달성할 수 있다. 이러한 실행 계획에도 관리자와 직원이 함께 개발해야 한다. (3) 피드백 및 평가 결과 평가는 개인의 특정한 성과를 측정 및 평가한다. 평가는 목표 달성 ... 을 통하여 조직 단위와 조직 구성원의 목표를 명확히 설정하고 그에 따라서 생산활동을 수행하도록 만든 뒤에 업적을 측정 및 평가함으로써 관리의 효율화를 기하고자 하는 포괄적인 조직관리

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03

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기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고

을 수행한 뒤 이에 대한 성과를 상사와 함께 평가하는 결과지향적인 평가방법이다. MBO 평가방법은 오늘날 성과주의 인사 방식에서는 핵심적인 요소라고 평가 받고 있다. 단순하게 조직 구성 ... 다음으로 조직 구성원들이 상대방과의 개인적인 관계로 인해서 객관적이지 못한 주관적인 평가를 내리지 않도록 온정주의를 탈피할 수 있는 교육을 해야 한다. 이에 더해서 평가 결과에 대 ... 인적자원관리주제: 기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.목차I

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29

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