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경영혁신 독후감 - 경영혁신 관련 독후감 1건 제공

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"경영혁신" 검색결과 4,681-4,700 / 87,970건

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현재 성공적인 리더로 평가되는 국내 기업의 경영자의 사례에 대해 분석하시오

을 취임하자마자 한 것은 기업의 대대적인 변화였다. 그는 시간이 날 때마다‘삼성위기론’과‘경영혁신’을 강조했다. 계열사 사장들과의 간담회가 있으면 언제나 등장하는 말은“삼성은 위험 ... 장단 간담회에서 이건희 회장은 변화와 혁신을 강조하면서“농담이 아니야. 마누라, 자식 빼고 다 바꿔봐.”라는 말을 하며 임직원들의 변화를 독려했다.이건희 회장은 이 말로‘신경영 ... 스톱제도’가 도입되면서‘신경영론’의 경영전략이 제도적으로 완비되었을 때, 이건희 회장은 삼성그룹 전 직원을 대상으로 인적혁신을 단행했다. 가장 대표적인 예가‘애니콜 화형식’이

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.15

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도서요약-큐레이션-정보 과잉 시대의 돌파구(2019)

저자_스티븐 로젠바움온라인 최대의 동영상 큐레이션 플랫폼인 매그니파이넷 MAGNIFY.NET의 창립자이 자 CEO이다. MTV의 획기적인 사용자 제작 콘텐츠 프로그램 [MTV 언필터드]를 만들면서 이름을 날리기 시작했고 그때부터 자신을 ‘콘텐츠 큐레이터’라 명명하며 눈..

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.04

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[한양대학교 서비스운영관리 A+] 기말고사 정리본

산업혁명 : 인터넷4차 산업혁명 : AI기업의 기능돈(재무), 효율적으로(생산), 팔아야함(마케팅)운영관리의 개념 : 생산경영시스템투입 -> 변환과정 -> 산출물분야의 퍼포먼스 ... 과 소유는 하나하나의 갭을 확인하겠다. 갭을 죽이는 데 목표하는데 인식과 기대의 갭을 줄이는 것이 목표임갭 모형 : 갭들이 존재하는데, 경영자의 인식과 서비스 기대의 갭을 줄이는 데 ... 참여직접 조립하면 애착이 생김. 실제 경영환경 내에서 이뤄짐.서비스 프로세스에 고객을 참여시켜라 – 셀프서비스 기술셀프서비스 기술 : 로봇의 발전복잡하고 싫을거라고 이야기하지만 거부

시험자료 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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[경영정보시스템]기업에 필요한 미래(현재) 정보기술을 하나 선정하여 조사하고, 미래 사회에 미칠 영향을 서술

들이 전자제품이나 가전제품에 사물인터넷을 융합함으로써 기존 서비스를 개선하고, 더욱 다양한 활용이 가능하도록 혁신하고 있다. 즉, 사물인터넷 정보기술은 기업의 경영환경 개선 뿐 아니 ... 다. 이외에도 마이크로소프트, 소니, 델, 브로드컴 등의 기업들은 산업제어분야에 사물인터넷 기술을 활용함으로써 생산성을 강화하고, 안정적인 경영환경이 갖추어질 수 있도록 혁신하고 있 ... 의 제약을 해소하는 혁신적인 경영환경을 구축하고 있다. 이를 통해 글로벌 기업들이 범국가적 서비스를 제공할 수 있게 되었고, 경영전략을 효과적으로 수립할 수 있게 된 것이다.서비스

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.12.09

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경영학개론_애자일 조직(Agile Management)

애자일 조직(Agile Management)I. 서론현대의 경영 환경은 끊임없이 변화하고 있으며, 이러한 변화는 기업들에게 새로운 도전 과제를 제시하고 있다. 특히, 디지털 혁명 ... 적으로 대응할 수 있다. 본 과제에서는 애자일 조직의 개념과 특징을 살펴보고, 이를 기존의 전통적 조직 구조와 비교하여 그 차이점을 분석하고자 한다. 이를 통해 현대 경영 환경에서 애자일 ... 구조를 통해, 빠른 의사결정과 혁신을 실현하는 것이다. 이 조직 모델은 의사결정 과정에서의 유연성, 팀 간의 협력과 소통, 그리고 고객의 피드백을 신속하게 반영하는 데 중점을 둔다

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.05

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유통관리사 2급 총 정리본(합격자료)

취급 소매점으로 번갈아 가며 등장. 상품믹스의 확대->수축->확대 과정* 수레바퀴(소매차륜) 이론- 가격, 마진의 변화에 초점- 혁신적인 형태에서 출발, 성장 -> 새로운 업태 ... . 물류를 아웃소싱함, 화주업체에게 기술적 유연성 제공* 아웃소싱 ↔ 제 3자 물류 : 업무의 전부를 외부에 위탁 (물류)기업경영활동의 업무의 일부를 외부에 맡기거나 조달하는 것

시험자료 | 43페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.04.04 | 수정일 2025.04.23

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중소기업 경영론 사업계획서 과제

되고 있다. VR 테크놀로지는 4차 산업의 물결 속에서도 수요자들에게 가장 흥미롭게 다가오는 분야 중 하나이다.(2) 사업의 경영철학기성세대에겐 만화 영화 속이나 상상의 나래 안 ... 에서만 이루어지던 가상현실이라는 기술이 우리의 눈 앞에서 실현되고 있으며, 성장하는 신세대에게는 스마트폰에 이어 각계각층의 분야에서 우리의 생활 기반을 혁신적으로 바꾸어줄 기술이 등장

시험자료 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.12.28

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리더십의 영향력에 대한 긍정적 사례를 제출하시오

" 운동을 도입하여 경영품질혁신을 추진하였다. 표준규격을 잘 지키지 않는 문제를 해결하기 위한 삼진아웃제도를 도입하고 삼성 SDI의 품질표준인 SQM을 추진하도록 한다(임다희, 2018). ... 에디슨 일렉트릭사로 최초 설립되고 이후 1892년 톰스 휴스턴 일렉트릭사와 합병하여 오늘의 GE가 되었다. 잭 윌치가 최고 경영자로 직무를 시작한 당시 1981년 GE는 총자산 ... 의 파격적 경영스타일은 기존 직원들의 반발에 부딪히기도 했지만 잭은 여기서 포기하지 않고 변혁을 거듭했다.그는 21세기 부합하는 조직으로 만들기 위해 회사에 워크아웃(Work-out)이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08

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기업이 왜 정보시스템을 도입하는지 기술수용모델 관점에서 기술하시오.

과 직결된다. 연구에 따르면, 지각된 유용성은 정보시스템 도입 의사결정에 가장 큰 영향을 미치는 요인 중 하나로, 2023년 경영학 연구 보고서에서는 지각된 유용성이 정보시스템 도입 ... 하게 한다. 이는 기업의 전반적인 운영 효율성을 크게 향상시키며, 2023년 한국경영학회 발표 논문에 따르면, ERP 시스템 도입 후 기업의 생산성이 평균 25% 이상 향상된 사례가 다수 ... 강화에 직접적인 영향을 미친다는 점을 보여준다.다섯째, 조직 문화와 혁신 촉진은 정보시스템 도입의 또 다른 중요한 동기이다. 정보시스템은 조직 내 커뮤니케이션과 협업을 촉진

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.11

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1. 오늘 강의 내용 중 인상적인 키워드를 하나 선택하여, 해당 키워드에 대해 설명하시오

과목명: 국제경영전략 주제: 1. 오늘 강의 내용 중 인상적인 키워드를 하나 선택하여, 해당 키워드에 대해 설명하시오. 2. 친환경 패러다임 글로벌 확산의 시사점에 대해 A4 1 ... 과 관련된 부분이었다. 기업이 전개하는 비즈니스나 지향하는 경영 철학, 혹은 활동하는 산업에 따라서 조금씩 차이는 있을 것이지만 보통 기업의 목적은 이윤 창출과 고객 만족, 지속 ... 가능성, 사회적 기여, 혁신 및 경쟁력 강화 등이다. 먼저 기업은 재화와 서비스를 고객들에게 제공하고 그 대가로 수익을 창출하는 집단이다. 창출한 이윤을 통해 기업은 직원들에게 급여

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.24

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2021년 최신 개정판 학점은행제 경영학 리더십 토론 과제

으로 공동체 활동을 할 수 있게 만들었다.또한, 인터넷의 보급은 금융, 상거래 활동에 있어서 혁신을 불러왔는데, 이를 통해 주식거래 및 계좌 이체, 카드 사용의 시대가 열리게 되

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.23

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산업사회(과거) 지식경제기반사회(현재) 4차 산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 환경의 변화와 관련없이 요구되는 리더십은 무

산업사회(과거) 지식경제기반사회(현재) 4차 산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 환경의 변화 ... 었다. 이를 위해, 리더들은 계속해서 새로운 기술과 방법론을 도입하며 조직의 운영 방식을 혁신하려고 노력했다. 지식경제기반사회와 리더십의 전환 지식경제와 리더십의 연결성 20세기 ... 하게 되었다. 이러한 지식경제기반사회에서 리더십은 기존의 명령과 통제 중심에서 지식을 공유하고 혁신하는 방향으로 큰 전환을 보여야 했다. 이 시대의 리더들은 조직 내의 지식을 유기

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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액셀러레이팅과 기업가정신이 스타트업의 스케일업에 미치는 영향에 관한 실증 연구 (An Empirical study on the effect of accelerating and entrepreneurship on the scale-up of startups)

한국창업학회 김영범, 양동우

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.08 | 수정일 2025.06.10

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경영학개론-국내 스타트업 기업 중 한 곳을 선정하여 해당 기업의 외부 환경을 분석하고, 향후 성공적인 경영을 하기 위한 개선방안을 제시하시오.

경영학개론국내 스타트업 기업 중 한 곳을 선정하여 해당 기업의 외부 환경을 분석하고, 향후 성공적인 경영을 하기 위한 개선방안을 제시하시오.차 례1.서론2.본론3.결론1. 서론 ... 을 접목해 새로운 시장과 비즈니스 기회를 모색하는 신생 기업으로 정의할 수 있다(이현호, 황보윤, 공창훈, 2017). 스타트업은 첨단기술이나 혁신적인 아이디어를 기반으로 고위험 ... 하기도 하였다.2. 본론경영환경이라는 것은 기업의 성장 여부는 물론이고 종종 기업의 생존 여부와 같은 경영 성과를 결정하는 매우 큰 영향 요인이다. 경영환경이라는 것은 기업에 기회

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.23 | 수정일 2022.04.27

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인적자원개발 인증 2021 우수기관, (주)세아씨엔티

의 진로를 찾다세아씨엔티는 HRD에 지속적으로 투자한 결과▲인재육성형 중소기업 지정 ▲청년친화강소기업 선정 ▲경영혁신형 중소기업 선정▲기술역량우수기업 인증 등을 통해 대외적으로 그 ... 으로 현재까지 꾸준한 매출신장을 이어 왔다. 품질 일류화, 고객서비스 혁신, 매출원가 3% DOWN, 고수익 판매구조 정착, 대외 신뢰도 향상 등을 목표로 급변하는 외부환경 속에 새로운 ... 하고 있는 데에는 교육의 힘이 절대적이다. 구성원들의 행복이 기업의 가치형성에 큰 영향을 준다고 믿는 최고경영자(CEO)는, 구성원들의 만족도 향상을 위해 복지 시스템과 교육에 많

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.04

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도요다 경영시스템 또는 TQC에 대해 조사하시오

JIT 시스템1) 도요타 생산 경영 시스템2) 도요타 생산방식 TPS와 경영품질혁신3) 평준화 생산방식 도입Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론국내 삼성전자와 LG 전자 등 IT 대기업이 도요타 자동 ... 한다.이 뿐만 아니라 업무에서도 불필요 업무가 철저히 배제되는 시스템을 숙지함으로써 전 시스템이 자동화될 수 있도록 한다.2) 도요타 생산방식 TPS와 경영품질혁신경영혁신을 위해 ... 보다 앞서가는 어떤 조직에서도 적용 가능한 경영의 기본시스템을 추진하고 있다. 이를 통해 경영의 질적 향상을 추진하고 기업체질을 혁신적으로 변환시키게 된다.MAST는 특히 8가지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.01

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[독후감] 전략을 보는 생각 (로버트 사이먼스)

은 경영의 핵심적인 요인이지만 정작 좋은 전략을 짜기 위한 방법은 늘 안개 속에 있다. 또한 성공적인 전략이라고 할지라도 기업이나 경영환경에 따라 그것을 적용할 수도 있고 적용하지 ... 사이먼스는 하버드 경영대학원의 교수이자 최고경영자 과정 의장이다. 저자는 오랜 기간 기업인을 대상으로 전략 강의를 진행하였고 핵심 내용을 책에 담았다. 책에서는 전략적 사고 ... 하다. 한 개인의 결정이 기업을 위태롭게 하지 않도록 이를 적절히 통제할 수 있는 방안을 마련해야 한다.다섯 번째 질문은 창의적 긴장감을 어떻게 조성하고 있는가? 이다. 혁신하지 않

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.22

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이건희 담대한 명언 독후감

자리 차지할 때였다. 혁신, 변화를 추구해서 이렇게 커진 것이다.그러니 이건희 회장이 자기 뜻대로 경영을 실천한 것은 틀렸다고 하기 어렵다. 물론 이건희 회장의 카리스마 때문 ... 이건희 담대한 명언 독후감티스푼 사건이라는 것이 인상적으로 다가왔다. 임원이 경영 기조를 바꾸는 발표를 할 때 옆에서 이 회장 귀에 거슬리는 소리를 했다가 스푼을 던지고 화를 냈 ... 한다. 리더는 책임자이다. 그러니 이 정도 카리스마는 보유하고 있어야 한다고 생각한다. 그리고 프랑크푸르트에서 했다는 이 신경영 선언을 할 때는 현대가에 밀려 삼성이 2인자나 3인자

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.30

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내가 회사의 경영자라면 우리 회사에서 실행하고 싶은 직원교육은 무엇인가?

주제 : 내가 회사의 경영자라면 우리 회사에서 실행하고 싶은 직원교육은 무엇인가?- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 가정 : 운영하는 회사의 개요2. 우리 회사에서 수행하고 싶 ... 속에서 기업이 발전하려면 조직구성원이 조직이 추구하는 경영전략에 맞게 변화해야 하며 이를 촉진하기 위해 경영자는 직원교육을 적절히 활용해야 할 필요가 있다.나는 지난 산업심리학 ... 교과과정에서 이러한 직원교육에 관한 내용을 배우며 내가 한 회사의 경영자라면 어떤 교육을 실시하고 싶은지를 구상해보게 되었다. 때문에 이하의 본문에서는 내가 어떤 회사를 경영

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.22

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기업가 정신의 개념과 특성에 대해 서술하고, 귀하조직에서의 필요성 등 개인의 견해를 제시해 보시오

을 줄여서 제작할 수 있었다면 효율적인 경영활동을 한 것이다.2) 특성이러한 기업가 정신에서 창업자가 갖춰야 할 핵심적 역량은 혁신성과 진취성, 위험감수성과 자율성으로 일을 잘하 ... 려는 관심의 정도와 경영자 본인의 과거 실적에 대해 타인과 비교해 나은 결과를 추구하려는 의지 및 실행력이 성취욕구에 해당된다.혁신성은 새로운 아이디어 구상에 대한 실현 의지 및 시도 ... 의 개념 및 특성2. 나의 조직에서의 필요성Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론우리나라에 있어 기업을 둘러싼 경영환경은 현대사회에 이르러 빠르게 글로벌화 되었다. 그럼에 따라 기업가 정신은 경영

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24

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