"현대인사행정"의 검색결과 입니다.

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"현대인사행정" 검색결과 4,561-4,580 / 8,267건

명지대학교 마케팅 조사 분석 설문, swot, 4p, stp 등을 중점으로 구체적인 전략 제안

학과, 바둑학과 등) ° 풍부한 재단의 재정과 연합 ° 유명 인사들의 모교라는 좋은 이미지Weakness ° 낙후된 건물과 좁은 입지 ° 빈약한 행정서비스 ° 취약한 학생 복지 ... Promotion (홍보) ° 개교 60주년 ° 신촌현대 백화점 근처에 대형 전광판 ° 각종 유명 인사들의 홍보도우미 발족식 ° 재단의 재정적 요소 ° 기타Place (입지 및 교통 ... 2009년도 까지 한시적으로 발효 - 관동대 의대, 경찰행정과, 사범대학교 → 인지도 상승 2. 지하철역명의 변경 - 증산(명지대학교) → 명지대학교(증산) 3. 연예인 입학 장려

리포트 | 21페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.11.15

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소방조직의 발전과 현황

로 이루어져 있으며, 각 과에서 담당하는 주요업무는 다음과 같다.구분주요업무소방행정과소방행정조직 및 인사, 소방력, 복지 및 후생, 호봉 및 상훈기획감찰비위조사, 소방기획, 평가관리 ... 을 관할하고 있으며 제2소방재난본부는 소방행정기획과의 방호구조과로 구성되어 있으며, 각과에서 담당하는 주요업무는 다음과 같다.구분주요업무소방행정기획과소방행정기획소방기획, 인사 및 ... 서... -------------------------------- 15Ⅰ. 서론- Report를 시작하며...오늘날 현대적인 도시구조는 시설의 고층화ㆍ지하화가 가속되고, 연소물질

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.11.26 | 수정일 2019.11.12

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이명박 리더십

지만 보복 인사는 없었다. 소문이 퍼졌고, 살아남은 자들은 도리어 더 열심히 일했다. 또 원세훈 전 서울시 행정부시장은 "출신과 연고를 따지지 않고 필요한 곳에필요한 사람을 쓰는 것 ... 이 이명박의 스타일"이라고 말할 정도로 공정한 인사를 시행했다.그는 현대 그룹 회장 시절 직원들의 반대를 무릅쓰고 '적군'인 현대차 노조 편집장의 여동 생을 비서로 채용했다. 성적 ... 들은 기존 리더십의 문제점을 파악하고 다른 리더십을 요구하기 시작했다.그럼 과연 현대 시절부터 지금 17대 대통령까지 오른 이명박 리더십은 어떤 유형에 해당하고 있는지, 또 그 성과

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.12

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일본 경찰의 수사제도

를 이루고 국가를 이루어서 다양한 인간 관계를 맺고 복잡한 사회에서 살아가고 있다. 이러한 현대 사회에서 경찰은 우리에게 없어서는 안될 중요하고 꼭 필요한 조직이다.이러한 경찰조직 ... 으로 검찰사무를 행사하는 권한을 갖는다. 또한 검사는 행정관이면서 각자가 독임제관청이라는 점과 독임제관청이면서 상사의 명령에 복종해야하는 의무가 있다는 점에서 특수한 성격을 갖는 관청 ... 이라 할 수 있다2) 직무권한검사의 직무를 크게 나누어 검찰사무와 검찰행정사무로 나눌 수 있으나 검찰사무의 주된 권한은 수사와 공소이다. 검사는 형사에 대하여 공소권을 재기

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.12

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노인 지도자 양상 프로그램

노인 지도자 양상 프로그램문활교육과정 모델☞ 개관현대사회에서는 과거의 지식이나 경험만으로 노년기 생활을 하는 데 한계가 있으며, 나아가 세대 차이로 인한 세대 갈등을 극복하기 ... 어려운 형편이다. 따라서 노인교육을 노인들에게 현대사회에 적응할 수 있는 능력을 키우기 위한 지식을 습득하게 하고 고독과 소외감을 없애주며 삶의 보람을 찾아 노후를 보람 있게 해 주 ... 의 협력, 전달체계의 미비 등으로 시설 간 상호 프로그램의 교류가 이루어지기 힘들다는 것이다.이외에도 노인 평생교육은 종합조정기능과 전담행정조직이 약하고 연구 및 전문 인력 양성

리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.10

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도쿠가와이에야스

의 강화를 급선무로 했는데 도쿠가와 이에야스는 이러한 시대의 변화를 읽어내는 통찰력이 뛰어나 여기에 대응하는 인간관리와 인사행정을 지향했다.경영을 할 때 무엇보다도 중요한 것 ... 의 눈 준다. 여론 만들기는 ‘세상 사람들의 지지’다. 도쿠가와는 싸우지 않고 이기는 방법을 늘 염두에 두고 있었다. 그런 방법을 위해 활용한 무기가 ‘여론’이었던 것이다.현대사회 ... 던 수입품은 그의 무역이 거두어들인 외제가 되었다. 전쟁이나 공사를 ‘나 자신을 위해서이기도 하지만 당신들을 위한 일이기도 하도.’라고 내세우는 관리법은 현대사회에도 통용되고 있

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.07

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[전통사회와생활문화]전통생활문화 답사기 - <북촌한옥마을>(사진2매첨부)

4. 답사 현장에서 새롭게 느끼거나 알게 된 생활문화의 내용5. 현대문화와의 비교 및 분석, 또는 문제의식 제기Ⅲ. 결 론[참고 자료]Ⅰ. 서 론북촌 한옥마을은 서울시내, 그것 ... .북촌 한옥마을은 조선시대 조성된 상류층 주거지로서 1920년대까지 그다지 큰 변화가 없었던 북촌은 1930년대에 서울의 행정경계가 확장되고, 도시구조도 근대적으로 변형되게 되 ... 골목의 숨은 매력이다.이에 [전통사회와 생활문화] 교재에서 언급된 전통생활문화의 주제와 관련 있는 곳을 찾아 직접 답사하고, 답사 후 느낀 소감과 현대적 의미를 사진을 포함

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.28

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독일이 지방자치

이 있다. 현대 독일 지방자치제도의 전형인 슈타인의 개혁모델 이후 시민정신의 향상으로 시민자치행정 이 강조되었으며, 이는 1871년 비스마르크에 의한 통일독일의 탄생으로 중앙정부 ... 국이 탄생하였으며, 1919년에는 현대헌법의 전형인 바이마르헌법이 제정되었다. 이 헌법 제127조는 기초자치단체인 게마인데와 게마인데연합에 대하여 법률의 범위 내에서 자치행정 ... 과 제2차 세계대전으로 또다시 독일에서 지방자치가 수난을 겪게 되었다. 그러나 패망과 분단의 국가적· 미족적 위기상화에서 최소한 서독에서는 오히려 전통과 현대가 조화를 이루

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.11.25

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A+++)한국인의 문화적 특성 완결판!!

나라의 전통적 유교문화와 가족제도로부터 많은 영향을 받았다고 볼 수 있다. 따라서 이러한 전통적 특성은 한국기업의 기업주 중심의 집권적 경향과 일방적 의사소통, 연공위주의 인사행정 ... 을 중심으로 한 집권적 조직구조와 구조화된 직무체계 그리고 상하간의 권위적 권한관계와 연공과 인화중심의 인사관리가 일반적 특징이라고 할 수 있다. 이러한 한국기업의 특징은 우리 ... 라고 할 수 있다. 현대식 가족경영도 이러한 배경을 갖고 있다는 점에서만큼은 공동의 운명을 띠고 태어났다. 가족주의를 원형으로 하는 집단주의의 문화적 토양에서는 특히 상부상조

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.07

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병원조직과 간호조직fp

병원조직과 간호조직병원조직현대 의료체계에 있어서 핵심적 역할 수행하는 기관 생명공학과 전자 정보기술 같은 첨단 기술 구사하는 곳 일차적 목적 : 진단과 치료를 위한 인력, 시설 ... system) : 병원 운영에 관한 의사결정권한이 병원의 행정 책임자와 의료 책임자로 분화된 구조. 삼권형(tripartite system) : 병원 운영에 관한 의사결정 권한이 병원 ... 의 행정책임자, 의료 책임자, 간호책임자로 분화된 구조. 영국병원들이 이 유형에 속함간호조직기능별 구조에 따른 병원조직의 한 부문 병원조직의 목적을 달성하기 위한 단위부서 진료 및

리포트 | 42페이지 | 4,300원 | 등록일 2008.04.09

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[행정학] 행정관리론에 대해

적 측면 등 다양한 측면이 있다. 행정관리의 영역은 다양한 측면에 따라서 조직관리, 인사관리, 재무관리, 정보관리 등으로 나누어진다. 세부적인 행정관리의 영역들은 상호보완적인 관계 ... 되는 목표상충의 법칙 : 조직의 다양성과 쇄신은 조정과 목표갈등-상충의 역할을 한다.3. 조직환경인 급격한 사회변동현대행정조직은 과거에 겪어보지 못한 급격한 사회변동을 경험하고 있 ... 어서 모든 국민들에게 형평성을 지켜나가야 한다. 신행정학은 사회적 형평성을 특별히 강조하면서 행정학의 흐름을 효율성을 지향하는 내부관리에서 외부환경관리 즉 사회적 정의와 형평성을 강조

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.22

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한국 관료제의 문제점과 개선방안 에 관한 보고서

한 견해와 논쟁이 존재하지만, 관료제가 현대국가의 성립과 발전에 지대한 영향을 미친 것은 부정할 수 없다.그러나 현대가 되면서 급변하는 환경 속에서 관료제는 비효율의 온상으로 간주 ... 권, 부처이기주의로 인한 조직 확대 추구, 의사전달 장애, 인사교류의 폐쇄성 등의 내부적인 문제와, 고객이 서로 다른 부처, 사회문제의 복잡화 등의 외부적인 문제로 인해 정부 부처 ... 부의 다툼 등 어쩌면 당연해 보이는 이러한 갈등은 모두 각 부처가 자신들의 입장만을 내세워서 발생한 부처 간의 갈등 사례들이다.(3) 자원의 비효율적 이용과 중복 행정관료제

리포트 | 34페이지 | 3,800원 | 등록일 2008.08.30

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서울대 위기론 문제 해결방안

수 있기 때문이다. 또한 대학의 책임행정과 서비스를 강화하기 위해서는 인사권을 교육부가 아니라 서울대가 가져야 하며 교수 정원이나 처, 실, 국 등의 조직구성권도 서울대에 귀속되어야 ... 한 교류 학문의 필요성이 그 어느 때 보다도 대두되는 현대사회에 크나큰 장애요인을 발생시키고 있다.3.2.3 기초학문의 취약성3.2.3.1. 기초학문 교육의 실태기초학문이란 응용을 위 ... 을 완화될 필요가 있다. 서울대는 대학 내의 재정적인 문제를 다양한 수익사업을 통해 자체적으로 해결할 수 있는 방안을 모색해야 한다.제도적인 지원으로는 먼저 교육부가 서울대 행정

리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.04.11 | 수정일 2023.03.06

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한국 교육사

의 가치관, 즉 소아(小我)보다는 대아(大我)를 존중하는 정신을 반영하고 있음※ 전통교육과 현대교육의 차이점* 전통교육은 학교단계가 체계적으로 연결되어 있지 못하였고, 현대교육 ... 행정관리직: 태학감(파견), 판사(상주 관리자), 제주, 사업, 승, 주부, 녹사* 명칭 변경 과정: 국자감(성장)→ 국학(충렬왕)→ 성균관(충선왕)→ 국자감(공민왕)→ 성균관 ... 농업 산업체제를 발전시키고 유지하기 위하여 점성과 천문에 깊은 관심을 가지고 있었음7. 산학호조· 전곡의 회계를 담당할 관리의 양성을 목적8. 율학형조,지방의 각 행정기관

리포트 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.10.12

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보건의료전달체계와 전문간호 실무

에서는 각 부처가 평행하게 독립적이나 시 ․ 도 단위 이하에서는 행정자치부의 지방행정조직의 일부로 되어 인사나 예산집행권은 주로 행정자치부에 속하고 보건복지부는 기술지도 및 감독 ... 에 혁신인사기획관 , 총무과 , 감사관 , 한방정책관의 4 부서와 2 실 , 3 국 , 36 과로 조직되어 있다 . ( 그림 12-2) 우리나라의 기본 보건행정체계의 특징은 중앙단위 ... 년 : 미군정 군법 제 1 조 보건행정 개혁 및 예방 보건사업 적극 추진 1946 년 : 모범 보건소가 서울 및 각 도의 대도시에 설립 1948 년 : 국립 중앙 보건소로 승격

리포트 | 44페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.08 | 수정일 2014.01.26

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공무원 부정부패 대처방안에 관한 연구

.(2) 행정제도관료제의 부작용 때문에 부패가 심화된다고 한다. 현대의 모든 국가가 공통적으로 안고 있는 문제점이다. 현대국가에서 행정 관료는 막강한 권한을 가진다. 행정이 복합해지 ... 다. 행정제도가 부실하면 관료들이 부정행위를 자행할 가능성도 커진다. 또한 관료들의 부정행위를 통제할 수도 없게 된다. 까다로운 행정절차, 인사제도의 결함, 관료들의 무사 안일 ... 때 대부분의 지역단체들이 도입한 주민 옴부즈맨제도, 정책실명제, 재정운영 및 공개에 관한 조례 제정 등 공개행정을 펼치려는 모습은 긍정적인 것으로 평가받고 있으나 민선 지방자치

리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.06.09

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여성고용정책(여성실업정책)

목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 여성고용정책의 정의2. 실업3. 여성실업4. 여성정책 발전의 촉진 요인들5. 한국 행정 기구와 여성정책6. 여성고용의 필연성7. 여성 경제활동 현황8 ... 우리나라는 21세기에 접어들면서 현대사회에서 합법적인 여성 차별적 사회구조의 개선, 고도의 산업화 ? 정보화 사회를 맞이하여 시민의식의 향상과 함께 선진화된 한국 사회와 남녀 평등 ... , 시릴 대우를 받을 수 있는 법적 제도적 장치의 필요성을 일깨워 주는 요인이 된다.5. 한국 행정 기구와 여성정책1) 행정 기구의 발전과 여성정책정부의 기능은 크게 유지 기능, 경제

리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.13

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[인사행정]공무원노동단체에 대한 견해

의 권익을 존중하고 근무조건의 개선하기 위하여 조직되는 공무원 단체조합 (2)종래의 소극적 실적주의 하에서는 부정적이었으나, 현대의 적극적 인사행정체제 하에서는 긍정적인 입장 ... 성 저해 (4)관리층의 인사권 제약 (5)실적주의 저해 (6)사상적 혼란과 국가발전의 저해2. 공무원단체에 관한 논의[본론]2) 긍정론(현대적, 적극적 입장) (1) 집단이익을 표시 ... . 의의[서론]1) 부정설(전통적, 소극적 입장) - 대륙법계 (1)노사구분의 곤란(공무원의 특수적 지위-특별권력관계) (2)공직 및 봉사자이념에 배치 (3)행정의 지속성 및 안정

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.10.24

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카오스이론의 경영학 응용

한 ‘나비효과’와 같이, 작은 변화가 전체 체계 안에서는 엄청난 파장을 몰고 올 수 도 있다는 것으로 예를 들어, 회사가 자르기식 간부 인사에만 의존하지 않고 간부들의 역할과 기능을 바꾸 ... 는 인사제도 등의 하나의 개혁으로 회사 전체에 엄청난 이익을 이끌어낼 수 도 있다는 것이다.이러한 경영방식은 회사 자체 내에서도 인사제도나 복지제도 등으로도 나타나기도 하고, 회사 ... 품처럼 간주-환경을 도외시, 경직적인 성격을 지님-응용된 이론 : 과학적 관리론, 산업관리론, 행정관리론, 관료제론고전적 조직이론은 합리적 인간과에 대한 가정, 조직 내 개인

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.05.04

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근무 성적평정과 교육훈련

자 능률향상을 위한 근무성적평정규정의 제정공포, 1962년 시행규칙을 마련함으로서 근무성적평정제도의 체계적인 제도화가 이루어 졌다.8. 평가 및 전망현대인사행정에서 근무성적평정 ... 한다. 둘째, 사람이 판단한다는 점이다. 직속상관이나 감독자가 평가하기 때문에 평정자의 주관적 요소가 개입될 수 있다. 셋째, 공정한 인사행정의 기초자료로서 활용될 것을 전제 ... 로 한다는 특성이 있다.2. 목적근무성적평정은 공무원의 직무수행을 평가하여 바람직한 직무수행을 할 수 있도록 행동을 변화 수정시키고자 하는 것이며 평정을 통하여 인사제도나 인사행정

리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.11.20

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