"기업의 사회적 책임"의 검색결과 입니다.

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기업의 사회적 책임 독후감 - 기업의 사회적 책임 관련 독후감 1건 제공

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"기업의 사회적 책임" 검색결과 4,541-4,560 / 110,563건

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기혼여성의 일 가정 양립에 어떤 문제점과 개선방안을 제시하시오

사회적 거부감, 기업주의 태도 등을 지적하여 육아휴직 사용을 활성화할 수 있는 가족친화적 직장문화의 구축이 요구되고 있다. 두 번째 , 돌봄의 책임과 역할에 있어서의 성별공유 ... 여성복지론 기혼여성의 일 가정 양립에 어떤 문제점과 개선방안을 제시하시오 Ⅰ. 서론 오늘날 현대사회에 가장 중요한 복지는 여성복지이다. 현재 육아 등으로 경력이 단절된 여성 ... 들이 본인의 경력개발을 하지 못할뿐만 아니라 더 나아가 사회적인 고립을 느끼게 된다고 한다. 그리고 이것은 자연스럽게 경제적 자립이 어려워 남편에게 의존하게 되고 더불어 아이들에게 가사

리포트 | 3페이지 | 1,600원 (5%↓) 1520원 | 등록일 2023.01.20

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빅블러시대의 미래비전

, 4 차 산업혁명과 미래사회 21 세기 컨택 (Contact) ⇒ 언택 ( Untact ) 사회로 진화 게임 , IT 플랫폼 , 이커머스 기업들의 약진 ‘ 라스트 마일 ... 빅블러시대의 미래비전 # Logistics 4.0, # 미래사회 전망 , # 자동차 산업 , # 운송수단 , # 온라인 스토어 , # 순환경제 등 … 101 21 세기의 시작 ... ’, ‘ 라이브 커머스 ’ 등의 키워드 프로토피아 ( Protopia ) 미래 시나리오 언택 사회를 이해하고 변화에 맞춰 진화 해야한다 . 꾸준히 나아지는 미래를 목표로 나아가야

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.20

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최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)

이 아닌 국가와 지역사회 차원에서 해결하려는 시도가 육아휴직제도를 통해 처음 시작되었으며, 사회적 책임으로의 전환이 본격화되었다. 지금까지 30년이 넘게 경과하였지만, 여전히 육아휴직 ... 도 있다. 이렇게 법적으로 강제하거나 사용하지 않으면 안 되도록 하는 제도화를 통해 남녀가 평등하게 육아 책임을 질 수 있도록 한다. 그러나 우리나라의 문제는 이러한 사회적 인식 ... 은 긍정적인 영향을 미칠 것으로 기대된다. 따라서 국가, 기업 뿐만 아니라 사회적으로도 성평등적 인식이 확산되도록 적극적인 홍보와 교육이 이뤄져야 한다. 참고문헌 윤지영, 육아휴직제도

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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제주대 교육과정 중간고사(2024 최고 득점 A+)

론: 내가 아무리 열심히해도 성공 못한다고 생각함. 사회에 어느정도 책임이 있으므로 사회를 개혁하자. 마르크스주의. //부자는 언제나 나쁜짓을 함. 하지만 내 상황이 나쁠 때 더 분노 ... 을 막론하고 사회적 문제가 발생하면 최종적인 책임은 학교가 짐. +세월호 사건 학교 책임.(새로운 교과 등장)59년 우주홀컨퍼런스가 열림.61년에 컨퍼런스의 결과가 책(브루너-‘교육 ... 교육3) 사회적 재건주의자(사회 개선)책임을 전적으로 개인에게 돌리지 않음. 사회에도 문제가 있다. 사회체제를 고발하려 함.현 사회의 문제점들을 학생들에게 일깨워 줘야해! 미국

시험자료 | 30페이지 | 10,000원 | 등록일 2025.02.18

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정보사회와 행정 시험정리(예상문제를 중심으로)

와 공동체에 대한 책임의식을 통해 나타난다. 그러나 우리사회는 앞서 언급한 혈연, 학벌 등의 연고주의를 통해 알 수 있듯 공동체의식이 상당히 결여되어 있으며 매년 감소하는 투표 ... 수 있다.정보사회가 도래하면서 시장경제는 국가 간의 벽을 넘는 세계적 경쟁 구도를 형성하게 되었다. 이에 기업에서는 경영의 효율을 높이고 경쟁력을 확보하기 위해 경영합리화, 리 ... 는 정부의 노력이 필요하다.제3의 영역은 정부와 민간외의 새로운 사회구성체를 의미하며 주로 공동체를 재생시킨다거나 기업과 정부가 등한시하거나 간과하는 일을 맡아한다. 정부와 민간의 중간

시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.20

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HR과 조직시스템의 이해 / 중간 / 족보/ 2020 / A+ / 훈련과 개발 / 승진과 퇴직관리 / 선발방법

에 필요한 기술,리더심 등에 관한 능력개발? 훈련개발의 목적: 종업원의 직무수행 능력 향상 / 기업의 목표달성 / 종업원의 만족 / 노사관계의 안정 /사회적 책임의 실현 ? 사회 ... 라도 조직의 직무나 기술이 변화하면 종업원들은 새로운 직무수행에 적합한 지식·기술·행동에 대한 교육을 받지 않으면 안된다.신속한 기술변화, 복잡한 지식변화, 다양한 사회변화 ... 하고 다견사원 / 기본적 지식, 기술, 능력에 초점, 협동심, 책임감제고* 감독자 훈련개발 (직장, 계장, 대리) 작업현장의 직무감독, 직무개선, 리더싶 능력의 개발* 중간관리자 훈련

시험자료 | 14페이지 | 17,000원 | 등록일 2022.06.04

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직무평가 방법을 비교 분석하시오.

직무평가 방법을 비교 분석하시오.목차1. 서론2. 본론가. 서열법나. 분류법다. 점수법라. 요소비교법3. 결론1. 서론직무평가라는 주제는 단순히 기업의 인사 관리 기법 중 하나로 ... 의 감정과 존엄성에 영향을 미치는 민감한 문제임을 보여준다.현대 사회에서 직무평가가 중요한 이유는 조직의 효율성만이 아니라 사회 전반의 신뢰와 공정성 문제와도 연결되어 있기 때문이 ... 다. 최근 뉴스에서도 성과급 지급이나 인사 고과를 둘러싸고 잡음이 끊이지 않는다. 어떤 기업에서는 성과를 내기 위해 노력한 직원이 공정하게 인정받지 못해 퇴사를 선택하는 사례

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.25

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(최종성적 A+ 인증 O) 경영학개론 토론 및 찬반댓글 < C회사의 직원과 근로자들은 자기 회사가 좋은 이미지를 갖기 위해 외부의 자선기관, 시민단체, 예술 단체에 등에 기부금을 희사하기 바라면서, 한편으로는 보수도 많이 받기를 바라고 있다. 최근 회사의 재무 유동성이 좋은 편은 아니다. 내가 이 회사의 인사 겸 재무부장이라면 어떻게 대할 것인가>

직원들로부터 불만을 자아내지 않고, 기업의 사회적 이미지도 향상시키기 위하여 다음과 같은 방법으로 자금을 운용할 것 같습니다.먼저, 사기업의 근본적인 목적은 이윤추구입니다. 이 ... 회사의 직원과 근로자들이 기업의 이미지를 위해 기부금을 희사하길 바라는 것은 기업 입장에서 긍정적인 시그널이라고 생각합니다. 일단 구성원들의 기본적인 근무 만족도가 높고, 애사심 ... 를 달성하기 위해서는 소비자를 사로잡아야 합니다. 그러므로 외부 사업에 기부금을 투자함에 우선순위를 둠으로써 우리 기업의 이미지를 고양시켜 잠재되어 있는 고객층을 확보할 것입니다

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.09.01

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사회복지행정론_목표관리의 3요소를 설명하시오.

을 충족하는 명예스러운 부분이 있다.또한 사회복지 산업이 점차 증가함에 따라서 기업만이 사회적인 기업의 역할을 부여받는 것이 아닌 개개인 자체에도 사회적인 책임에 대한 이행에 관한 ... 공동과 개인의 목표를 관리하고 계획하여서 자기통제를 하는 과정으로써 정의된다.이 외에도 기업의 상사와 부하가 상호협의를 통해서 공동목표를 확인하여서 개개인의 책임에 대한 영역 ... 사회복지행정론목표관리의 3요소를 설명하시오.차 례1.서론2.본론1) 목표관리(1) 목표설정(2) 참여관리(3) 목표환류3.결론1. 서론사회복지행정에서의 목표관리는 매우 중요

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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[교양 만점 시험자료]생활속의 금융과 법 간단한 개념 정리

에 국가와 기업 사이의 중간적인 모습의 제도가 있다고 한다면 그런 부분들이 채워질 것이라는 취지를 가진 것이 사회적 경제라는 것이다.경제 주체로서 국가와 기업의 기능에만 맡겨 놓 ... 기 어렵기 때문에 실제 사회적 경제에 대한 논의가 시작됐고 제도적으로 뒷받침해 주기 위해서 사회적 기업 육성법이나 협동조합 기본법을 통해 기존의 기업이 상법에 따른 기존에 회사가 사회 ... 1. 공정거래법(도입취지, 불공정행위)일반적으로 독과점의 폐해를 규제하고 공정하게 자유로운 경쟁거래질서를 확립하기 위해서 제 정된 법을 말한다. 공정거래법은 자본주위 사회의 효율

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.05

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존슨앤존슨 - 기업윤리와 윤리경영

성과 공정성, 합리성을 추구하는 경영정신을 윤리경영, 다른 말로 투명경영이라고 한다.?기업의 최대 목표는 이윤 추구이지만 사회적 책임의 중요성이 그에 못지않게 크다는 것이다.우선 ... Ⅰ.?기업윤리와 윤리경영의 정의?먼저,?기업윤리란 사회에서 통용되는 윤리적 규범을 기업에 적용하는 것이다.?기업윤리는?“기업이라는 특수한 사회와 그 구성원들에게 적용되는 일련 ... , 기업윤리에는 행동이 윤리적인 범주에서 이루어질 수 있도록 하는 규범이 존재해야 한다.?또한 법 혹은 사회적인 규범을 따르거나 윤리에 어긋나지 않는 도덕적인 행위를 포함해야 한다. 뿐

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.24

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맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오

하는 사회적인 책임과 함께 가족 안에서의 자녀 양육에 대한 책임이 일과 가족 사이 갈등에 영향을 미치는 것으로 볼 수 있다. 아직도 가족 안의 가사, 양육 노동이 대부분 여성 ... 교과목명 : 가족 복지론 맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 맞벌이 가족 사회문제 2. 해결방안 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 ... 맞벌이 가족은 근대 산업혁명 이후 발생한 개념으로 여성의 교육 수준이 높아지며 사회적 참여가 늘어나면서 새롭게 이루어진 가족 형태를 뜻한다. 부부가 모두 직업이 있고 과거 남성

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09

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결혼과가족 ) 이혼증가의 원인을 조사하고, 과연 전통적인 결혼제도에는 어떠한 문제점이 있는 것인지 샆펴봅시다. 외 6과목

의 원인을 조사하고, 과연 전통적인 결혼제도에는 어떠한 문제점이 있는 것인지 샆펴봅시다.3. 경영학개론기업에서는 다양한 동기부여 방법을 활용하고 있다. 이에 기업에서 활용하는 재무적인 ... 되는 모든 활동이나 편익을 서비스라 할 수 있다. 그러면 서비스와 서비스상품은 어떻게 다른지 그 차이점과 현대사회ㅏ에서 왜 서비스와 서비스상품이 더 중요해진다고 이야기할 수 있 ... 이다. 하지만 위탁가정의 경우 아동이 수급자로 지정받기 위해서는 부모 역시 수급 대상자여야 하는데, 그렇지 않다면 아동에게 생계비를 지급해야 한다. 이때 부모가 경제적 책임을 질

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.29

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[산업안전관리론]최근 국내에서 발생한 산업안전 사고를 1건 선정하여 사고 원인, 결과, 보안 및 발전 방향을 작성하시오

의 안전조치의무를 강화하고, 산업안전관리를 위한 전문인력을 확보하여 근로자의 안전을 보장할 수 있도록 제도를 마련하여야 한다. 또한 중대재해처벌법 등을 통해 기업이 근로자의 산업안전사고에 대하여 사회적 책임을 다하도록 강제할 수 있어야 할 것이다. ... 임 사고가 자주 발생한 것으로 나타났는데, SPC 그룹은 이를 예방하기 위한 조치를 제대로 취하지 않았다. 이는 근로자에 대한 기업의 책임을 다하지 않았다는 것이고, 나아가 우리 ... 나라의 산업안전사고가 계속해서 발생하는 이유라고 볼 수 있다. 중대재해처벌법 등이 등장하게 된 배경도 이러한 기업의 책임을 강화하기 위한 것이다. 기업이 근로자의 안전을 보장하기

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.03

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복지국가 위기(재편기) 이후 나타난 복지제도 변화 및 최근 복지국가 변화에는 어떤 것들이 있는지 서술하시오

되었다.복지국가 개편 이후 복지에 대한 책임의 양은 줄어들었고, 다양한 기관들이 사회복지 관련 업무의 변화를 보여주는 주체가 되었다.그리고 지방자치단체의 재정을 통제함으로써 복지 ... 다.심지어 영리기업들도 사회복지를 돕기 위해 나눔과 꿈이라는 공모전을 개최하는 등 사회복지시설에 보조금을 배분하는 역할을 하고 있다. ... 상황에서 영국의 대처 보수당과 레이건 공화당은 복지 축소를 강조하면서 신보수주의의 등장을 이끌었다.? 복지국가 재편 이후 신보수주의의 등장과 함께 나타난 변화는 자조, 개인의 책임

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.17

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경제학 관련 토의자료

찬성/반대에 대한 자신의 의견을 개진해 보십시오.주제 7. 기업의 목표를 부의 극대화를 추구하는 것과 사회적 책임의 봉사가 우선인지에 대한 생각을 쓰시오.주제 1. 주식회사의 소유 ... 어서 CEO를 선정하는 것은 매우 중요하다고 할 수 있습니다.제가 생각하는 CEO는 소유경영자가 가업을 이어받아서 더욱더 책임감 있게 기업을 키워나가는 것이 더 좋을 것 같습니다. 하지 ... 습니다.기업의 경영자는 무한의 책임을 지고, 능력을 발휘해야만 합니다. 지금까지 우리나라의 기업은 소유 경영주에 의한 책임 경영을 펼쳐 왔지만, 그 경영이 앞으로 더 성공하기 위해서

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.06

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본인의 자원봉사 경험에 대해 작성하시고 (자원봉사기관, 자원봉사활동 등을 중심으로) 자원봉사 활동장려를 위한 개선점

과 윤리를 가졌는지, 얼마나 사회적인 책임을 다하고 있는지 따위에 대해서도 관심을 가지며, 이러한 관심들이 소비에 반영되기도 한다. 그렇기 때문에 최근 기업들은 단순히 좋은 품질의 물건 ... 을 만들어서 판매할 뿐 아니라 기업의 이미지를 좋게 만들기 위해서 다양한 사회적 책임을 다하고 있고, 그러한 기업의 사회적 책임의 대표적인 예가 기업 차원의 자원봉사이다.과거 ... 만 결국은 그 기업의 직원들이 개인적으로 자원봉사를 하는 형태였다. 그렇지만 2010년대에 접어들면서, 기업의 사회적 책임과 기업윤리가 중요해지면서 기업의 자원봉사는 기업 안

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20

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사회복지 프로그램의 개념

직의 위기로 이어진다. 따라서 오늘날 책임성은 사회복지행정에 있어 핵심적인 가치이며 중요한 기준이라고 할 수 있다. 특히, 우리나라에서도 책임성을 강화하기 위해 사회복지시설에 대한 ... 평가를 실시하고, 사회복지공동모금회, 지방자치단체, 기업복지계단 등에서 프로그램 공모를 통해 지원 여부를 결정함에 따라 사회복지 프로그램의 기획과 평가에 대한 관심이 높아지고 있 ... 다.이런 책임성은 최근에 책무성(accountability)이란 단어로 나타나고 있는데, 책무성이란 사회복지 프로그램 또는 조직이 주어진 자원을 가지고 어떤 구체적인 목적을 얼마나

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.25

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고전적 조직이론 페이욜의 행정관리를 읽고 주요내용을 요약하고 자신의 생각을 기록하여 제출

다. 그는 1888년에 도산 직전의 상황에 놓여있던 기업을 관리하라는 책임을 맡았고, 1918년에 퇴직을 할 무렵에는 기업의 재정상태를 크게 회복을 시켰다. 그는 자신의 성공에 대 ... 2. 페이욜의 행정관리 III. 결론 IV. 나의생각 및 제언 V. 참고문헌 I. 서론 오늘날 현대사회의 가장 큰 특징 중의 하나는 조직 간의 경쟁이 매우 치열하다는 것이 ... 다. 아무리 현 시점에서 우수한 성과를 거두고 있는 기업이라고 할지라도 경쟁력을 제대로 유지하지 못한다면 시장에서 도태되어버릴 가능성이 있다. 그렇기 때문에 조직은 경쟁력을 형성 및 유지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03

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AI(인공지능)시대에 필요한 직업의식과 직업윤리에 대해 제시하고, 직업의식과 직업윤리 측면에서 발생하는 갈등 사례와 해결방안을 제시하시오.

하게 설명하고 공정성을 확보하는 것이 필요하다.5) 사회적 책임AI 시대에는 기업과 개인이 사회적 책임을 더욱 강조해야 한다. 직업의식은 이를 수행하고, 고객과 사회의 이익을 최우선 ... 활동과 관련된 윤리적 가치와 원칙을 나타낸다. 이는 개인이 직업 활동을 수행할 때 동료, 고객, 사회에 대한 책임을 내포하며, 공정성, 정직성, 공익성 등을 강조한다.직업윤리 ... 는 직업 활동의 공정성과 정직성을 유지하고 사회적 책임을 충실히 이행하는 것을 목표로 한다. 직업윤리를 준수함으로써 직업 활동은 사회적으로 유익하고 신뢰성을 갖는 것으로 인식

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.23

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