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"간호관리과정 인사" 검색결과 4,541-4,560 / 6,189건

  • 수술실 실습일지
    준비실 내 간호사의 원만한 대인관계를 유지하도록 한다.마취 준비실 내 문제 발생시 마취 주임간호사에게 보고하고 해결과정에 참여한다.인력 개발자로서의 업무신규 간호직원 및 간호학생 ... 된 수술가운(sterile attire)을 입고 멸균영역(sterile area)에서 활동하게 된다. 소독간호사는 수술과정을 정확히 알고 있어야 하며 집도자의 요구를 예측할 수 있 ... 음은 물론 집도자의 요구를 신속하고 효과적으로 처리할 수 있어야 한다.- 수술과정을 명확히 알고 있어야 한다.- 수술에 필요한 기계 및 물품이 원활히 공급되도록 순환간호사에게 요구
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.12.08
  • 간호사 면접준비(1분자기소개,지원동기)
    간호사로서 환자분의 통증관리와 지지간호에 최선을 다할 것입니다. 뿐만 아니라 전문간호사로서 표준개발에 힘쓸 뿐만 아니라 다양한 교육자료를 만들며 최상의 간호를 제공하기 위해 노력 ... 할 것입니다.+1,5,10년 포부1년 후에는 업무에 적응하며 다양한 교육에 적극적으로 참가하며 전문성을 갖추기 위해 노력하겠습니다.5년 후에는 종양전문간호 과정을 밟고 동시에 좋 ... 함으로 누구보다 빠르게 임상에 적응할 것입니다.간호교육과정과 다양한 실무경험으로 전문성에 기반한 과학적인 간호를 하겠습니다.저의 트레이드 마크인 친화력을 바탕으로 웃는 얼굴로 먼저
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.08.07 | 수정일 2019.07.09
  • 중국의 의식주, 장례 결혼 소수민족 의료 등 문화에 대해서
    허가증 발급 1 년 내에 출산 해야함 아이를 낳기 위해 지역 이주중국의 출산 후 간호 - 출산시 순간적인 힘을 내기 위해서 초쿨렛을 구입하여 출산실에서 먹이도록 한다 - 출산 후 ... - 산모를 위한 용품의 수가 제한적이다 ( 수유쿠션 , 회음부방석 . 손목보호대가 없다 ) - 퇴원 후에는 지역의 신생아 관리 의료인이 와서 신생아의 상태를 확인한다 .중국 소수민족 ... 가 있음 ex) 문화혁명 과정에서 사원 · 교회 등이 홍위병 ( 紅衛兵 ) 에 의해 공격받아 , 모든 종교활동이 이루어지지 못함 ② 1966-1976 년 문화혁명으로 인해 종교
    리포트 | 31페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.03.07
  • 간호 행정 실습 레포트 + 자기개발 독후감
    에 영향을 주는 모든 진행과정과 사람들을 향상시키도록 횡적으로 중점을 두고 검토하며 과정과 결과를 중시한다.3) 간호의 질관리 평가로 check 하시오(물품관리).항목표준321해당없음0 ... 대상자의 건강관리를 위한 논리적· 조직적· 체계적인 간호업무 표준을 설정하고 평가하여 전문직 간호 역활을 향상시키고 적극적으로 간호실무와 교육에 이바지하여 간호 전문 분야의 발전 ... 를 위하여 병원당국에 제안하고 협의한다.⑤ 인사규정을 공식화하고 제정된 규정을 준수한다.⑥ 간호행정에 필요한 기록과 보고서를 조직적으로 개발하고 시행하며 체계화한다.⑦ 모든 의료
    리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.03
  • 인제대 간호학고 대입지원 자소서(수시)
    의 질을 향상시키는 노인 전문 간호사가 되고 싶습니다.2. 학교생활 중 배려, 나눔, 협력, 갈등 관리 등을 실천한 사례를 들고 그 과정을 통해 배우고 느낀 점을 기술하세요.우리 학교 ... 으면서 인사해주는 간호사 언니를 보고 희망을 얻고 아픈 사람들에게 희망을 주는 간호사가 되고 싶다고 생각했습니다.■ 자격증 및 수상실적이 3개 항목을 초과할 경우 중요 순으로 기재 ... 공부해서 간호학에 대한 지식을 쌓아 몸이 편찮으신 할머니, 할아버지들을 간호해 드리고 싶습니다. 대학교 졸업 후에는 인제대학교 대학원과정에서 노인전문 간호사 분야에 대해서 더 자세히
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.27 | 수정일 2016.11.03
  • 간호관리간호과정(case)
    을 운영한다.? 자신의 경력개발에 관심을 가지고 조직의 경력 개발 프로그램에 적극 참여할 수 있는 기회를 제공한다.5. 인사관리제도를 개선한다.평가- 간호사는 자발적으로 조직의 경력개발 ... 도와준 적도 있어. 치킨 시켜 주고~"객관적자료- Evening, Night 근무자 각 1명- 주말 duty 당 근무자 1명- 간호관리등급 : 7등급 (1 : 7.8)간호진단불충분 ... 한다.장기목표- 임파워먼트의 증진을 통해 조직 차원의 동기 부여를 증진시킨다.- 인사관리제도의 개선을 통해 조직 차원의 동기 부여를 증진시킨다.중재(근거)1. 성과-보상의 합치
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.03.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호사 업무파악과 리더십 유형
    20쪽 1) 수간호사(간호단위관리자)의 역할과 업무 파악UM(Unit manager)▶ 직무개요간호단위의 관리책임자로서 재원환자의 간호관리와 소속 직원의 능력향상 및 환경 ... 관리를 위한 제반 업무를 기획, 조직, 수행, 평가한다.▶ 직무내용가. 환자간호 전문가로서의 업무1) 밤번간호사로부터 환자의 상태를 보고 받는다.2) 병실을 순회하면서 간호 상황 ... 를 작성하여 간호방법을 지도, 관리한다.5) 환자의 상태와 간호사 능력을 파악하여 업무를 분담시킨다.6) 간호업무 수행에 필요한 전문지식, 기술 및 간호방법을 간호사에게 시범을 보이
    리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.10.01 | 수정일 2019.01.27
  • 2018년도 서울아산병원 합격 자소서 + 스펙
    기 위해 운동하는 습관을 가지게 되었습니다. 인간관계나 업무 등 스트레스가 많은 간호사라는 직업에서 스트레스 관리는 중요한 일 중 하나라고 생각합니다. 운동을 통한 적절한 스트레스 ... 은 심장내과에서 일하면서 환자와 소통하며 환자의 질병과정을 함께 걷는 간호사가 되겠습니다. 입사 직후, 심장내과 병동에서 일하면서 씨아이케어(CICARE)를 항상 실천하며 질병 ... 자체뿐만 아니라 환자가 입원기간 동안 편안한 환경을 만들고 환자 중심의 간호를 통해 전인간호를 수행하겠습니다.Connect(환자 접촉)·Introduce(소개)·Communicate(소통)·Ask(환자 요청사항 확인)·Respond(요청 응답)·Exit(인사)
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.09.26
  • 지역사회간호학실습. 천식 - 보건교육안
    자는 일상생활에서 청결부터 식이요법까지 바꾸려는 의지를 가진다.- 교육 대상자는 적극적으로 보건교육을 수용한다.교수자료유인물학습자료유인물과정(분)학습요소학습 내용 및 활동자료 ... (?)와유의점(*)도입(2분)주의 집중동기유발학습목표제시? 인사 및 소개- 먼저 교육할 주제와 목표에 대해 이야기 한다.? 천식 증상이 심해졌을 상황을 말해주어 보건교육 주 제에 대해 ... 내용을 이해하고 혼자서도 수행할 수 있다.? 퀴즈*퀴즈: 퀴즈에집중 할 수 있도록 너무 어렵지 않은 내용으로 한다.평가과정에 따른 평가진단평가-교육대상자의 천식에 대한 인식정도
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.03.05
  • 여성이 하는 많은 일들이 사회적으로 정당한 인정을 받기 어려운 이유는 무엇이며, 일하는 여성들이 겪는 어려움은 어떤 것이 있는지, 구체적인 경험과 사례를 들어 서술하시오.
    의 일과 남성의 일을 구분하여 고임금 업종의 여성 진출을 배제시키는 것이다.간호사, 유치원교사, 영양사, 섬유 봉제 등의 제조업 생산직과 같은 여성직종과 고급행정 관리직, 건축관계직 ... 여성개발원이 조사한 모집과 채용시의 구체적인 고용차별 사례를 살펴보면, 판매서비스 부문에서 사업기획과 구매나 매장관리는 대졸남성만을, 매자판매나 매장경리는 고졸 여자만을 모집 ... 된 개정 및 보완을 통하여 표면적으로는 채용에서 성별을 구별하는 경향이 줄고 있지만, 채용과정에 있어서 내부기준으로는 여전히 성이 중요한 기준이 되고 있다.여성은 취업에 필요한 기본
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.08 | 수정일 2016.09.22
  • 보건소 실습일지(고령군보건소), 방문간호실습일지, 호스피스, 재가암환자간호
    교과목 : 지역사회호스피스실습 (고령군 보건소)【 실습 일지 】학 과간호학과학 번성 명전 공호스피스 전문 간호과정제 출일 자담 당선생님과제내용* 고령군 보건소 실습일지【 고령군 ... 의 업무파악 또는 보건소의 호스피스업무실태조사, 보건소 방문간호관리되어지고 있는 다양한 환자들 파악 등의 과제가 주어졌으면 하고 생각해보았습니다. 병원에서처럼 내 담당환자 ... 로, general condition이 많이 회복된 상태였다. 남일희 전담간호사 선생님을 보자마자, 정말 환한 얼굴로 맞아주셨다. 연신, “ 고마운 분, 고마우신 분” 하며 인사를 아끼지 않
    리포트 | 7페이지 | 10,000원 | 등록일 2013.12.04 | 수정일 2015.12.20
  • 2019 고려대학교의료원 고려대학교병원 고대의료원 고대병원 안암병원 구로병원 안산병원 신규간호사 서류 인적성검사 실무면접 인성면접 후기, 팁
    2019학년도 신규간호사 고려대학교의료원 후기서류전형(5/23~)서류합격(6/12)자소서항목1. 성장과정 및 자신의 장담점(본인에게 가장 큰 영향을 끼친 사건 포함하여 기술) ... 도 같이 준비를 해서 간호사 GSAT 책으로 준비를 하였습니다.GSAT보다는 확실히 쉽고 시간도 충분하였습니다.간호지식에 대해서는 나오지 않았고, GSAT + 중고등학교의 수학문제 ... 용지가 여러 장 끼워져있고,네임펜이 준비되어 있습니다.면접장에 들어서고 인사를 한 뒤 바로 문제를 풀었습니다.조마다 난이도 차이가 많이 났습니다.저는 E조였는데 상당히 쉬운 편이
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.07.27
  • 연세대학교 RN-BSN 임상연구관리 학습활동 9.1 임상시험의 발전방향
    가 이런 역할을 맡고 있다. 이들을 ‘연구 간호사’라고 명칭하며 이들은 임상시험을 실질적으로 지원하고 운영하는 사람으로서 책임연구자의 지휘 하에 의약품 임상시험관리기준의 원칙에 따라 ... 지 못하고 적합한 보수나 인사체계를 갖지 못하고 있는 상황이다.강현숙 외(2004), ‘국내 연구 간호사의 근무여건 및 임상시험 업무 특성’을 살펴보면 개별 진료과에 소속이 43 ... 《학습활동 9.1 임상시험의 발전방향》참고자료를 바탕으로 현재 임상시험의 현황에 대하여 파악하고, 연구 간호사에 초점을 맞추어 임상시험의 발전방향에 대하여 서술하시오.현재 우리
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.30
  • (정신) 정신간호학 CASE STUDY
    경계자신감 부족혼자 있고자 함우울한 기분Ⅳ 간호과정(1) 진단 : 망상적 사고와 관련된 사회적 고립(2) 관련자료망상적 사고사회적 고립“지하철을 타면 사람들이 다 저를 쳐다보는 것 ... mgdiazepam 2mgmagnesium hydroxide 500mgatenolol 25mg정신요법집단치료(정신건강교육 또는 질병관리교육)활동요법병동내 활동요법(차 모임, 산책, 걷기 ... 망상적 사고대화 회피자신의 생각에만 집착자가간호 수행(2)문제 및 우선순위 목록문제목록우선순위목록타인 경계우울한 기분자가간호능력 부족자신감 부족혼자 있고자 함자가간호능력 부족타인
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.05.04 | 수정일 2014.05.07
  • 허시와 블랜챠드의 상황모형
    적으로 사람을 변화시켜 나가는 것이 관리자의 능력의 일부라고 생각한다. 누구나 과정의 변화 없이 결과를 바꿀 수 없다는 사실을 부정할 수 없다. 또, 같은 방식으로 지도한다 해서 ... 차장 장과장강대리 박사원 이사원 서대리 이사원 간호사? 엄차장 : 과장님까지 총무쪽 일을 하시다가 M4 ㅡ> 차장님 되시면서인사 쪽으로 넘어가서 조금 부족한 부분이 있다. M2하지 ... 는 안전담당인 장과장이 산업간호사만 관리하는 방식이었는데 정팀장이 오고 나서는 파트를 이루어 협동과 공동노력의 정신이 존재하게 되었다. 예를 들어 한 달에 한 번씩 전체회의를 하여 자유
    시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.01.13
  • 병원조직의 개요
    의 중요한 영역을 차지하고 있다.조직은 보는 관점에 따라 여러 가지로 정의되고 있으며 통설로서 일치된 정의는 없다. 조직을 보는 차원이 같더라도 구조로 보느냐 과정으로 보느냐에 따라 그 ... 론적 조직론)와 관리(관리론적 조직론)에 초점을 두고 정의해 왔으나, 20세기 초 이후 인간이 조직의 핵심으로 이해되면서부터는 인간의 행동(행동론적 조직론)에 초점을 두었고, 근래 ... 는 조직을 보는 여러 관점을 연결시킨 시스템론적 조직론의 입장에서 조직을 다음과 같이 정의하고 있다. 「조직은 그 목표를 달성하기 위하여 구조, 관리, 인간이라고하는 부분요소(하위
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.04.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    NP 조현병
    . 16 금요일담당교수추현심 교수님이름조경아목 차? 서론가. 사례선정 이유나. 문헌고찰11? 본론가. 기초자료 수집나. 간호문제다. 간호과정? 결론 및 제언가. 실습소감나. 참고문헌I ... 되어 있는 환자는 간호사가 생리적 욕구의 충족과 개인위생 관리를 해주어야 한다.적절한 영양과 액체의 공급 및 배설이 되어야 하고 기록을 해야 한다.노출은 조용히 수용하고 바르게 지도 ... CASE STUDY< Paranoid Schizophrenia >실습지국립춘천병원 22병동실습기간2014. 5. 7~5. 16(8일)과목정신간호학 실습(1)제출일2014. 5
    리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.07.10 | 수정일 2015.06.09
  • 전문간호사의 역할 및 정책
    , 마취간호사, 정신간호사, 가정간호사 외에 추가적으로 응급간호, 산업간호, 노인간호, 호스피스, 중환자간호, 감염관리 분야에서 전문간호사 양성을 위한 교육과정이 전국의 간호대학 ... 에 개설된 이후라고 할 수 있다. 의학교육과정과는 달리 간호교육은 임상간호간호대학의 관리 주체가 분리되어 운영되는 경우가 대부분이어서 전문간호사 교육은 병원이 아닌 간호대학 ... , 가정, 정신, 응급, 산업, 감염관리, 노인, 중환자, 호스피스로 10개로 전문간호사 분야가 확대됐고, 당해 11월 전문간호과정등에 관한 고시를 통해 전문간호사 자격 및
    리포트 | 26페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.06.15
  • 지역사회간호학 가족간호 진단 중재
    한 체계적인 이론을 바탕으로 가족의 문제점을 체계적으로 이해하고 해결할 수 있도록 이를 간호과정에 적용해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론* 가정간호 건강 진단 목록① 건강관리능력부족과 관련 ... 이 있는 가족에게는 그에 따른 적절한 가족간호과정이 필요하다. 지역사회 가족간호과정은 가족전체 혹은 개인을 대상으로 한 간호과정으로서 문제에 대한 사정, 진단, 계획 중재 및 평가 ... 된 부적절한 일상생활방식② 가족의 친밀감부족과 관련된 가족기능장애③ 배우자와 아들의 죽음으로 인한 만성적인 슬픔* 가정간호 건강 진단에 대한 간호 수행 계획① 건강관리능력부족
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.27
  • 급여행정 [병원급여,단일호봉,성과급,평가방법,직무평가,임금,급여,보상관리,임금의 의의]
    므로 보상관리행정은 인사행정 중에서 가장 어려운 분야이다.3. 임금 및 급여(1) 지침 또는 규정적절한 노동력 유지의 가장 중요한 측면의 하나는 병원 총운영비의 60~70%를 차지 ... 프로그램은 인사과에서 관리되나 각 행정관리자는 자기 부서에 그 프로그램을 적용하는데 책임이 있음을 알아야 한다. Dale S, Beach는 임금 및 봉급 프로그램에 대하여 일반 ... 되기 때문이다. 그러나 인사과는 독자적으로 형평성과 일관성을 유지할 수 없는데, 이것은 또한 행정관리자의 책임이다.건전한 임금 및 봉급관리 프로그램은 매우 중요하다. 그리고 분야별 실무와다.
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.02.22
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 20일 토요일
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- 작별인사 독후감