"근무경험"의 검색결과 입니다.

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"근무경험" 검색결과 4,281-4,300 / 96,404건

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현재 본인이 원하는 분야의 사회복지기관에 사회복지사로 근무하고 있다고 가정하고

교과목명 : 사회복지조사론 현재 본인이 원하는 분야의 사회복지기관에 사회복지사로 근무하고 있다고 가정하고, 연구하고픈 주제를 생각해보고 그 필요성과 연구문제에 따른 연구가설을 3 ... 기에서 성인기로 나아가는 불안정한 시리고 외형은 성인과 비슷하지만 심리적인 발달은 경험의 부족으로 이에 미치지 못해 혼란을 경험한다. 혼란의 시기를 경험하는 청소년은 흡연 유혹 ... 로 구성되는데 이러한 변수가 서로 관련이 어떻게 있는가를 명확히 나타내야 한다.두 번째로 관계에 동원된 변수는 경험적으로 측정할 수 있어야 한다. 가설에 서술한 관계는 경험적 검증

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13

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농어촌 지역의 의료공백 문제는 지역 소멸을 발생시키는 주요한 원인 중 하나이다. 이를 해결할 수 있는 방안에 대한 자신의 생각을 제시하시오

한 경우가 많다. 경험이 더 필요한 젊은 의사들은 이런 분야에 갈 수 없다.또한 환자가 없다 보니 야간에 MRI(자기공명영상촬영) 촬영이 필요한 마취과, 수술실 간호사, 회복실 간호사 ... 와 문화를 향유하고자 하는 MZ세대의 특성을 고려할 때, 급여 인상만으로 농촌 근무를 선택하기를 기대하기는 어렵다. 의대가 두 배로 늘어나면 기대할 수 있겠지만 늘어난 의사

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.22

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현대 가족은 구조나 가치관을 비롯하여 여러 가지 면에서 변화하고 있습니다. 이러한 변화들에 대해 자신은 어떠한 부분을 위기의 관점에서 보고 있고 또 진보적인 관점으로 이해하고 있는지를 설명해보고, 앞으로 미래의 가족에게 요구되는 것이 무엇인지

적인 면현대 가족은 다양한 면에서 긍정적인 변화와 도전을 경험하고 있다. 이에는 몇 가지 주요한 긍정적인 면과 부정적인 면을 살펴보겠다.1) 긍정적인 면(1) 다양성과 포용성: 현대 ... 있다.(2) 사회적인 약화와 소외: 가족의 사회적 네트워크와 지지 체계가 약화되면서 가족 구성원들이 사회적인 소외를 경험하는 경우가 있을 수 있다. 이는 가족의 안녕과 행복에 부정 ... 에서 삶을 영위할 수 있도록 해야 한다.2) 워크-라이프 밸런스 지원가족 구성원들이 직장 생활과 가정 업무를 조화롭게 이행할 수 있는 환경과 정책을 마련해야 한다. 유연한 근무 시간

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.03

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A+ 간호 시설창업과 경영 - 창업아이디어 / 간호창업 / 창업선정 / 보고서 및 계획서

이 떨어짐쇼핑몰 : 작게 시작할 수 있고 안정적일 수도 있지만, 대상 한정적이고 성장성 높지 않음□ 창업아이디어 선정의 기본 원칙성장 및 발전가능성 있는 업종 선택경험이나 특징을 활용 ... ☞ “ 중동으로의 간호사 의료인력 지원 사업 (교육포함) ”- 한국의 간호사 근무환경 등을 버티지 못해 해외로 가고자 하는 인구 급증- 해외 중에서도 미국, 영국 등 영어권 선진국 ... , 1년의 60일 정도의 휴가를 쓸 수 있는 중동의 병원 복지- 미국 등의 영어권 나라로 가기 위한 발판 또는 해외 경험을 쌓을 수 있는 기회(전제조건 : 간호학사 학위 취득, 2

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.19

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달러구트 꿈 백화점

층, 수다스런 모그베리 매니저의 3층, 정신없는 스피도 매니저의 4층, 매니저는 없고 동창 모태일도 근무하는 5층중에서 고민하다가 일손이 달린다는 웨더아주머니와 대표인 달러구트 ... 가 운영하는 1층 근무를 페니는 선택한다. 어둡고 음침한 집안에서 어두운 꿈만 제작하는 막심, 태몽 등 예지몽을 제작하는 아가냅 코코, 초현실적이고 생생한 환상적인 꿈을 제작하는 와와 ... 를 경험할 수 있도록 독수리 등 동물로 살아보는 꿈을 만드는 킥 슬럼버, 아이들을 위한 행복한 크리스마스 꿈을 제작하는 니콜라스 산타클로스 등 다양한 꿈 제작자들의 만든 꿈을 가장 효과

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.07

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사티어의 의사소통 및 대처유형에서 근래의 비일치적 의사소통 방식을 발동시킨 상황과 그때 사용한 대처방식, 그리고 그러한 대처방식을 사용한 결과를 적으시오.

는 회사에서 근무하는 동료와 대화를 나누는 상황에서 비일치적 의사소통 방식을 경험했습니다. 이 상황은 제가 전달하려는 내용을 상대방이 이해하지 못하고, 제가 설명하고자 하는 바에 대해 ... 하게 이어 나갈 수 있었습니다. 상대방의 관점을 고려하고, 요구사항을 수용하며 대화의 목적을 달성하려는 노력을 통해, 상대방과의 관계를 유지할 수 있었습니다. 이러한 경험을 통해

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.15

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5주 2강 경영진단 학습 과정에서 평생교육기관 경영을 위한 고객분석 및 평생학습관 SWOT분석과 대안에 대해

평생학습관 SWOT분석의 이론을 바탕으로 하여 경력단절을 경험하고 있는 30대 주부에 대한 SWOT분석을 진행하여 특성을 파악하며, 이 여성에게 필요한 직업교육 프로그램을 계획해보 ... 으로 근무했다. 결혼 후 회사에서 지원하는 육아휴직이 짧아서 아이가 유치원에 갈 때까지만 아이 곁에서 케어하기로 하고 퇴사하였다.아이가 어린이집이 가고 난 뒤에 다시 취업을 준비 ... 적으로 근무할 수 있는 직업을 찾고 있지만 직업교육을 위해 따로 투자할 수 있는 여력이 없다.(2) 직업 특성전문적 직업기술은 아니지만, 가정에서 아이와 함께 생활하면서 가정 내부

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.21

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지식경영 프로세스_국민연금

에 의거 동일 부서에서 3년 이상 근무할 수 없다. 이에 국민연금공단은 업무 경험과 노하우 등 개인이 소유하거나 시스템별로 산재해 있는 문제점을 해결하기 위해 자격, 급여, 노후 ... 년 이상 근무한 과장급을 신규직원 멘토로 지정하여 업무 지식을 전수해주는 멘토-멘티 활동에도 적극 지원하고 있다. 이러한 멘토-멘티 활동이 확장되어 새로운 지사 학습조직으로 신설

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.07

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직장 내에서 실천 가능한 매너와 에티켓을 나열하고 본인의 실천계획에 대해 작성하시오

한 매너와 에티켓1) 인사2) 자기관리3) 대화4) 이미지5) 행동7) 근무(출퇴근)8) 인간관계9) 친절 및 서비스3. 본인의 실천계획1) 인사2) 자기관리3) 대화4) 이미지5 ... ) 행동7) 근무(출퇴근)8) 인간관계9) 친절 및 서비스4. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론대부분 사람들의 삶은 직장생활을 통하여 이루어진다. 하루의 대부분을 직장 생활에 소비 ... 하고 적응하면서 집단의 시너지효과가 창출되어진다. 따라서 기업의 입장에서는 다양한 경험과 지식을 보유하고 있는 구성원들이 서로의 지식을 융합하도록 환경을 조성해야 하며, 이를 위

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.03

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조직행동론_Maslow의 욕구 계층설과 산업 혁명

적으로 능력을 개발해 더 나은 직장 환경을 찾거나, 유연근무를 통해 자율성을 높이는 방향으로 움직였다. 조직 내에서도 개인의 성취를 중시하는 분위기가 싹텄으며, 창의적 아이디어를 존중 ... 가 중요하게 부각된다. 조직에서도 개인의 역량 발현을 최대화하기 위해 경직된 규칙을 줄이고, 유연근무나 재택근무, 프로젝트 중심의 협업 체계를 적극적으로 도입하는 모습이 늘어났다. 이 ... 커뮤니티를 활용해 글로벌 네트워크를 형성하고, 자신의 성취나 일상 경험을 공유하며 인정받으려는 심리가 확산되었다. 오프라인 만남이 줄어들고 비대면 방식이 늘어나도, 사람은 여전히 소속

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.22

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보육교사의 인성과 관련된 최근 사례(영화, 기사, 도서등)를 1가지 들고 보육교사의 인성 개념과 중요성을 서술하시오.

의 사소한 부주의나 부정적인 태도는 아이들의 정서적 발달에 좋지 않은 영향을 끼칠 수 있다. 심각한 아동학대 사건이 아니라고 해도, 교사가 아이들에게 주는 부정적 경험은 아이들의 자기 ... 들이 수 있기 때문이다.최근 5년간 국내 보육교사 자격증 취득자 수는 약 40만 명 이상으로 추산되고 있다. 이들 중 실제 보육시설에서 근무하는 교사 수도 상당히 많지만, 열악한 근무 ... 을 통해 교사가 건강한 마음 상태를 유지할 수 있도록 돕는 제도가 필요하다.둘째, 보육교사의 근무환경 개선이 중요하다. 시간당 보육 아동 수를 줄이거나, 적절한 급여 인상을 통해 교사

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.20

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조직 구성원들의 직무 동기, 직무 만족, 직무 스트레스 등에 영향을 미치는 조직 요인이

조직심리학 주제: 조직 구성원들의 직무 동기, 직무 만족, 직무 스트레스 등에 영향을 미치는 조직 요인이 무엇인지에 대하여 자신 또는 다른 사람들의 구체적인 조직 생활 경험을 예 ... 에 충성심을 가지게 되고, 자신이 맡은 임무에 몰입하게 된다. 만약 근무 시간이나 업무의 강도에 비해서 급여가 적게 되면 조직 구성원들은 회사에 불만을 가질 수밖에 없으며 이는 곧 직무 ... 과 가정이 균형이 이룰 수 있도록 해야 한다. 회사에서 조직 구성원들에게 근무의 자유를 주고 사내에서 유치원을 운영하거나 자녀의 학비를 지원해준다면 조직 구성원들의 직무 만족도는 높

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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기능적 관점에서의 팀 리더십, 가상팀에서의 팀 리더십, 다중 팀 리더십, 공유 리더십

하며해 현재 우리 지역에 있는 사무실에서 근무하는 직원들만을 써야 한다는 물리적 한계가 있다. 그런데 가상팀은 이런 물리적 한계를 극복할 수 있어서 다른 지역에서 근무하는 직원 ... 는 일이다. 무엇보다도 가상팀의 팀원들에게 공동의 목표와 비전을 제시하기는 결코 쉬운 일이 아니다. 일반적인 팀 조직의 경우 오프라인으로 팀원들이 함께 근무를 하고, 때로는 함께 ... 해왔고, 어떤 경험을 해 왔는지에 대해 파악하고 있어야 한다. 팀 리더조차도 팀원들과 직접 대면해보지 못한 경우가 많기 때문에 팀 리더가 팀원들의 캐릭터를 파악하는 것은 쉽지 않

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13

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심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다. 산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해 있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례를 접목하여 논리적으로 설명하십시오.

영역2. 인사심리학3. 조직심리학Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론심리학은 인간의 행동과 정신과정을 과학적으로 연구하는 경험과학의 한 분야로서 삶의 여러 측면에 걸쳐 폭넓게 응용 ... 시키는 중요한 요인으로 작용한다.오늘날 많은 기업들이 이러한 조직심리학적 통찰을 토대로 일하기 좋은 조직문화를 만들기 위한 노력을 기울이고 있다. 예를 들어 유연근무제와 재택근무의 도입 ... 은 근로자의 워라밸(Work-Life Balance)을 지원하여 만족도를 높이는 조직심리학적 접근이다. 실제 연구에서도 재택근무 등 시간·공간의 유연성이 높아지면 직무만족과 창의

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.12

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이번 생은 망하지 않았음-귀찮의 퇴사일기- 독후감, 실제 퇴사 경험담

님의 책을 지금까지 읽지 않았다는 사실을 깨달았다. 다행히 근무하는 도서관에 대출가능 상태로 있는 것을 발견하고 바로 대출했다. 그렇게 삼 년 만에 귀찮님의 책을 읽기 시작 ... 이후 나의 삶을 되돌아 봤다. 꽤 임펙트 있는 경험이라고 생각했는데 놀랍게도 지금 나는 역순으로 계산해야만 퇴사시기를 알 수 있을 정도로 퇴사에 대한 기억이 많이 흐릿해졌다. 공식 ... 나는 도서관에서 근무하고 있다. 인간관계로 스트레스를 받던 중 리프레시하는 마음으로 도서관에 지원했는데 덜컥 합격해버렸다. 도서관의 근무환경은 대학보다 열악하다. 내 계약기간

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.21

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CJ기업들의 조직문화

했다. 핑크색 사원증을 포함해 근무환경에 유용한 지원용품이 담긴 '맘제일(Momcheil) 핑크 박스'를 제공하기도 한다. 이 박스 안에는 전자파 차단 담요, 임산부에게 좋은 차 세트 ... , 육아 서적 등이 구성되어 있다.출산 예정인 김** CJ제일제당 대리는 “임신한 직원들이 불편함 없이 근무할 수 있도록 여러 가지 면에서 배려하는 제도와 문화가 정착, 확산되고 있 ... 의 개인적인 경험이나 관심사 등 구성원들이 미리 제출한 다양한 질문에 답하는 시간을 가지며 직원들과의 소통으로 큰 호응을 얻었다. 엔톡은 임직원들이 회사에 바라는 점과 소망

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.07

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지역사회간호학- 허리디스크 간호과정(급성통증) 1개

? 쿠O 택배회사에서 택배기사로 근무하는 근로자 000씨- 48세의 남성, 근무연수: 10년, 일주일에 5일 근무- 평소와 같이 분류작업을 위해 20kg의 택배상자를 택배 차에 싣 ... 은 부담이 가는 업무- 무거운 택배 상자들을 택배 차에 싣기 위해 옮기고 쌓는 일을 반복함Ⅱ. 사례쿠O 택배회사에서 택배기사로 근무하는 근로자 000씨에게 발생한 허리디스크48세 ... 000씨는 쿠O 택배회사에서 택배기사로 10년간 근무해왔으며, 한 주에 평균 71.3시간의 강도 높은 업무를 하고 있다. 0000년 00월 00일 그는 평소와 같이 분류작업을 위해

리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.01.24

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간호사의 이직에 미치는 요인과 우리나라의 목표관리 시스템 문제점

검사를 한다, 표절율을 확인한다. 참고문헌을 인용한곳은 표절에 걸리지 않는다.구매한 레포트에서 참고문헌을 참조한 곳만 인용하고 자신의 생각과 경험을 쓴다.참고 문헌 표기방법: 내 ... 면서 작년에 뉴스에서 병원에서 태움문화로 인해 병동에서 근무하던 신규간호사가 자살한 사건이 기억이 났다. 그사건을 보면서 나자신도 신규때 중환자실에서 선배에게 태움당하던 기억이 나 ... , 간호전문성의 가치를 제대로 평가 받지 못하는 현실등 열악한 근무환경과 관련된 것이다. 이직에 영향을 미치는 변수는 간호업무 환경, 평균급여, 연령, 경력 몰입, 근무병동순이었는데 이

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.05

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[노화심리학] 현장연구 보고서 - 노인 인터뷰하고 분석

에 최종학력은 중학교 졸업이다. 5년간 식당운영을 한 경험이 있고 그 이후 15년간 부품공장에서, 5년간 족발공장에서 근무한 경력이 있다. 공장 근무시절에는 성실함을 인정받아 공로상 ... 으나 이야기를 나누는 것을 통해 마음이 어느 정도 편해진다고 보고하였다.1. 일상에서 새로운 일을 많이 시도하십니까? 새로운 것을 경험하고 배우는 것에 대해 어떻게 생각하시나요?답변 ... . 1~2가지의 위험한 생활 습관이 관찰된다.6. 육체적 문제가 이전의 즐거운 활동의 만족을 제한한다.7. 건강과 관련된 삶의 질에 악영향을 미치는 스트레스를 경험한다.8. 매월 2

리포트 | 6페이지 | 4,900원 | 등록일 2021.02.25

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인적자원관리는 그 시대의 문화와 사고, 행동의 차이로 인하여 상이하게 나타나는데, 이에 인적자원관리를 가름하는 것으로 일 중심과 사람 중심의 차원과 함께 연공주의와 능력주의로 볼 수 있다. 학습자 본인의 지식과 경험을 중심으로 이에 대한 개요, 연공주의의 장단점, 능력주의의 이상과 현실 등을 설명하시오.

주의로 볼 수 있다. 학습자 본인의 지식과 경험을 중심으로 이에 대한 개요, 연공주의의 장단점, 능력주의의 이상과 현실 등을 설명하시오.● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 연공주의의 기본 ... 현대 조직이 직면한 인적자원 과제를 해결하고, 더욱 공정하고 효과적인 인사 시스템 구축에 기여할 것입니다.Ⅱ. 본론1. 연공주의의 기본 원리연공주의는 근무 연수가 긴 직원을 우대 ... 직원이 많은 조직은 인적 자원의 지속적 유지가 가능하며, 조직의 노하우와 경험 축적에 긍정적인 영향을 미칩니다. 또한 연공주의는 직원 사이의 경쟁을 완화시켜 조직 내 분위기를 안정

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.01

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