"기업윤리와 기업지배구조"의 검색결과 입니다.

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"기업윤리와 기업지배구조" 검색결과 4,261-4,280 / 5,860건

공리주의, 마르크스의 과학적 사회주의에 관한 레포트

[현대사회와 윤리]19세기초 산업혁명의 태동기에 노동자들은 매우 열악한 작업 환경과 생활 조건 속에서 일했다. 하루 노동 시간은 대체로 10시간이나 14시간에 이른 경우도 많 ... 하고 노동자의 생활 조건을 개선하려는 공리주의와, 계급 투쟁을 통해 자본주의 사회의 구조적 모순을 근본적으로 해결하려는 과학적 사회주의가 등장하였다.1) 공리주의공리주의는 에피쿠로스 ... 의 쾌락주의와 근대의 자유주의에 근거하여 실증적 자연과학을 사회과학에 적용하였다. 즉 공리주의는 쾌락은 선의 한 부분이 아니라 선 그 자체며, 올바른 윤리적 행위는 유용성의 원칙

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.01 | 수정일 2024.03.26

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신뢰 및 신의성실과 한국사회의 법전문가의 정의관

, 기업부문에 대한 시민사회의 불신, 정치집단 및 노사 간의 불신, 교육과 언론에 대한 불신, 법 분야의 불신 등 사회 모든 분야에서 신뢰를 잃어가고 있는 실정이다. 이렇게 모든 분야 ... 한다는 점에서 찾을 수 있다. 그리고 외환위기 이후 진행되어 온 구조조정의 과정에서 과거와는 달리 정부조직의 경쟁력에 대한 의혹과 정부 관리의 청렴도에 대한 의심이 사회 전반에 자리잡 ... .026.628.0군대26.330.333.9종교단체31.728.316.5노조31.922.310.6대기업13.013.313.1질문에 대해서 와 같은 결과가 나왔다. 신뢰도가 낮은 기관

리포트 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.03.24

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조직의 효과성

적인 관계를 가지고 있지 않다. 어떤 주요 공급자에 대한 이해관계가 기업관리자의 정책을 말한다. 정교한 고속컴퓨터의 이용과 부여된 위신 때문에 재고와 회계부서가 재조직화될 수 있 ... 운용하였다. 이 접근법은 심지어 상사들도 상이한 목표들에 중점을 둔다는 사실을 밝혀주었다. 마호니와 와이쩰은 다음과 같이 지적하고 있다.일반 기업경영자들은 생산성과 효율적 성과 ... 을 발전시켰다.(Samuel, 1979 참조) 조르쥬에 의하면,반대 패러다임의 핵심 기조는 조직의 유지, 변화 및 해체뿐만 아니라 조직의 출현, 역할구조, 분업, 권력분배도 다양

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.24

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[마케팅]한국전력의 이미지 요인분석을 통한 기업이미지 제고전략에 관한 연구

어 세계 환경이 급격하게 변화하고 있다. 이러한 환경 변화는 많은 기업들을 도산시켰고 구조조정과 퇴출이 가속화되었으며, 이러한 기업은 대중들에게 좋지 않은 이미지를 심어주 ... 의 기업이미지 요인분석요인분석 결과 한국전력에 대해서 이용자들이 인식하고 있는 기업이미지 요인은 기업의 호감도 , 기업의 신뢰성 , 기업의 윤리성 , 기업의 혁신성 , 기업의 발전 ... 성 의 5가지 대표 유형으로 구분되어 나타났다. 이들 5가지 기업이미지 차원은 약 63%를 설명하고 있는 것으로 나타났다. 이중에서 특히 기업의 호감도 라는 차원이 가장 지배적인

리포트 | 36페이지 | 3,800원 | 등록일 2005.03.23

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[사회복지] 여성복지에 관하여

가 있는지 보여준다. 공적인 세계의 구조가 사적인 가정에도 반영된다. 가정폭력이나 국가의 정책 등에 의해 여성이 보호받지 못하고, 더욱이 여성은 가정 밖에서 자원을 획득하지 못하게 됨 ... 에 따라 남성의 지배가 유지되고 있다. 우리나라에서는 가정폭력을 방지하기 위한 법으로 가정폭력 가해자에 대한 처벌은 ‘가정폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법’으로, 가정폭력 피해자 ... 이 필요하다.여덟째, 자본주의 사회가 성장되어 감에 따라 성 개방 풍조가 파급되어 혼전 성관계 및 혼외정사가 점점 늘어나는 추세를 보이고 있으며, 남녀간의 성 윤리가 더욱 문란해지

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.01.21

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학교장의 자질과 역할

의 존경을 받던 직종이었던 것과 비교하면 상전벽해의 변화이다. 이뿐만 아니라 교사가 학생에게 폭행을 당하는 반윤리적 행위가 하루가 멀다 하고 버젓이 벌어지고 있다. 한국교원단체총연합회 ... 것이다. 교장은 바로 개혁의 선봉에 서야 하는 것이다.이런 점에서 인천 송현 초등학교의 김정식 교장의 생각은 이색적이다. 그는 교장을 기업의 CEO로써 보고 있다. 유능한 CEO ... 하나가 부도 위기의 기업을 살려내고 만성적자인 기업을 흑자로 돌리기도 하듯이 학교에서의 교장도 이러한 존재가 되어야 한다는 것이다. 기업에서 중요시 하는 끊임없는 혁신과 변화

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.21

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공동체와 윤리-사이버공동체와 윤리에 대하여

공간을 지배하는 기성세대의 윤리 혹은 도덕적 관념과 청소년들의 그것이 충돌하면서 빚어내는 갈등이 만들어낸 결과라 할 수 있다. 현실 공간에서의 억압적 심리를 사이버공간에서 해소 ... 공동체와 윤리- 사이버공동체와 윤리에 대하여Ⅰ. 서론Ⅱ. 사이버공간과 공동체1. 사이버공간의 특성2. 사이버공동체의 개념Ⅲ. 사이버공동체의 긍정적 측면Ⅳ. 사이버공동체의 부정 ... 에서 비롯되었다. 즉 인터넷을 상업화시킨 수많은 기업들이 사이버 공동체를 ‘비즈니즈 모델’로 채택하였기 때문이다. 이러한 기업들은 컨텐츠의 생산, 유통 및 소비를 위한 안정적 시장

리포트 | 11페이지 | 3,900원 | 등록일 2006.11.12 | 수정일 2019.04.22

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테마경제

경제고 하며, 이는 인간의 경제행위나 경제질서에 속성이 반영되고 있다. 정치권력이 경제관계를 설정하고, 보상의 원리가 경제원칙을 지배한다면, 이데올로기는 경제질서와 경제윤리를 확립 ... 시킨다. 따라서 경제문제는 정치권력, 경제원리, 경제윤리에 대한 스펙트럼이며, 폭력, 보상, 이데올로기가 혼재된 복합구조물의 성격을 지닌다 할 수 있다.7) 감투와 과시소비행위 ... , 분업과 특화 그리고 가족, 기업, 사회문화를 가능케 하였다. 이처럼 인간에게는 무언가를 줌으로 인해, 언젠가 다른 것으로 보상받고자 하는 보상심리가 있다. 이러한 보상심리는 인간

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.19

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[재벌기업] 비재벌기업의 생존전략 -유한킴벌리(주)의 사례 분석

형태 - 정치적 권력과 사회적 권력(2) 기업 내부의 권력구조 - 소유주, 경영자, 사원○ 결 론 - 한국의 기업사회에는 어떠한 ‘종’이 존재하는가?□ 참 고 문 헌○ 연구개요□조사 ... .□연구 목표:한국의 대표적 기업 ‘종’으로 대표되는 재벌과는 전혀 다른 기업 운영으로 성공적인 기업으로 평가 받고 있는 유한킴벌리(주)를 통해, 기업 내부구조와 외부환경에 관련 ... 기업의 조직 구조 형성에 영향을 미치는 변수를 뽑아 재벌과 해당 기업을 비교해볼 것이다. 그 외에 기업의 조직 구조와 성공 여부를 결정짓는 다른 변수들을 추가함으로써 여러 변수

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.08.22

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[전략 기획안]유한킴벌리 회사의 전략기획

REPORT유한킴벌리 회사의전략기획안◈ 목 차 ◈◈ 목 차 ◈Ⅰ. 서론Ⅱ. 유한킴벌리 회사에 대하여1. 회사 개요2. 유한킴벌리 사업특성3. 지배구조4. 지속가능 경영 연혁Ⅲ ... . 서론유한킴벌리는 사람과 사회를 위해 필요한 일을 하는 기업이 되고자 하는 희망을 가지고 1970년 3월 30일 설립되었다. 우리나라 최초의 생리대, 미용지, 기저귀 등을 출시 ... 환경을 생각하는 기업이라는 이미지를 심어주기 시작했다. 유한킴벌리는 과거부터 현재까지 우리 생활에 필요한 생필품을 주요 사업으로 성장하면서 많은 영향력을 행사하고 있다. 최근

리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.20

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공공부문 노사관계의 현황과 과제- 공무원 노사관계를 중심으로 -

와 지배구조 측면 기준정부나 공공단체가 운영하는 공적 부문 (좁은 의미의 공공부문)공공재(Public goods)를 생산하는 공공서비스 부문으로 정의3. 공무원 노사관계의 정치·경제 ... 적 특성노사관계에서 공공부문은 두 가지 방식으로 정의다한국OECD'피고용자의 임금이 정부로부터 직접 지불되거나, 중앙정부로부터 예산을 배정받은 기관이 담당하는 영역'소유와 지배구조 ... 부문 노사관계의 개요1. 공공부문 노사관계의 개요공공부문 노사관계의 배경가; 공공성과 노동기본권간의 충돌 법외노조인 공무원 노조, 교수노조의 합법화 논쟁 공공부문 구조조정으로 인한

리포트 | 55페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.09

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[기업윤리]기업윤리의 개념과 현황

기업윤리의 개념과 현황1 .기업윤리의 의미와 중요성1.1 기업윤리의 정의1.2 기업윤리의 중요성2 국내기업의 기업윤리 실태3. 윤리경영의 선진사례와 도입방안1 .기업윤리의 의미 ... 와 중요성1.1 기업윤리의 정의일반적으로 기업윤리라고 할 때에는 경영자가 종업원과 같은 조직구성원, 즉, 기업의 인격적 주체가 기업에 대하여 가지는 윤리를 뜻한다(Perter and ... 볼 수 있는데, 이와 같은 윤리의 정의에 입각하여 기업조직 구성원의 윤리를 정의 한다면 이는 “기업경영이라는 상황에서 이루어지는 경영자나 종업원들의 행동이나 태도에 관하여 형성

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.04.27

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[인사관리]인사관리_인사파행의 원인 및 극복방안

재 채용 및 양성 곤란경영효율성 저하Ⅲ 인사파행의 문제점연고인사가족중심의 기업지배구조합리적인 의사결정 저해특정인사의 요직 독점화인적자원의 비효율적 배분경영효율성 저하Ⅳ 인사파행 ... 관습에 의한 온정주의적 사고극복방안인사관리의 공정성,투명성 제고 윤리경영 실천Ⅳ 인사파행의 원인 및 극복방안사내정치원 인특정 이너서클의 기업내 주도권 장악극복방안조직원들에 대한 ... 로 하는 인력을 조달하고 유지,개발하며 이를 활용하는 계획적 이고 조직적인 관리활동의 체계” – 김식현,2005 -“기업의 경영활동은 의사결정(Decision Making)의 연속

리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.01.06 | 수정일 2014.09.04

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[경영경제]포스코 기업분석

기업의개요1-2 회사의 연혁1-3 회사의 목적사업및 매출구성비1-4 제품생산1-5 윤리경영1-6 환경경영1-6 사회적책임Ⅲ. 기업재무분석(엑셀자료)Ⅳ. 결론Ⅰ.서론본 보고서 ... 된 프로세스 혁신을 통해 구매, 생산, 판매 등 전 부문의 업무 프로세스를 재정립하고 디지털 통합 시스템을 구축하였습니다. 2000년 민영화된 포스코는 2004년 현재 투명한 지배구조 ... 와 건전한 재무구조를 갖춘, 종합경쟁력 세계 1위의 글로벌 우량 기업으로 평가받고 있습니다.포스코의 목표는 ‘강한 기업’에 머물지 않고, 신뢰와 존경을 받는 ‘강하면서도 좋은 기업

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.02

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일본사회

는 장기적이고 안정적인 자원 확보에 대한 검토를 시작하였으며 일본사회에서는 언론과 소비자 그리고 기업에 대한 비판이 대두되어 이를 반성하게 되었다. 1970년대에 접어들어 두 차례 ... 었다. 그러나 국제정세와 대기업의 횡포는 오히려 국민들의 생활환경을 최악의 상태로 몰고 가는 결과를 가져왔다. 결국 다나카는 수상 직에서 물러났고, 국민들의 정치 불만은 커져만 갔 ... 다. 결국 자민당은 과반수에 미달하는 대패를 당하고 만다.개인과 사회와 기업이 공통의 규범에 의거하여 생활하고 또 그 논리에 예속된 삶을 살다보니 모두가 비슷한 가치관과 유사한 생활

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.02.22

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한국의 행정문화

국가 작용이라 할 수 있다. 따라서 정부관료제를 중심으로 행정부의 구조 및 공무원의 활동을 포함 하는 활동인 것이다. 그리고 이러한 한 국가의 행정인들이 가지고 있는 공통된 의식구조 ... 으로 본 유교에서 주자학의 윤리적인 합리주의는 명분을 중요시하고 권위에 복종하며 봉사할 것을 옹호한 권위주의가 행정문화로 자리 잡힌다. 네 번째로, 앞서봤던 주자학에서 기본적으로 예 ... 적 책임보다는 법적 책임이 강조되고 선례답습주의가 성행한다. 또한, 형식과 겉치레를 강조하다 보니 성격은 이중구조로 되고 아울러 교조성도 강하게 띠게 된다. 따라서 이는 적극

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.12

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[인적자원관리][HRM]조선호텔의 기업 분석과 호텔의 인적자원관리에 대한 레포트

보다 중요하다는 생각이다. 이는 당연히 호텔 측( 즉 기업)과 종업원들과의 갈등 없는 인사구조에서 기인하는 것이다.그러나 최근 심심치 않게 보도되고 있는 자료를 통해 보자면, 가족과도 같 ... , COEX 연회 및 식음료 사업을 운영하게 되었음. 90년의 전통을 기반으로 웨스틴 조선은 2000년대 한국을 대표하는 초일류호텔로의 도약을 준비하고 있다.(2) 기업 문화-윤리경영윤리 ... 경영이란 회사경영 및 기업 활동에 있어 "윤리"를 최우선 가치로 생각하며, 모든 업무활동의 기준을 "조선호텔 윤리규범"에 두고 투명하고 공정하며 합리적인 업무 수행을 추구하는 조선

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.17

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[기업분석]포스코,사우스웨스트항공

에도 5년 연속 철강기업 최고기업 선정 (美, 포브스) 가장 존경 받는 기업 철강부문 1위(Fortune, 2003) 기업지배구조 소재부문 1위(아시아머니지, 2003) 등 포스코 ... 는 포스코는 경영의 투명성과 윤리성을 확보, 글로벌 스탠더드에 부합하게 기업을 지속적으로 바꿔나간다는 계획을 가지고 있다.7. 뚜렷한 미션과 비전, 강력한 리더십포스코의 Mission ... 한 100대 기업에서 삼성전자와 한전, 현대자동차, KT에 이어 5위에 선정되었으며, 또한 얼마 전 철강분석 전문 기관인 월드스틸다이내믹스(WSD)가 최근 세계 주요 17개 철강회사

리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.30

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FDI(외국인 직접투자)-우리나라 외국인직접투자는 어떻게 가야할 것인가?

을 하고 있다. 외국인투자기업에 대한 국민들의 인식은 과거보다 많이 개선된 것이 사실이지만 외국인투자기업이 국내에 진출하게 되면 외국자본이 국내 산업을 지배하여 국부가 해외로 유출 ... 는 기존의 몇몇 외자기업의 단기적, 투기적 경영활동에 기인했던 것들 교훈삼아 외국인투자기업 스스로의 윤리적 투명 경영이 필요할 것이고 국민들이 긍정적 인식을 갖도록 노력하는 것이 필요하다. ... 통신기술의 발전과 교통의 발달 등은 세계 의 벽들을 허물었으며, 그로 인해 경제활동도 점차 하나의 지구촌 경제를 형성해가고 있다. 이러한 거시적 환경 변화에 맞춰 기업의 경영 역시

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.17

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[우수 평가 독후감]부의 미래 서평, 독후감- 감상과 교훈을 중심으로

을 수평화하고 네트워크 구조나 다른 대안 구조로의 전환을 요구한다. 제 3의 물결은 이제 서막에 불과하며 지금도 엄청난 속도로 변화를 이끌어내고 있다.심층기반많은 전문가들이 주식시장 ... 으로 나뉨. 특히 종교적 관점에서 그 관점의 차이가 크게 나타남. 예를 들어 금욕적인 믿음을 강조하는 인도와 같은 경우는 오늘날 까지 궁핍한 생활.이에 반해 프로테스탄트 윤리를 중시 ... , 기타 다른 수단을 통해 의식적이든 무의식적이든 사회전반의 욕망을 관리. 또 그를 통해 부를 창출. ※프로테스탄트 윤리 ; 물질적 욕망을 억제하고 열심히 일하면서 부를 축적하는 것

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.09.04

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