에서, 세계 일류 기업들은 업종과 국경을 넘어서 핵심인재를 확보하기 위해서 촉각을 곤두세우고 있다. 핀란드의 ‘노키아’가 인재의 글로벌 소싱 원칙 하에 최대의 R&D센터를 헝가리 ... 에 설립하였는가 하면 최근 한국의 대기업 또한 비로소 차세대 핵심인재 육성에 관해 관심을 갖기 시작하였다. 삼성은 국적불문 인재 채용, 기존 핵심인력의 글로벌 역량 강화, 이공계 학생 ... 5명의 현업 관리자가 면접을 보는데 이 때 후보자에 대해서 한 명의 관리자라도 반대하면 그 후보자는 채용하지 않는다는 원칙이다. 또한 시스코는 조직 문화에의 적합성을 중요시 여기
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