"팀·구성원교환관계(TMX)"의 검색결과 입니다.

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"팀·구성원교환관계(TMX)" 검색결과 21-30 / 30건

조직정치지각과 팀 성과: 팀-멤버 교환관계의 매개효과 및 관계지향 리더십 행동의 조절효과 (Perceptions of Organizational Politics (POP) and Team Performance: The Mediating Effect of Team-Member Exchange (TMX) and Moderating Role of Relations-Oriented Leadership Behavior (ROLB))

조직의 실제적인 현실인 조직정치에 대한 개인의 지각이 구성원 개인뿐 아니라 팀 및 조직에 미치는 유해성에도 불구하고 대부분의 연구들은 개인 수준에서 이루어졌다. 본 연구는 팀 ... 과정인 팀-멤버 교환관계를 어떻게 저해하는지, 그리고 저하된 팀-멤버 교환관계가 결과적으로 팀 성과에 어떤 영향을 미치는지를 알아보고자 하였다. 아울러 이 과정에서 팀장의 관계지향 ... 리더십 행동이 팀-멤버 교환관계에 미치는 조직정치지각을 어떻게 조절하는지를 확인하고자 하였다. 이를 통해 팀의 외적 요소인 조직정치지각이 팀의 내적 과정과 팀 성과를 어떻게 침해

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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항공사 객실승무원 리더의 정치적 기술(LPS)이 팀 성과에 미치는 영향: 팀-구성원 교환(TMX)의 매개역할 (The effect of political skill of airline cabin crew leader on team performance: the mediating role of team-member exchange)

의 능력을 측정하고, 리더와 조직 내의 팀-구성원 교환(TMX: team-member exchange)의 상호 연관성을 파악하는 것이 중요하다고 사료된다. 이러한 차원에서 본 연구 ... 에서는 항공사 객실승무원 LPS를 측정하고, LPS, TMX, 그리고 팀 성과에 미치는 영향관계를 규명하고, 항공사 객실승무원 LPS가 팀 성과에 미치는 영향관계에서 TMX의 매개 ... , 항공사 객실승무원 LPS와 TMX는 팀 성과에 긍정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 또한, 항공사 객실승무원 LPS와 팀 성과 간의 관계에서 TMX가 매개역할을 하는 것

논문 | 14페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.26

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팀 다양성이 팀 성과에 미치는 영향 : 변혁적 리더십과 팀 구성원 교환관계의 역할 (The Effect of Team Diversity on Team Performance : The Role of Transformational Leadership and Team Member Exchange Relations)

는 영향을 조사하고, 이들 관계에 있어 변혁적 리더십(transformational leadership)의 조절효과와 프로세스변수인 팀-구성원 교환관계(team-member ... TMX가 완전매개 역할을 하고 있음을 확인하였다. 그러나 변혁적 리더십이 인지적 다양성과 팀 성과 간의 관계를 긍정적으로 조절할 것이라는 가설은 지지되지 않았다. Big5 성격요인 ... exchange: TMX)의 매개효과를 확인하고자 하였다. 인지적 다양성(cognitive diversity)은 팀 성과에 긍정적인 영향을 미치는 것으로 나타났는데, 이는 프로세스변수인

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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영업 관리자의 이슈 리더십이 팀 영업성과에 미치는 영향 : 팀 적응적 판매행동의 매개효과와 TMX의 조절효과 (The Effect of Issue Leadership on Sales Team Performance : Mediating Effect of Team Adaptive Sales Behavior and Moderating Effect of Team Member Exchange)

의 영향과 경계조건으로서의 TMX(team-member exchange)의 영향을 검증하였다. 연구 수행을 위해 125개 영업팀에서 영업 관리자, 구성원 등의 응답 데이터 소스 ... 과 TMX의 상황요인을 검증했다는데 의미가 있다. 실무적으로는 체계적인 이슈리더 육성과 팀 수준에서의 창의적인 판매행동 개발, 영업팀 내 사회적 교환관계(TMX) 활성화가 영업팀 성과 ... +)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 팀 적응적 판매행동은 이슈 리더십과 영업팀 성과 간 부분 매개를 하는 것으로 나타났다. 셋째, TMX는 이슈 리더십과 영업팀 성과 간의 관계

논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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조직 내 사회적 교환관계와 역할내․외 안전행동 간의 관계와 심리적 안전감의 매개역할 연구: 항공사 승무원을 중심으로 (The Mediating Effect of Psychological Safety in the Relationship between Social Exchange Relationship in Organizations and In-Role·Extra-Role Safety Behavior: Focused on Flight Attendants)

상호호혜적 규범, 정서적 관심․인정 등의 수직적인 교환관계를 의미하며, TMX는 팀원과 팀의 다른 구성원 간에 업무와 관련된 정보, 도움 등을 제공하는 수평적 교환관계를 의미 ... 의 시사점으로 승무원의 역할내․외 안전행동의 중요성을 제시하고, 조직 내 사회적 교환관계인 LMX, TMX와 역할내․외 안전행동 간의 관계에서 대인관계적인 측면을 강조하는 심리 ... 본 연구의 목적은 항공사 승무원을 대상으로 LMX, TMX와 역할내․외 안전행동 간의 관계에서 심리적 안전감의 매개역할을 규명하는 것이다. 승객이 비행 중인 항공기의 출입문

논문 | 32페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.14 | 수정일 2025.06.17

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대인간 및 팀-개인간 교환관계가 조직변화몰입에 미치는 영향 (An Empirical Study on the Influence of Interpersonal and Team-Personal Exchange and Commitment to Organizational Change)

)가 몰입의 일반모형을 조직변화 상황에 적용하면서 제안되었다. 이에 본 연구 에서는 사회적 교환관계를 대인간 교환관계와 팀-개인간 교환관계로 분류하여 조직변화몰입과의 관계를 검증 ... 해 보고자 하였다. 실증검증결과를 요약하면 다음과 같다. 첫째, 대인간 교환관계로 고려한 상사지원과 LMX가 조직변화몰입과 유의한 관계임이 검증되었다. 둘째, 팀-개인간 교환관계 ... 로 고려한 팀지원과 TMX가 조직변화 몰입과 정(+)의 관계임이 입증되었다 Modern enterprise itself lead changes and should be pursued

논문 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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스키학교 강사의 조직후원인식, 팀-종사원 교환관계와 고객지향성과의 구조적 관계: 조직신뢰와 동료신뢰, 직무만족, 조직몰입을 매개변수로 (Structural Relationship among POS(perceived organization support), TMX(team-member exchange) and Customer Orientation for Ski School Lecturer: Organization Trust, Co-Work Trust, Job Satisfaction, Orga)

이 연구의 목적은 스키학교의 조직후원인식과 팀-종사원 교환관계, 고객지향성과의 구조적 관계를 규명하는 것이다. 이를 위해 조직후원인식과 팀-종사원 교환관계를 독립변수로, 신뢰 ... , 조직후원인식은 조직신뢰에 유의한 영향을 미쳤다. 둘째, 팀-종사원 교환관계는 동료신뢰에 유의한 영향을 미쳤다. 셋째, 조직신뢰는 직무만족에 유의한 영향을 미쳤다. 넷째, 조직신뢰 ... (조직, 동료), 직무만족, 조직몰입을 매개변수로 선정하고 고객지향성을 종속변수로 각각 구성 하였다. 연구대상은 스키학교 강사 227명이다. 자료처리는 PASW Ver. 17.0

논문 | 16페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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지식경영활동, 교사 전문성, 사회적 교환관계의 구조분석

한국교육행정학회 김인숙, Kim In-Sook, 신상명, Shin Sang-Myoung

논문 | 22페이지 | 5,100원 | 등록일 2015.04.08 | 수정일 2017.02.02

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신의손) 부산대학교 리더십 개발 및 훈련 과제

Point 19. 리더십 만들기낯선단계, 친지단계, 협동단계Point 20. 팀-구성원의 교환관계TMX는 업무집단 구성원들 간의 교환관계를 보여주는 것으로 상호 간에 개방적인 의사 ... 하다.제8장. 리더-구성원 교환이론Point 15. LMX이론의 개념리더십을 리더와 하위자 간의 상호작용을 중심으로 나타나는 과정Point 16. 초기 LMX이론수직짝 연계이론Point ... 시스템 정비, 윤리경영의 조직문화 정착Point 24. 윤리적 리더십의 개념과 구성요소리더는 행동과 대인관계를 통해 규범적으로 적합한 행동의 모범을 보이며, 의사소통을 강화하고 의사

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.20

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현대적 리더십

므양질 집단의 이익 역할 영향 교환 이익하나의 팀으로서 동료집단에 대한 구성원의 교환관계에 대해 분석하는 것으로 특정 구성원과 그 구성원이 속한 팀간의 상호관계로서 그 구성원 ... 의 아이디어 , 피드백 , 타 구성원에 대한 원조와 인정 , 도움 , 정보수령 등에 대해 평가 업무집단 구성원들간의 교환관계를 보여주는 것으로 팀 , 구성원들 간의 교환관계가 긍정적인 ... 구체적 교환관계 발생 , 상호신뢰 , 충성심 존경심 발현 3 단계 작동단계 내집단 구성원이 됨 리더의 개인적 이익에 근거한 교환이 작업집단의 임무와 목표에 상호개입하는 방향

리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.02

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