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울산대학교병원 자소서

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자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.06.28

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<울산대학교병원 자소서>

1. 본인의 지원동기, 성장과정, 성격 및 가치관, 입사 후 포부 등을 서술하시기 바랍니다 (600자 까지 입력 가능)[울산대학교병원을 빛내는 준비된 간호사]화상 면회 서비스와 음압 하이브리드 수술실을 갖춘 울산대학교병원에서 차별화된 감염병 중환자실 간호사로서의 최고의 역량을 발휘하고자 지원하게 되었습니다. 멸균을 엄격하게 유지해야 하는 감염관리 간호사가 되기 위해서 코로나19 모의 훈련에 참여하였으며 감염관리 기초 등 전공 교과목을 충실하게 학습하여 감염관리의 기반을 다졌습니다. 또한 철저하고 준비성이 강하며 꼼꼼한 저의 성격은 멸균을 엄격하게 유지해야 하는 감염관리 간호사로서 큰 강점이 될 것입니다. 학교에서 실습 연습이 있는 날에는 사전에 많은 연습을 통해 프로토콜을 준비하였으며 간호기록과 치료적 의사소통 방법을 미리 준비하여 실제 상황처럼 연습하였습니다. 그 결과 간호 술기에 자신감이 상승하였으며 우수한 실습성적을 받게 되었습니다. 이러한 저의 철저한 준비성을 가지고 울산대학교병원의 신규 간호사가 되어 업무 전 필요한 지식들을 철저히 공부하여 준비된 자세로 환자들을 대하겠습니다. 그리고 10년 후에는 감염관리 전문 간호사 과정을 밟아 감염 관리에 대한 새로운 지식을 끊임없이 연구하고 감염관리 보수교육 프로그램을 만들어 울산대학교병원을 빛내는 간호사가 되겠습니다.1. 사회봉사, 교내활동, 직장경력 사항 등을 상세히 기술하시기 바랍니다. (600자 까지)[나눔의 삶, 감사하는 삶]나눔의 삶에 대해 실천하고자 결심한 계기가 있습니다. 대학교 1학년 때 캄보디아 외곽 지역에 있는 탁아원에서 봉사활동을 하였습니다. 가난하고 부족한 환경에서도 주어진 것에 행복을 느끼며 감사하는 아이들의 밝은 모습을 보면서 내가 할 수 있는 것을 부족한 사람들에게 나누는 삶이 가장 보람된 삶이며 감사하는 삶을 살아야겠다는 교훈을 얻게 되었습니다. 울산대학교병원의 간호사가 되어 지역사회와 낙후된 나라에서 의료봉사를 통해 건강과 행복을 전하는 간호사가 되겠습니다.[효율성을 높인 협력]대학교 2학년 때, 영어 뮤지컬 동아리 활동을 통하여 협력의 중요성을 깨닫게 되었습니다. 공연을 준비하면서 노래 연습뿐 아니라 안무, 의상 등 준비해야 할 것들이 많은데 단원들이 한마음으로 움직이지 않아 혼란이 야기되었습니다. 그래서 원활한 진행을 위해 각자의 장점과 매칭하여 역할을 분담하였습니다. 자신의 장점과 연관된 역할이다 보니 효율성이 높아 짧은 시간 안에 뮤지컬 무대를 성공적으로 만들 수 있었습니다. 이 경험을 바탕으로 울산대학교병원의 간호사가 되어 동료들과 적극적으로 협력하고 다른 부서와 적극적으로 소통하며 문제를 해결하는 간호사가 되겠습니다.2. 본원의 핵심가치(우수성, 친절, 소통, 주인의식, 혁신, 표준) 중 자신과 가장 부합하다고 생각하는 가치를 선택하여 그 이유를 경험을 토대로 서술하시기 바랍니다. (600자 까지)[마음을 움직이는 친절한 간호사]

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.19

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울산대학교병원 자소서

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자기소개서 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.06.17

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| 리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.11

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울산대학교병원 자소서

1. 본인의 지원동기, 성장과정, 성격 및 가치관, 입사 후 포부등을 서술하기 (최대 1800자)[지원동기]저의 목표는 ‘종양전문간호사’로 성장하여 전문적인 지식을 바탕으로 질 높은 전인적 간호를 실천하는 간호사가 되는 것입니다. 울산대학교병원은 유방암·위암 적정성 평가에서 1등급을 연속으로 받았습니다. 또한 ‘암 환자 패스트트랙 시스템’을 도입하여 환자 중심 의료를 선도하고 있습니다. 무엇보다도, 울산대학교병원이 진심으로 환자의 건강과 삶의 질을 높이기 위해 끊임없이 발전하는 모습을 알게되면서 귀원에 대한 깊은 신뢰를 가지게 되었고, 이를 바탕으로 입사를 꿈꿔왔습니다. 또한 의료진 간의 상호존중이 이루어지고, 존경받는 의료인력을 양성하는 병원에서 함께 성장하고 싶은 제 가치관과 병원의 비전이 일맥상통하기에 기쁜 마음으로 지원을 결심하게 되었습니다.[성장과정]어린 시절부터 맞벌이를 해 오신 부모님의 교육을 통해 자연스레 자립심이 체화된 사람으로 성장할 수 있었습니다. 바쁘신 와중에도 부모님은 따뜻한 가르침과 헌신적인 사랑을 아끼지 않으셨고, 저 또한 받은 사랑을 동생들에게 나눠주기 위해 노력하며 자랐습니다. 이해심과 포용력, 그리고 베푸는 것의 가치가 소중한 경험이자 자산이되었습니다. 이를 통해 형성한 가치관과 성향이 추후 타인을 돕는 간호사가 되겠다는 결심을 하는 데에도 큰 영향을 주었습니다. 간호대학에 입학한 이후에도 타인을 도우며 함께 살아가겠다는 제 신조를 바탕으로, 단순히 학업에 집중할 뿐 아니라 베풂에 있어 적극적인 자세로 임했습니다. 일례로 요양시설봉사, 수어봉사, 헌혈 등을 실천하여 주변 사람들을 돕고자 노력했고, 임상실습을 할 때에도 실습생이라는 생각에서 벗어나 환자의 간호에 동참한다는 마음가짐으로 임했습니다. 환자가 도움을 요청하기 전에 미리 제 도움이 필요한 곳이 없는지 병실을 돌아다니며 살폈고, 성실함과 배려심을 인정받아 간호사님들로부터 '기회가 된다면 함께 일하고 싶다'는 칭찬을 받기도 했습니다. 울산대학교병원에서도 이러한 경험을 살려, 환자분들이 제 가족이라는 마음을 바탕으로 환자들의 몸과 마음까지 치유하는 따뜻한 간호사가 되겠습니다.[성격 및 가치관]저는 항상 상대방의 입장에서 생각해본 뒤, 친절하게 행동하고 말하는 성격입니다. 임상실습 중, 의식이 없는 환자분들의 활력징후를 측정한 뒤에는 이불을 덮어주는 것을 꼭 챙겼습니다. 또한, 환자나 보호자 분께서 저에게 부탁하거나 질문한 일들은 간호사님께 보고 드린 뒤, 다시 보호자와 환자분께 찾아가 일의 진행여부와 어떻게 해결될지에 대해서도 설명 드렸습니다. 이후 간호사님께서 지시하신 일을 끝낸 뒤에도 꼭 결과보고를 하였습니다. 이처럼 상대방의 입장에서 염려할 수 있는 부분들을 먼저 생각해본 뒤 행동했기에 많은 사람들로부터 친절하고 생각이 깊다는 평가를 받아왔습니다.[입사 후 포부]입사 후에는 '종양 전문 간호사'로 성장하여 그동안 쌓아온 전문적인 지식을 바탕으로 질 높은 전인적 간호를 실천하고 싶습니다. 이를 위해 아래의 세 가지를 꾸준히 실천하여 울산대학교병원에 기여하는 간호사로서 책임을 다하겠습니다.첫째, 적극적인 태도를 발휘하여 제가 필요한 현장에 가장 먼저 도착하겠다는 열정적인 마음가짐으로 업무에 임하겠습니다. 둘째, 꾸준하게 최신 사례를 탐독하여 발전하는 지식과 기술을 빠르게 습득하고 전문성을 강화하겠습니다. 셋째, 환자가 최우선이라는 사명감을 바탕으로 환자의 말에 귀 기울이는, 인간을 존중하는 따뜻한 간호사가 되겠습니다. 끝으로 귀원과 함께 제 가치를 실현하며 롱런하는 간호사가 되겠습니다.2. 사회봉사, 교내활동, 직장경력 사항등을 상세히 서술하기 (최대 1000자)[사회봉사]코로나19 이전에는 대면 봉사활동을 통해 어르신들에게 점심을 제공하거나 연탄을 나누기도 하였습니다. 또한 건강에 이상이 없었기에 헌혈을 통해 나눔의 가치를 실현하기도 했습니다. 코로나19 이후에는 대면 봉사활동이 축소되었기에 비대면으로 할 수 있는 봉사 중 수어나눔교실을 통해 수어를 배우고 이를 활용하여 농인에 대한 편견을 줄이는 경험을 가질 수 있었습니다. 또한 간호학과 학생으로서 팬데믹 사태에 조금이라도 도움이 되고자 요양병원 봉사활동을 통해 면회객들을 안내하고 통솔하였습니다. 간호사 선생님께 함께 봉사활동을 하면서 진정한 간호사의 마음가짐과 의료인으로서 가져야할 인간존중이 무엇인지 알게 되었습니다.[교내활동]간호학과에서 다양한 교내활동을 하면서 때로는 리더, 때로는 서포터로 활약했습니다. 리더일 때에는 조원들에게 빠르고 정확하게 정보전달과 역할분담을 했으며 함께 결과물을 완성할 수 있도록 격려하며 진행했습니다. 또한 권위적인 분위기가 아닌 함께 협력하는 분위기 속에서 서로 어우러져 활동했습니다. 서포터로 활동할 때에도 리더의 지시를 빠르고 정확하게 수행하였으며, 수동적인 태도로 임하지 않고 자신의 의견을 말하고 피드백을 하는 능동적인 서포터가 되었습니다.이러한 활동이 가능했던 이유는 동기들과의 나이차이로 인해 생길 수 있는 거리감을 좁히기 위해 꾸준히 노력했기 때문입니다. 편입 이후, 학생들에게 먼저 다가가 인사를 하며 정서적 교류를 나누기 위해 노력했습니다. 교내활동을 할 때에도 열심히 참여하며 맡은 소임을 다하였고 문제가 생기면 앞장서서 해결하였습니다. 덕분에 언니이자 동기이자 후배로서의 역할을 훌륭하게 수행할 수 있었고 신규 간호사가 된 이후에도 나이와 상관없이 한 팀원으로 잘 어우러질 수 있음을 자신할 수 있습니다.[직장경력]성인으로서 미리 사회생활을 경험하고 준비하고 싶었기에 주유소 아르바이트를 하게 되었습니다. 주요 업무는 주유기의 사용과 세차 후 물기제거와 내부 세차를 하는 것이었습니다. 업무에 실수를 하는 것을 방지하기 위해 선임께서 알려주시는 것들을 꼼꼼하게 메모하고 배웠으며 업무를 수행할 때 애매한 부분은 사장님과 선임께 미리 여쭤본 뒤 행동하였습니다.주유 시 사고를 예방하기 위해 ‘이중확인‘이라는 저만의 수칙을 만들었습니다. 먼저 구두로 기름의 종류를 확인한 후, 기름의 종류를 적어두 글로브를 보여줌으로서 혼유의 자소를 방지할 수 있었습니다.또한 세차 후 물기제거와 내부 세차를 할 때에도 전심전력을 다해 깨끗하게 청소하였고 영아나 소아가 함께 있는 차량에게는 미리 소음에 대해 양해와 허락을 구한 뒤 수행했습니다. 이 과정에서 ‘다른 주유소와 달리 친절하고 열심히 하는 모습에 감동을 받았다.’고 칭찬을 받기도 하였습니다. 이러한 태도는 같이 일하는 직원분들에게도 인정받아 함께 열심히 일을 마칠 수 있었습니다. 또한 지각 없었고 평소에 단련된 체력과 건강 덕분에 무더위나 추위에도 끄떡없이 일할 수 있었습니다.3. 본원의 핵심가치(우수성, 친절, 소통, 주인의식, 혁신, 표준) 중 자신과 가장 부합하다고 생각하는 가치를 선택하여 그 이유를 경험을 토대로 서술하기 (최대 1800자)[주인의식]예비 간호사로서 코로나19로 인해 힘들어하는 병원과 지역사회에 조금이라도 도움을 드리고픈 마음에 요양병원 면회봉사를 하였습니다. 이 봉사를 통해 주인의식이 어떠한 것인지 깨닳게 되었습니다. 현재 요양병원은 환자의 코로나19 감염 위험을 낮추기 위해 면회를 하기 위해서 보호자들이 많은 과정을 거쳐야 했습니다. 면회 관련 서류를 작성한 뒤 체온을 측정하고 마지막으로 자가기트에서 음성이 나온 보호자들이 병원 밖에서 대기를 하고 있으면 봉사자들의 연락을 받은 간호사 선생님께서 내려오신 뒤 자가키트를 확인하고 나서야 병원 안으로 들어오실 수 있었습니다. 물론 코로나19 확산을 막기 위해서 출입을 엄격하게 통제하는 것이었지만 몸이 불편하신 고령의 보호자들을 폭염 속에 대기하도록 진행하는 것은 개선되어야 한다고 생각이 들었습니다. 자칫하면 보호자분들께서 열사병으로 쓰러질 수도 있을 것이라 판단하였기에 담당 선생님께 현 상황에 대해 설명드렸습니다. 또한 개선방안 으로 음성결과가 나온 분들을 원무실 앞에서 앉을 수 있게 안내하는 것과 기다리게 하거나, 보호자분들을 병원의 장례식장 건물에서 잠시 대기시킨 뒤, 간호사 선생님께서 내려오시면 제가 모셔오는 방법을 말씀드렸습니다. 이에 대해 담당 선생님께서는 좋은 방안이라 칭찬해주셨고 2가지 방안 모두 수렴해주셨습니다. 이후 무더위에 지친 보호자분들을 배려하며 미소와 친절을 담아 안내하였고, 면회가 끝난 후 저에게 일처리가 똑부러진다, 친절하게 안내해줘서 고맙다, 웃는 얼굴이라 보기가 좋다 등 칭찬을 해주시고 가셨습니다. 아프신 분을 만나기 위해 먼 거리를 온 보호자분들께 진심을 담아 봉사활동을 하면서 스스로의 직무 만족도가 높아지는 것을 경험했습니다.

자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.25

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| 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.12

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1. 본인의 지원동기, 성장과정, 성격 및 가치관, 입사 후 포부 등을 서술하시기 바랍니다. (600자)[준비성이 철저한 간호사]첨단 의료와 환자 중심 진료의 중요성이 강조되는 현대사회에 맞춤형 GINA 스텐트의 개발로 울산대학교병원은 ‘혁신’을 추구하였습니다. 기존 관행에 안주하지 않고 창조적 열정을 발휘하는 저의 장점으로 의료 선진화에 기여하고 싶습니다. '힘듦과 고난을 겪은 씨앗은 더욱 예쁜 꽃을 피울 것이다'라는 아버지의 말씀을 되새기며 힘든 일이 있을 때도 피하지 않고 이겨내면서 스스로를 발전시킬 수 있는 과정이라 생각하고 노력하는 자세를 키웠습니다. 저는 대학교 내 동아리 회장과 대구연합회 총무도 함께 겸임한 적이 있습니다. 동아리 활동을 하면서 조직에서 갈등이 있을 때 객관적으로 판단할 수 있는 역량을 키울 수 있었고, 대인관계 형성에 도움이 되었습니다. 이런 역량을 통해 입사 후 원내 QI 활동에 적극 참여하여 간호 질 향상에 이바지하겠습니다. 또한, 대상자가 처한 상황에 맞는 간호를 제공하여 환자의 건강 수준 향상을 이끌 것입니다. 5년 뒤에는 프리셉터 요건을 갖추고 10년 뒤에는 책임간호사가 되는 것을 목표로 삼겠습니다. 그리고 간호연구를 통해 얻은 결과를 실무에 적용하여 간호의 질을 높이는 간호 전문직의 중심이 되겠습니다.2. 사회봉사, 교내활동, 직장경력 사항 등을 상세히 서술하시기 바랍니다. (600자)[다방면의 에이스]2016년 12월부터 2019년 2월까지 구미 차병원 원무 고객지원팀에서 근무한 적이 있습니다. 근무하면서 직접적인 간호로 환자를 케어해주지는 못하였지만, 정서적 지지 및 CS 업무 등 신속한 업무처리를 하여 보호자들에게 종종 칭찬을 받곤 하였습니다. 또한, 병원 2주기 인증평가를 하였을 때 "유괴 아이가 병원 내 발생하였을 경우 해당 직원은 어떡하시겠습니까?"라는 질문에 업무 방침에 따라 자신 있게 대답하여 대처능력이 뛰어나다고 팀장님께서 칭찬해 주신 기억이 있습니다. 당시 부서 내 막내였던 저와 몇몇의 직원들과 함께 '감염관리 캐릭터 공모전'에 참가해 감염관리와 관련된 손 소독제를 연상케 하는 캐릭터를 만들어 상을 받았습니다. 저는 다른 학우들보다 사회생활을 먼저 해 본 경험을 바탕으로 숙련된 모습과 노련함을 보여줄 수 있습니다. 향후 울산대학교병원 환자들에게도 간호 받는 사람들의 의견을 우선적으로 생각할 것이며 또한, 존중하고 배려할 것입니다. 간호 조직의 효율적 발전에 이바지할 수 있는 사람이 될 것을 약속드립니다.3. 본원의 핵심가치(우수성, 친절, 소통, 주인의식, 혁신, 표준) 중 자신과 가장 부합하다고 생각하는 가치를 선택하여 그 이유를 경험을 토대로 서술하시기 바랍니다. (600자)[변화를 알아차리는 친절한 간호사]울산대학교병원의 핵심가치인 ‘친절’과 ‘소통’이 저와 가장 부합된다고 생각합니다. 사람들을 만나면 먼저 웃으면서 안부를 묻거나 관심사 등을 통해 사람들에게 자연스럽게 말을 겁니다. 저는 기억력이 좋아 한 번 만난 사람의 특징을 기억하고 챙겨줍니다. 사람들의 특이사항을 기억하여 다음번에 만났을 때에 그 사람의 변화된 점을 바로 알고, 이야기를 하면서 소통할 수 있었습니다. 실습 기간 동안 이렇게 환자에게 다가가 지난 이야기를 기억하고 친절하게 대하였습니다. 항암치료로 인해 머리카락이 빠지셨던 분이 계셨는데 “본래의 모습도 이쁘시지만 모자 쓰신 모습도 이쁘시네요.”라고 말하면서 다가가니 환자분께서 감사하다며 자신에 대해 자세히 이야기를 해주셨습니다. 저의 말 한마디로 환자와의 라포 형성은 물론 핵심가치인 ‘소통’과 부합된다고 느꼈습니다. 그리고 퇴원하실 때 “나에게 관심을 가져줘서 고맙다.”, “잘 챙겨줘서 고맙다.” 등의 칭찬을 해주셨습니다. 이처럼 저는 울산대학교병원의 핵심 가치인 ‘친절’, ‘소통’을 지향하며 본원의 발전에 중추적 역할을 할 수 있는 간호사가 되겠습니다.

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| 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.21

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1. 본인의 지원동기, 성장과정, 성격 및 가치관, 입사 후 포부 등을 서술하시기 바랍니다(최대 600자)환자에게 진심으로 다가가는 울산대학교병원의 ‘아산정신’처럼 저도 모든 환자에게 진심을 다해 간호를 제공하고, 수준 높은 의료시설을 갖춘 울산대학교병원에서 첫 시작을 하고 싶어 지원하게 되었습니다.‘모든 일에 후회 없게 최선을 다하자’라는 저의 가치관 아래 지난날들을 살아왔습니다. 지나가는 시간들을 의미있게 보내고 싶어 각 기억에 남는 활동들을 하기로 마음먹습니다. 인턴십, 동아리, 국가근로 등 다양한 활동들에 참여하였습니다. 평소 적극적이지만 신중한 성격이라 시작하는 데 있어 망설임이 있었지만 활동을 마무리 할 때 한 번도 후회한 적이 없습니다. 이처럼 스스로의 선택에 책임을 가지고 적극적으로 맡은 일을 해내는 그런 선도적인 간호사가 되겠습니다.울산대학교병원에 입사하게 된다면 첫째, 가장 신뢰받는 병원이 유지되기 위해 직무에 전문성을 가지고 환자에게 정직한 간호사가 되겠습니다. 둘째, 전 직원이 자긍심을 갖는 병원이 되기 위해 모든 환자에게 인정 받도록 선도하는 간호사가 되겠습니다. 셋째, 지속 발전하여 의료를 선도하는 병원에 도움이 되기 위해 끊임없는 자기계발을 통해 병원 발전에 이바지하는 간호사가 되겠습니다. 이렇게 10년 후, 동료 간호사들에게 같이 일하고 싶은 1순위 간호사가 되겠습니다.2. 사회봉사, 교내활동, 직장경력 사항 등을 상세히 서술하시기 바랍니다.(최대 600자)대학교 1학년부터 2학년까지 방송부에서 활동하였습니다. 1학년 때는 아나운서, 엔지니어로 활동하였고 2학년에 올라와서는 서기로 활동하였습니다. 회의시간마다 부원들의 의견을 잘 듣고 취합하여 문서화 하였고 일주일에 두 번씩 방송부 SNS 홍보를 통해서 학생들과 소통하는 시간을 가졌습니다. 이 과정에서 사람들의 이야기에 집중할 수 있었고 의사소통을 할 수 있는 능력이 많이 배울 수 있었습니다. 이 능력을 향후 환자와의 의사소통에 적극적으로 활용하여 더 나은 간호를 제공하겠습니다.1학년 동계방학에는 2차 종합병원 외상계중환자실에서, 2학년 하계방학 때는 호스피스 병동에서 인턴십을 하였습니다. 다른 동기들보다 적극적으로 나서서 일찍 임상경험을 해봐서인지 3학년 실습 때부터 병동에서 제가 제일 눈치가 빨랐고 먼저 시범을 보이는 경우가 많았습니다. 침상만들기, 소변비우기, 약국가서 약 받고 반납하기, 활력징후 측정하기, 환자복 입히기 등 처음이였으면 낯설었을 수행들을 먼저 주도해서 같이 일하는 학생선생님들에게 알려 주었습니다. 그 결과 실습생들과 간호사 선생님께 신뢰를 얻었고 도움이 필요한 일이 있으면 저를 제일 먼저 찾았습니다. 누군가에게 도움이 된다는 일이 이렇게 뿌듯하고 보람된다는 것임을 인턴십과 실습을 통해 배울 수 있었습니다.4. 본원의 핵심가치(우수성, 친절, 소통, 주인의식, 혁신, 표준) 중 자신과 가장 부합하다고 생각하는 가치를 선택하여 그 이유를 경험을 토대로 서술하시기 바랍니다.(600자)‘소통’이 가장 부합하는 가치라고 생각합니다. 2학년 2학기 때 조별과제에서 한 조원이 지속적으로 불성실한 태도를 보였고 그로 인해 조원들의 불만은 커져갔습니다. 이대로 있으면 원활한 과제가 진행이 안 될 거 같아 서로서로 의견을 모아서 해당 조원에게 전달했고 그 조원도 그동안의 일에 대해 말해주었습니다. 그 조원은 해당 과제의 내용이 이해가 되지 않아 의견을 제시하는 데 어려움이 있었고, 본인도 노력해서 조사도 하고 열심히 생각하고 있는데 다른 조원들이 재촉하니까 힘들었다고 하였습니다. 그 상황을 모르고 그냥 단순히 ‘불성실한 태도로 임한다.’라고 생각했던 제가 너무 창피하고 미안했습니다. 미래에 동료들, 환자들과 소통을 하는 간호사가 되기 위해 배우고 있는데 그 본분을 잊은 것 같아 부끄러웠습니다. 이 경험을 계기로 다시 한번 소통의 중요성에 대해 생각했습니다. 소통은 단순히 대화가 아니라 말을 통해서 서로 막힌 것을 뚫어 가는 과정이고 소통을 잘 하려면 자신이 아니라 상대방을 보아야 한다는 것도 깨달았습니다. 이 경험을 바탕으로 울산대학교병원에서 환자들과는 치료적 소통으로, 동료들과는 적극적인 소통으로 치료의 질을 높이겠습니다.

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| 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.13

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| 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.10 | 수정일 2021.08.14

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자소서 울산대병원 :

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| 자기소개서 | 53페이지 | 48,800원 | 등록일 2025.08.26 | 수정일 2025.09.22

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| 자기소개서 | 51페이지 | 45,000원 | 등록일 2025.08.27 | 수정일 2025.09.22

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울산대학교병원 합격자소서

1.본인의 지원동기, 성장과정, 성격 및 가치관, 입사 후 포부 등을 서술하시기 바랍니다.(600) (공백포함 598) 울산대학교병원의 비전인 가장 신뢰받는 병원, 전 직원이 자긍심을 갖는 병원, 지속발전 하여 의료를 선도하는 병원추구는 저에게 있어 간호사로서의 전문성을 갖추고 대상자에게 안심을 주며, 간호사로서 지속적인 성장을 하고 싶은 저의 가치관과 일치하여 간호사로서 한층 성장하기위해 지원하게 되었습니다. 맡은 임무를 완벽히 수행하기 위한 책임감과 끈기를 가지고 있습니다. 조원들과 함께 조별과제를 할 때 조장을 하여 일관성 있게 공지를 해주며 맡은 임무를 꾸준히 수행하였습니다. 꾸준하고 성실하게 역할을 임하다보니 신뢰가 간다는 말을 친구들에게 듣곤 합니다. 저는 오랜 시간에 걸쳐 일을 할 수 있는 원동력은 책임감을 가지는 것이라 생각하고 오랜 시간을 통해 많은 경험을 할수록 대상자에게 신뢰를 줄 수 있다고 생각합니다. 신뢰를 바탕으로 울산대학교 병원에 입사한 후 질 높은 간호제공을 통하여 환자의 행복을 위해 노력할 것입니다. 입사 한후 단기적으로 기초역량과 해당직무에 대한 이해를 바탕으로 업무수행을 원활히 하여 신뢰를 줄 수 있는 간호사가 되며 장기적으로는 신규간호사들의 업무능력을 향상시킬 수 있도록 도와주며 해낼 수 있다는 긍정적인 영향을 주는 간호사가 되겠습니다. 2. 사회봉사, 교내활동, 직장경력사항 등을 상세히 서술 하시기 바랍니다.(600) (599) 대학생활 동안 학업에 관련된 다양한 경험을 해보는 것이 중요하다고 생각 하였습니다. 그래서 대학생 1~2학년 동안 부산 의료기기 전시회, 항 노화 산업박람회 등의 의료기기 박람회를 다녀 왔습니다. 체압을 분석한 욕창예방 방석, 눈 근육을 풀어주는 진동마사지 등을 체험해 보며 고객입장의 요구사항을 알아차리는 것이 중요하다는 것을 알게 되었습니다. 제가 간호사가 되었을때도 대상자가 필요로하는 요구는 무엇인지 관심을 가지며 대상자의 간호요구를 충족시킬수 있는 간호사가 되어야겠다고 느꼈습니다. 3학년 동계방학때는 몸이 불편하신 어르신 분들에게 도움이 되고자 요양병원 봉사활동을 방학기간 동안 꾸준히 하였습니다. 기본적인 식사나 자가간호가 힘든 할머니 할아버지들을보며 조력활동, 이발보조, 말벗활동 등을 도와드렸습니다. 저의 작은 도움이 어르신 분들에게 큰 힘이 된다는 것을 느꼈습니다. 즐거운 마음으로 꾸준히 봉사활동을 하다보니 두달간 250시간 봉사활동을 하게되어 창원시청에서 2019년 1분기 우수자원봉사자로 선정되어 우수봉사자 상을 수상하게 되었습니다. 이를 바탕으로 긍정적인 마음가짐과 세심한 관심을 가지고 대상자들을 돌보는 섬세하고 성실한 간호사가 되고 싶습니다. 3. 본인의 핵심가치(우수성, 친절, 소통, 주인의식, 혁신, 표준 중) 자신과 가장 부합하다고 생각하는 가치를 선택하여 그 이유를 경험을 토대로 서술하시기 바랍니다.(600) (592) 저는 대상자의 말에 공감할 수 있는 소통능력이 저와 가장 부합한다고 생각합니다. 병원 실습중 유난히 간호사 선생님의 말을 듣지 않고 소란을 일으키는 대상자분이 계셨습니다. 발이 불편하셨고 침상 밖으로 나오려고 시도하며 낙상을 자주 하시던 분이셨습니다. 간호사 선생님은 실습나온 학생이었던 저에게 대상자분을 계속 주시하도록 하셨습니다. 저는 안정과 신뢰를 주기위해 아픈 발은 괜찮으신지 대상자에게 물어보며 관심을 가졌습니다. 대상자분의 말로는 간호사분들은 바빠서 자신의 말을 잘 들어주지 않는거 같다고 말씀하시며 “학생은 나의 말을 잘들어줘 고맙다”는 말을 하시며 저에게 친절히 대해 주셨습니다. 저는 날마다 소란을 일으키는 이유가 “어쩌면 자신의 말을 잘 들어주지 않는다고 생각해 관심을 달라고 표현하신건 아닐까”하는 생각이 들었습니다. 그래서 날마다 대상자에게 다가가 소통하며 관심을 가지게 되었고 낙상하는 횟수가 줄어들었습니다. 간호사 선생님께서도 학생이 실습을 오고 난 후부터는 협조적으로 변하셨다며 저에게 감사의 표현을 해주었습니다. 이러한 경험을 통해 저는 대상자 분들과의 소통을 통해 대상자의 요구를 파악할 수 있는 섬세한 간호사가 되고 싶습니다.

자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.11.23

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울산대학교 행정직 자소서

울산대학교교직원합격 자소서1. 개인의 목표를 성취하기 위한 본인만의 특별한 방법과 이를 통해 도출한 결과물에 대해 서술하시오.2. 공동의 과업을 수행하는 과정에서 타인의 협력을 이끌어내기 위해 시도했던 본인만의 방법과 이를 통해 도출한 결과물에 대해 서술하시오.3. 본인의 관점에서 울산대학교 직원으로서 가져야 할 자세, 역량, 역할은 무엇인지 제시하고, 자신의 경험과 학업 과정이 이러한 자질과 어떠한 연관이 있는지 기술하시오.1. 개인의 목표를 성취하기 위한 본인만의 특별한 방법과 이를 통해 도출한 결과물에 대해 서술하시오.저는 목표를 성취하기 위해, 체계적이고 전략적인 접근 방식을 채택합니다. 첫째, 저는 SMART 목표 설정을 통해 목표를 구체화합니다. SMART는 Specific, Measurable, Achievable, Relevant, Time-bound의 약어로, 이 원칙에 따라 목표를 설정하면 명확한 방향성을 확보할 수 있습니다. 대학 시절 학업 성취를 위해 "4.0 이상의 학점 유지하기"라는 구체적 목표를 세웠습니다. 이를 위해 매주 학습 계획을 수립하고, 진도를 체크하며, 주기적으로 교수님과 상담을 통해 학습 방향을 조정했습니다. 이러한 방법론은 학습 효율성을 극대화하고, 제 학문적 성장을 촉진하는 중요한 결과를 가져왔습니다. 또한, 목표 달성을 위한 구체적인 실행 계획을 마련함으로써, 매 순간 동기부여를 유지하는 데 큰 도움이 되었습니다.둘째, 저는 자기 피드백과 지속적인 개선 프로세스를 통해 목표 달성을 위한 실행력을 높이는 것을 중요하게 생각합니다. 목표를 향해 나아가는 과정에서 발생하는 문제를 해결하기 위해 정기적으로 자신의 진행 상황을 점검하고, 필요한 경우 전략을 수정하는 과정을 거칩니다. 특정 과목에서 예상보다 낮은 성적을 받았던 경험이 있습니다. 이때, 원인을 면밀히 분석하고 추가적인 자료를 찾아 보완 학습을 진행했습니다. 이러한 피드백 루프는 저의 문제 해결 능력을 향상시켰고, 최종적으로 목표를 초과 달성하는 성과를 가져오는 데 기여했습니다. 이와 같은 경험은 저의 전문성을 높이는 데 중요한 역할을 하였으며, 앞으로의 행정 업무에서도 지속적인 자기 개선과 목표 달성을 위한 전략적 접근 방식을 적극적으로 적용할 것입니다.2. 공동의 과업을 수행하는 과정에서 타인의 협력을 이끌어내기 위해 시도했던 본인만의 방법과 이를 통해 도출한 결과물에 대해 서술하시오.저는 공동의 과업을 수행하는 과정에서, 타인의 협력을 이끌어내기 위해 체계적이고 포괄적인 커뮤니케이션 전략을 활용했습니다. 첫째, 팀원 간의 신뢰를 구축하기 위해 개방적이고 투명한 소통을 강조했습니다. 대학 시절, 저는 "캠퍼스 환경 개선 프로젝트"라는 과제를 수행하면서, 초기 단계에서 팀원들과의 브레인스토밍 세션을 마련했습니다. 이 자리에서 각자의 의견과 아이디어를 자유롭게 공유할 수 있는 환경을 조성하여, 서로의 강점을 파악하고 그에 맞는 역할을 분배했습니다. 예를 들어, 한 팀원은 디자인에 강점을 가지고 있어, 환경 개선을 위한 포스터 제작을 맡게 했습니다. 이러한 접근은 팀원들이 자신의 의견이 존중받고 있다는 느낌을 갖게 하여, 자발적인 참여와 협력을 유도하는 데 큰 역할을 했습니다.둘째, 목표와 비전을 명확히 설정하고 이를 지속적으로 공유하는 것이 중요하다고 생각했습니다. 프로젝트의 목표를 "캠퍼스 내 쓰레기 감소율 20% 향상"으로 정의하고, 이를 달성하기 위한 단계별 계획을 수립하여 팀원들에게 전달했습니다. 정기적인 진행 상황 점검 회의를 통해 목표 달성에 대한 피드백을 제공하고, 팀원들이 직면한 문제를 함께 해결해 나갔습니다. 결과적으로, 프로젝트 종료 후 설문조사를 실시한 결과, 캠퍼스 내 쓰레기 감소율이 25% 향상되었고, 학교 측으로부터 우수 프로젝트로 선정되는 성과를 거두게 되었습니다. 이 과정은 팀의 결속력을 강화하고, 공동의 목표에 대한 책임감을 고취시키는 데 기여했습니다.3. 본인의 관점에서 울산대학교 직원으로서 가져야 할 자세, 역량, 역할은 무엇인지 제시하고, 자신의 경험과 학업 과정이 이러한 자질과 어떠한 연관이 있는지 기술하시오.저는 울산대학교 직원으로서 가져야 할 자세는 전문성과 책임감, 그리고 협력적 태도라고 생각합니다.첫째, 전문성은 행정 업무의 효율성을 높이고, 학교의 비전과 목표를 달성하는 데 필수적입니다. 저는 경영학을 전공하며 다양한 관리 이론과 실무를 학습했습니다. 이 과정에서 데이터 분석, 재무 관리, 그리고 조직 행동에 대한 깊은 이해를 쌓았습니다. 이러한 지식은 울산대학교의 행정 업무를 수행하는 데 있어 중요한 기반이 될 것입니다. 학업 중 진행한 "학교 운영 효율성 분석" 과제에서는 실제 데이터를 기반으로 효율성을 개선하기 위한 전략을 제시하였고, 이 경험은 전문성을 더욱 강화하는 계기가 되었습니다.

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.11.06

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울산대학교 교직원 자소서

2024울산대학교 교직원자소서● 울산대학교 일방행정 자기소개서● 울산대학교 교직원 자소서● 2024 채용 대비1. 개인의 목표를 성취하기 위한 본인만의 특별한 방법과 이를 통해 도출한 결과물에 대해 서술하시오. (800자)하나. 저는 다양한 경험을 통해 전문적인 책임감과 열정을 발휘하는 능력을 키워왔습니다. 이전 직장에서 프로젝트 리더로서 복잡한 업무를 성공적으로 이끌며 팀원들을 책임감과 열정을 바탕으로 이끌어내는 능력을 배양했습니다. 어려운 상황에서도 긍정적인 태도를 유지하며 해결책을 찾아내는 과정에서 제 열정과 책임감을 팀에 전달할 수 있었습니다. 이러한 경험은 제 역량을 발휘하고 책임감을 실천하는 데 중요한 기반이 되었습니다.둘. 대학 시절, 저는 학업에 대한 열정을 가지고 동료들을 가르치고 지도하는 일에 큰 즐거움을 느꼈습니다. 학술 동아리에서의 멘토링 활동을 통해 후배들에게 학업 및 진로에 대한 조언을 제공하며, 이를 통해 제 역할에 대한 책임감을 갖고 열정적으로 도움을 주었습니다. 학생들과의 상호작용을 통해 지식을 전달하는 책임감을 더욱 높일 수 있었으며, 이러한 경험은 교육 분야에서의 제 자아실현과 책임감을 강화시키는 데 영향을 주었습니다.이러한 경험을 통해 저는 열정과 책임감을 가진 사람으로 성장했습니다. 이 경험들은 제 가치관을 형성하고, 사회적 책임감을 가지고 더 나은 세상을 만들기 위해 노력하는 데 영감을 주었습니다. 제 경험과 역량을 바탕으로 울산대학교에서의 새로운 도약을 함께 이끌어나가겠습니다.셋. 앞으로도 저는 제 경험과 지식을 지속적으로 확장하며, 사회에 긍정적인 영향을 미치는 데 주력할 것입니다. 울산대학교에서의 학습과 연구를 통해 더 깊이 있는 전문성을 쌓고, 이를 바탕으로 사회적 책임을 다하는 전문가로 성장하겠습니다.2. 공동의 과업을 수행하는 과정에서 타인의 협력을 이끌어내기 위해 시도했던 본인만의 방법과 이를 통해 도출한 결과물에 대해 서술하시오. (800자)화장품 매장 매니저 근무 당시 저는 팀원들과 협력하여 지점 판매 지역 1등을 달성한 경험이 있습니다. 당시 매장은 경쟁이 치열한 지역에 위치해 있어 매출 목표 달성이 어려웠고, 직원들 사기 저하가 문제였습니다. 이를 해결하기 위해 저는 팀원들과의 소통을 강화하고 정기적인 회의를 주최하여 각자의 의견을 듣고 문제 해결책을 모색했습니다.팀원들의 강점을 파악하여 역할을 분명히 나누고 업무를 분담했습니다. 예를 들어, 고객 응대에 뛰어난 직원과 상품 진열에 특화된 직원의 강점을 최대한 활용했습니다. 또한, 매출 목표를 달성했을 때 보상을 제공하거나 우수한 성과를 낸 직원에게 칭찬과 격려를 아끼지 않는 등 동기부여 방안을 도입했습니다. 이를 통해 팀원들이 더 열심히 일하고 목표 달성을 위해 함께 노력하게 만들었습니다.정기적인 교육 세션을 통해 고객 서비스의 질을 높이고, 새로운 상품 정보와 판매 기술을 공유했습니다. 이러한 노력의 결과로 매출이 점차 증가하였고, 마침내 지역 1등이라는 성과를 달성했습니다. 이 경험을 통해 저는 협력의 중요성과 타인의 협력을 이끌어내는 방법을 체득할 수 있었습니다.이 경험은 제게 큰 자신감을 주었으며, 앞으로 어떤 공동의 과업을 수행하더라도 팀원들과의 협력을 통해 더 큰 성과를 이끌어낼 수 있다는 믿음을 갖게 해주었습니다. 또한, 이를 바탕으로 더 나은 리더로 성장할 수 있는 밑거름이 되었다고 생각합니다. 앞으로도 저는 팀원들과의 협력을 통해 더 큰 성과를 이루기 위해 노력할 것입니다.3. 본인의 관점에서 울산대학교 직원으로서 가져야할 자세, 역량, 역할은 무엇인지 제시하고, 자신의 경험과 학업과정이 이러한 자질과 어떠한 연관이 있는지 서술하시오. (1200자)울산대학교 직원으로서 가져야 할 첫 번째 자세는 책임감입니다. 대학은 학생들의 교육과 성장을 책임지는 기관이므로, 직원들은 각자의 역할에 대해 깊은 책임감을 가져야 합니다. 또한, 열정과 헌신이 필요합니다. 교육기관에서 일하는 것은 단순한 직업이 아니라, 학생들의 미래를 형성하는 중요한 역할을 담당하는 것입니다.울산대학교 직원으로서 필요한 역량은 3가지가 있습니다. 첫째, 전문성입니다. 각자의 분야에서 높은 수준의 전문 지식을 갖추고 있어야 합니다. 둘째, 문제 해결 능력입니다. 대학 운영 과정에서 발생하는 다양한 문제를 효과적으로 해결할 수 있는 능력이 필요합니다. 셋째, 조직 관리 능력입니다. 대학은 대규모 조직이기 때문에, 이를 효과적으로 관리할 수 있는 능력이 중요합니다.

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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2024 울산대학교병원 자소서

2024년도울산대학교병원신규 간호사 최종합격자기소개서Ⅰ. 합격 인증2. 울산대병원 정보울산대병원미션모든 인간이 질병의 고통으로부터 해방되어 행복한 생활을 하는 복지사회의 건설에 있다.비전- 가장 신뢰받는 병원- 전직원이 자긍심을 갖는 병원- 지속 발전하여 의료를 선도하는 병원핵심가치우수성, 친절, 혁신, 표준, 주인의식, 소통3. 자기소개서1. 본인의 지원동기, 성장과정, 성격 및 가치관, 입사 후 포부 등을 서술하시기 바랍니다. (최대 1800자)[지원동기] 「신뢰받는 간호사」누구든지 믿고 맡길 수 있는 간호사가 되고 싶습니다. 울산대학교병원은 ‘환자경험평가’에서 3회 연속 전국 10위권을 기록하며 환자들의 만족도가 높은 우수병원으로 평가받았습니다. 저의 간호사로서의 목표가 환자 안전 문화 확산과 고객 만족 서비스 향상을 위해 꾸준한 노력하는 울산대학교병원의 ‘가장 신뢰받는 병원’ 비전과 일치하여 지원하게 되었습니다. 실습 당시 꼼꼼한 성격으로 동료들의 신뢰를 얻었습니다. 수간호사 선생님의 지도하에 실습 조원과 같이 약물 혼합 시 서로 감독한 적이 있습니다. 이에 꼼꼼히 확인하지 않으면 실수할 수 있는 용량임을 확인했지만, 조원이 용량을 확인하지 않아서 다시 같이 확인해 보자고 하였습니다. 그 후 매번 조원들이 투약 원칙을 같이 확인해 달라고 요청하였고 꼼꼼하게 확인하여 투약 실수로 가지 않게 하였습니다. 이를 통해 수행하는 업무에 대한 책임감을 가지는 것과 재확인의 중요성을 깨달았습니다. 입사 후 이러한 성격을 바탕으로 환자 안전을 지키고 만족도를 높이는 데 기여하여 모두에게 신뢰받는 간호사가 되겠습니다.[성장과정] 「눈높이에 맞춘 소통」다양한 봉사활동을 하며 맞춤형 소통의 중요성을 깨달으며 성장했습니다. OOO에서 어르신 대상으로 영어 교육 봉사를 하며 대상자 중심 교육의 중요성을 느낀 경험이 있습니다. 활동 당시 어르신들이 영어에 대한 이해도가 낮아 수업 진행에 어려움을 겪었습니다. 평소 친할머니를 통해 그림을 활용한 교육이 효과적임을 인지하고, 이를 사용하여 영어와 한국어를 함께 이해할 수 있도록 교육에 접목하였습니다. 그 결과, 가장 만족도 높은 수업으로 평가받았습니다. 이 경험을 통해 눈높이에 맞춘 설명이 소통의 어려움을 해결하는 데 많은 도움을 준다는 것을 깨달았습니다. 다양한 연령대에 접근하는 간호사로서 환자의 눈높이에서 교육할 준비가 되어 있고, 개인의 특성에 맞춰 유연하게 지식을 제공할 수 있습니다. 이를 바탕으로 환자에게 필요한 정보를 이해하기 쉽게 설명하여 환자의 궁금증과 불안을 해소하겠습니다.[성격 및 가치관] 「끊임없는 열정, 노력」어떤 일이든 열정을 가지고 최선을 다합니다. 아동간호학 과제로 어린이 안전교육 동영상을 제작해야 했습니다. 하지만 모든 조원이 동영상을 제작해 본 경험이 없어 누구 하나 나서질 못하는 상황이었습니다. 이 문제를 해결하기 위해 앞장서서 동영상 제작에 필요한 지식과 프로그램 등을 직접 습득하고자 노력하였습니다. 그 결과, 완성된 동영상은 교육 자료로도 사용하고 싶다는 평가를 들었습니다. 이를 통해 배우려는 열정과 노력이 있다면 좋은 결과를 이뤄낼 수 있다는 것을 깨달았습니다. 현재 최첨단 IT 기술이 의료서비스에 도입되고 있는 상황에서 간호사는 환자에게 더 좋은 간호를 제공하기 위해 끊임없이 발전하고 노력하는 열정을 갖추어야 한다고 생각합니다. 이에 열정을 바탕으로 지속 발전을 하는 울산대학교병원에서 자기 발전하는 간호사가 되겠습니다.[입사 후 포부] 「지속 성장하는 간호사」입사 후 1년 동안은 업무 능력 향상을 위해 체계적인 교육에 열심히 임하는 자세로 전문성을 기르기 위해 노력하겠습니다. 5년 후에는 여러 연구 활동에 참여하여 다양한 의료기술을 배우고 견문을 넓혀 간호 질을 향상하기 위해 다방면으로 노력하겠습니다. 7년 후에는 대학원에 진학해 전문간호사가 되어 적절한 간호계획을 수립하고 수준 높은 간호를 수행하겠습니다. 지속적인 성장을 통해 환자의 건강 증진에 이바지하는 간호사가 되겠습니다./1722자2. 사회봉사, 교내활동, 직장경력 사항 등을 상세히 서술하시기 바랍니다. (최대 1000자)[소통을 통한 함께하는 분위기 조성]소통을 통해 문제점을 개선하여 모두의 참여를 끌어낸 경험이 있습니다. 1학년을 대상으로 OO 프로그램을 진행하였습니다. 프로그램 시작 첫날부터 중도 포기를 원하거나 고민하는 학생들이 많아 원인을 찾기 위해 많이 고민하였습니다. 직접 소통을 통해 문제점을 파악하는 것이 옳다고 판단하여 학생들과 이야기를 나누면서 긴장되는 분위기와 무작정 암기를 요구하는 것이 문제임을 알게 되었습니다. 이를 극복하기 위해 수업 시작 전 사적인 대화를 나누면서 분위기를 풀었고, 수업 중 재미있는 표현과 칭찬을 많이 하면서 편안한 환경에서 수업에 참여할 수 있도록 했습니다. 또한, 담당 분야인 O 부분에서 영어를 한글로 먼저 풀어서 설명한 후 OO 단어를 연결해서 설명하는 등 쉽게 암기할 수 있도록 했습니다. 마지막으로 매일 마치기 전에 단어 시험 결과가 좋지 않은 학생의 답안지에 격려와 응원의 메시지를 적어주었고, 잘하는 학생에게는 칭찬 메시지를 적어 자신감을 가지고 프로그램에 임할 수 있게 하였습니다. 그 결과, 모든 학생이 OO에 흥미를 느껴 참여도가 높아졌고, 중도 포기하는 학생도 없었습니다. 프로그램 마지막에 "스트레스를 받지 않고 재밌게 참여해서 많은 것을 배워간다."는 학생의 말도 들을 수 있었습니다.예전부터 고수해 오던 방식을 유지하는 것은 현재 상황과 참여자에게는 맞지 않을 수 있다는 생각에 대상자에게 맞게 방식을 바꿔나가는 것이 필요하다는 것을 느꼈습니다. 이를 통해 소통하기 위해 노력하는 자세가 문제를 해결하는 데 큰 영향을 끼치고, 더 좋은 조직 분위기를 형성할 수 있다는 것을 깨달았습니다. 이러한 깨달음을 바탕으로 입사 후 소통을 통해 환자가 필요로 하는 것을 파악하여 편안하게 건강 회복에 집중할 수 있는 분위기를 만들겠습니다. 또한, 전공지식과 소통 능력을 갖춘 프리셉터가 되어 신규간호사가 쉽게 적응하고 함께할 수 있는 편안한 환경을 조성하여 행복한 조직 분위기를 만들겠습니다./976자3. 본원의 핵심가치(우수성, 친절, 소통, 주인의식, 혁신, 표준) 중 자신과 가장 부합하다고 생각하는 가치를 선택하여 그 이유를 경험을 토대로 서술하시기 바랍니다. (최대 1800자)[공감과 경청하는 자세로 베푸는 친절]상대방의 관점에서 생각하고 공감한 경험이 있습니다. 실습 당시, 활력징후 측정을 계속 거부하는 환자를 만난 적이 있습니다. 우선 환자가 호소하는 불편함의 원인이 무엇인지 물으며 충분히 경청하고자 하였습니다. 많은 처치로 인해 힘들어하는 것을 알게 되었고, 병원에 입원했을 당시 여러 가지 처치로 힘들었던 저의 경험을 이야기하며 마음에 공감했습니다. 그 후 활력징후의 필요성에 관해 설명한 결과 대상자는 마음을 먼저 들어줘서 고맙다며 흔쾌히 협조해 주셨습니다. 이를 통해 먼저 환자의 마음을 이해하고자 하면 환자의 태도가 변할 수 있음을 깨달았습니다. 입사 후 이러한 깨달음을 바탕으로 환자 입장에서 생각하고 공감하며 환자 중심에서 최상의 간호를 제공하겠습니다.

자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.25

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울산대학교병원 자기소개서

1. 본인의 지원동기, 성장과정, 성격 및 가치관, 입사 후 포부 등을 서술하시기 바랍니다. (1800자)“책임으로 시작해서 책임으로 끝나는 삶”저에게 주어진 일을 완수하는 것은 아주 당연하고 자연스러운 일입니다. 이러한 가치관은 학창시절에 제가 맡은 일을 끝까지 할 수 있게 해준 원동력이 되었고, 그 과정에서 다양한 능력을 기를 수 있었습니다.중학교 시절부터 방송부 활동을 오래 해왔던 경험이 있습니다. 학교에서 다양한 행사가 있을 때마다 무대장비를 세팅하는 일을 도맡아 하였습니다. 기계나 CD를 관리하여 진행에 차질이 생기지 않도록 평소에도 꾸준한 관리를 하면서 꼼꼼하게 확인하는 습관을 기를 수 있었습니다.고등학교 시절에는 수능을 대비한 모의고사가 많았습니다. 특히 듣기평가와 같이 소리에 예민한 것일수록 방송사고가 나지 않도록 더욱 신경 써야 했습니다. 그렇기에 늘 음향과 음질을 관리하였고 반복적인 리허설을 통해 실전에 대비하였습니다. 혹시 사고가 나지는 않을까 조마조마했지만, 졸업할 때까지 방송사고 없이 잘 마무리 하였습니다. 이러한 과정은 어떠한 문제라도 책임감 있게 준비한다면 걱정 없이 해결할 수 있다는 확신을 주었습니다.간호는 매 순간이 책임의 연속이라고 생각합니다. 타인을 돌보기 전에 자기를 잘 돌볼 줄 알아야 질 좋은 간호를 수행할 수 있습니다. 저의 꼼꼼한 성격과 관리 능력을 통해 이를 실현하고 안전한 간호를 제공할 것이며, 생명 존중과 인간 사랑을 추구하는 울산대학교 병원에 도움이 될 것입니다.사회는 혼자서 살아가는 것이 아니라 지역과 같이 상생할 때 발전하는 것입니다. 그러므로 병원 또한 지역주민들과 같이 성장해야 합니다. 사명감을 바탕으로 환자에게 헌신하고 믿음으로 이루어진 병원 환경과 의료서비스는 환자와 의료진 모두에게 만족스러운 관계를 형성할 것입니다. 이를 바탕으로 제가 가진 능력을 발휘하여 최고의 간호를 제공하고 싶습니다. 이 과정을 통해 저를 발전시키고, 의료를 선도하는 병원을 함께 만들고 싶습니다.2. 사회봉사, 교내활동, 직장경력 사항 등을 상세히 서술하시기 바랍니다. (1000자)“같이의 가치”20대 초반까지 혼자서 모든 걸 하려는 경향이 강했습니다. 이를 바꾸고자 ‘전국대학생 인문학 활동’이라는 봉사에 참여했습니다. 전국에서 모인 대학생들이 지역사회 주민분들과 같이 마을 자원을 활용하여 인문학 콘텐츠를 제작하는 일이었습니다. 주어진 주제를 어떻게 활용해야 마을 분위기에 잘 녹여낼지 ‘브레인스토밍’ 하고, 역할에 대해 토의하면서 타인과 효율적으로 협력하는 방법을 배웠습니다. 지역주민분들과 인터뷰하고 소통하면서 타인의 말을 경청하는 방법을 배웠습니다. 결과물을 발표할 때, ‘스토리텔링’ 기법으로 진행하며 듣는 이가 이해하기 쉬운 화법을 배웠습니다.간호사는 동료, 환자, 보호자, 지역사회 등과 계속 소통하며 전인적 간호를 제공하는 의료인입니다. 두 번의 봉사활동에서 배웠던 다양한 능력들은 동료와 잘 소통하고, 환자의 말을 경청하며, 그들이 이해하기 쉽게 교육할 수 있는 간호사가 될 수 있을 것이라 생각합니다. 제가 배운 능력들과 전문적인 간호기술을 적절히 활용하여 고통에서 벗어나 행복한 사회라는 공동의 목표를 함께 성취할 수 있는 그런 간호사의 모습을 보여드리겠습니다.“성공적인 리더가 되기 위한 경험”많은 조별 활동에서 항상 조장을 지원하였지만, 늘 역할 수행에 대한 두려움이 있었습니다. 그럼에도 계속 조장을 지원한 건 집단을 이끌어감으로써 리더십을 키우고 싶었기 때문입니다. 리더십이 내포한 많은 가치 중에 특히 ‘타인 존중’을 의미 있게 생각했습니다. 집단을 이끌어가는 것은 혼자만의 능력이 아니라 구성원끼리 상호 존중하고, 협력하는 관계라고 생각하였습니다. 조원들이 가진 능력을 잘 파악하여 적절히 역할을 배분하였고, 의견을 적극적으로 반영하여 갈등 상황을 원만히 해결할 수 있었습니다.성공적으로 조원들을 이끌 수 있었던 이유는 개성이 강한 그들을 존중하고 배려하였기에 서로 협력할 수 있는 분위기가 자연스럽게 형성되었기 때문이라고 생각합니다.이 경험을 통해 좋은 리더는 혼자만으로 될 수 없음을 깨달았습니다. 최고의 장소에서 최선을 다해 동료와 협력하며 조직 전체에 힘이 될 수 있는 일원이 될 수 있도록 성장하는 모습을 보여드리겠습니다.3. 본원의 핵심가치(우수성,친절,소통,주인의식,혁신, 표준) 중 자신과 가장 부합하다고 생각하는 가치를 선택하여 그 이유를 경험을 토대로 서술하시기 바랍니다. (1800자)“소통은 신뢰의 첫 걸음”‘전국대학생 인문학 활동’을 두 번이나 하면서 지역사회의 다양한 사람들과 소통한 것이 기억에 남습니다. 특히 두 번째 활동에서는 지역의 과거와 현재를 잇는 스토리를 엮어 책으로 출판하는 것이 목표였습니다. 이를 위해 지역주민과 마을 곳곳을 다니면서 인터뷰를 통해 변화한 모습을 듣고, 마을회관에 초대하거나 경로당을 찾아가 각자가 기억하는 에피소드 등을 기록하였습니다. 그러나 주민분 중에는 내성적이거나 자신의 이야기를 하지 않는 분도 계셨습니다.

자기소개서 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.03.13

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2023 울산대학교병원 자소서

1. 본인의 지원동기, 성장과정, 성격 및 가치관, 입사 후 포부 등을 서술하시기 바랍니다(600)[1인분의 역할은 하는 간호사]병원에서 봉사와 임상실습을 할 때 식사를 스스로 하시기 힘든 분들에게 밥을 먹여드리기, 주변을 청소하기, 수술을 한 대상자에게 수술 부위 상태는 어떤지 여쭤보며 라포 형성도 하였습니다. 침대 side rail 올리기, bed making 등 학생으로서 할 수 있는 일을 한 것이지만, 대상자나 보호자분들, 그리고 간호사분들께서 고맙다고 말씀을 해주시고 조그마한 간식도 주신 적이 있어서 정말 뿌듯하고 보람 찬 기억이 있습니다. 저는 이런 병원의 이미지가 좋게 남아있어서 지원하게 되었습니다.저의 성격은 조용하고, 다정하며, 세심하고, 친절하고 헌신적이며 현재의 상황과 자신의 주변에서 일어나는 일을 즐기며. 자신만의 시간을 확보하여 일하는 것을 좋아합니다.입사 후에는 동료와 대상자분들께 친절하고 다정하게 다가가며 무슨 일이든 즐기며 제가 맡은 일은 남에게 피해를 주지 않도록 최선을 다하여 수행하겠습니다.1년 후에는 일을 잘 할 수 있게 저의 실력을 늘리겠습니다.5년 후에는 신규 때에 어리숙한 모습은 없고 간호사로서의 역할을 해낼 수 있을 것이라고 생각합니다.10년 후에는 프리셉티가 되어 후배들을 가르치고 있을 것이라고 생각합니다.2. 사회봉사, 교내활동 사항 등을 상세히 기술하시기 바랍니다.(600)[공평하고 꼼꼼한 간호사]교내 행사로 학술제를 하였는데 조마다 논문을 제출해야 하는 행사입니다.저를 포함하여 총 5명이 한 조를 이루어 ‘간호대학생의 비판적 사고 성향과 전공만족도가간호전문직관에 미치는 영향‘에 대한 연구를 하였습니다. 2년에 걸친 행사에 조장을 맡아서 부담이 컸지만 저의 성격에 맞춰서 조원들을 이끌었습니다. 저는 논쟁과 갈등을 싫어하며,저의 의견이나 가치를 다른 사람에게 강요하지 않습니다. 다 같이 여러 의견을 낸 후 투표함을 만들어 마음에 드는 주제를 선택하게 하여 과반수로 나온 주제로 선택을 하였습니다. 이렇게 해야 조원들이 결과를 수용하고 감정도 상하지 않는다고 생각하기 때문입니다. 그 결과 장려상을 받았습니다. 간호사가 된다면 저의 의견을 강요하지 않는다는 점을 이용하여 동료와 환자분들에게 대하면 좋은 간호사가 될 수 있을 것이라고 생각합니다.학과에서 총무를 맡은 적이 있습니다. 실습을 나가야해서 실습복 비를 걷었는데 표를 만들어서 입금내역과 신청한 옷과 매치를 하였습니다. 큰 돈이 오가는 일이라 꼼꼼히, 여러 번 확인을 하였고 일을 마칠 수 있게 되었습니다. 저는 간호사가 되면 이렇게 꼼꼼히 일을 할 수 있을 것이라고 생각합니다.3. 본원의 핵심가치(우수성, 친절, 소통, 주인의식, 혁신, 표준) 중 자신과 가장 부합하다고 생각하는 가치를 선택하여 그 이유를 경험을 토대로 서술하시기 바랍니다.(600)울산대학교병원의 핵심가치 중 ‘친절’과 ‘소통’의 핵심가치가 저에게 가장 부합하는 가치입니다. 실습 중에 활력징후를 측정하거나 돌아다니면서 대상자가 요구하는 것들을 메모하여 간호사 선생님께 가서 전달하였습니다. 보호자나 대상자가 의료폐기물실 등 위치를 물으시면 가르쳐 주었고, 보호자나 대상자가 직접 버리러 가고 있으면 제가 나서서 대신 버리고 왔습니다. 대상자가 쓰고 계셨던 침대이불이 더러워진 것을 발견하고 교환 해드릴지 여쭤보고 이불을 교환해 주었습니다. 문을 열 때 출입증에 있는 바코드를 인식하면 열리는데 대상자분이나 보호자분께서 병동 문을 열지 못하여서 여는 방법을 가르쳐 주고 스스로 할 수 있게 하였습니다. 보건소에 실습을 나갔을 때 예방접종 안내 역할을 맡았을 때 온 사람들에게 먼저 다가가서 어떤 일로 오셨는지 여쭈어 보고 아는 부분은 대답해 드리고 모르는 부분은 직원에게 여쭤보고 전달해주었습니다. 그리고 소통과 친절에는 빠른 눈치가 필요하다고 생각합니다. 상대방이 무엇이 필요한지 눈치를 채고 행동을 해야 하기 때문입니다.

자기소개서 | 2페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.07.06 | 수정일 2025.02.06

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정밀 측정000000000정밀 측정 도구1. 버니어 캘리퍼스 : 길이, 두께 등을 측정하는 도구로서 측정은 어미자와 아들자을 이용해서 한다. 보통자 눈금은 1mm이지만버니어 캘리퍼스는 눈금이 0.05mm라서 더욱 정확하게 측정을 할 수 있다.버니어 캘리퍼스를 그림으로 ..

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울산대학교병원 자기소개서

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자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.23

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