"소통하라"의 검색결과 입니다.

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소통하라 독후감 - 소통하라 관련 독후감 2건 제공

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"소통하라" 검색결과 21-40 / 25,611건

열린가슴으로 소통하라1000

열린 가슴으로 소통하라2009. 9. 22(화)제 1장 변화의 끝에서 일류가 시작된다◈ 변화는 충격의 크기에 비례한다. * 문제의 원인이 바로 자기자신이라는 걸 깨닫지 못하 ... 해야 한다 맏형이기 때문이다. * 맏형이 되려면 조직원들이 맏형이 될 만한 실력을 갖추어야 한다. 맏형이 잘해야 동생도 잘한다.◈ 먼져 찾아가서 소통하라 * 회사 전체의 효율성을 높이 ... 창출 * 우리가 상상할수 없는 엄청난 변화가 몰려온다. 연구하고 대비하지 않으면 안된다.책을 읽고 나서…◈ 열린 가슴으로 소통하라… * 이책을 읽고 난뒤 롯데백화점 이철우 사장

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.14

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마법의 18분 TED처럼 소통하라 독후감

「마법의 18분 TED처럼 소통하라」요즘 영어회화 강사들이 학생들에게 청취에 도움이 되도록 가장 많이 추천하는 강의가 바로 TED일 것이다. 미국 비영리 재단인 TED ... 었다. 유명인사들의 훌륭한 강의를 자신의 방 안에서 보게 되면서 TED는 진정한 인류의 소통의 장이 된 것이다. 이 책의 저자인 커뮤니케이션 전문가 이민영은 이런 엄청난 소통 ... 면서 생각을 고쳤다고 한다. 그가 말한 사소한 이야기는 처음에는 다소 초라하다고 생각할 수 있을지 몰라도 또 다른 소통으로 발전했다는 점을 저자는 긍정적으로 본 것이다. 어떤 사람

리포트 | 4페이지 | 1,500원 (20%↓) 1200원 | 등록일 2012.08.20

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수직적·수평적 의사소통과 현대 기업경영의 적합한 의사소통방법에 대해 서술하라

R E P O R T수직적·수평적 의사소통과 현대 기업경영의 적합한 의사소통방법에 대해 서술하라Ⅰ. 수직적·수평적 의사소통1. 의사소통의 개념1) 의사소통의 정의2) 의사소통 ... 의 기능2. 의사소통의 과정3. 의사소통의 형태1) 수직적 의사소통2) 수평적 의사소통3) 언어적 의사소통과 비언어적 의사소통4) 일방적 의사소통과 쌍방적 의사소통5) 공식적 의사소통 ... 과 비공식적 의사소통6) 의사소통망의 유형Ⅱ. 현대 기업경영의 적합한 의사소통방법■ 여는 말■ 본 론1. 조직내 의사소통의 중요성2. 의사소통장애3. 조직내 갈등4. 조직내 갈등

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.06.25

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정서, 감정, 기분, 지위특성이론, 의사소통의 4가지 기능, 효과적인 의사소통 장애요인에 대해 약술하라

성을 창출해 내지 못한다3. 의사소통의 4가지 기능을 설명하시오1) 의사소통(Communication) 의 의의○ 언어의 의미가 이해되고 전달되는 과정을 지칭하는 개념. 이 용어

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.11.08

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[A+ 서평/독후감] ‘마법의 18분 TED처럼 소통하라’를 읽고

‘마법의 18분 TED처럼 소통하라’를 읽고이민영 지음저자 이민영은 서울대 대학원에서 산업인력개발학 석사와 박사 학위를 취득하였으며, 현재 커뮤니케이션, 리더십 등을 주제로 활발 ... 주제들에 대해 이야기하기 때문에 임팩트가 떨어진다는 것인데 깊이 있으면서도 경쾌하게 말하는 법을 더 연습해야겠다.* 참고자료 – 마법의 18분 TED처럼 소통하라 ㅣ 이민영 지음 ㅣ 비즈니스맵 ㅣ 2012. 06. ... 한 강연 활동을 펼치고 있다. 새로운 미래를 열어줄 것으로 기대되는 신기술들의 경연장이자 과학, 심리학, 음악, 종교 등 전세계 모든 분야의 전문가들이 만나 소통하는 자리가 바로

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.10.14

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이철우의 `열린 가슴으로 소통하라`에 대한 독후감

{목차Ⅰ. 들어가며Ⅱ. 열린 가슴으로 소통하라 의 내용소개 및 핵심내용 요약Ⅲ. 열린 가슴으로 소통하라 에 대한 서평Ⅰ. 들어가며이 책의 저자인 이철우 대표는 30년 이상 유통 ... 해 본다.Ⅱ. 열린 가슴으로 소통하라 의 내용소개 및 핵심내용 요약이 책의 구성은 모두 5개의 장으로 구성되어 있으며, 각기 8개에서 12개 정도 짧은 글들로 이루어져 있다. 특히 ... 것 아닌 일일 수도 있겠지만 수십년 전의 감동을 떠올려 실천한 저자의 '열린 마음'이 대단해 보였다.Ⅲ. 열린 가슴으로 소통하라 에 대한 서평30여 년 간 유통업계에 종사하며 현재

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.08.27

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의사소통기술 중 듣는 기술에 대하여 논하라

[ 의사소통기술 중 듣는 기술에 대하여 논하시오. ]1. 의사소통, 경청의 개요1) 의사소통(커뮤니케이션) 이란?커뮤니케이션이란 말의 어원은 라틴어 '커뮤니스(communis ... )'에서 유래하는데, "공통" 혹은 "공유"의 의미를 가진다. 우리말로 의사소통이라는 말을 가지고 있는 커뮤니케이션에 대한 정의는 무수히 많이 있지만 이들을 종합하여 가장 간단 ... 에 커뮤니케이션은 하나의 연속적이고 순환적인 과정이 되며 전수자와 커뮤니케이터간의 상호작용이 가능하게 된다.3. 의사소통을 전달하는데 청중에게 나타나는 저해요인들① 청중이 깨어진 인관

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.04.07

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장자크 루소 에밀 - 제2부 아동기 중 아이에게 화내지 말고 냉정하게 말하라 라는 루소의 말처럼 부모로서 아동과의 소통법에 대해 이론적 근거에 대해 서술하세요.

장자크 루소 에밀 - 제2부 아동기 중 아이에게 화내지 말고 냉정하게 말하라 라는 루소의 말처럼 부모로서 아동과의 소통법에 대해 이론적 근거에 대해 서술하세요.?- 모 차 -Ⅰ ... 적 근거Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌장자크 루소 에밀 - 제2부 아동기 중 아이에게 화내지 말고 냉정하게 말하라 라는 루소의 말처럼 부모로서 아동과의 소통법에 대해 이론적 근거에 대해 ... 을 찾게 해주는 것이다.. 이때 부모와 자녀의 의사소통은 매우 중요하다. 이에 본론에서는 장자크 루소 에밀 - 제2부 아동기 중 아이에게 화내지 말고 냉정하게 말하라 라는 루소의 말

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.01.31

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의사소통기술 중 듣는 기술-경청-에 대하여 논하라

의사소통기술 중 듣는 기술-경청-에 대하여 논하라001. 의사소통, 경청의 의미1) 의사소통(커뮤니케이션) 이란?커뮤니케이션이란 말의 어원은 라틴어 '커뮤니스(communis ... . 의사 전달, 의사소통으로 순화. 커뮤니케이션이란 일방적인 의사전달이 아니라 의사의 상호소통까지 포함한다고 볼 수 있다. 따라서 커뮤니케이션을 정의한다면 2인 이상의 사람들 사이 ... 의 전달과 이해가 모두 포함된다 할 수 있다.커뮤니케이션이란 무엇인가? 결국은 잘 통하는 것이다. 의사 소통이라고 하는 “소통”이란 결국 “산소가 통하는 것”이다. 가정이든 직장이든

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.06.14

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[보고서]현대조직 사회에서 공학도로서 앞으로 성공하는 인생을 살기 위하여 자기이해를 통한 의사소통과 리더십이 필요한 이유를 사례를 들어 기술하라.

자기이해를 통한의사소통과 리더십 개발▣ 현대조직 사회에서 공학도로서 앞으로 성공하는 인생을 살기 위하여 자기이해를 통한 의사소통과 리더십이 필요한 이유를 사례를 들어 기술하라 ... 으로서 기업들은 영업활동에 있어서 일방적인 제품과 서비스를 제공하기 보다는 고객과 소통함으로서 고객의 욕구와 의견을 적극적으로 반영해야 하게 되었고, 정부는 다양화된 인터넷 커뮤니티 ... 수단의 발달로 인해 활발해진 국민들의 의견 개진에 대해 국민과 더욱 소통하려고 노력해야만 하는 시대를 맞게 되었다. 다시 말하면, 개개인의 의식 수준이 높아지고, 개성이 다양화 되

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.06.24

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[보고서]최근의 현대적 리더십 이론의 흐름을 요약 정리하고, 정보조직 기관 또는 국내.외 기업 중 현대이론을 활용한 소통의 리더십으로 성공한 사례를 들어 기술하라.

현대적 리더십 이론흐름과 성공사례▣ 최근의 현대적 리더십 이론의 흐름을 요약 정리하고, 정보조직 기관 또는 국내.외 기업 중 현대이론을 활용한 소통의 리더십으로 성공한 사례를 들 ... 어 기술하라.? 서 론전통적 이론으로 연구되어왔던 특성이론, 행동이론, 상황이론 등은 리더의 특성과 행동을 연구함으로서 리더십 모형을 더욱 정교하고 다양하게 발전시키며, 리더십이론 ... 의 리더십은 리더와 부하라는 상하관계에 바탕을 두었지만 서번트 리더십은 그 반대로 리더가 부하를 섬기는 개념을 말하고 있기 때문에 생각의 틀을 깨는 리더십이론이기 때문이다. 포스코

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.06.24

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열린 가슴으로 소통하라를 읽고 - 열정과 포용력으로 이뤄낸 성공스토리

열린 가슴으로 소통하라를 읽고 - 열정과 포용력으로 이뤄낸 성공스토리책에대한 감상열린 가슴으로 소통하라를 읽고난 느낌과 감상을 정리해 보았다. 소통과 포용이 최고의 경쟁력이 ... 으로 소통하라는 제목은 직원들과의 소통만을 말하는 것이 아닐 것이다. 직원들과 고객은 물론, 협력업체에, 변화에, 또한 새로운 지식을 배움에 있어서 열린 마음으로 다가서라는 말일 테 ... 는 넓고 깊다. 배운다는 것은 겸손하라는 것이며 소통하는 것이다. 말과 행동, 옷차림의 기본이 첫 째로 중요하고, 다음으로 자신만의 특성을 표출하는 것이 나의 가치를 포장하는 실력

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.08.19

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[우수평가자료]열린 가슴으로 소통하라 독후감.- 저자가 말하는 핵심 교훈과 시사점.

열린 가슴으로 소통하라 독후감.- 저자가 말하는 핵심 교훈과 시사점.목차.서론 - 열린 가슴으로 소통하라 ., 무엇을 말하는가?.본론- 열린 가슴으로 소통하라 ., 그 핵심 ... 과 주요의미를 찾아서.- 열린 가슴으로 소통하라가 말하는 비밀.- 개인적인 시각으로 보는 열린 가슴으로 소통하라 .결론- 열린 가슴으로 소통하라 , 교훈과 시사점을 중심으로.열린 가슴 ... 으로 소통하라 독후감.- 저자가 말하는 핵심 교훈과 시사점.열린 가슴으로 소통하라 ., 무엇을 말하는가?.롯데쇼핑의 경영자로서 12년 동안 그가 겪은 수많은 시행착오와 성공의 경험

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.11.16

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[A+ 독후감] 보이게 일하라(김성호)

하라고 얘기하고 있다.하루아침이 다르게 급변 하고 있는 요즘 시대에 자기 혼자만 최고라는 생각을 하는 사람은 별로 없을 것이다. 즉, 위에서 강조하는 4가지의 단어 소통, 공유 ... 41/? 해\=ㅐ보이게 일하라1 - 1(「보이게 일하라」, 김성호 저, 쌤앤파커스, 2016. 3.)이 책에서 가장 많이 나오는 단어이면서 저자가 강조하고자 했던 단어가 아마 ... 소통, 공유, 협업, 혁신이 아닐까 싶다. 그럼 그런 소통, 공유, 협업, 혁신은 어떤 행동을 할 때 필요한 것인가? 이는 누군가와 같이 일을 하는 조직 생활에서 특히나 필요한 행동

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.08

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[A+ 독후감] 당신의 글에 투자하라(송숙희)

/?당신의 글에 투자하라1 - 1(「당신의 글에 투자하라」, 송숙희 지음, 뭴북, 2009)'리더라면 당신의 글에 투자하라.' 왜 리더는 글을 써야 하는 걸까? 그것은 바로 리더 ... 가 직접 글을 쓰거나 블로그를 운용해야 대표성이 있고 독자들의 설득력을 높일 수 있기 때문이다. 이 책은 리더가 소통하기 위해서 왜 글을 써야 하는지, 어떻게 독자의 마음을 흔들 ... 것인지, 어떻게 독자를 빠져들게 할 것인지, 그리고 어떻게 리더는 글쓰기를 잘할 수 있을 것인지에 대해서 이야기하고 있다.먼저 표현과 소통의 비밀은 무엇일까? 바로 문자의 힘이

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.24 | 수정일 2021.05.26

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정호승 시의 소통 방법 연구 -시적 화자와 종결어미를 중심으로 (Study of Communication Method of Jeong Ho-seung’s Poetry ―Focused on Sentence Endings and Poetic Narrators)

과 종결어미, ‘―하라’, ‘―마라’의 시적 화자에 주목을 했다. 그들은 선험적·초월적 주체로서 ‘우리’라는 공동체 의식을 일깨우고 위로와 위안 그리고 성찰의 소통을 모색하는 특징 ... 이 논문은 정호승 시의 소통 방법을 분석하는 데 목적이 있다. 그의 시가 많은 이들의 관심 속에 지속적으로 읽히는 것은 독자들에게 공감대를 형성하는 어떠한 지점이 있다는 것 ... entence endings, ‘―하라’ and ‘―마라’ in Jeong Ho-seung’s poetry, with which there have been insufficient s

논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.30 | 수정일 2025.06.05

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학교설명회 프리젠테이션

성 , 생명력 ) 선생님 - 파도를 일으키는 좋은 바람과 같은 존재 똑바로 일하라 (REWORK) ◉ 틀을 파괴하라 ◉ 실패는 단지 실패일 뿐이다 . ◉ 완전한 계획은 불가능 ... 하다 ◉ 가려운 곳은 스스로 긁어라 ◉ 치고 빠져나올 생각은 버려라 ◉ 결정을 내려야 일이 진행된다 . ◉ 변하지 않는 것에 집중하라 ◉ 회의는 독 이다 ◉ 작은 결정을 내려라 ◉ 자연 ... 스럽게 거절하라 ◉ 열정을 진정한 가치와 혼동하지 말아라 ◉ 문화는 창출하는 것이 아니다 . ◉ 직원은 초등학생이 아니다 . ◉ 영감은 소멸한다 . 지금 곧 시작하라 제이슨 프라이드 학교

ppt테마 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.28

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'글쓰기로 부업하라' 독후감

글쓰기로 부업하라지은이 : 전주양‘글쓰기로 부업하라’라는 책은 부업을 하고싶은 사람들에게 작가가 글쓰기를 부업으로 적극 권장한다. 처음에는 ‘부업이란 무엇인가?’라는 차트 ... 는 아직 너무 먼 얘기고 투자는 평상시 꾸준히 할 거니까 글 잘 쓰는 방법에 관심을 가지게 되었다. 글 쓰는 책을 찾는 도중 ‘글쓰기로 부업하라’라는 제목이 눈에 띄었고(나의 글 ... 세계 사람들이랑 소통할 수 있는 효과적인 도구이기도 하다. 돈을 많이 벌지 못하더라도 내가 책을 통해 우리나라에 조금이라도 큰 영향력을 미칠 수 있다는 것에 감사하기만 할 따름이

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.11

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직장 생활에서 의사소통의 중요성이 왜 강조되는가?

직장 생활에서 의사소통의 중요성이 왜 강조되는가-‘직장인’들을 중심으로1. 머리말 --------------------------------------12. 직장 생활에서의 의사 ... 소통이 부족할 시 문제점 -----------11) 개인적 측면 : 직장인의 의사소통 ---------------12) 공동체적 측면 : 기업과 직장인들의 의사소통 ------- ... -13. 의사소통 능력을 통한 직장 생활에서의 해결책 ----------24. 맺음말 --------------------------------------21. 머리말저는 교수님

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.15

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멘토링협약서

협약서 Mentoring Agreement1. 멘토링 약정기간 20 년 월 일부터 20 년 월 일까지 2. 소통 장소/시간 : 후면 실시 계획서에 준함 3. 멘토의 역할 : 회사 ... . 멘토링을 통해 회사의 방침과 가치를 이해하라. 2. 멘토링을 통해 올바른 동료, 선후배 관계 형성에 힘써라. 3. 멘토링을 통해 동료, 조직에 대한 갈등을 최소화하라. 4. 성장 ... 하여 후배들에게 멘토가 되어 희생하는 것으로 보답하라.멘토의 역할과 멘티의 의무Mentoring : 신입사원(Mentee)의 안정된 조직 정착 및 회사 문화를 올바르게 이해

서식 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.22

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