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"판단기준" 검색결과 3,701-3,720 / 184,928건

  • 대한항공 아시아나항공 합병과 마일리지 통합의 구조적 문제와 글로벌 기준 비교
    대한항공·아시아나항공 합병과 마일리지 통합의 구조적 문제와 글로벌 기준 비교 대한항공·아시아나항공 합병과 마일리지 통합의 구조적 문제와 글로벌 기준 비교 대한항공·아시아나항공 ... 합병과 마일리지 통합의 구조적 문제와 글로벌 기준 비교대한항공·아시아나항공 합병과 마일리지 통합의 구조적 문제와 글로벌 기준 비교 ... 이 아닌 가치 재조정 논란③ 공정위의 시정조치와 기업결합 심사 기준 분석④ 마일리지 전환 비율의 차등 적용 문제: 법적·윤리적 논쟁⑤ 소비자 보호와 기업 신뢰 회복을 위한 정책 대안
    리포트 | 11페이지 | 3,300원 | 등록일 2025.06.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업심리학 연구의 중요한 직무수행 준거를 구체적으로 작성하고 본인이 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇인지 그것에 관한 이유도 함께 작성하시오. 또 조직원이 성공적인 수행하는데 필요 한 특성을 역량이라 한다. 이것에 대해 작성 후 본인의 역량 또한 함께 작성하여 제출하시오.
    · 사물, 사람 → 평가기준(준거)을 사용, 결정시 참고점· 일상생활 → 보다 나은 것, 훌륭한 것, 보다 재미있는 것처럼 판단과 결정의 연속· IOP의 criteria ; 어떤 종업원 ... 의 생산성을 이끌어 내는 도구인 것이다.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 준거의 개념 및 종류와 필자의 견해(1) 준거의 개념사람, 사물, 절차 또는 집단의 질을 결정하기 위한 평가적 기준 ... 에서 이해하고자 하는 이론적 기준사람들의 마음속에 담겨진 내용들2) 실제준거 : 측정평가의 실제적, 조작적 기준, 개념적 준거를 측정가능한예로 성공이란? - 성공적인 대학생에 대한
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    2024 국민건강보험공단 행정직 최종합격 자기소개서
    었습니다. 이 경험을 통해, 소통에서 가장 중요한 것은 투명하고 솔직하게 대화하는 것임을 배웠습니다.2. '꼭 지켜야만 하는 규칙에 대한 본인의 기준이 있다면 기준을 가지게 된 계기 ... 와 ' , 해당 기준을 가지고 행동했던 과정에서 느꼈던 점을 포함하여 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다. (1000byte, 500자)정직과 투명성을 가장 중요한 규칙으로 여기 ... 했습니다. 처음엔 이를 상사에게 지적하는 것이 부담스러웠습니다. 하지만 잘못된 숫자가 추후에 큰 영향을 미칠 수 있다고 판단해 수정이 필요하다고 알렸습니다. 상사는 처음에 어려워했지만, 수정
    자기소개서 | 4페이지 | 8,100원 | 등록일 2025.02.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    (합격)2024 HD현대에너지솔루션 자소서_경력직
    는 당사의 높은 성장성과 산업의 지속가능성을 보았을 때 회사 선택기준에 부합한다고 판단하여 지원하게 되었습니다. 2. 본인의 주요 경력사항에 대하여 기술해주시기 바랍니다. (최소 200 ... 1. 본인의 회사 선택기준은 무엇이며, 당사가 왜 적합한지 서술해주세요. (최소 200자, 최대 500자 입력가능) [회사 선택기준] 저는 회사의 성장성과 산업의 지속가능 ... 성을 중요한 선택기준으로 삼고 있습니다. 회사의 성장성은 개인의 성장과 직결되며, 지속가능한 산업이 전문지식을 쌓는데 가치있는 일이라고 생각합니다. [적합이유] HD현대에너지솔루션은 산업
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.13 | 수정일 2025.02.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    2024 코리아나화장품 생산직 합격 자기소개서
    되었고, 저 역시 혼합 순서와 온도 설정을 하나하나 체크하면서 기준에 맞게 제조를 진행해 왔습니다.처음 입사했을 당시에는 원료명을 외우는 것조차 쉽지 않았지만, 반복적인 실무 ... 에 기록하며 관리했습니다. GMP 기준에 맞게 작업일지와 점검표를 작성했고, 미흡한 부분은 바로 시정조치를 요청하는 등 현장에서의 기본을 지키는 데 집중했습니다.이러한 경험을 통해 제품 ... 었습니다.코리아나화장품은 오랜 전통과 안정적인 생산설비를 갖춘 기업으로, 특히 천안공장은 GMP를 기준으로 설계되어 있다는 점이 인상 깊었습니다. 저는 품질 기준이 엄격한 환경에서 정확
    자기소개서 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2025.06.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국화낙서비스_서비스직무(기술직)_최종합격_자기소개서_자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다.
    는 기회를 얻을 수 있을 것이라 판단했습니다.이러한 이유에서 화낙서비스는 제가 중시하는 회사선택의 기준과 해당 분야의 전문인재로 성장해 나가기를 희망하는 직업적 가치관에 완벽히 부합 ... 를 선택하는 기준이 무엇이며, 왜 그 기준에 우리 회사가 적합한지 기술하세요. (최대 600자 입력가능)저는 회사를 선택할 때 회사의 성장성과 충분한 역량 발휘의 기회를 중요 ... 로 작용한다고 생각하기 때문입니다.이러한 기준에서 끊임없는 기술개발과 혁신을 통해 지속적인 성장을 이어온 귀사를 진심으로 선망해왔습니다.특히, 공장자동화 부문의 선도기업으로 미래 지향
    자기소개서 | 2페이지 | 4,800원 | 등록일 2024.12.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    세계 영화등급분류제도와의 비교를 통한 한국 영화등급분류제도 개선방안(세계영화정책과산업)
    성에 대한 논란은 필연적이다. 영화등급분류제도는 다양한 쟁점과 얽혀있기 때문에 단순하게 옳고 그름을 판단할 수 없고, 시대가 변함에 따라 제도도 변화해야 한다는 주장에 이르고 있 ... 다. 헌법재판소에서 영화 등급 중 제한상영가 등급에 관한 법률에 관하여 그 내용이 구체적이지 않아 명확성의 원칙에 위배되고, 제한상영가 등급에 관한 분류기준에 대하여 법률에 아무런 규정 ... , 선정성, 폭력성, 대사, 공포, 약물, 모방위험 등의 사항들을 고려하여 종합적으로 판단하여 전체관람가, 12세 이상 관람가, 15세 이상 관람가, 청소년관람불가, 제한관람가로
    리포트 | 7페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.01.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    [리포터][교직논술] 학교 평가와 방법
    또는 교육 중점이 얼마나 타당한가를 판단하고, 학교교육의 조건에 비추어 볼 때 실현가능한 것인가를 분석하여 판단한다.? 어떤 능력이 의미 있는 것인가는 평가자의 판단에 의존하지 ... 와 성취기준이 어떤 과정을 거쳐, 어떤 형태로 개발?적용?분석되는지, 학생의 교과목표 달성정도를 높이기 위해서 어떠한 노력을 기울이고 있는지를 확인한다.○ 교사와의 면담- 교과 ... 사항○ 교과별로 구체적인 성취목표와 성취기준이 마련되어 있으며, 이에 따라서 평가문항이 개발되어 평가가 이루어지고 있는지 확인한다.○ 교과별로 학기별, 연도별로 성취기준 통과
    리포트 | 127페이지 | 20,000원 | 등록일 2024.04.26
  • 리더십_성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발에 대해 설명하시오.
    기보다, 그 의견을 참고해 판단 기준을 보완한다. 이런 태도는 결국 조직원들에게 솔선수범과 포용의 이미지를 심어준다. 구성원들도 “이 리더는 자기가 맡은 역할에 확신이 있으니, 믿고 따를 ... 1아이디성 명운영교수과목명리더십학기/기수년 학기 차수제출일과제 주제성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발에 대해 설명하시오.평가기준※ 과제 배점기준: 100점 ... (성적반영비율 15%)* 내용의 타당성(100점)* 운영교수님의 재량에 맞는 채점기준으로 배점기준이 나눠집니다. 위 기준은 교육원에서 제시한 예시이니 참고바랍니다. 단, 추가제출 기간
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    상담윤리요간은 다른 전문직과 마찬가지로 상담자가 지켜야 하는 윤리적인 책임과 의무입니다. 예비상담사로서, 자신이 가장 취약할 것으로 예측되는 상담사 윤리요강은 무엇인지 한 가지만 선정하고 이에 따른 이유를 적절히 분석하세요.
    과 적용 기준을 명확히 이해하고, 이를 사례 중심으로 재정리할 것이다. 특히 생명과 안전에 관련된 예외 규정을 정확히 익혀, 실제로 위험 상황이 발생했을 때 신속하게 판단할 수 있 ... 어, 내담자의 이야기에 깊이 몰입하게 되면 객관적인 판단을 유지하는 것이 어렵다. 그 과정에서 비밀을 지키는 경계선이 흐려질 가능성이 있다고 느낀다. 예를 들어, 내담자의 상황이 내 ... 되었다. 그때 나 자신이 감정에 휘둘려 비밀을 지키는 기준이 흐려질 수 있음을 깨달았다. 실제 상담 상황에서도 비슷한 문제가 발생할 수 있다. 내담자가 위험한 상태에 있거나 스스로
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.15
  • 삼각도를 이용한 상평형도 결과레포트 A+
    적 경향성과 일치함을 알 수 있었다. 또한 맺은선의 기울기가 음수이기 때문에 아세톤에 대한 용해도는 톨루엔이 증류수보다 크다는 것을 판단할 수 있다. 하지만 1개의 맺은선의 기울기 ... 가 양수로 나타나는 오차가 발생하였고 이러한 오차 원인에 대해 분석했다.지배적인 오차 원인으로는 종말점 판단의 모호성, 온도 유지의 불확실성, 교반 과정에서의 기포 발생 등이 있 ... 었다. 따라서 분광 광도계 등의 장치를 추가로 도입해 백탁현상을 통한 종말점을 정밀하고 객관적으로 판단한다면 더욱 신뢰성있는 결과를 얻을 수 있을 것으로 기대된다.2
    리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라는 장애인 등급제가 폐지된 후에 장애정도에 따라 장애를 구분하고 있습니다. 현행 장애등록제도의 장점과 문제점, 개선방안에 대해 분석하여 기술하시오.
    이 적지만, 발달장애나 정신장애처럼 증상이 외부에서 쉽게 판단되지 않는 장애 유형은 등록 자체가 힘들다. 친구 부모님은 아들의 발달장애 등록을 시도했으나, “기준이 명확하지 않 ... 가. 현행 장애등록제도의 장점(유연한 지원 범위, 개인별 맞춤 인정 등)나. 현행 장애등록제도의 문제점(판정 기준 모호, 행정 절차 복잡, 사각지대 발생 등)다. 주민센터·병원·학교 ... 등 일상현장 사례(접근성 개선 사례, 현장 혼란 에피소드, 친구·이웃의 체감 경험 등)라. 개선방안(판정 기준 구체화, 행정절차 간소화, 지역사회 연계 지원 강화 등)3. 결론1
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대엔지니어링 현장관리직 합격자소서
    1.본인이 회사를 선택할 때의 기준은 무엇이며, 왜 현대엔지니어링이 그 기준에 적합한지를 기술해 주십시오. (최소 800자, 최대 1,200자 입력가능)다음 목표를 향해 전진 ... 할 수 있는 힘과 야망을 주는 “성취감”을 중요하게 생각합니다. 따라서, 회사와 제가 함께, 지속적으로, 확실히 성장할 수 있는 회사를 선택하고 싶습니다. 이를 위한 기준으로 건설 ... 와 선택직무에 본인이 적합하다고 판단할 수 있는 이유 및 근거를 제시해 주십시오. (최소 800자, 최대 1,200자 입력가능)【안락함을 짓는 건설엔지니어】건축봉사동아리를 이끌고 여러
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.08
  • 학교폭력예방정책과 문제점
    상의 피해가 즉각 복구만 된다면 피해학생이 입은 피해는 피해가 아니게 되는 것인지, 학교폭력의 지속성을 판단하는 기준과 근거는 무엇인지 등 그 기준점이 불분명하다는 것이다. 학교장이 ... 주제학교폭력예방 정책과 문제점에 대하여I. 서론1II. 본론21. 학교폭력예방 정책과 문제점21) 학교장 종결제도: 모호한 기준으로 인한 부작용 우려2III. 결론3IV. 참고 ... 과 문제점1) 학교장 종결제도: 모호한 기준으로 인한 부작용 우려제13조의2(학교의 장의 자체해결) ① 제13조제2항제4호 및 제5호에도 불구하고 피해학생 및 그 보호자가 심의위원
    리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.09.24
  • 사회복지실천론(사회복지 실천윤리와 사회복지사의 윤리적 딜레마)
    판단, 즉, 사회복지 가치기준에 맞는 실천을 하였는가에 대한 판단 기준이 되는 것으로, 클라이언트의 이익을 최우선시 하는 것과 전문직의 발전에 대한 의무와 그러한 전문직을 인가 ... 하고 자원을 제공하는 기관에 대한 의무를 특징으로 하고 있다. 그리고 이러한 판단기준이자 행동규범이 명문화된 것이 바로 사회복지사 윤리강령이다.정리하면 인간이 인간답게 살수 있도록 하기 ... 며, 이 가치를 토대로 실질적으로 어떻게 행위해야 하는가에 초점을 두는 것이 윤리이다. 따라서 전문적 윤리는 전문인으로서 행하거나 지켜야 할 도리이자, 전문적 행동의 기준이 되는 원칙
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.04
  • 대중문화와예술,대중문화,고급예술,대중에의한문화
    의 가치판단 기준으로 고급 문화와 공통점 있는 한계 존재 아도르노 : 문화산업과 대중예술은 수동적 대중화 산업화 예술은 창조성 X 대중 지성과 판단력 마비대중에 의한 문화 새로운 ... 되었었다 .결론 대중문화를 ‘ 대중을 대상으로 하는 문화 ’ 로 판단하는 경우 대부분으로 저급한 문화로 일반화 경향 그러나 대중문화는 ‘ 대중에 의한 문화 ’ 로써 기존 예술의 기준 ... 해석 방향 전제적으로 강제함 서양 형이상학적 전통고급 예술 현존하는 진리 , 권위적 예술의 예기존 고급 예술에 대한 대안 가능성과 자율적 규칙 , 가치 , 원리와 미적 기준 가지
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.03
  • 해외직접투자전략
    하는 것2. 평가 및 결정 기준해외직접투자 사업은 많은 매몰 비용이 들어가고 운영 기간이 장기적이다. 투자기업은 의사결정에 신중하고 투자기업의 목적달성 평가 요소를 결정하며 평가 ... 기준을 책정하여 고려한다.- 전반적인 경제 현황, 정치적 안정성, 물가 및 환율 수준, 현지자원 및 시설 가용성, 인접 시장 접근성 및 투자 인센티브, 국가적인 경제개발 계획 ... 결정▲ 진출 방식이 결정되면, 투자대상국의 현재 및 미래의 투자환경을 면밀히 분석▲ 양호하다 판단되면, 수익성 분석▲ 목표수익률 보장된다는 판단 이후 투자대상국과 협상추진하고 협상
    리포트 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.17 | 수정일 2024.08.25
  • [a+취득자료] 정부의 국민기초생활보장법 개정안의 기초생활보장제도의 맞춤형 급여체계 개편방안의 방향, 대상, 범위에 대한 내용을 간략하게 설명하고 자신의 의견을 기술하시오.
    의 자산가치를 판단하는 기준은 오래전부터 문제가 되어왔다. 부양의무자가 법적으로는 존재한다는 이유로 실제 부모에게 버림받은 학생이 아무런 지원을 받지 못하는가 하면, 세금을 덜 ... Ⅰ. 서론2015년 7월, 국민기초생활보장제도가 14년만에 바뀌었다. 2000년부터 동일한 급여체계를 유지하던 국민기초생활보장제도는 급여별로 선정기준을 다르게 만드는 맞춤형 급여 ... 별로 다른 선정기준을 적용하는 것이다. 이전까지는 가구소득이 최저생계비 이하인 경우에만 모든 분야의 급여를 지원받을 수 있었다. 하지만 맞춤형 급여개편을 실시하여 최저생계비 이상
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    (A+) 기준금리인하 및 경기침체시기분석
    과거 경기침체 이후 금리인하를 하고 다시 금리인상을 한 후 경기침체 우려로 금리 인하를 하는 시점들을 조사하고, 금리 인하 후 언제부터 NBER 기준으로 경기침체가 시작 ... 되었으며, 금융시장(미국 주식, 미국 채권, 원/달러 환율, 국제 유가)의 추이는 어떠했는지 조사하고 2025년 투자전략을 수립하시오.(1990년이후를 기준. 미국 시장 기준. FRED 등 ... 합니다. NBER에서는 경기침체를 ‘경제 전반에 걸쳐 활동이 현저하게 감소하고, 그 기간이 몇 개월 이상 지속되는 시기’라고 정의합니다. 경기침체 여부를 판단할 때는, 6개의 지표
    리포트 | 14페이지 | 4,800원 | 등록일 2024.12.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    개념준거와 실제준거에 대한 내용을 서술하시오.
    을 내려야 할 때 사용되는 기준으로서 평가하는 사람의 판단에 의해 서로 다른 준거를 사용하거나 또는 동일한 준거를 사용한다고 해도 서로 의견의 불일치로 다른 판단을 내릴 수 있다. 준거 ... 하는 경우 연구를 통해 이해하고자 하는 이론적인 기준을 말하는 것으로 어떤 행동이 좋은 수행인지를 판단하거나 행동을 측정하는 것이 아니라 좋은 수행에 대한 정의를 내리는 것을 말 ... 가 연구를 진행하며 측정하고 평가하는데 있어서 실제적인 기준이 된다. 조직에서 좋은 인재를 가리기 위한 실제준거는 명석한 두뇌를 판단하기 위한 지능검사의 점수나 학점 등을 말하고, 대인
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.10
  • 프레시홍 - 추석
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 09월 20일 토요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
6:21 오후
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감