"나를인정하지않는나에게"의 검색결과 입니다.

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나를인정하지않는나에게 독후감 - 나를인정하지않는나에게 관련 독후감 2건 제공

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"나를인정하지않는나에게" 검색결과 3,441-3,460 / 220,887건

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존 스토트 기독교의 기본 진리 독후감

하던 시절이 있었다. 그때 나는 ‘왜 좋은 사람들이 고통받을까’라는 질문에 답을 찾지 못해 무기력했다. 하지만 이 책을 읽으며 깨달았다. 예수님도 고통과 배신, 죽음을 겪 ... 었음을 인정할 수 있었다.2. 예수 그리스도의 중심성 ? 삶 속에서 만난 ‘사랑’의 실체책에서 가장 내 마음에 깊이 와 닿았던 부분은 ‘예수 그리스도의 구속 사역’에 관한 설명이 ... 으셨고, 그 사랑과 고난의 의미가 우리 삶의 고통 속에서도 ‘희망’을 잃지 않게 해준다는 사실이었다.그 경험은 나에게 예수님의 사랑이 단순한 교리나 말이 아니라, 현실 속에서 살아 숨 쉬

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.27

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내가 생각하는 사회복지란

의 진정한 의미를 알게 된 후, 나는 우리 사회에서 사회복지를 제대로 누리고 있는지를 생각해보게 되었다. 나는 소득이 낮은 수준도, 사회적 약자에 해당하지도 않는다. 하지만, 사회 ... 는 시스템이 바로 사회복지 시스템이라고 생각했다. 소외된 계층은 우리 주변 곳곳에 존재한다. 단순히 소득이 적거나, 하위계층만이 사회복지의 대상이라고 생각하지 않는다. 가령, 직장에서 일 ... 와 사회복지를 접한 후의 알게 된 나의 생각의 추구와 방향성은 크게 다르지 않으나, 그 대상과 범위에 대해서 내가 잘못 생각하고 있었다는 것을 알 수 있었다. 넓은 의미로 보

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.22

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조선족에 대한 내 생각

조선족에 대한 내 생각조선족에 대한 내 생각을 정리해 적어본다. 전문적이지 않은 글임을 미리 밝힌다. 조선족의 정의는 중국 국적의 한국계이다. 한국과 같은 민족이나 중국에서 거주 ... 다. 뉴스 기사만 봐도 그렇다. 물론 당연히 좋은 조선족도 있을 것이다.내가 혐오 정서에 길들여진 것도 인정한다. 하지만 너무 말도 안 되는 범죄를 조선족이 저질렀다는 것을 접하기 ... 하는 사람들을 말한다. 국내에서 무려 수십 만명의 조선족이 거주중이다. 조선족에 대해서 나는 거북함도 솔직히 가지고 있다.그들이 한국말을 사용하는 것에 대해서 그다지 친밀감이 느껴

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.24

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인간관계이론에서 생산성에 영향을 미치는 요인을 기술하고 어떤 요인이 사회복지조직에 적용하면 좋을지 본인의견을 기술하시오

한다. 생산성이라는 개념은 단순히 양적인 업무 성과만을 뜻하지 않는다. 이는 직원들의 만족도, 협력 정도, 그리고 조직 목표에 대한 몰입 등 다양한 요소를 포함한다. 즉, 조직 ... 으로 인해 인간관계가 원활하지 않을 때가 많으며, 이는 곧 생산성 저하로 이어질 위험이 있다. 따라서 인간관계이론에서 제시하는 다양한 요인들을 사회복지조직에 어떻게 적용할 것인가는 매우 ... 을 경험하지는 않았지만, 가상의 시나리오를 상상해보면 사회복지사들이 업무 중 겪는 심리적 부담감과 조직 내 갈등이 얼마나 큰지 짐작할 수 있다. 그럼에도 불구하고 많은 조직이 인간관계

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18

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영화 컬러풀 웨딩즈 감상문

부부가 가족에게 식사를 준비한다. 식사 자리 초반에는 돼지고기 이야기도 하고 농담도 하며 분위기가 괜찮았지만, 클로드는 할례의식 이야기를 시작으로 사위들의 문화를 인정하지 않 ... 으며 모욕하였고 사위들끼리도 서로의 문화를 인정하지 않아 다투게 된다. 라시드가 클로드에게 인종 차별주의자라고 말하며 분위기가 험악해지고 클로드 부부가 자리를 박차고 나가며 식사 자리 ... 지는 않았다. 나머지 딸들의 결혼식에서는 박수도 안치고 점점 표정이 굳어간다. 클로드 부부의 표정이 영화 시작부터 웃겼다. 그리고 세 딸의 결혼식에 신부 측 하객은 정말 소수만 참석

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.08

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생명윤리 과제_임신중절에 대한 세 가지 입장과 나의 입장에 관하여

은 개념으로 취급한다면 뇌사를 사망개념으로 인정할 수 없으므로 인공호흡기를 제거하는 행위도 살인행위로 보아야 할 것이다.또한, 하지 않은 임신으로 임신 중절 결정을 내린 임신부 ... 이며, 따라서 신생아 역시 생명권을 지니지 않는다고 보아야 할 것이다. 또한, 출생 이후 시점에 이르러서야 자의식을 가진다는 것을 인정한다면, 바로 그 시점이 아이를 죽일 수 없 ... 가 모체에 종속되어 있지 않다는 것은 곧 태아가 인간이 아니라는 의미로 보아야 할 것이다. 신생아 역시 모체로부터 영양분을 취하지 않는다면 생존할 수 없으므로 모체에 의존하고 있다고 볼

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.04

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취업과 직장예절 시험전 정리본

는 서비스 제공자의 감정 이해를 하지 않으나, 서비스 제공자는 대상자의 감정을 이해해야 한다.마인드 컨트롤을 위한 페르소나- 칼 구스타프 융(스위스의 정신과 의사)이 제시- 상대방 ... 단계- 행동(상황)-영향-감정/영향-행동(상황)-바람- 행동: 상대의 행동에 대하여 비난하지 않고 객관적으로 표현하여 설명- 영향: 그 행동에 대한 영향 밝힘- 감정: 상대 ... 경우 질문자에게만 시선 고정하지 않기 (다른 면접관에게도 최소 한번씩 시선주기)- 다대 면접 시 대기미소 유지- 면접 종료 후 대기실로 이동할 때까지 매너 준수긍정적인 면접관

시험자료 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.10

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AFPK 핵심요약집

을 선택하지 않아도 유족연금액의 30%를 추가로 지급.③ 반환일시금을 선택하지 않아도 사망일시금 상당금을 추가로 지급.◇ 국민연금 연금급여(1/5) : 노령연금★★★- 수급조건 ... 하는 경우,수급개시연령부터 5년 동안에는 별도 계산식에 따라 일부를 감액하여지급하며, 부양가족연금액은 별도로 지급하지 않는다.*이 때, 노령연금 감액금액은 노령연금의 50%를 초과 ... 6억원의토지를 배우자 B에게 증여하였고, 자녀 C에게 결혼자금으로 3억원상당의 예금을 증여하였으며, 자녀 D,E에게는 별도의 특수자금을증여하지 않았다. 갑의 사망당시 상속재산

시험자료 | 40페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.09.18 | 수정일 2020.11.11

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교직실무 1-4장 내용정리

성과 책임을 주어지며 학생들에게 봉사하는 것이다. 학교교직의 속성을 살펴보면, 학교는 목표가 분명하지 않고 전문적과 관료적이며 느슨한 결합 조직에 속해 있다. 따라서 학교조직 ... 며 전문직인 교육이론과 방법 또는 기술이 필요하며 장기간도 훈련과 높은 자격이 필요하다.하지만 이는 다른 교직관과 마찬가지로 단점이 있다. 이유는 교직을 전문직으로 인정해줄 수 있 ... 이 중요하다. 이는 전통적 관점, 행동과학적 관점, 상호작용적 관점이 있다. 전통적 관점은 갈등에 대한 태도를 무시하고 없애려는 하는 것을 강조한다. 행동과학적 관점은 갈등을 인정하지

시험자료 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.02.02

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교육행정 객관식 기출 정리

를 인정하고 학교를 발전시킬 비전을 공동으로 설정하였다. 학교문제 해결을 위해 여러 팀을 구성하여 교사들이 전체 상황과 연계시켜 체제적으로 사고할 수 있도록 하였으며, 이 과정 ... 고 자율적으로 수행하게 되었으며, 이로 인해 직무만족도가 높아지고 교직전문성도 향상되었다.동기요인? 만족요인? 없다고 해서 불만족하지 않음? 직업 자체에서 도출된 내용적·내적 또는 ... 심리적인 것에 관련됨? 달성, 승인, 일 자체, 책임, 승진 등 접근 욕구와 관련 있음위생요인? 불만족요인? 없다고 해서 만족에 기여하지 않음? 직업 환경에서 도출된 상황적·외

시험자료 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.18

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리더십 이론을 요약정리하고, 각자의 리더십을 측정하여 제출하시오.

이다. 이 과정에서 나는 공적인 영역에서 필요한 만큼 다른 사람들의 감정이 상하지 않도록 의견을 주장하고, 그 주장이 얼마나 설득력 있는지를 항상 고려한다. 나의 다양한 아이디어 ... 을 조정하고, 개방적 사고로 다양한 아이디어와 의견을 수용하는 데 노력해야 한다.? 동기부여와 인정 제공성공적인 리더는 직원들을 동기부여하고 인정을 제공하여 성과를 극대 ... 화한다. 동기부여는 직원들이 자신의 기여와 노력이 중요하다고 느끼게 하며, 업무에 대한 열정과 헌신을 유도한다. 리더는 개별적인 성과에 대해 인정하고 보상하는 데 노력하며, 직원들에게 성장

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.16

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잡다 AI 신역량검사(신역검) 면접 질문복원과 예시 답 정리 모음(두가지 예시 다 있음)

발전했는지 알 수 있기만 한다면 그것으로 충분한 것이라고 생각합니다. 또한, 타인의 인정은 타인의 인정일 뿐, 결국에 중요한 것은 자신에 대한 평가는 나 스스로가 매기는 것이 ... 기 때문에 타인의 인정을 받더라도 스스로 발전할 수 없다면 그 타인의 인정마저 물거품이 되는 것이라고 생각합니다.-성장에 도움이 되지 않더라도, 먼저 능력을 인정받는 것이 더 중요 ... 하지 않았던 일들을 하게 되어 일을 망치게 되는 불상사가 발생할 수 있습니다. 또한, 꾸준히 일정한 양의 업무는 스스로 성실해질 수 있는 기회가 되기도 하고, 업무를 처리하는 감각

자기소개서 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.25 | 수정일 2023.08.30

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[A+ 정신간호] 조현병 사례보고서(진단3개 과정3개)

“사람들이 모두 내 욕을 한다”는 증상지금까지 여러 정신병원을 수차례 입퇴원 반복하였음자발적으로 말하지는 않으며, 묻는 말에만 “네”, “좋아요.”라고 단답형으로 대답함.“친구가 별로 ... (attitude)자발적으로 말하지는 않으며, 묻는 말에만 “네”, “좋아요.”라고 단답형으로 대답함. 대체로 협조적이지만, 가끔씩 “왜 그런걸 물어요?”라고 예민하게 반응할 때 ... 않았음, 집에서도 식구들과 거의 말하지 않고 지내는 등 적절한 대인관계가 거의 없었다고 함.초등학교 6학년 마치고 집안 형편이 어려워 자퇴하고, 공장 다니며 술, 담배 시작

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.07 | 수정일 2024.09.10

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철푸덕 - 알파 마운팅 독후감

아 올라서려는 싸움 속에서 우리는 종종 타인의 아픔을 무시하고, 자신의 이익만을 좇게 된다. 하지만 그 과정에서 결국 모두가 상처받고, 외롭게 남는다는 것도 작가는 잊지 않는다.나 ... 은 경쟁과 갈등 속에서도 결국 인물들이 성장하는 모습이었다. 상처받고 넘어지지만, 다시 일어서며 자신을 이해하고 타인을 인정하는 과정은 매우 진솔하고 감동적이었다.내 삶에서도 실패 ... 와 좌절은 잦았다. 하지만 그것들이 쌓이면서 나를 더 단단하게 만들었다는 점에서, 책 속 인물들과 닮은 점이 많았다. 한 번은 중요한 시험에서 낙방했을 때, 나는 그 고통에 짓눌려

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18

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(생활과건강) A. 매슬로의 욕구계층이론에서 제시하는 인간의 기본욕구를 서술하고

유발요인으로 작용하지 않는다고 생각했다. 실제로 사람들은 이미 충족된 욕구에 대해서도 계속 충족시키고자 하는 열망을 느낀다. 또한, 메슬로는 욕구가 단계를 가지고 있다고 가정 ... 을 했으나 이는 욕구에 대한 개인차를 고려하지 않았다는 지적이 있다. 개인에 따라서 자아실현의 욕구가 안전이나 애정에 대한 욕구보다 더 선행되어 일어날 수 있고 강도가 더 클 수도 있 ... 가 다르기 하지만 가장 기본적인 욕구라고 할 수 있다.(2)안전 욕구생리적 욕구가 채워지고 나면 인간은 안전 욕구를 느끼게 된다. 다른 사람들로부터 보호를 받고 싶어하고 안정성을 유지

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05

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독후감) 내안의 차별주의자(인문학, 자기계발)

외향적인 여자아이는 여자답지 않다는 이야기를 들었으며, 내향적인 여자아이도 남자답지 않다는 이야기를 들을 수 밖에 없었다. 하지만 어떤 성격이든, 성향이든 그것은 그 사람다움이 ... 에 현저하게 미달될 경우, 합격 점수 미만의 지원자라도 채용하는 제도이다.성평등, 차별을 없애자는 취지는 좋지만, 지금의 제도는 너무 과하다는 생각이 든다. 우리는 차별을 하지 않 ... 고자 노력해야하지만 차이를 무시해야하는 것은 아니다. 우리는 모두 다르게 태어났다. 어떤 사람이 수학을 잘하면, 또 어떤 사람은 언어를 잘하는 것과 같은 차이를 타고 났다. 그래서 어떤

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.10.06

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2023년 1학기 지구에서만나살아가는남자와여자 기말고사

을 하나의 사회적 행사라고 생각한다.4) 여자는 외식할 때 상대방의 이름을 부르며 인간관계를 돈독히 한다.5) 여자는 외식을 요리를 하지 않아도 되고 설거지가 면제된다고 생각한다.4 ... → 대뇌피질 → 시상 → 시상하부 → 뇌하수체19. 왜 여자는 남자보다 도움을 요청하지 않으려 하나요?1) 여자는 저절로 마음에서 우러나 서로를 돕기 때문에 굳이 도움을 요청할 필요 ... 을 인정하고 따라가 주는 것이 좋다.2) 여성은 쇼핑을 느긋하고 즐거운 경험이라고 생각한다.3) 여성에게 쇼핑은 말하기와 같은 것으로 구체적 목표가 있는 것이다.4) 여성은 쇼핑

시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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역사 사학에 대한 내 생각

까지는 하지 않았고 단순히 여러 역사책에 나오는 설명을 보고 교차검증에 대한 부분이나 그런 것들이 얼마나 잘 되었나 그런 부분은 찾아서 본 적이 있다.역사, 사학은 대체로 지역적인 특성 ... 로 모든 내용이 받아들여졌다. 하지만 교차검증을 했을 때 아닌 것들도 종종 있다. 그리고 나는 솔직히 정사로 불린 동 서양의 도서들도 현대에 이르면서 분명 누군가 내용을 임의로 ... 역사 사학에 대한 내 생각나는 비전문가이고 역사를 좋아해서 그냥 짧게 내 생각을 적어보겠다. 역사를 좋아하게 된 이유는 지금은 상상으로만 존재할 수밖에 없는 실존한 인물, 사건

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.11.22

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인간관계론 독후감

과 자존감은 다른 사람과의 관계에서 비롯된다고 설명합니다. 이를 위해 독자들에게 다양한 방법과 기술을 제시하여, 비판이나 비난을 하지 않고 상대방을 이해하고 칭찬하는 등의 행동 ... . 칭찬은 사람들을 긍정적으로 변화시키는 힘을 가지고 있으며, 이는 단순한 아첨이 아니라 진심에서 우러나와야 합니다. 특히, 상대를 비난하지 않고 칭찬과 감사의 말을 하는 것은 매우 ... 관심과 칭찬의 중요성이었습니다. 저는 이전까지 타인을 대할 때 제 마음속에 있는 긍정적인 생각을 잘 표현하지 못했습니다. 하지만 이 책을 읽고 난 후, 저는 상대방에게 진심으로 관심

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.28

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독후감-국화와 칼(루스 베네딕트)

, 국민, 천민의 위치에서 변화를 꾀하지 않는다. 메이지유신(명치유신)으로 천황이 실질적 계층의 정점에 서고 무사계급은 자본세력과 결탁하는 근대화 과정에서도 천황(국가), 영주에 대한 ... 충성은 변하지 않는다.일본의 ‘온’(은혜)이라는 개념은 천황, 영주의 은혜에 대한 개인이 갚아야 할 채무이다. 온을 갚는 것은 ‘기무’(의무)이며 덕행이다. 영주, 가족, 개인 ... 로 활용하는 것이다. 일본인은 어린시절부터 남자와 여자, 기대에 부응하는 인간으로 훈련받고 개인의 감정과 욕망을 드러내지 않는다.전후 일본은 ‘당연한 결과’로써의 패전만을 인정

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.08

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