"장애인근로"의 검색결과 입니다.

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"장애인근로" 검색결과 321-340 / 30,505건

발달장애학생의 고용전환 지원을 위한 “커리어점프 희망일자리” 프로그램 참여자와 관련자의 인식과 경험에 대한 질적 연구 (A Qualitative Inquiry on "Career-Jump, Hope for Job" Program Supporting Transition from School to Employment for Students with Developmental Disabilities)

으로 발달장애인 근로자, 어머니, 직무지도원, 고등학교 특수학급 특수교사, 훈련기관의 상사, 고용전문기관 측 책임자, ‘가’기업의 대표와 직장상사로 구성된다. 발달장애인 근로자 본인 ... 본 연구의 목적은 발달장애학생의 고용전환 지원을 위해 2011년 최초로 한국장애인고용공단과 서울시교육청의 협력으로 실행된 “커리어점프 희망일자리” 고용전환 지원프로그램의 참여자 ... studies were added. 한국장애인고용공단 고용개발원 장애와 고용 김지수, 박승희

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.06 | 수정일 2025.07.10

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시각장애인 경제활동 특성:취업자, 실업자, 비경제활동인구, 고용서비스를 중심으로 (Current Status and Characteristics of Economic Activities for the Visually Impaired: Focusing on the Employed, the Unemployed, the Economically Inactive Population, and the Employment Services)

「2021년 장애인경제활동실태조사」를 바탕으로 시각장애인 경제활동에 대한 주요 특성을 살펴봄과 아울러 현황에 따른 시각장애인 경제활동에 대한 함의 및 대안을 제시하고자 한다. 이 ... 를 위해 본 자료는 2021년 경제활동실태조사서 원자료 활용하여 시각장애인 1,199명에 대한 경제활동 상태, 취업자, 실업자, 비경제활동, 고용서비스, 가구 정보 등의 특성 ... 적 사고는 만성적인 비경제 활동상태를 악화시킬 수 있다. 넷째, 고용서비스를 위해 근로지원인 제도 확충과 근로연계를 위하여 소득이 발생하더라도 일정 기간 의료급여 유지 등 급여 상실

논문 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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장애인복지론 기말고사 예상문제

를 납부한 자로서 해당 장애의 악화로 근로능력을 상실한 장애연금 수급권을 인정하는 방안을 적극적으로 검토할 필요가 있다. 두 번째, 장애인연급 지금 대상 확대 및 지급액 인상이 ... 으로 하는 다양한 지원제도를 운영하고 있다. 대표적으로는 장애인 근로자에 대한 임금 보조가 있다. 또한 채용과정에서 장애인에게 가산점 등을 부여하는 등의 적극적 우대조치도 일반 ... 은 일정규모를 갖춘 공공기관 또는 민간기업에 대해 전체 근로자 중 일정비율을 정하여 장애인을 채용하도록 강제하는 서비스다. OECD 회원국 중 1/3 이상이 이러한 할당고용서비스

시험자료 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.07

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[고용노동부] 장애인 공무원 채용계획 및 실시상황 보고서, 장애인 고용부담금 수정신고서, 장애인 고용부담금 신고서, 장애인 고용부담금 분할납부 신청서

공무원과 장애인 근로자를 위한 지원 서비스 제공의 협의 및 조정2) 장애인 공무원과 장애인 근로자를 위한 안정적인 근무여건의 조성 및 개선3) 장애인 공무원과 장애인 근로자를 위한 직무 적응 지원 ... [별지 제12호서식] (3쪽 중 제1쪽)[ ] 장애인 공무원 채용계획 및 실시상황 보고서[ ] 장애인 고용부담금 신고서[ ] 장애인 고용부담금 수정신고서[ ] 장애인 고용부담금 ... 분할납부 신청서※ 제2쪽 및 제3쪽의 유의사항 및 작성방법을 읽고 작성하시기 바랍니다.※ 한국장애인고용공단 e신고서비스(http://www.esingo.or.kr)에서도 신청할 수

서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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신체장애대학생의 진로 선택 및 취업 준비 과정에 대한 질적 연구 (A Qualitative Study on Career Choice and Employment Preparation of College Students with Physical Disabilities)

과 대학 졸업 후근로 중인 신체장애인 취업자 11명을 대상으로 심층인터뷰를 실시하였다. 연구결과: 장애대학생들의진로 선택 및 취업 과정에서의 어려움으로는 1)제한적인 진로 및 취업 선택 ... providing education, support, participation, and intervention. 한국장애인고용공단 고용개발원 장애와 고용 김민아, 윤가애, 성지민, 강은선 ... 연구목적: 본 연구의 목적은 신체장애대학생들의 진로 선택 및 취업 준비 과정에서 겪는 어려움과필요한 욕구를 이해하는 것이다. 연구방법: 현재 재학 중인 신체장애대학생 11명

논문 | 35페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.10

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산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데 실제사례 집단(분야)을 중심으로 사회복지사로서 사례분석을 연구하시오.

을 한다. 이러한 맥락에서, 본 연구는 산업복지의 서비스 대상인 장애인 근로자를 중심으로 실제 사례를 분석하고, 사회복지사로서의 역할과 효과적인 지원 방안을 모색하고자 한다.장애인 ... 근로자는 신체적, 정신적 제약으로 인해 일반 근로자와는 다른 복지적 지원이 필요하다. 한국장애인고용촉진 및 직업안정법에 따르면, 장애인 근로자의 고용률은 전체 노동력의 약 3.1 ... 의 필요성을 더욱 절실하게 한다. 또한, 장애인 근로자는 근로 환경의 개선, 직무 재배치, 교육 및 훈련 지원 등 다양한 복지 서비스를 통해 경제적 자립과 사회적 통합을 도모할 수

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.14

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[고용노동부] 개인별 건강진단 결과표

이경검사우dBdB소견기타검사건강진단기관명검진의사 (서명 또는 인)건강구분판정일자소견 및 판정확인보건관리자(서명 또는 인). . .사업주(서명 또는 인)근로자(서명 또는 인)297mm×210mm[인쇄용지(특급) 70g/㎡] ... [별지 제14호서식] 개인별 건강진단 결과표생년월일건강진단일자년 월 일성명근로자 주소(전화 : )지방관서사업체명업종입사일자현직 전입일1일 폭로시간근무부서취급물질현작업내용과거직력 ... 흡연(1일 개피)소원형음영불규칙음영큰음영부가기재사항소음□ 청력장애 □ 이명□ 신경과민 □ 소화장애□ 기타( )구분1,000Hz4,000Hz촬영일자 : 년 월 일촬영번호 :좌dBdB

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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직업재활시설의 설치, 운영 및 발전방안

43) 종류 5가. 장애인 보호작업장 5나. 장애인 근로사업장5다. 장애인 직업적응훈련시설54) 기능 5가. 장애인보호작업장 기능 5나. 장애인 근로작업장의 기능 5다. 장애인 ... 훈련을 실시하거나 장애인들에게 근로 기회를 제공할 목적으로 운영되는 제조시설, 가공시설, 공장, 영업장, 판매시설이 포함된다.3) 종류가. 장애인 보호작업장장애인 보호작업장은 직업 ... 능력이 평균적인 근로자에 비해 약하고 낮은 장애인들이 직업적응능력과 직무 수행에 필요한 능력을 향상시키기 위해서 필요한 교육, 훈련 프로그램을 제공하고, 보호가 가능한 조건

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.05

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국민연금소득월액근로자동의신청서

국민연금 기준소득월액 변경신청근로자 동의(정정?취소) 신청서? 사업장 명칭:? 사업장관리번호:실제소득이 현재 적용중인 기준소득월액 대비 20%이상 변경되어, 국민연금 기준소득월액 ... 며, [ ]에는 해당하는 곳에∨표 합니다.순번성명생년월일서명(인)순번성명생년월일서명(인)16273849510【 기준소득월액 특례 신청 안내사항 】○ (신청대상) 기준소득월액 대비 20 ... %(보건복지부 장관이 고시)이상 변경된 경우, 근로자와 사용자가 원하는 경우에만 신청(의무가 아님) 합니다.○ (적용기간) 신청일이 속하는 달의 다음 달부터(소급적용 불가) 다음

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2024.07.29

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사회복지사2급 - 실습기관 분석보고서

실습기관 분석 보고서※작성란이 부족할 경우 별도의 부전지를 활용하시기 바랍니다.실습생명황**기관명해운대장애인근로사업기관주소부산광역시 해운대구 석대로29 (석대동) (전화: )기관 ... 고 행복한 삶을 영위할수 있도록 근로사업장과 장애인 삶의질 개선을 위해 목욕탕 건립을 하게 되었다.(2) 기관 사업의 역사적 변천2013년 해운대장애인협회로 부터 위수탁 계약체결 ... 을 통해 개관을 하였으며 초기에는 장애인 근로자 20명을 채용하여 사업을 시작하였다. 이후 모텔 및 부산지방공단 스포원 등의 세탁용역을 체결하며 안정적인 수입으로 장애인 자립을 위해

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.23

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공동생산 이론을 통한 장애인직업재활시설 사례 분석 : 지구촌보호작업장을 중심으로 (A Study on Successful Cases of Co-Production : Focusing on the Case of Global Village Sheltered Workshop)

생산과정은 정부, 재단, 종사자, 근로장애인, 지역사회 등 전 주체들은 각자의 역할을 명확히 하며 주체로 참여하고 있음을 알 수 있었다. 둘째, 공동생산이 지속가능하기 위해서는 공동 ... 었다. 즉, 여타 보호작업장들은 지원부족으로 근로노동자들이 재정적 어려움에 처하지만 지구촌보호작업장은 재단의 지원으로 해결된 것이다. 장애인보호작업장이 공동생산 모델로 더욱 활성화 ... 과거 장애인복지의 생산과 전달은 공공기관의 책임으로 간주되었으나 현재는 정부와 민간이 능동적 주체로 서로간의 니즈를 충족하며 행정의 부족한 문제해결 역량을 보완하기 위해 서로

논문 | 39페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.09 | 수정일 2025.07.11

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한국토지주택공사 보건관리자 자기소개서

입사지원서1. 인적사항성명(한글)모집분야현주소연락처(휴대폰)전자우편(비상연락처)추가항목□ 장애대상 □ 보훈대상( 가점비율 □ 5%, □ 10% )2. 교육사항*지원직무 관련 과정 ... 습니다.)구분해당여부유 형해당여부유 형해당여부일반우대경력자격사항특별우대취업지원대상자장애인위 기재내용이 사실과 다른 경우에는 채용취소, 해고 등 귀사의 어떤 조치에도 이의를 제기하지 않 ... . 자격사항*지원직무 관련 국가기술/전문자격 또는 건설기술인등급, 국가공인 자격/면허를 기입해 주십시오.자격증명발 급 기 관취득일자건설기술인(감리원) 등급발 급 기 관비고(분야)4

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.22

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산업복지의 서비스 대상을 여성, 노인, 장애인, 이주노동자 집단 등에서 실제 사레집단을 사업장에서나 기사내용이나 영화나 드라마 내용 등에서 발췌하여 연구하시기 바랍니다.

로 다루어진다. 특히 여성, 노인, 장애인, 이주 노동자 등의 집단은 근로 현장에서 차별과 불평등을 경험할 가능성이 높기 때문에, 이들의 복지와 권리를 보호하는 것이 중요한 과제 ... 하다.3. 장애인 근로자의 복지 문제장애인 근로자는 직장에서 물리적, 정신적 한계로 인해 불리한 대우를 받을 가능성이 높다. 한 중소기업에서 장애인 근로자들이 차별 없이 근무할 수 있 ... 도록 환경을 조성한 사례가 있었다. 이 기업은 장애인 근로자를 위해 작업 환경을 개선하고, 장애 특성에 맞는 직무를 부여하는 등 장애인 근로자의 복지 향상을 위한 다양한 노력

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.21

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최저임금 적용 제외 제도에 대해 논의하시오

의 경우 장애인의무고용 영향으로 노동시장 진입 기회 및 근로 기회가 확대되었고 2022년을 기준으로 민간 2.96%, 정부부문 3.83%의 의무고용률로 나타났다(한국장애인고용공단 ... 의 인가를 받게 하였으며 최저임금적용제외인가는 장애인 최저임금 적용제외 인가 업무처리지침에 근거하고 있다. 최저임금제도 시행 초에는 연소근로자, 수습근로자, 양성훈련자, 감시단속적 근로 ... 장애인 근로자 현황 자료에서는 신청인원이 2019년에는 8,871명으로 나타났고 2020년에는 9,005명으로 나타났다. 또한 2021년에는 9,475명, 2022년에는 6,691

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18

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장애인, 사업주 지원제도

고용 부담금 장애인표준사업장설립지원제도 근로 지원인지원 발달장애인 공공후견지원 사업 발달장애인 가족휴식지원 중증장애인생산품 우선지원제도제목을 입력해주세요 01. 장애인과 사업주01 ... -1. 시설장비 무상지원 제도 “ 장애인 근로자의 생산성 향상 및 고용안정을 위해 사업주에게 장애인 고용에 필요한 편의시설 , 통근용 승합자동차 구입 비용을 지원하는 제도 ” 지원 ... 수 이상의 근로자를 고용하는 사업주에게 일정 비율에 해당하는 인원을 장애인 근로자로 고용하도록 강제하고 , 준수하지 않았을 경우 부담금을 부과하는 제도 ” 2021 년 기준 의무

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.07

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장애인 소득보장정책에 대해 설명하고, 한 가지 제도를 선정하여 개선점을 제시하시오

%에 불과한 것으로 나타났다. 장애인 가구는 전체 가구에 비하여 근로 소득의 비중이 낮고, 공적 이전소득 비중은 높은데 임금수준이 낮고 공적 이전소득에 대한 의존성이 높다는 것을 알 ... 연금의 장애등급은 장애인복지법상 장애등급과 산업재해보상법상 장애등급관느 목적, 체계, 심사방법 등이 다르다.4) 산재보험의 장해급여장해급여는 근로자가 업무상 부상이나 질병에 걸려서 ... 장애인 연금의 대상 범위가 축소되었다. 국민기초생활보장제도는 장애인의 근로활동에 대한 기회비용의 고려가 부족하다고 볼 수 있다. 장애인이 근로를 통하여 소득이 발생할 경우 소득

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.06

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직업재활시설 운영 기준에 관해 기술하시오

할 수 있는 쾌적한 환경인 부지나 건물을 선정해야 한다. 장애인보호작업장, 장애인 근로 사업, 장애인 직업 적응훈련시설은 훈련 혹은 근로장애인이 일정 수 이상이어야 한다.시설의 구조 ... 한 시설을 갖추어야 한다. 최소 설비 기준은 장애인보호작업장, 근로 사업장, 직업 적응훈련은 부대시설을 포함해 일정 넓이 이상이어야 하고 보호작업장, 근로 사업장의 작업실 혹은 작업 ... , 통풍장치 등을 갖추어야 한다. 장애인이 30명 이상 기숙하는 시설의 운영은 장애인 한 명당 일정 면적 이상이어야 하고 복도, 다락 등을 제외한 바닥 면적은 기숙 근로자 한 명

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.23

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장애인 고용보장정책에 대해 설명하고, 그 중 장애인의 고용을 촉진하는 데에 필수적이라고

. 본론1. 장애인 고용보장정책1) 의무고용제도장애인 의무고용제도는 사업체가 해당 사업체 상시근로자의 일정 비율을 장애인으로 고용하도록 하는 제도이다. 장애인 고용 촉진을 위해서 ... 근로자 총수에 대한 장애인 근로자 비율, 장애인 실업자 수를 고려해서 5% 내에서 5년마다 정하고 있다.현재 우리나라에서는 국가ㆍ자치단체와 월평균 상시근로자가 50명 이상인 공공 ... ㆍ민간기업 사업주를 대상으로 의무고용률 이상의 장애인을 고용하도록 의무로 정하고 있다. 상시 50명 이상 근로자를 고용하고 있는 민간 사업주의 경우 근로자 총수의 2019년 이후

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13

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최저임금적용제외제도』에 대해 논하시오

적용을 받게 되었다. 하지만 해당 법에서는 정신 또는 신체의 장애로 근로능력이 현저히 낮은 사람은 적용제외 근로자로 규정하고 있다.장애인 근로자의 최저임금 적용제외 인가 제도 ... 어려운 상황에 놓여있는데 민간 노동시장 부문에서 임금의 상승은 사용자 비용 부담을 발생시키고 있으며 이는 장애인 근로자에 대한 고용 회피 등으로 이어질 수 있어 이 문제를 해결하기 ... 성 담론을 바탕으로 하는 장애인 노동에 대한 평가절하가 최저임금적용제외제도에 반영되어 있음을 알 수 있다. 정신장애 또는 신체장애로 근로능력이 현저히 낮은 사람은 최저임금의 적용

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.23

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여성 경제활동 현황에 대해 설명하고, 여성 경제활동의 장애요인 및 불안정 고용실태를 제시하는 방법에 대해 서술

과목명: 여성복지론주제: 여성 경제활동 현황에 대해 설명하고, 여성 경제활동의 장애요인 및 불안정 고용실태를 제시하는 방법에 대해 서술하시오.1. 여성 경제활동에 대한 본인 ... 활동 참가율이 50% 수준에 머물러 있는 것은 큰 문제라고 할 수 있다. 따라서 여성의 경제활동의 실태 및 장애요인에 대해 알아보고 개선 방안 및 여성 경제활동 증진을 위한 정책 ... 의 가장 큰 장애요인은 임신과 출산, 육아의 문제이다. 직장에서는 여성 직원이 임신을 함으로써 축하와 배려를 먼저 해주기보다 ‘일의 능률이 떨어진다.’, ‘업무의 연속성이 저해

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

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