"근로자지원프로그램"의 검색결과 입니다.

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"근로자지원프로그램" 검색결과 3,261-3,280 / 28,395건

10.4 직원안전 관리활동(3주기)-요양병원규정집

), 76조의3(직장내 괴롭힘 발 생시 조치3. 남녀고용평등과 일, 가정 양립 지원에 관한 법률: 제14조 (직장 내 성희롱 발생 시 조치)4. 성폭력 방지 및 피해자 보호 등 ... 를기적으로 건강검진을 실시한다.가) 대상자: 전 지원나) 검진시기: 사무직은 1회/2년, 비 사무직은1회/년다) 검진장소: 출장검진 위탁하여 본원에서 실시라) 비용처리: 전액 국민 ... (야간 근로자 포함 ? 오후 10시부터 다음날 오전6시까지 근무한 횟수가 6 개월간 월 평균 4회 이상이거나, 같은 시간대의 작업 시간이 6개월간 월평균 60시간 이상 근로자)

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.23 | 수정일 2023.03.26

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사회적성과제고방안,경제적성과제고방안,생태계방향제시

OSITIONING 사회적 측면 경제적 측면 문화 프로그램 진행 낮은 경영효율성 마케팅 능력 부족 특화된 프로모션의 부재 어린이 도서관 운영비 지원 7 낮은 경제적 성과로 사회 ... % 소비자층 : 프로그램 참여 지역주민 및 학생 , 서울시립대학교 학생 “ 인터뷰 [interview] ” 카페로서의 입지 미약 + 사회적 기업으로서의 인지도 부재 “ 인지도 조사 [s ... ~12:00 내가 창업자가 되어보기 4 12:00~12:30 사회적 기업의 필요성 5 12:30~13:00 경영 퀴즈대회 3. 경 영학부 재능나눔 프로그램 ( 전공연계 재능나눔

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 38페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.03.24

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조직행동론 <국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오>

들이 보상 프로그램의 목적을 잃어버리고 프로그램 자체에 몰두하는 경향이 있다. N사는 기업이 어려울 때 임원들과 함께 고통을 분담하고 임원들이 현장 근로자에 비해 적은 복지혜택을 받 ... 다양한 프로그램을 계획하고 운영한다. 하지만 직원과 관리자의 인식 차이로 인해 노력에 비해 직원들의 만족도가 높지 않다. 연구 결과, 관리자들은 직원들이 임금 상승과 승진, 자기 ... 적 관계와 즉각적 보상을 제공하고 있다. 더 나은 보상프로그램 운영을 위해 미리 직원들의 수요 조사를 하는 노력이 필요하다. 2. 직원들을 존경과 진정으로 대우한다. 많은 관리자

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.12 | 수정일 2024.10.01

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애플

개로 확대 실시했습니다 . 현재 200,000 명 이상의 근로자가 본 프로그램에 참가했습니다 . Apple 협력업체에 고용된 이주 노동자의 권리를 보호하기 위한 지속적인 노력 ... 음악 , 영화 , 사진 등을 혁신적이고 이용하기 쉬운 방향으로 즐길 수 있도록 하는 프로그램을 개발한다 . Sales( 판매자 ) 마케팅부서 International- 애플사는 전 ... 율을 평균 92% 까지 끌어올렸습니다 . 현재 Apple 은 100 만 명 이상 근로자의 주당 근무 시간을 파악하고 있으며 결과를 매월 Apple 웹사이트에 올리고 있

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.14 | 수정일 2021.12.28

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사회복지실천과 실천기술의 개념을 정의하고, 사회복지실천의 목적과 목표를 구분하여, 사회복지실천의 기본원칙을 설명하시오.

에서 지역사회 자원의 발굴 혹 연계활동,자조집단등 치료집단의 조직 및 운영거시적:클라이언트의 삶에 영향을 미치는 주변체계나 환경에 개입함(3)포괄적 정의복지사가 서비스 대상자의 사회 ... 적 안녕상태를 도모 구체적으로 필요한 서비스가 요구되는 현장에 실천을 옮기는 작업사회,국가,또는 단체가 하는 조직적,집합적 노력변화의 모양새민간지원-공공지원 빈민을 위한 복지-복지 ... 사회 구현드최저수준-적정 수준의 급여 자선-시민의 권리통합적 관점:개발적 사회복지-국민의 복지 증진을 위한 계획과 사회변화의 과정을 말함-사회복지제도의 조화를 강조하므로 근로연계복지

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.16

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우리사회 고령화와 관련해 발생하는 노인문제를 찾아 현황을 제시하고, 원인을 분석한 뒤 예방과 해결을 위한 대안을 작성하시오.

나 생활비 지출이 증가하는 경향이 있다. 많은 노인이 기초 생활을 유지하기 위한 수단으로 기초연금, 사회복지 프로그램 등을 이용하지만, 이러한 지원만으로는 대부분의 노인들이 기본 ... 를 해소하기 위해 지역사회를 통한 정서 지원 프로그램이 더욱 강화되어야 한다. 경로당, 복지관, 마을회관 등 지역 거점 시설을 활용해 노인이 일상 속에서 쉽게 접근할 수 있는 소통 ... 기 위해 고령자 전용 임대주택 확대, 주거 수선 지원, 안전시설 설치 보조금 지급 등 실질적인 정책도 뒷받침되어야 한다. 또한 미래에 노인이 될 세대들에게는 지금부터 노후에 대한

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.22

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A+보장 최우수레포트] 사회투자국가에 관한 논의는 복지국가 재편의 과정에서 매우 중요한 내용 중의 하 나입니다

어 왔다. 따라서 사회정책은 정치적으로 평등을 지향하는 사회세력(노동 등)이 근로자인 시민을 시장의 냉혹함으로부터 보호하기 위해 정치적힘을 바탕으로 도입한 국가정책으로 이해하게 되 ... 사회투자정책(social investment policy)의 방향은 다음과 같다.첫째, 사회투자국가는 근로자가 지식기반사회에서 도태되지 않도록 인적자원에 대한 투자를 증대시키는 역량 ... Tax Credit : CTC) 제도를 도입해 아동을 부양하는 근로가족에게 혜택을 부여했다. CTC는 과거에 여러 제도에 들어 있던 아동지원적 요소들을 통합해 일원화한 것으로 과거

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.21

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장애인 재활서비스 분야 보고서 작성

하는 출발점이며 개별적 훈련, 재활, 고용계획에 의한 프로그램을 알려주고자 하는 수단이다. 적절한 직종의 선택이 잘 이루어지도록 도와주고 재활계획 수립, 훈련 중인 내담자 진보 확인 ... 적인 자질이나 적성을 사용하여 경제적인 활동을 수행하는 과정으로 보았다. Hamilton은 고용주가 근로자를 고용하게 하려고 그에게 기술을 가르치는 것으로 보았으며 McGowan ... . 참고문헌Ⅰ. 서론재활은 장애인이 더 독립적이고 인간적으로 만족하는 수준에서 기능을 발휘하도록 하는 과정 혹은 절차 혹은 프로그램으로 그 기능은 장애인의 정서적, 신체적, 교육

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.17

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조직행동론_국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오.

력이 됐다. 이밖에도 직원들의 건강을 위해 최고의 의료서비스를 제공하고 주택임대 등 복지혜택을 제공하며, 근로환경 개선을 위한 여가활동을 지원하는 프로그램과 시설을 갖추고 있 ... 는 전략을 택했다. 그래서 삼성전자는 항상 이런 인재우선경영을 바탕으로 핵심 우수인재를 어떻게 확보하고 동기부여하고 육성하는지를 우선시한다. 우수한 능력과 탁월한 성과를 가진 자 ... 가 최고의 기술 개발을 통해 괄목할 만한 성과를 거둘 수 있었던 것은 인재 중심의 경영방침 때문이다. 다음은 삼성전자의 직원 동기부여 프로그램에 대해 서술하고자 한다. (1) 동기부여

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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사회복지조직의 후원 및 모금 홍보 보고서1

로 나누어진다.생존사업은 실업, 가정해체, 근로빈곤층 등 사회적 문제로 인해 빈곤에 처하게 된 사람들, 그중에서도 가장 큰 피해자인 아동들을 대상으로 하는 사업이다. 빈곤 아동 ... , 전문 활동가 방문교육, 위탁가정 사례관리, 심리치료, 자립지원, 위탁보호자 교육과 자조모임 진행, 재활치료 지원, 부모교육, 가정 형편으로 혼자 있는 시간이 많은 아동들에 대한 보호 ... 케스트라, 초록우산 드림합창단, 미래재능지원, 심리치료서비스, 부모교육 및 상담, 바우처 서비스, 장난감 대여 및 자유놀이, 놀이지도 및 가족프로그램, 도서 대여 및 독서공간, 독서

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08

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현재 우리나라 연금제도의 문제점과 개선 방안

나라의 공적연금제도는 어떤 종류가 있나요?공적연금제도란 근로자가 소득활동을 하여 발생한 소득(근로소득) 일부를 보험료로 납부하면 이를 재원으로 하여 가입자 및 수급자에게 급여를 제공 ... 기피현상을 완화시키고, 대기업과의 임금격차 축소를 유도해야 한다. 셋째, 저소득층 생계형 창업 지원정책을 활성화시켜 자영업자 폐업 위험을 낮추고, 자영업 종사자의 구조조정을 촉진 ... 하는 대한민국 국적을 가진 자로서 18세 이상~60세 미만 기간 동안 국민연금가입자였던 자가 받을 수 있는 연금급여이며, 2018년 1월부터는 65세 이상이어야 신청가능

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.20

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역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시하시오

와 상위 직무 중심으로 설계되어 있어서, 현장 근로자들의 실제 업무 환경과 요구를 충분히 반영하지 못하였다. 그로 인해 역량모델과 현장 업무 간 괴리가 발생하곤 했다.③교육훈련과 ... 활동에서 활용되는 핵심 도구로 작용한다. 역량모델은 조직의 전략과 일치하는 역량을 정의하고, 이를 기반으로 채용, 교육, 평가, 승진 등 다양한 인사관리 활동을 효과적으로 지원 ... 다.②직무별 역량: 특정 직무나 역할에 필요한 전문적인 역량이다. 이를테면, 분석 능력, 프로젝트 관리 등이다.③리더십 역량: 관리자나 리더가 조직의 방향성을 이끌기위해 필요한 역량이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

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산업간호사 자소서

간호사로 지원하게 된 동기는 무엇보다도 ○○회사의 선도적인 산업 보건 프로그램과 근로자 중심의 건강관리 시스템이 제가 추구하는 가치와 일치하기 때문입니다. 그리고 ○○회사는 지속 ... .? 지원자 모두에게 합격의 영광이 함께 하시기를 기원합니다.1. 지원동기[건강관리 시스템 운영]산업간호사는 단순히 치료를 넘어, 근로자들이 건강한 작업 환경에서 일할 수 있 ... 도록 예방하고 관리하는 중요한 역할을 합니다. 저는 예방의학과 건강 증진에 대한 관심이 많아서 근로자들의 건강을 지속적으로 모니터링하고 예방 프로그램을 설계하여 실질적인 변화를 가져올 수

자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.20

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인적자원관리론 레포트 우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가

부터 자기개발 및 신체단련을 할 수 있도록 환경을 마련해주는 등 인적 투자를 많이 하는 반면, 대부분의 중소기업은 오히려 지원자 입장에서 성의가 없다는 느낌을 받을 정도로 체계가 없 ... 을 가지게 된다. 인적자원 관리는 일차적으로는 인재의 근로에 대한 보상체계 즉, 급여와 복지 등 노동에 대한 대가가 회사에서 제시하는 수준과 근로자가 기대하는 수준이 수용할 수 있 ... 는 범위에서 수용 가능해야 하기 때문에 기업은 원하는 인재에 대한 보상체계에 대한 명확한 기준이 정해져야 한다. 근로자가 기업에 들어가서 근무강도와 자신의 능력을 판단하여 기대

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.04

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현대 산업사회의 발전이 가족에게 미치는 영향과 원인에 대하여 기술하세요.

까지 산업이 지속적으로 성장하면서 관련 근로자 임금이 지속적으로 상승했다. 그 결과 부의 양극화가 본격화되기 시작하면서 2000년대에는 1인 가구를 책임지지 못하고 맞벌이 부부가 대거 ... 로부터 주부를 기대할 필요는 없다. 국민건강보험공단과 보건복지부의 주요 사업은 중장년 평균 건강수준 향상을 위한 보건위생 전략이다. 금연 프로그램과 다이어트 프로그램을 지원하고 정기 건강 ... 검진을 강조하며 암 발생 시 건강보험 급여 일부 의료비를 지원하는 등 전략적 접근이 시도되고 있다.하지만 노후생활에 필요한 일에 참여할 기회는 아직 부족하다. 현재 고령자 고용

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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일본의 인적자원관리

의 근로자에 대한 교육훈련은 대부분 해당회사에 맞게 끼워서 쓴다는 개념에 기초하고 있다. 즉 기업 내 육성방식에 의한다. 따라서 처음 입사시의 교육은 고도로 표준화된 훈련 프로그램 ... 의 경우 개별 근로자의 커리어 발전의 상당부분이 개인의 영역에 속해 자신의 커리어 향상을 위해 외부의 교육기관들을 적극 활용하는 반면 일본의 기술자들의 커리어 기회는 대개 자신 ... 이 속한 기업에 한정되는 것이기 때문에 개인의 커리어와 관련된 교육훈련의 필요나 참여의 결정은 기업의 몫이다. 따라서 일본의 근로자에게는 자신의 경력기회를 넓히기 위한 공인된 자격

리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.31

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현재 운영되고 있는 청소년복지 지원법상의특별지원 청소년의 문제점을 기술하시오.

으로 멘토링프로그램이다. 특별지원청소년이 현실적으로 직면한 자신의 문제에 대해 함께 의논하고 더불어 지속적으로 지지하고 도움을 받을 수 있는 조력자가 필요하기에 멘토링 프로그램은 특별지원청 ... , 2016). 특별지원청소년으로 선정된 자에게는 최저생활 유지에 필요한 생계비, 의료비, 학비, 아르바이트 등 취업알선, 직업 훈련 등이 제공되지만 이를 선정하는 것부터 문제 ... , 청소년 단체와 시설 등이 다 함께 협력할 수 있도록 그 전달체계를 확립해야 할 것이다(이용교, 2004). 또 다른 문제점으로 특별지원청소년으로 선정된 자에게는 최저생활 유지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.08

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맞벌이 가족의 실태와 당면하는 어려움에 대해 제시하고, 이를 해결하기 위한 프로그램을 제안

해서라도 사원의 생활을 배려한 프로그램이나 제도에 대처할 필요성이 있다고 생각한다. 기업에 따른 워크 라이프 밸런스 프로그램에는 탄력적 근로시간, 보육에 관한 지원 프로그램, 건강 ... 을 오가며 고군분투하는 개인을 지원할 수 있는 실질적인 방안과 프로그램에 대한 논의가 필요하다고 생각된다.일-가정 양립에 따른 어려움이 있음에도 여러 요구를 조율하고 자원을 관리할 수 ... 있는 개인의 대처가 본인과 배우자의 일-가정 양립에 미치는 영향력을 탐색하고 맞벌이 가족의 일-가정 양립 어려움을 효과적으로 조력할 수 있는, 본론에서 제시한 프로그램 외에도 여러

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20

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영유아보육법의 제정 및 개정은 보육교사의 역할과 자리매김에 다양한 변화를 갖게 하는데 1991년 제정 이후 현재까지 개정된 내용을 요점정리

기관 내 지원 및 프로그램 운영의 실제를 포함- 보수교육과정을 위한 구체적인 매뉴얼 개발로 보수교육의 질 표준화인성 소양 영역의 목표- 아동인권에 대한 이해와 아동의 권리 존중 ... 은 어린이집운영위원회에서 심의하도록 하며, 보육과정 외에 특별활동프로그램을 실시할 경우 대체 프로그램을 마련하여 합리적인 특별활동 운영과 보호자의 양육비용 경감을 도모하였다. 이후 ... 로 설치·운영하도록 하고 있으며, 어린이집을 설치할 수 없을 때에는 지역의 어린이집에 위탁하거나 근로자에게 보육수당을 지급하도록 하고 있으나, 직장어린이집 설치·운영 의무의 이행실태

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.23

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사회복지 조사론 - 사회복지는 사회적 위험에 대한 공적인 대응. 사회적 위험 분야를 하나 선정 해당 분야의 현황을 설명할 수 있는 지표를 하나 제시하고, 문제 개선 및 해결 향후 과제

) 노인 맞춤형 일자리 제공(3) 취약계층 대상 교육, 문화 프로그램 지원Ⅲ. 결론Ⅰ서론우리가 함께 살아가는 사회는 다양한 문제가 있다. 삶은 이러한 문제를 끊임없이 해결해나가는 과정이 ... 부담을 가중시켰다. 이에 따라 기업에서는 명예퇴직, 희망퇴직 등의 제도를 실시하여 근로자의 실질적 정년보장을 담보하지 못하는 결과를 초래했고 기업과 근로자 사이의 상충된 이해관계 ... 을 보호하는 효과가 있다. 고령자는 신규 근로자에 비해 후배지도 및 육성능력을 가지고 있어 정년연장을 통해 기업 내부의 질서 유지와 근로자 역량을 보호할 수 있다. 하지만 임금피크제

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.11 | 수정일 2024.02.15

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