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"역량기반교육과정(competence based curriculum)" 검색결과 3,161-3,180 / 3,335건

  • 영국의 평생교육
    기회를 균등하게제공하나, 경영진이 교육을 주도할 역량이 있나.2) 2단계(행동): 경영진이 능률적으로 교육을 실시하고 있나, 조직에 대한 직원의 기여도가 높은가,의사결정 과정 ... ) : 진로 결정 시기(아카데미 코스/직업교육 코스)3) 고등교육(만18세~ ) : 학사, 석사, 박사 등의 학위과정 및 개방대학 등(2) 영국의 교육법1) 영국의 교육법 ... ? 기술법1) 지식기반사회의 평생학습체제를 사회적으로 구축하려는 목적으로 의무교육 이후의 연령(16세 이후)과 성인들을 위해 지역사회를 중심으로 계속교육을 통한 직업기능 향상을 추구
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.05
  • 삼성SDI의 ERP 성공사례
    들의 사전 교육 ⑥ 하드웨어 기반 구성 Ⅱ. 패키지 및 컨설팅 업체 선정 -SAP R/3 패키지 선정 -KPMG 컨설팅사 선정 Ⅲ. 프로젝트 추진 과정 -SAP R/3 구축업무 ... (전 많은 노력과 장시간 필요 - 컨설턴트 부족 - 국내 적용과정에서 보완 작업 필요삼성 SDISDI의 뜻 : Samsung Digital Display Internet c ... CONTENTS정보기술의 파급효과 및 전략적 의미 SIS 의 소개 ERP 의 소개 삼성 SDI 소개 삼성 SDI 의 ERP도입 배경 삼성 SDI 의 ERP도입 과정 삼성 SDI
    리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.07
  • [간호관리학] 간호사 임파워먼트 증진 방안
    는데,임파워먼트는 조직 구성원들이 그러한 능력을 갖추도록 해준다.2. 임파워먼트의 구성요소(1) 의미성(meaning): 일 자체에 대해서 느끼는 가치로움(2) 역량감(c ... 성을 심어주고, 애착을 심어줌으로써, 그리고 새로운 일에 대한 권한의 부여 등을 통하여 임파워먼트를 증진 시켜야 할 것 같다. 그리고 임파워먼트에 대한 교육을 통하여 개인별로 자신 ... 는 권력, 힘, 능력 등을 갖고 있다는 확신을 심어주는 과정이다. 임파워먼트는 단지 파워를 주는 것이 아니라 구성원이 이미 가지고 있지만 미처 그 중요성이 인식되지 않았거나 조직
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.30
  • [동기부여] WorkMotivation의 이론과 사례분석
    : 기대이론학습조직의 구축 -자질, 지식, 역량 동기부여 이론적 배경 -ERG이론, 강화이론, 공정성이론변동급여제도(variable-pay program)능력기반 급여제도 (s ... killed-based pay plans)동기부여 기법SouthWestGE카페테리아식(cafeteria style) : 여러 종류의 복지혜택들 중에서 선택 이론적 배경 :욕구이론 ... 부여 기법GESouthWest고용인, 고용주 사이의 가족적 유대감책임감 형성강한 동기 유발직원 교육모든 신입 사원들은 일정한 교육 과정을 거침 Superviser, Manager
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.04
  • [교육학] 통합교육과정(경험중심)
    , 문제, 흥미 등을 중심 으로 조직해야 한다는 것.▶활동형 교육과정 (Activity curriculum)▶중핵형 교육과정 (Core curriculum)▶현성형 교육과정 ... (Emerging curriculum)(1) 활동형 교육과정 (Activity curriculum)1) 개념 : 학습자들의 흥미와 문제가 학습경험의 선정 조직에서 기본을 이루어 활동 ... 며, 교과형과 경험형을 소홀 히 할 우려가 있다.*경험이나 지식의 누락과 중복되는 부분이 많 다.(3) 현성 교육과정(Emerging curriculum)1) 개 념 : 사전
    리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.12.05
  • [아웃소싱] 아웃소싱에 관한 보고서
    이 경쟁우위를 위한 핵심역량인 경우는 내부 개발하고, 이것이 비효율적인 경우는 아웃소싱 하라는 것이다.여기서 핵심역량(core competence)이란 과거에 기업을 이끌어 왔고 추택한다. ... 다. 그러나 우리나라는 물류가 기업 경쟁력의 관건이 된다는 패러다임에 대해 크게 주의를 기울이지 않아 물류 기반 낙후에 따른 기업 부담이 증가되어 오다가 90년대 중반부터 물류의 중요 ... 은 기업의 활동이나 과정들을 전략적 제휴관계로 외부기업에게 위탁하는 것으로서 기업내에서 이루어지는 모든 활동과 과정들이 대상이 되는데, 자사가 보유한 전략적인 장점이나 위탁에 따른
    리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.23
  • [교육공학]e-Learning과 Blended Learning
    e-Learning과 Blended LearningⅠ. 서론원격교육(Distance learning), 컴퓨터 기반 교육(Computer Based Training: CBT ... 다. 이러한 용어들은 의미상 중복되는 경우가 많아 정확하게 e-Learning을 정의할 필요가 있다.e-Learning이란 네트워크 기반을 통해 교육이 제공되고, 상호작용이 일어나 ... -웹기반 교육 등의 용어로 알려져 있으며, e-Learning산업발전법에서는 전자적 수단, 정보통신 및 전파 방송기술을 활용하여 이루어지는 학습을 e-Learning으로 정의
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.06
  • 경영학적으로 본 손자병법(시계편)
    을 직원들이 필요한 능력 수준을 기준으로 등급화시켜 각 단계별로 과정(course)과 내용(material)을 총괄하는 총체적인 교육프로그램을 개발하는 것이다. 이런 형식의 교육체제 ... unique competence) 단계, 특정 조직의 전직원이 갖추고 있어야 할 포괄적 능력단계, 최상위인 "보편적 능력" 단계로 기업의 전직원이 가져야 할 능력을 구분 했다. 여기 ... 에 암묵능력(implicit competence)과 형식능력(explicit competence) 유형을 구분하여 별도로 부가했는데, 위 4가지 능력에는 137개의 함묵능력과 2백개
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.10.06
  • [교육방법 및 교육공학] 웹기반교육(WBI)
    -Structures/web-activity-stru97/08/에 있는 "Sample curriculum-based k-12 educational computing projects ... 화 시대에 필요한 능력을 갖추도록 해야 한다..학생의 능력 수준에 맞는 교수-학습이 가능하도록 한다. 이를 위해 수준별 교육과정을 도입하고 능력이 떨어지는 학생에게는 학생 부진의 누적 ... 을 예방하며 보충학습 능력이 뛰어난 학생에게는 심화학습의 기회를 제공한다. 인터넷에서 개별화교육이 가능한 자료를 제공함으로써 가능해 진다..단위 학교의 교육과정 결정 및 운영
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.04
  • [지역경제력격차]지역경제력격차와 해결방안
    역량 격차Ⅵ. 정보격차 해소 방안1. 정보화교육 확대2. 다양한 정보화교육 프로그램 필요3. 정보화교육의 민간참여 확대4. 저학력 집단을 위한 기기 보급5. 농촌지역의 초고속인터넷 ... 어서 커뮤니 케이션 적응력(communication competence)과 컴퓨터 해득력(computer literac y){) 커뮤니케이션 적응력이란 정보기술의 선택과 이용을 수용자 ... , 1997: 318).등을 요구하는데, 이러한 능력에 있어서의 차이가 이용자의 성, 교육수준, 연령, 직업, 신체적 특성 등과 관련성을 갖는다.{) 이를테면, 성장의 초기 과정
    리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.18
  • [조직과 인간]성공적인 조직변화 어떻게 이룰 것인가?
    , 교육받은 자들에게 사전 시연?변화 과정에의 참여: 다른 사람들도 변화의 설계와 이행을 돕도록 허용, 개인의 아이디어에 의한 기여 권장, 변화를 계속 실행할 임시 조직 형성?촉진 ... , 제품의 기반이 되어온 기술 등으로부터의 이탈을 의미한다. 이렇게 되면 기업들은 과거에 구축해 온 것들만으로는 더 이상 생존하기 어려운 상황을 맞게 된다.따라서, 기업들이 지속 ... 적으로 성장하기 위해서는 환경 변화에 대응하여 유연하게 적응할 수 있는 변화 관리 역량을 갖추어야 한다. 미래지향적인 가치를 창출하는 기업 본연의 임무를 수행하는 힘의 원천은 그 기업
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.15
  • 자기주도학습 프로그램 개발과 운영
    (innovation competency)을 기르는 교육으로 변하고 있는 것이다.직업능력개발원(1999)의 기업내 인력개발활성화 방안 연구에 의하면 교육훈련 추진상 가장 큰 어려움으로 교육훈련 인원 ... 하여 199며, 조직에 적응하는 기능적 역량(functional qualification)만을 배양하는 교육에서 조직을 발전적으로 변화시키는 데 기여할 수 있는 혁신 역량 ... 을 강화하는 것이다. 훈련기준이나 교육과정에서 해당교과의 비중을 높여, 그 교과를 학생들이 많이 이수하게 하면 될 것이다.둘째, 자동화 설비가 보급된 환경에서 일하게 될 기능
    리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2005.05.24
  • [지식경영] LG전자의 지식경영과 E러닝
    공유 시스템이다.[배 경 지 식][열 핵 반 응]열핵반응Skill 올림픽C U드림팀팀빌링지 식 = 핵 무 기'보이지 않는 역량'[배 경 지 식][LG전자의 KM 시스템]무엇 ... 추 진 과 정][ e 러닝 시스템 구성도 ][단계별 사용자 반응][ e 러닝 단계별 특징 ]현업부서에서 학습자료나 교육과정 제안과정별 만족도 보다 조직성과 향상에 기여한 결과 ... 중요시일자에 상관없이 open과정으로 운영 학습자에게 주도권차별화된 학습채널성숙단계(03~ )교육부서에서 교육과정 제안만족도 낮아짐 (반면,조직자체에 주는 편익은 크게 증가)차수
    리포트 | 31페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.23
  • 서울의 국제금융센터로의 발전을 위한 나의 제언
    의 고도화, 다각화 및 국제화 등 최근 추세에 따라 더욱 더 중요한 요소로 등장하고 있다. 이는 금융산업의 이러한 추세로 인해 지식기반 산업(Knowledge-based ... 가 있다고 할 수 있다. 그러므로 중앙은행이 적극적으로 금융엘리트를 양성해야 한다. 중앙은행의 이와 같은 적극적인 역할은 또한 그 과정에서 중앙은행의 업무영역을 확대하고 역량을 제고 ... C o n t e n t s■ 서 론 ............................................1■ 금융인력의 양성
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.12
  • [경영]바이오산업의 혁신사례
    으로 한 신약 설계 기술SDE-Structure-based Drug Factory 선도물질 최적화 및 후보발굴 기술In silico library 구축 기술 In silico sc ... 기반기술 구축 3. 세계적인 신약 연구개발 인프라 4. Global Network를 통한 시너지 창출핵심기술핵심역량2-2. 크리스탈 지노믹스 ⑤산학연 제휴기술 협력 및 전략 ... 노 교육,원료조달, 등 처음부터 완제품 생산까지 전 과정을 하나의 시스템으로 구축 한번에 이전 외국 병원과 멤버쉽 계약을 맺어 글로벌 네트워크를 구축 셀론텍의 이름으로 포털 싸이트
    리포트 | 93페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.12
  • [교육]평준화정책
    가 있다. 이는 학교단위책임경영(school-based management)의 도입, 학교의 책무성 강조, 학교평가 등의 정책과 함께 교육수요자에게 학교선택권을 부여한다는 취지를 담 ... 의 정상화 등)를 간과하게 되는 우를 범할 수 있다.2) 학교선택권반대 이유:80년대 초부터 미국을 위시한 서구사회의 교육개혁의 핵심에는 학교선택권(school choice) 부여 ... 을 시사하는 것이다.특히 사립학교는 평준화 정책 실시로 학생 선발은 물론 교육과정 운영 및 등록금 책정 등이 공학과 동일한 방식으로 획일적으로 적용되면서 사학의 건학이념을 구현하기
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.09.13
  • [경영학의 프로세스혁신론] 지식경영(knowledge management)
    지식을 창조하는 과정이다. 복합 통신망, 기업 데이터베이스, MBA 교육 등이 그 예이다.- 내면화(Internalization) : 형식지를 행동과 실천에 옮김으로써 개인 ... (Rule-based system)▷ 사례기반시스템 (Case-based system)▷ 데이터마아닝 (Data mining), 텍스트마이닝 (Text mining), 웹마이닝 ... 까지의 산업화 시대와는 성격이 완전히 다른 경영환경의 급격한 변화, 끊임없는 신기술의 등장, 심화되는 경쟁 환경 등으로 특징지어 지는 초 경쟁환경(Hyper competition
    리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.12.03 | 수정일 2015.12.02
  • 동시생산 사례정리
    다. 특기할 만한 점은 프로세스 기반의 엔지니어링 기법이 크게 발달해 제조환경에서 이전의 순차적인 엔지니어링 과정을 지양하고 동시병행적인 프로세스를 가능케 하는 동시공학(c ... 하였다.◆ EDI를 기반으로 한 협력 업체와의 동반자적인 관계EDI를 통해 협력업체와 원활한 의사소통을 통하여 크라이슬러사의 취약한 부분을 협력 업체가 대신해 준다는 생각 하에 상호 ... 도 대폭적으로 바꾸고 제품 설계에도 계속적으로 이어졌다.이상과 같은 과정을 통해 신 형차 네온의 경우 총 4년 이상의 개발 기간과 수십억 달러 이상의 비용이 들던 현행 개발 방식을 불과
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.16
  • [경영전략]지식경영
    의 4가지 측면92) 케이퍼빌리티(Capability)115. 기업의 지식창조 과정의 5단계 모델146. 지식경영 실천기업151) 로터스사152) 버크만 랩의 핵심역량 강화163 ... 지식경영에 대하여Ⅰ. 서 론3Ⅱ. 본론31. 지식사회란 어떤 메커니즘을 가진 사회인가?32. 노나카 지식의 개념43. 지식경영의 발전과정74. 기업의 지식창조이론91) 지식변환 ... ) 올바른 지식경영 192) 성공조건 193) 실천법 209. 품질경영 기법과 지식경영 개발201) 개선활동 사이클202) 분임조 활동203) 제안 활동214) 방침 관리215) 교육
    리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.10.28
  • [기업혁신론,전략경영] 아웃소싱 PPT발표자료
    으로 분리3) 전략적 개념 조직의 비핵심 업무를 외부 전문기관에 위탁/수행하게 하고 자사의 자원은 전략적으로 중용하면서도 가장 경쟁력 있는 핵심역량(core competency ... . Outsourcing 의 동기1)전략적 측면 -사업영역의 집중화 -세계적 역량수준을 영위하기 위해서 -리엔지니어링의 효과를 가속화하기 위해 -위험을 아웃소싱 서비스 제공자와 공유하기 ... 과 투명하고도 일관된 정보의 공유5. Outsourcing 의 목적주력업무에 대한 경영자원 집중과 핵심역량을 강화 경영환경변화에 대한 리스크를 분산 조직의 슬림화, 유연화 시너지
    리포트 | 38페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.11.01
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2025년 08월 18일 월요일
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