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안암병원 인턴십 2025 서울성모병원 이화여대의료원 프리셉터 건양대병원면접 중앙대학교병원 고려대 서울성모병원 의정부성모병원
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"임상프리셉터" 검색결과 281-300 / 2,495건

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    은평성모병원 서류전형 준비 및 면접 자료
    ?6. 알고 있는 간호계 이슈는 무엇인가? => 겹치지 않도록 3가지 정도 준비해두기7. 안맞는 프리셉터를 만나면 어떻게 할 것 인가?8. 간호사들이 배뇨, 배변간호를 힘들어 하 ... 는 데 본인 생각은?9. 실습하면서 배우고 싶었던 간호사는?10. 3교대를 잘 버틸 수 있을지12. 간호사가 되고 싶은 이유와 왜 간호학과에 진학했는지13. 프리셉터가 알려준 방식 ... 한 표준화된 업무지침을 임상현장에 적용하며 환자경험중심의 맞춤간호로 고객경험관리를 하고 있습니다.그리고 무엇보다도 은평성모병원의 간호사는 높은 윤리의식을 지니고 생명존중을 실천
    자기소개서 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.07.31
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    2024 고려대학교 안암병원 신규간호사 최종합격자 자기소개서, 꿀팁공유, 인증유
    사 될 것입니다. 근무 시간 외에는 공부하며 전문성을 갖추어 나갈 것입니다. 능동적인 간호 활동을 통해 풍부한 임상경험과 지식을 쌓은 후에는 프리셉터에 도전할 것입니다. 신규간호사 ... 한 프리셉터가 되어 고려대학교 안암병원의 새로운 전문가 육성에 기여하겠습니다. (491)2. 간호사가 되기 위해서 어떠한 노력을 했는지 그 과정에서 어떠한 성과를 이루었는지 직무 중심 ... 가 빠르게 적응하고 좋은 간호사로 성장할 수 있도록 이끌어줄 것입니다. 선임간호사로서 경력에서 얻은 지식과 임상경험뿐 아니라 인생의 선배로서도 현명한 길을 안내할 수 있는 따뜻
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.10.27
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    2022 양산부산대학교병원 신규간호사 면접기출
    - 프리셉터가 자기랑 맞지 않는 성향, 업무적으로 부딪힌다면 어떻게 할거냐- 양부대 자기를 뽑아야 하는 이유- 실습하면서 본 간호사 모습 중 배우면 안되겠다 하던 자세가 있었나? ... 는 장기간 서 있을 수 있는데 체력관리는 어떻게 할것인가- 일 하면서 힘든 점은 무엇이 있을까, 어떻게 해결할것인가- 잘 맞지 않는 프리셉터랑 일하게 되면 어떻게 할것인지- 야간 ... 에 간호사 확보가 잘안되는데, 어떻게 해야 확보 할 수 있을까- 프리셉터가 되고 신규가 일을 대충하는데 어떻게 할것인가- 웨이팅 기간에 뭘 할 것인가- 4차 산업혁명 간호의 미래에 대
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 7페이지 | 12,000원 | 등록일 2022.01.30 | 수정일 2022.05.24
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    [연세의료원 자소서] 신촌세브란스병원, 강남세브란스병원, 2022 2023 2024 신규간호사 자기소개서 서류, AI 합격
    게 적응하겠습니다. 입사 5년 이내, 프리셉터 교육과 전문 역량 교육을 이수하여 간호 질 향상을 도모하겠습니다. 더불어 후배 간호사의 적응을 돕고, 칭찬과 격려로 함께 발전하는 프리 ... 하는 간호사가 되겠습니다.지원동기 / 입사 후 포부 (400자 이내) 400임상실습을 하며 전문지식과 인간성을 겸비한 간호사가 되겠다고 다짐하였습니다. JCI 인증, NCSI 11 ... 셉터가 되겠습니다. 나아가 전문적인 학문 지식을 더하기 위해 대학원에 진학하여 가정전문간호사 과정을 수료하겠습니다. 최종적으로 가정전문간호사가 되어 내원이 어렵거나 퇴원 후 간호
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.06
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    폐렴, NTM Case Study!!! A+!!! 교수님도 깜짝 놀란 케이스 맛집!!!
    이유는?>> 염증에 반응하는 속도가 WBC에서 더 느리기 때문.Q2. ESR, ANC도 상승했을까?(실습지도교수나 프리셉터, 수간호사)■ 응급실 진단적 검사 사례보고서 양식실습 ... -연조직-골감염증, 파종성 질환의 네가지로 분류되며, 이 중 폐질환이 90% 이상을 차지하고 있습니다.2. 임상증상비결핵성 항산균에 의한 호흡기계 증상은 기존의 호흡기계 질환 (만성 ... 항생제 치료에 잘 반응하지 않는 만성 연조직 감염이 특징입니다.3. 진단적 검사임상적으로 비결핵성 항산균 폐질환을 진단하기 위해서는 환자가 적절한 증상과 징후를 가지면서 다른
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.05.31
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  • 자료 표지
    삼성서울, 아산, 서울성모, 세브란스, 분당서울대, 서울대병원 누적 면접 기출 모음집_ 여러 면접 준비하며 빈출만 모아놨습니다
    는 기본간호술기어려웠던 술기와 그 중요성실습 중 본받고 싶은 프리셉터의 태도프리셉터에게 바라는 점프리셉터의 덕목신규 적응 시 어려울 점과 극복방법3교대 근무 각오수습기간을 어떻게 견딜 ... 의 컴플레인과 느낀 점불편한 환자 관계를 경험한 적과 대처실습 중 어려웠던 점실습과 임상 간의 차이점실습 중 억울했던 상황본받고 싶었던 간호사/의사실습에서 느낀 간호사의 모습간호사
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.26 | 수정일 2025.12.07
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    [간호관리학] 인력개발 [배치의 원칙(근무일정표, 인력배치, 집권적, 분권적, 주기적),목적, 필요성,효과, 인력개발의 유형(예비교육, 실무교육, 보수교육, 관리자 훈련), 교육 프로그램 유형] [자료조사, 레포트, 개념정리, 인사기능과 간호적용]
    생이 포함됨]- 그 조직이 일하기에 좋은지 아닌지를 결정할 수 있도록 도와줌⑾ ★ [프리셉터십 (preceptorship)]- 숙련된 간호사가 학습자와의 ★ [1:1 상호작용]을 통하 ... 에게 혜택을 주기 위함2) 필요성- 임상실무의 변화, 역할의 변화 및 상호관계의 변화 등에 적응하도록 돕기 위해서- 대한병원협회 및 대한간호협회의 실무표준에도 전체 간호직원은 간호목적
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.05
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    2025년 일산차병원 신입간호사 직무 합격 자기소개서
    을 통해 정적인 간호사의 역할이 환자의 치료에 얼마나 중요한지를 실감했습니다.입사 후 포부는 다음과 같습니다.? 1?2년차: 프리셉터십을 성실히 이수하며, 병원 내 표준간호지침 ... 는 역할을 담당하고 싶습니다. 또한 심화 교육을 통해 항암요법 관리, 통증간호, 감염관리 역량을 강화하겠습니다.? 장기적으로: 프리셉터 간호사로 성장하여 후배들에게 ‘침착하고 차분 ... 을 얻을 정도로 늘 정적인 태도를 유지했습니다.간호학과에 진학한 후에도 이러한 성격은 큰 장점이 되었습니다. 첫 임상실습 당시 갑작스러운 환자의 고통 호소 상황에서, 다른 동료
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.09
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    용인 세브란스 2차 면접(2024 신규) 기출 문제
    - 프리셉터와의 갈등 시 해결방법- 5년 후 어떤 프리셉터가 되어있을지-> 본인 할 일도 많은데 2개월 단위로 프리셉티가 들어오면 어떻게 할 건지-> 본인이 프리셉티일 때 어떤 프리 ... 사례- 공감을 실천한 구체적인 사례가 있는지- 실제 임상에서 공감간호 등 실펀하기 힘든데 실천할 수 있는 방안- 환자 중심 간호란 어떤 간호인가- 나의 강점은?- 본인의 장점- 남 ... 셉터를 원하는지- 선배간호사가 본인에게 1년간 IV를 많이 도와주셨다. 그 분이 2개월 동안 바쁘니까 약물준비를 부탁했다. 어떻게 대처할 것인가?-> 그럼 약물준비 말고 물품카운트
    자기소개서 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.03.09
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  • 판매자 표지 자료 표지
    2023년도 서울의료원 신규간호사 최종합격 자소서+면접 팁,현재간호사 후기
    계발과 간호적 역량을 길러 전문지식과 현장 실무능력을 함양하겠습니다. 3년 후에는 프리셉터로서 현장에 임하며 후배 간호사들에게 제가 경험하고 쌓아왔던 노하우들을 전수하고 전문적인 ... 기술을 가진 모범적인 프리셉터가 되겠습니다. 5년 후 동료 간호사와 후배들에게 모범인 선임 간호사로서 협력하는 조직문화를 만드는 데 기여하겠습니다. 10년 후에는 지금까지 쌓아온 ... 전문지식과 임상경험을 바탕으로 효과적이고 효율적인 간호 수행 프로토콜을 개선 및 개발하여 환자에게 최상의 간호를 제공하는 서울의료원의 혁신적인 발전에 이바지하겠습니다.2. 지원
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.25
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  • 자료 표지
    2024 부산백병원 신규간호사 자기소개서 최종합격 인증 有
    요구에 맞는 맞춤 간호를 실천하는 간호사로서 성장하겠습니다.입사 후 1년 이내 프리셉터 과정을 통해 선배 간호사 선생님들께 표준간호지침에 따른 간호를 배우고 익히며 기본에 충실 ... 한 간호사가 되겠습니다. 5년 후, 프리셉터 간호사로서 후배 간호사들에게 전문지식 및 기술을 나누고 함께 소통하며 이들에게 도움이 되겠습니다. 10년 후, 전문 간호사로 성장 ... 타인에게 도움이 되고 타인을 공감할 줄 아는 사람이 되어 이들에게 행복을 전해주자는 가치관이 생겼습니다. 이처럼 배려와 적극적인 자세로 부산백병원 임상에서 환자를 돕는 간호사가 되
    자기소개서 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.01.29
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  • 판매자 표지 자료 표지
    2023년도 신규간호사 신촌세브란스병원 연세의료원 신촌 자기소개서, 병원 관련 자료 모음
    한다.-부서교육부서교육을 통해 간호현장을 경험하며, 간호를 직접 수행한다.부서의 특성에 따라 교육기간을 다르게 운영한다.신규간호사별로 프리셉터 2인을 지정하여 개인의 특성에 맞 ... 과 능동적인 태도 함양을 위해 동기부여하는 시간으로 환자중심의 간호와 리더십 향상을 위한 과정이다.-프리셉터 교육신규간호사의 부서 적응을 위한 프리셉터를 양성하기 위한 과정으로 전문직 ... 를 대상으로 연중 실시되고 있다.-전문교육과정전문교육과정은 간호대상자들에게 보다 더 전문화되고 깊이 있는 임상간호지식과 기술을 연마하고 간호분야의 최신 동향을 숙지하기를 원하는 간호
    자기소개서 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.26
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  • 자료 표지
    (A+간호학과 진로계획서) 나의 진로에 대한 자기관리, 나의 미래 및 계획(1년,5년,10년)
    무섭다는 프리셉터가 되어 신규간호사를 교육 하고 있다. 신규간호사는 아직 일이 서툴고 사고의 위험성이 있기 때문에 사소한 부분이라도 모든 것을 확인하고 알려주려고 노력하고 있 ... 을 습득해야한다. 그러므로 다양한 임상케이스들과 전공지식을 습득하기 위해 노력할 것이며, 예를 들어 여행이나 일상생활의 변화를 주는 등의 단순하지만 내가 당장 실행할 수 있는 다양 ... 어려움을 느끼고 있다. 환자의 증상을 정확히 파악하지 못한 것이 원인이라고 생각한다. 이를 위해선 임상검사 수치 등을 주의 깊게 살피고, 전공책에서 보지 못했던 환자의 증상과 치료
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.12.12 | 수정일 2022.06.04
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  • 판매자 표지 자료 표지
    2024년도 단국대학교병원 신규간호사 면접준비 최종합격(인증, 스펙, 합격자 스펙 캡쳐본, 2023-2024면접 질문 등 多)
    - 바이탈 사인 측정 거부하는 대상자 대처방안- 병원의 단점과 해결방안- 본인을 뽑아야 하는 이유- 프리셉터와 갈등이 생긴다면 어떻게 해결할 것인지- 의료현장에서 윤리적인 게 뭐 ... 하고 노력한 것은 무엇인가- MZ 세대의 장단점- 방학 기간에 주로 무엇을 했는가- 3교대 근무에 관해 어떻게 생각하는가- 일하면서 동료와 갈등이 생길 경우 어떻게 대처할 것인가- 자신과 맞지 않는 사람이 프리셉터가 될 경우 어떻게 할 것인가 ... 어떻게 할 것인가- 면접관이 어떤 태도로, 어떤 것을 중점으로 봐야 한다고 생각하나?- 실습하면서 성장의 계기, 기억에 남는 것- 간호학과 지원 동기- 임상과 이론에서 느낀 차이점
    자기소개서 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.23
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  • 자료 표지
    2022년 은평성모병원 신규간호사 자기소개서
    경험을 통해 쌓은 간호 전문지식과 의사소통 역량을 바탕으로 후배 간호사에게 존경받는 프리셉터가 되겠습니다. 10년 후 임상 전문가로서 임상 경험과 환자 요구도, 최신 연구를 기반 ... 습니다.3. 생활신조(900byte)‘아는 것이 힘이다.’가 저의 삶의 신조입니다. 첫 병원 실습에서 프리셉터 선생님 지도하에 환자분의 활력징후를 측정한 적이 있습니다. 그때 환자 ... 겠습니다.입사 후 항상 준비된 간호사가 되기 위해 끊임없이 질병과 환자 간호에 대해 공부하겠습니다. 신규 간호사로서 착실히 배우려는 태도로 간호 전문성을 쌓겠습니다. 3년 후 임상
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.04
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  • 자료 표지
    2022년 서울성모병원 신규간호사 자소서
    을 발휘해 후배 간호사에게 존경받는 프리셉터가 되겠습니다. 10년 후 임상 전문가로서 임상 경험과 환자 요구도, 최신 연구를 기반으로 간호를 제공하여 환자 맞춤형, 최신 근거 기반 ... 다.’가 저의 삶의 신조입니다. 첫 병원 실습에서 프리셉터 선생님 지도하에 환자분의 활력징후를 측정한 적이 있습니다. 그때 환자분께서 금연을 하면 혈압이 낮아지냐는 질문을 하셨습니다. 저 ... 기 위해 끊임없이 질병과 환자 간호에 대해 공부하겠습니다. 신규 간호사로서 착실히 배우려는 태도로 간호의 전문성을 쌓겠습니다. 5년 후 임상 경험을 통해 쌓은 전문성과 의사소통 역량
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.04 | 수정일 2022.06.08
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  • 자료 표지
    [2024대비] 2023 이화여자대학교의료원(서울/목동) 신규간호사 합격 자소서&스펙&합격인증O
    과 정성으로 가진 빛을 나누는 간호를 실천하고자 지원합니다.입사 후 1년 이내 신입 간호사 직무교육과 프리셉터쉽 교육을 성실하게 이수하여 실무에 빠르게 적응하고 교육내용을 체화 ... 하겠습니다. 입사 후 5년 이내 신규간호사가 병원 생활 및 간호 실무에 적응할 수 있도록 체계적으로 교육하고 정서적으로 지지하는 든든한 프리셉터 간호사이자, 공감과 경청으로 환자가 의지 ... 했고, 들어주는 것만으로 힘이 된다고 말하는 친구들을 보며 경청과 공감의 힘을 알 수 있었습니다.임상실습 중 퇴원이 미루어진 것에 “제대로 된 설명 없이 날 붙잡아둔다”며 불만을 호소
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.08 | 수정일 2023.05.11
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  • 판매자 표지 자료 표지
    2022년 신촌 세브란스병원(연세대학교 의료원) 합격 자소서
    할 수 있는 달력을 만들어 제공했습니다. 또한, 간호 술기 수행평가 1등으로 선정되었을 정도로 간호 술기를 실무에 적용할 수 있도록 철저히 연습했습니다. 프리셉터 선생님의 간호를 관찰 ... 하고 지도하에 직접 수행하며 임상적 지식과 경험을 쌓았습니다. 실습을 통해 간호 중재의 우선순위에 대한 지식과 전문적 태도를 습득했고, 능동적인 자세를 바탕으로 환자가 도움이 필요
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.06
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    포항세명기독병원 2024 신규간호사 합격 자기소개서(인증O)
    서 별첨작성 가능[체계적인 인수인계, 듣는 것에서 수행까지]재학 중 OO대학교병원 간호간병통합병동에서 2주간 1대1 프리셉터 실습을 한 경험이 있습니다. 간호사 선생님들께서 하시 ... 를 받는 것뿐만 아니라 하는 것도 잘 해내고 싶다는 생각이 자연스럽게 따르게 되어 케이스 환자의 정보를 모아 인수인계하는 연습과 프리셉터 실습 중 간호사 선생님의 피드백을 받아 영상을 찍으며 스스로 의사소통에 능한 간호사가 되고자 노력했습니다. ... 다는 말씀을 해주셨습니다. 이를 계기로 소통이 어려운 환자의 잠재적인 문제까지도 신속하게 발견할 수 있는 중환자 전문간호사가 되고자 결심했습니다.입사 후 1년 간 치열한 임상 현장
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.02
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    A+받은) 간호관리학실습-수간호사 리더십 분석보고서
    를 하는 것 보다 트레이닝 시키는 프리셉터 선생님께 알려 다음에는 비슷한 실수를 하지 않도록 조치를 취했으면 하는 아쉬움이 남았다. 또한 같은 병실에서는 자리이동을 할 수 없 ... - 간호에 있어 공유적 리더십의 예- 자기 지시적 업무팀: 업무팀은 자신만의 계획, 조직, 시간계획, 일상 활동을 관리- 공유적 관리: 간호부는 조직의 수준에서 임상 표준, 질 관리 ... 을 위해 두 명이 함께 일함. 간호관리자는 임상적 리더십 수행을 위해 임상간호 전문가와 함께 함께 행정적 리더십을 수행⑥ 섬기는 리더십(서번트리더십)- 다른 사람의 욕구가 우선시
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.23
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2025년 12월 10일 수요일
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- 작별인사 독후감
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