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"수퍼비전의목적" 검색결과 2,781-2,800 / 3,760건

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    관리케이스-간호관리학
    간호관리문제해결과정 보고서학 교 :학 년 :학 번 :(1) 사례제시- 병원 : 영남대학교병원- 병동명 : 응급실◈ 미션◈ 비전◈ 핵심가치▶ 의료서비스 종류 :각종 특수장비 및 ... ▶간호관리자의 역할- 일선관리자 (평간호사, 책임간호사, 수간호사)보통 슈퍼바이저(supervisor)라고 일컬으며 제품을 생산하기 위해 필요한 특정업무를 수행하는 조직구성원을 매일 ... 결정에 참여하며 다른 보건전문인과 의사소통을 한다.- 중간관리자 (감호감독, 간호과장)일선관리자를 감독하는 역할을 하며 조직의 목적을 달성하기 위해 자원을 조직하는데 가장 좋은 방법
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.09.26
  • 자원봉사조직의 갈등사례를 수집하여 서술하고 해결방안을 제시하시오
    기도 한 적이 있다. 약간의 인격장애가 있는 분도 자원봉사를 한 경력이 있는데 그 자원봉사자를 그만두게 하는 데에도 많은 어려움이 있었다. 여러 번 수퍼비젼을 제공하기도 했고, 자원 ... 포함되는 다목적 재가 서비스의 한 부분이다. 문제는 사람 사는 곳에는 언제 어디서나 일어나듯이 인간관계의 마찰과 문제이다. 대부분 자원봉사자들은 좋은 성품과 인품을 지니고 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.23
  • 개입수준별 사회복지실천0
    .③ 논쟁을 유발할 수 있는 프로그램이 선택되었을 경우, 기관 내외의 전문가 슈퍼비전과 함께 관련 전문단체의 검토를 구해야 한다.④ 사회복지사는 반드시 클라이언트와 보호자에게 시행 ... 지역사회로 하여금 그들 각자의 사회적 기능을 증진, 복구시키며, 그러한 목적에 합당한 사회적 조건들을 스스로 만들어갈 수 있도록 돕는 전문적인 활동이다. 사회복지의 본질을 구성 ... 시키는데 초점을 둔다. 즉 개인, 집단, 가족, 지역사회가 다양한 환경 안에서 보다 효과적으로 기능할 수 있도록 하는 것을 목적으로 한다. 이는 사회 복지실천의 이중적 관점을 반영
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.05.29
  • [기업경영][리더십][리더쉽]기업경영과 리더십(리더쉽)(리더십(리더쉽) 유형과 특징, 리더십(리더쉽) 이론, 5가지 리더십(리더쉽) 스타일, 국내기업의 리더십(리더쉽) 개발 및 육성 방향, 기업경영, 리더십, 리더쉽)
    도록 하고 미래에 대한 비전에 몰입시킴으로써 조직의 목적을 달성시키는 리더4) 슈퍼리더가장 현대적인 리더십으로 이것은 추종자들이 스스로 리드할 수 있도록 돕는 리더십슈퍼리더 밑 ... 적 리더십3) 리더십의 2차원적 관점3. 리더십의 상황이론1) 리더십 유효성의 상황모형2) 리더십의 3차원모형4. 새로운 리더십1) 강자형 리더2) 거래적 리더3) 변혁적 리더4) 슈퍼 ... 한다.슈퍼 리더십의 키워드는 지식이다. 권한위임을 통해서 책임을 명확히 하고 구성원의 개인적인 능력을 중시하며 알아서 스스로 하는 것을 중시한다. 똑똑한 사람을 영입하고 교육
    리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.05.21
  • 위기를 기회로 만든 기업 사례 - 포드, 필립스, 델 컴퓨터, 코닥
    덕분에 재구매율은 증가하고 있다. 재구매는 광고비를 들이지 않아도 고객수가 늘어나는 효과가 있어 시장점유율과 이익률이라는 두가지 목적을 동시에 달성하고 있다. 또한 여기서 절감 ... Real Site)이다. 2000년 이 매장을 일본에 처음 개설하였다. 초기에는 가전양판점과 서점 등에 매장을 냈지만 2002년 12월에는 종합슈퍼마켓인 이온의 5개 점포에 이온 ... 오리지널 제품을 개발하여 출시하였다. 이 점포의 목적은 지금까지 델 컴퓨터를 사용하지 않았던 여성과 컴퓨터를 처음 사용하는 고객들을 공략하는 것이다. 이미 개인용 판매의 20
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.09.29
  • 정신보건센터의 역할과 기능<용인시 정신보건센터>
    도센터장전체사업총괄, 슈퍼비전상임팀장전체업무 총괄정신장애인 재활사업생애주기별 정신건강 증진사업지역사회 환경조성 사업2. 주요 사업가. 기본 사업(1) 정신장애인 재활사업(가) 재가 ... 재활 서비스1) 목적 : 정신질환으로 어려움을 겪고 있는 대상자에게 재가재활서비스를 통해 삶의 현장에서 상담을 시행하고 치료 및 재활 서비스를 직접 제공받아 자신의 장애를 치료 및 ... 을 담당하는 뇌 신경전달물질의 부족 및 기능적 발달 지연으로 인한 행동조절장애로, 주의력 결핍(한 과제에 주의를 기울이는 능력부족), 과잉행동(높은 비율의 목적 없는 행동) 및 충동
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.12.27
  • 2012 하반기 공채 리바트
    면서 책임감을 가지고 목적을 위해 최선을 다하고, 상대를 신뢰하고 배려하며 소통하는 방법에 대해 배웠습니다. 이러한 저의 역량은 리바트에서 다양한 사람들을 만나며 시너지 효과를 내 ... 에겐 많은 부담이었습니다. 비전에 대한 확신은 있었지만 강의실이 아닌 대외활동을 통해서 제대로 마케팅을 배울 수 있을까라는 의구심도 들었습니다. 저와 같이 한 팀이 된 사람들도 마케팅 ... 의 친화력과 소통 능력을 발휘하여 많은 사람들로부터 신뢰를 얻었습니다.② 구체적 과정영업 사원들을 따라다니며 실무를 경험했습니다. 편의점 및 슈퍼마켓을 돌아다니며 재고 파악 및 물품
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.12.02
  • [사회복지] 의료사회사업 현장실습일지모음(18회)
    :00 수퍼비젼■ 소감첫 실습일임에도 불구하고 부주의하여 약 40분 지각하였다. 실습 전 미리 구체적인 교통상황을 파악해 두었어야 했다. 앞으로는 같은 상황이 벌어지지 않도록 주의 ... 안내- 명찰?자원봉사 조끼 배부13:30~14:00 수퍼비젼(*** 선생님)- 학생 자원봉사자 사전교육 계획서?평가서에 대한 수퍼비젼14:00~15:30 병동 집단 프로그램 기획 ... 복사 및 분배(*** 선생님)17:30~18:00 집단 프로그램 준비- 세부진행에 대한 논의■ 소감*** 선생님께 집단 프로그램 계획안에 대한 최종 수퍼비젼을 받고, 재료구입 및
    리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.09.27
  • 중간평가서
    종합복지관의 가족복지사업 정보를 알게 됨. 보건복지 가족부 2009년 가족사업 안내 자료를 참고하여 가족정책 비전과 목표에 관한 내용을 설명해 주심.-가족복지사업의 동향 파악해오름 ... 한 자원을 찾아 볼 수 있는 기회였음.-자원맵 그리기자원맵 발표지역의 특성과 분위기 차이를 알 수 있었음. 슈퍼바이져 선생님과 지역에 맞는 접근방법을 탐색함.-자원맵 발표지역사회조직사업 ... , 방법을 알게 됨.-사례관리 이해프로포절 기획회의앞으로 계획할 사업의 주제와 대상에 관해 슈퍼바이져 선생님의 피드백을 받고 수정하는 시간을 갖음.-사업계획서 주제와 진행 방법 수정
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.06
  • 아동복지정책 프로그램의 사례를 제시하여 정책의 목표, 현황, 앞으로의 과제를 중심으로 평가하시오.
    - 프로그램에 참여하는 멘토를 대상으로 지속적인 슈퍼비젼과 보수교육을 실시한다.(4) 현황멘토들은 멘티인 아동들과 신뢰를 기반으로 일 대 일 관계를 맺고 아동들의 욕구에 초점을 두고 그 ... 사례3-1) ‘함께하는 마음 행복한 대한민국’ 멘토링 프로그램(1) 프로그램 내용 (4) 현황(2) 목적과 대상 (5) 앞으로의 과제(3) 정책의 목표3-2) 방임과 성학대(중복학대 ... ) 사례 : “마음속 외침,‘아빠 하지 마세요’”(1) 프로그램 내용 (4) 현황(2) 목적과 대상 (5) 앞으로의 과제(3) 정책의 목표Ⅲ. 새로운 아동복지서비스 전달체계의 발전
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.04.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    『사회복지행정론』사회복지조직과 관련된 핵심내용
    할 인적 자원의 육성 및 관리활동: 직원개발 방법 - 계속평생교육, 슈퍼비전, 직원훈련, 소진다루기 등13. 소진 다루기: 소진(burnout)의 개념- 전문적, 육체적, 정서 ... 실시- 직원 소진 방지, 노동생활의 질 향상 조치 등 인적자원의 보호10. 사회복지조직의 직무설계: 직무설계 (job design)의 핵심적 고려 사항- 프로그램의 목적 달성 및 ... - 직무수행을 예측하는 데 있어 매우 중요한 수단12. 사회복지조직 직원개발의 개요: 직원개발(staff development)의 의의- 사회복지조직의 목적 달성에 보다 효과적으로 기여
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.07.20
  • [성공하는기업들의8가지습관] 성공하는 기업들의 8가지 습관(Built to Last) 감상문
    기보다는 기업지말고 물고기 잡는 법을 가르쳐주라는 말이 있다. 비전 기업은 획기적인 아이디어를 통해 뛰어난 제품을 만들거나, 카리스마 넘치는 지도자를 배출하는 것을 궁극적인 목적으로 삼지 않 ... 목적 두 가지로 구성되어 있다. 비전기업은 이와 같은 핵심이념을 기업의 방향성으로 삼아 전 조직원이 공유하고 지속적으로 철저하게 추구한다.핵심이념이 기업이 일관성을 갖게 하는 역할 ... 다. 그렇다면 비전기업은 어떻게 일견 상반되어 보이는 개념인 핵심이념과 진보의 추진력 두 가지를 동시에 추구하는가? 저자들은 중국의 음양철학에 비유하여 설명한다. 이익을 초월하는 목적
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.03.28
  • [기타자료]이상적인 아동복지관 조사
    은도서관 운영찾아가는 작은음악회 공연(핸드벨/중창)직원교육사업전직원사례관리교육 및 슈퍼비전직원워크샵실시신입직원교육사회복지사보수교육세미나참석직원역량강화교육아동상담및검사해당아동입소시 ... 가 들려주는 동화이야기정서프로그램전아동돌잔치/돌사진작은발표회직원교육전직원사례관리교육 및 슈퍼비젼직원워크샵신임직원 교육제주도아동복지시설연합회사회복지종사자교육사회복지행정실무교육아동학대 ... [이상적인 아동복지관 조사]제9회 사회복지의 날 우수아동시설 대통령표창http://www.hongikcenter.or.kr◇ 목적지역사회 아동의 보호, 교육, 건전한 놀이와 오락
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.03.20
  • [전국제안기획 사업계획서, 프로그램 개발과 평가] 어르신의 폐현수막 재활용 시장형 일자리 사업
    와 감동으로 고객을 섬긴다는 비전을 가지고 지속적으로 지역 내 어르신의 사회교육 및 각종 노인문제의 예방과 치료를 위해 다양한 사업을 운영하고 있으며 이러한 노하우를 기반으로 인적 자원 ... 노인상 정립5. 사업 목적 및 목표목적산출목표성과목표1. 전문 교육과정 이수를 통한 ‘재미(再美)’ 어르신 역량 및 생산성 강화1-1. 취업희망 어르신 모집 및 선정 (15명 ... 결과보고서11월3) 담당인력 구성이름(역할)담당부서/직위투입시간(단위:1주일)경력(년)/주요업무자격증(신청사업 관련)최대로(슈퍼바이저)노인일자리/팀장20○○종합사회복지관 2년
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.09.24 | 수정일 2013.10.15
  • 군에 적응하지 못하는 군인들을 위한 정서지원 프로그램
    회복지사5시간시로정신보건센터7년/ 집단 및 개인상담프로그램 진행 , 사례관리 , 수퍼비전사회복지사1급정신보건사회복지사2급○○○복지사업부 부장5시간노라조재단 10년/프로그램 총괄 ... 지도감독사회복지사1급○○○복지사업부 대리5시간노라조재단4년/예방교육 및 프로그램 진행지원, 수퍼비전사회복지사1급웃음치료사1급○○○사단 인사과장10시간육군11년/군 부대 복무 행정 ... 서비스대상보호관심사병실인원수20명연인원수120명사업목적보호관심사병이 군대 내 부적응 문제를 완화하여 건강한 병영생활을 할 수 있다.성과목표ⓛ 보호관심사병들이 집단활동을 통해 집단구성원
    리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.07.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정의 주요 과업과 활동[기획,의사결정,정책결정,인사관리]요약정리
    목적 달성에 보다 효과적으로 기여할 인적 자원의 육성 및 관리활동: 직원개발 방법 - 계속평생교육, 슈퍼비전, 직원훈련, 소진다루기 등14. 소진 다루기: 소진(burnout ... 적 고려 사항- 프로그램의 목적 달성 및 고객의 기대 만족- 직원들의 질 높은 직무 수행 실현: 고객의 기대 만족 위한 직무설계 방법- 특정 서비스에 대한 명확한 기대를 프로그램 설계
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.07.13
  • 셀그룹 폭발
    에 초점을 맞추고 있는 소그룹으로서 교회 생활에 함께 얽혀 있는 것이다. 각 셀그룹들의 궁극적인 목적은 복음전도와 결신을 통하여 그룹이 자라나서 번식하는 것이다.셀사역의 과정은 다음 ... 는 일:번식 : 셀 사역의 핵심은 복음전파이다. 소그룹의 전도 그 자체가 결코 궁극적 목적이 아니라는 사실을 알고있다. 더 나아가 셀의 번ㅅ힉은 궁극적으로 교회성장이라는 열매 ... 를 가져온다. 모든 셀 교회들이 이와 같은 수준의 성공을 한것은 아니다. 그러나 목표와 비젼은 동일하다.요한 웨슬레는 소그룹 복음전파의 선구자이다. 속회(대부분의 결신이 이 안에서 이루어졌
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.04.26 | 수정일 2019.06.29
  • 의료전문직과 역할갈등 및 팀 협력활동
    적인 목적이 팀의 목적보다는 권력과 지위를 지향할 때 나타난다. 역할기대가 불명확할 때 구성원들은 누가 어떤 역할을 하는지 잘 모르고 우왕자왕하게 된다. 다음 경우와 같이 의료사 ... 다(Huntington, 1981).마지막으로 의사들은 혼자 일처리를 하는 것에 비하여 의료사회복지사는 타전문직과 함께 일하는 것을 지향한다. 또한 의료사회복지사는 수퍼바이저 ... 로부터 일정한 수퍼비전을 받도록 되어 있는데, 이는 팀 내의 타전문가들에게 의료사회복지사는 독립적인 의사결정을 내리지 못하고 전문직으로서 자발성이 없다는 인상을 심어주기도 한다.이외
    리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.09.08
  • 사회복지조직에서의 기획, 의사결정, 행정체계, 문제점, 개선방안등
    에 반해, 상향식 의사소통은 하의상달 의사소통으로 각종 업무활동에 대한 보고 및 상급자의 수퍼비전이 필요한 문제나 상황을 보고한다. 이와 달리, 비공식적 의사소통은 인간관계를 통해 ... 고 있다.2. 전략적 기획장기, 중기, 단기로 구분할 수 있다. 장기 기획은 미래에 대한 예측과 실현가능성이 낮으나 미래에 대한 비전을 제시한다. 단기 기획은 ‘전략적 기획’으로 불리 ... , 시설을 건축할 때, 집중거액 캠페인 중일 때, 기관이 새로운 방향의 전환을 모색하고 있을 때, 미래에 대한 명확한 비전을 제시하고자 할 때 유용하다.이 모델은 정기적으로(5년
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.09
  • 기관방문보고서
    부모집도 종종 있다.기존사원에 대한 사례관리는 개별슈퍼비전을 통해 하고 있다. 1주일에 한 번씩 꼭 하고 있는데 이를 매우 강조한다.직문순환은 특별한 기준은 없다. 개인의 열망 ... [사회복지행정론 기관방문 보고서]- 반포 복지관-과 목 명 : 사회복지행정론ContentsⅠ. 반포종합사회복지관31. 반포종합사회복지관 오시는길32. 사명과 비전33. 연혁44 ... 잠원동 60-5 서초구립 반포종합 사회복지관2. 사명과 비전반포종합사회복지관은 운영법인의 모교회인 사랑의 교회가 지향하는 ‘지역사회를 책임지는 교회’의 사명을 실천하기 위해
    리포트 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.26
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2025년 09월 13일 토요일
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