"표준근로"의 검색결과 입니다.

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방수시공계획서 실기기출문제 산업위생관리기사 표준근로계약서 과학적 관리론 소득세 의료보장제도

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"표준근로" 검색결과 261-280 / 15,060건

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계리직(23년보험정리표 47종. 연금보험 제외)

우체국든든한종신보험2109-해약환급금50%지급형 선택시 동일한 보장혜택 제공(표준형대비 저렴한 보험료로 고객부담 완화)주계약 3대질병진단시 사망보험금 일부 선지급(치료자금지원) ... ) 발병시 치료비 추가보장 및 고액암 보장강화 -납입면제세제혜택(근로소득자 납입연간보험료100만한도 12%세액공제)우체국건강클리닉보험(갱신형)2109-각종질병,사고 주요성인질환 종합 ... 체력100 체력인증시 보험료 지원혜택 제공세제혜택(근로소득자 납입연간보험료100만한도 12%세액공제)우체국New100세 건강보험2203-뇌,심질환 진단,입원,수술 종합보장, 비갱신

시험자료 | 10페이지 | 7,500원 | 등록일 2023.04.01 | 수정일 2025.08.03

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다문화가정 자녀 및 외국인 근로자 자녀를 위한 한국어 교육 수업 일지 중급용 작성법입니다.

대상중도 입국 및 외국인 근로자, 다문화가정 자녀수강인원17명강의시간금 일2시간누 계2시간수업내용수업목표1. 주어진 단어를 사용해 완전한 문장을 만들 수 있다.2. 한국어의 제자 ... (製字) 원리를 바르게 이해한다.강의주제주어진 단어를 이용해 완전한 문장을 완성할 수 있다.교재명초등학생을 위한 표준한국어 고학년 의사소통 2세부 내용1. 한국어의 어순(語順) 이해 ... 님/가르치신다.3. 교재 안내초등학생을 위한 표준한국어 고학년 의사소통 2 (마리북스)차시예고내 용소개하는 글과 초대장 쓰기

리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.15

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인적자원관리의 이론적 발전에서 과학적 관리론과 인간관계론에 대 한 개념을 제시하고 두 차이점이 무엇인지 논의하시오.

의 분업화와 표준화, 작업 방법의 과학적 분석을 통해 생산성을 높이는 방법을 제안하였다. 이에 따라 공장에서의 생산 프로세스는 과학적으로 설계되고, 근로자들은 특정 작업에만 전문 ... 화되어 효율성을 극대화할 수 있었다.과학적 관리론의 주요 원칙은 작업의 분석과 표준화, 근로자의 특화와 효율성 증대, 임금과 성과의 연동 등이다. 이를 위해 시간-연구, 운동-연구, 작업 ... 을 체계적으로 분석하고 효율적으로 운영하기 위해 과학적인 방법을 도입하였다. 이는 작업의 분업화, 표준화된 프로세스 및 작업 방법의 도입 등을 강조한다. 반면에 인간관계론은 엘튼

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.30

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05_조직행동론

던 기존의 방식을 벗어나 과학적인 방법으로 분석하고, 이를 표준화하여 작업에 적용코자 했다. 각 작업에 대한 가장 적합한 방법을 찾기 위해 세밀하게 시간과 동작을 분석하였으며 이 ... 과 20세기초에 이루어지고 있었던 셈이다.다. 인센티브기반 임금체계작업에 대해 세분화 하고 생산량에 대한 예측이 가능하기 때문에 근로자의 성과가 분명하게 나올 수 있고 이를 바탕 ... 으로 인센티브 제도를 적용할 수 잇다. 또한 근로자는 더 많은 인센티브를 받기 위해 더 많은 생산을 하고자 노력할 것이라 생각했다. 현대에 와서 성과급제도를 측정할 때 테일러

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (20%↓) 1600원 | 등록일 2025.07.15

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보건통계 기말고사

.045.138.245.240.636.05) 사업장의 근로자들이 취급하는 유해물질 종류와 특정 질병정도와의 관련성에 대한 연구를 하기 위하여 어느 사업장 근로자들을 대상 ... .2kg과 다르다고 주장할 수 있는지를 판정하고자 한다. 이때 전국의 표준편차는 0.5kg이었다고 한다.10) 다음 자료는 운동 후의 건강한 성인 남성 16명을 확률표본 추출 ... .0, 6.9, 5.6, 4.2, 6.8(실험군 평균: 7.08 실험군 표준편차: 0.90 대조군 평균: 6.26 대조군 표준편차: 0.96 )16) 다음 표는 성인에 있어 4집단

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.17

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테일러(Taylor)의 과학적관리론과 Mayo의 인간관계론을 비교/대조하여 분석하시오.

의 특정 부분을 수행하는 데 고도로 숙련되도록 하고, 이를 통해 각 근로자의 생산량과 노력을 반영하는 표준 업무량과 임금률을 설정할 수 있다. 차등 임금제의 도입은 근로자가 주로 ... 관리의 기본 이론은 현대 경영학 분야의 토대가 되었으며, 과학적 엄격함과 전문적 정신을 경영학 분야에 도입했다. 과학적 관리는 업무 방식을 체계적으로 분석하고 개선함으로써 근로자 ... 의 유휴 시간을 줄이고 임금 격차를 해소하여 개별 근로자의 성과뿐만 아니라 회사의 전반적인 재무 건전성을 최적화했다.3) 과학적 관계론의 한계(비판)분석과학적 관리가 산업 생산

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.06.11 | 수정일 2024.06.13

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사무지원 파견근로자의 파견법 위반사례 방지를 위한 법정책적 방안 (Proposing Legal & Political Plans to Prevent the Dispatched Worker Act Violations for Office Support Dispatched Workers)

한국법정책학회 이희성, 이세주

논문 | 33페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.06 | 수정일 2025.07.10

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외국인 근로자 채용, 업종별 심사 허가제 도입의 필요성

을 하고, 온라인 및 오프라인 면접심사를 거쳐 합격하면 사증발급인정서 발급 후 출국하게 됩니다. 이후 해당국가 재외공관에서 사증을 발급받아 입국하며, 한국산업인력공단으로부터 표준근로 ... 외국인 근로자 채용, 업종별 심사 허가제 도입의 필요성? 본 문외국인 근로자 고용허가제란 인력난을 겪고 있는 중소기업에게 외국인 근로자를 합법적으로 고용할 수 있도록 허용 ... 하는 제도입니다. 현재 국내 체류 중인 외국인 근로자는 약 40만명이며, 이 중 15만명이 제조업 분야에 종사하고 있습니다. 하지만 최근 코로나19 확산으로 인해 입국 지연 및 신규입국

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.20

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직문분석 방법 세가지(과업업무 중심, 작업자 중심, 연관 직무분석)에 대해 설명 후, 자신의 사례(2가지 이상)를 활용하여 세가지 방법에 따라 상세하게 직무분석을 해 보시고 사례 직무분석을 통해 얻은 바에 대해 기술해 보십시오.

화된 분석 도구를 만들기 어렵다. 이에 반해 근로자 중심의 직무분석은 각 직무에 필요한 다양한 인적 특성이 어느 정도까지 요구되는지를 분석하기 때문에 직무에 관계없이 표준화된 분석 ... 을 둔 행정형태로서, 구조적 차원, 업무만족도, 업무중심, 기관 al-지향은 모두 사용된다.2) 작업자 중심근로자 중심 직무분석은 직무 수행에 필요한 인적 소양을 중심으로 이뤄지며 ... , 해당 직무는 지식·기술·능력·경험 등 근로자의 개인적 요구조건에 의해 표현된다. 즉, 근로자 중심 직업 분석은 근로자의 비전, 지능, 깊이 인식, 체력 등 직무 수행에 필요한 인간

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.11

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노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인문제

노인복지론노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인문제와 해결하기 위한 ... 4) 정신적 문제3. 은퇴 후 노인문제의 해결하기 위한 제도 및 정책1) 임금피크제의 확산2) 재고용제도3) 표준화된 은퇴프로그램4) 국민연금과 기초노령연금의 재조정5) 사회서비스 ... 이 이 세상에서 더 이상 쓸모 없는 존재라고 느껴 절망감과 위기를 맞이할 것이다. 따라서 본론에서는 노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.17

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외국인 근로자 채용과 관련된 법적 문제와 대책

. 이때 제출서류로는 여권, 표준근로계약서, 신원보증서, 수수료 2만원이 필요하며, 관할 출입국관리사무소에 방문접수 하시면 됩니다.사업장 변경제한 기간내에 사업장을 변경하려면 어떻게 ... 외국인 근로자 채용과 관련된 법적 문제와 대책? 본 문최근 국내 기업들이 해외 현지 공장 설립 등 글로벌 경영 전략을 확대하면서 우리나라에서는 매년 2만명 이상의 외국인 근로자 ... 제 도입 등 노동정책 변화로 인해 중소기업계에선 인력난 심화 현상이 나타나고 있으며, 이러한 상황에서 외국인 근로자 고용 규제 완화 요구가 커지고 있다. 본 연구에서는 외국인 근로자

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.20

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세금과생활 시험 정리본

: 이자소득, 배당소득, 사업소득, 근로소득, 연금소득, 기타소득 모두합산 산출 97p*종합소득금액의 계산① 총수입금액 98p② 필요경비③ 배당소득금액? 종합소득과세표준 : 종합 ... ? 소득의 구분- 거주자의 소득① 종합소득 : 이자소득, 배당소득, 사업소득, 근로소득, 연금소득, 기타소득② 퇴직소득 : 퇴직일시금, 공적연금일시금③ 금융투자소득 : 주식, 채권 ... , 한국표준산업분류, 재배, 식량, 연구개발, 유아, 교육, 사회복지, 노인장기요양? 비과세 사업소득 73p- 논밭 작물생산- 1개의 주택 주택임대소득- 농어가 부업소득- 전통주

시험자료 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.25

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직업상담사 2급 필기 기출문제 + <정답 및 해설 포함>

에서 ‘자발적 실업’의 가장 큰 특징은? ① 경기 침체 ② 구직 단념 ③ 임금·근로조건 불만족에 의한 퇴직 ④ 기업 도산 41. 근로기준법상 연차유급휴가의 최소 부여일수(1년 이상 ... 근로, 출근율 80% 이상)는? ① 10일 ② 15일 ③ 20일 ④ 25일 42. 고용보험 피보험 단위기간 산정에서 1개월은 며칠로 계산하는가? ① 28일 ② 30일 ③ 31일 ... 은? ① 근로자·사용자·공익위원 각 9명씩 ③ 근로자·사용자 각 7명, 공익 5명 ② 근로자·사용자 각 10명, 공익 10명 ④ 근로자·사용자·공익 각 5명씩 45. 직업상담 과정

시험자료 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.09.29

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[고용노동부] 상반기 장애인 고용계획 실시상황 보고서

을 적고, 자회사형 표준사업장의 근로자를 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제22조제3항 및 제4항에 따라 고용인원으로 산입하여 서식을 작성합니다.5. ⑬란의 "상시근로자수"란 6월 ... 접수일처리기간즉시① 사업체명② 대표자③ 법인등록번호(주민등록번호)④ 사업자등록번호⑤ 업종(주된 생산품)⑥ 업종코드⑦ 소재지⑧ 사업장수 개⑨ 사업체 전화번호사업체 팩스자회사형 표준사업 ... 장명담당자 연락처성명 : 휴대전화 : 전자우편 :상반기 장애인근로자 고용상황(6. 1.∼6. 30.)⑬ 상시근로자수⑭ 장애인의무고용인원장애인 근로자수⑮ 계(?×2+?+?)중증장애인

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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호손연구의 과정에 대해서 살펴보고, 의의를 기술하시오. 그리고 자신의 직장이나 생활환경에서 호손효과가 적용될 수 있는 부분을 찾아서 설명해 보시오.

시오.Ⅰ. 서론호손 연구는 하버드 대학 경영 대학원과 메이요가 실시한 프로그램으로써, 근로자의 “작업조건에 따른 능률성의 관계를 파악” 하기 위해 장기적으로 실시된 실험이다. 이 ... 를 실행 중이었는데,이러한 과학적 관리법을 발표한 테일러는 작업자의 일일 생산량과 적정 과업 양의 기준을 세우기 위해 실험을 거쳐 작업표준을 설정하여 불필요한 동작의 최소화로 인한 ... 성을 관련이 없다는 결론을 도출하게 되었다.호손실험의 두 번째로는 계전기 조립 작업장 실험을 실시하였으며, 이 실험의 목적은 여성 근로자 6명을 대상으로 근로환경 등의 작업조건에 따른

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.12

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기업의 경영자가 요구하는 바와는 달리 근로자들은 열정을 가지고 최선을 다하지 않는 경우를 많이 볼 수 있다. 이렇게 근로자들이 최선을 다하는지를 늘 감시할 수 없는 경영자는 다른 방법을 모색할 수밖에 없는데, 이를 해결하기 위한 방법을 하나의 사례를 들어서 설명하시오.

Ⅰ. 서론예전과는 달리 사업장의 규모가 커지고 있는 상황에서 근로자들의 업무 의욕을 높이고 생산성을 높이기 위한 사용자의 직접 감독이 점점 힘들어지고 있다. 이에 근로자들이 최선 ... 의 효율성을 높이고 이를 통해 근로자들이 동기부여를 통하여 기업의 생산성을 향상할 것을 그 목적으로 한다. 이러한 성과급제도를 통해서 종업원에게 조직이 추구하는 목표와 가치에 대한 방향 ... 을 제시하고 조직과 기업의 전략을 효율적으로 달성하기 위한 목적으로 주로 사용된다. 특히 제조업에서 인건비가 상대적으로 높은 노동집약적 산업이나 제품 원가 경쟁이 심한 경우 근로자

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29 | 수정일 2024.05.20

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다문화 학생 및 중도입국자녀를 위한 교수학습지도안 예시입니다.

대상중도 입국 및 외국인 근로자, 다문화가정 자녀수강인원○○명강의시간금 일2시간누 계2시간수업내용수업목표1. 자기소개를 할 수 있다.2. 자음과 모음을 구분할 수 있고, 말할 수 ... 있다.강의주제자음과 모음을 말하고 써본다.교 재 명초등학생을 위한 표준한국어 고학년 의사소통 1세부 내용1. 자기소개- 나는 ○○○입니다, ○○에서 왔습니다.- ○○학교 ○○○학년 ... 안내초등학생을 위한 표준한국어 고학년 의사소통 1 (마리북스)차시예고내 용한글 자음과 모음 발음하기, 쓰기준 비 물

리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.02

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세법 레포트

소득세는 개인의 소득을 직접 과세의 표준으로 하여 부과/징수 되는 인세이다. 위에서 정의한 근로소득에 대하여 일정 세율에 대하여 부과된다.단, 과세가 되는 근로소득액 가운데 ... 을 제외한 근로소득을 과세표준으로 하고 일정 세율을 적용하여 산출한다. 근로소득세 세율에서는 소득금액이 높아짐에 따라 세율이 높아지는 누진제를 채택하고 있다. 이는 근로소득에 따른 세율 ... 에서도 납부 세금을 축소할 이유가 없기에 정부에서도 확실한 세수 공급원이다.근로소득 과세 표준근로소득에 대한 근로소득세는 종합소득 과세표준 및 세율에 의하여 책정하게 되어있으며, 그 과세

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.04 | 수정일 2022.06.02

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2주차 강의에서 경영학의 역사에 대해 학습했습니다. 경영학 관리의 역사적 발전 과정에

에서 테일러는 과학적 관리론에 대해서 연구를 진행하였다. 이는 작업을 표준화하여 생산성을 극대화하고, 작업을 세분화해서 효율성을 높이는 것이 목적이다. 과학적 관리론에서는 먼저 각각 ... 의 작업을 과학적으로 분석해서 가장 효율적인 방법을 파악하고자 하였다. 이를위해서 작업을 세분화하고 표준화된 절차를 개발하고자 했다. 또한 작업의 각각의 요소를 연구하고 시간 연구 ... 및 동작 연구를 통해서 불필요한 동작을 없애고 최적의 작업 방식을 도출하고자 했다. 또한 표준화된 도구와 방법을 사용하면서 작업 상의 일관성을 유지하고 생산성을 향상시키고자 했

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04

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협력업체 안전보건 관리 지침(표준)

표준 문서: 협력업체 안전보건 관리 지침 (표준)목차적용범위 및 목적용어의 정의책임과 권한업무절차기록관리문서이력차수제, 개정일개정내용작성검토승인적용범위 및 목적본 지침은 당사 ... ) 작업장의 순회점검 등 안전, 보건관리3) 수급인이 근로자에게 하는 안전, 보건교육에 대한 지도와 지원4) 법 제 42조 1항에 따른 작업환경측정5) 작업 장소에서 화재가 발생 ... 와 회사 요구가 있을 시 해당자료의 제공4) 위기상황시 협력업체 임직원에 대한 임의 지시와 이의 이행5) 작업안전표준에 따른 작업지시 이행6) 회사 임직원과 장비 및 설비 시설물의 제반

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.27 | 수정일 2022.03.04

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