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"내가생각하는간호전문직" 검색결과 261-280 / 8,830건

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    [논문요약] 중환자실 간호사의 간호업무성과에 미치는 영향요인
    한 감성을 활용하고 조절하는 능력을 의미 전문직으로서 간호에 대한 가치관과 의식적인 직업적 견해연구목적 중환자실 간호사의 셀프리더십, 감성지능, 간호전문직관, 간호업무성과 정도를 파악 ... '전문직자아개념', '사회적인식', '간호전문성', '간호계의역할', '간호독자성' *18문항미리생명 어린이 보험 제안서 | 00 중환자실 간호사의 간호업무성과에 미치는 영향요인 ... 성 기대수명 상승, 초고령사회로의 진입 노령층의 의료수요 ↑ 집중치료가 필요한 중증환자 ↑ 중환자실 의료진의 리더십과 전문성이 필요 중환자실 간호사의 업무성과가 환자 상태에 결정
    리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.27 | 수정일 2023.12.07
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    영화 ‘라푼젤’을 보고 영화 속 내용과 나의 꿈(간호사)과 공통된 부분
    )를 이루기 위해 보완해야 할 부분그렇다면 내가 라푼젤 같은 간호사가 되기 위해서 보완해야 할 부분은 무엇일까? 개인적으로 나는 모험심을 좀 더 기를 필요가 있다고 생각한다. 라푼젤 ... 한다는 것은 어불성설에 가깝다. 또, 간호사라는 전문직은 끊임없이 기술적 및 자질적인 발전을 도모할 수 있어야 하는 직업인데, 안정적인 것이 좋다면서 답보 상태에 머물게 되면, 결국 뒤 ... 에서 근무하게 될 수도 있다. 한 직장에서 환자들을 위해 꾸준하고 끈기있게 업무를 보는 것은 간호사라는 직업에 전문성을 더해 줄 수 있는 좋은 방법이 된다. 라푼젤이 모험을 하
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.17
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    다큐감상문 - 부드러운 혁명
    으면서도 잘못된 것은 적극적으로 개선해나가는 노력을 멈추지 않는다면, 그리고 새롭게 습득한 것은 익숙해질 때까지 적용해보는 것. 이런 소양들을 갖춘다면 전문직으로서의 간호사를 어느정도 ... 모질고 무섭게만 대하고, 간호사들의 정성에 비례해 증상이 호전되는 것 같지 않았다. 그냥 노인들이 퇴행해서, 기억을 잃고 간호사들이 하는 행동을 납득할 수 없어서 역정을 낸다고 생각 ... 다. 내 생각에 처음 영상 속 간호사들은 한국의 요양병원에서 열심히 근무하고 있는 전형적인 간호사들이었다. 사실은 우리의 모습이 매체에 그렇게 비춰지고 있는 것인데도 나는 부끄러움
    리포트 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.28
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    간호관리) 진로개발계획서 (관리의 기획 개념을 적용), A+
    사로 일하시고 계셔, 어릴 때부터 병원이 익숙하였고, 막연히 의료계통쪽에서 일해야지라고 마음먹었다. 어머니께서는 항상 나에게 전문직을 가져라고 얘기해주셔서 간호학과를 선택하게 되 ... 할 수 있을 거라 생각했다. 이때 사람을 살리는 일을 돕고 싶다는 일념으로, 외상외과 전담 간호사가 되겠다는 구체적인 목표가 생겼다.2. 나의 꿈 / 비젼-나의 꿈: 최고의 전문 ... Ability(회진준비, consult, op, d/c plan)- 관련 행정 수행- 전문간호사 과정 및 대 내/외 교육참여 및 교육준비- D: A7~P7:30 N: P7~ A7
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.23
  • [과제점수는 10점만점에10점] 간호실습생이 생각하는 간호정보시스템
    하도록 지원한다는 점에서 의료의 질 향상에 큰 역할을 했다. 또한 환자간호를 수행하는 과정에서 발생하는 간호정보는 보건의료체계 내에서 타 전문직과의 의사소통을 효율적으로 할 수 있게 할 ... 기록, 투약기록, 행정업무와 같은 목적으로 간호정보기록이 활용된다.3. 간호정보시스템을 이용 시 다른 분야 전문가들의 업무간호정보시스템의 이용은 보건의료체계 내에서 타 전문직 ... 간호관리학(반)간호실습생이 생각하는 간호정보시스템제목간호실습생이 생각하는 간호정보시스템목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 내용1. 간호의료정보체계란?2. 간호정보시스템 이용이 의료의 질에 미친
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.24
  • 간호사의 법적 의무 권리 책임
    는상자의 인권을 지킬 권리가 있다.6. 간호사는 대한간호협회에서 제정한 전문간호 표준과 법적 권한 내에서 자신의 전문적 판단에 의해 간호할 권리가 있다.7. 간호사는 전문 ... 2024학년도 2학기간호전문직과 리더십간호사의 법적 의무·권리·책임- 다양한 임상 사례 분석학년4분반0과목명:간호전문직과 리더십교수000 교수님학번200000000이름김00서론 ... 와 보상을 받을 권리가 있다.11. 간호사는 모든 업무 현장에서 개인으로나 집단으로서 전문직에 상응하는 고용조건을 협상 할 권리가 있다1. 사례 선정건강검진으로 내원한 환자에게 근육
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.24
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    (A+) 간호학개론 총정리-4
    -> 간호사가 마땅히 따라야 하는 윤리가 무엇인가?? 전문직인 간호사에 대한 시민사회의 기대: 정직, 신뢰? 변화하는 시대에 따른 윤리적 문제의 범위와 본질의 확장? 전문직 윤리 ... 를 대상으로 근본적인 질문을 던지며, 그 해답을 탐구하는 지적 활동? 완성된 형태의 지혜, 지식이 아니라 지식을 탐구하는 끊임없는 과정간호철학=철학에서 다뤄지는 주요 주제와 방법 ... 을 간호에 적용하여 탐구? 간호의 본질을 규명, 간호가 추구해야 할 가치와 방향을 제시? 간호학의 정체성을 확립, 간호학의 학문적 발전? 간호의 실천에 대한 철학적인 기초를 마련
    시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.07.17
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    간호학개론
    에서 면허간호사 대신 대체인력인 간호조무사를 고용하여 이루어지고 있는 ‘환자 간호 및 진료의 보조 행위’에 대하여 여러분은 어떻게 생각하는지 기술하시오. p.7‘V장 간호전문직관 ... ’ 간호전문직의 특징(특성)을 열거하고 간호전문직관 정립의 필요성을 기술하시오.p.11‘VII장 간호사의 법적 의무와 책임’ 간호사의 법적 의무를 설명하고 이에 대한 이행을 소홀히 했 ... 생각간호학개론 수업을 들으면서 폭녋게 변하였다. 환경은 자연뿐만 아닌 가족, 친척, 단체들도 속한다는 것을 알게 되었다. 즉, 우리 삶의 중심체이자 직, 간접적으로 영향을 주
    리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.24
  • 서론(리더십이란, 보건의료현장에서의 리더십, 간호사에게 리더십이 중요한 이유)/본론(나에게 잠재된, 개발 가능한 리더십, 간호사에게 적절한 리더십, 리더십 개발과 경험의 중요성)/결론(미래의 간호사로서 갖추어야 할 리더십)/참고문헌으로 구성되어 있습니다. 정말 꼼꼼히 자료 조사하였고 제 리더십 경험도 녹여내어 작성하여 여러 방면으로 활용 가능합니다.
    시스템 속에서 더 다양한 전문직과 함께 협력하고 조정하면서 필요한 자원을 배치하는가 하면, 지지적인 환경을 만들어가고 있다. 이처럼 변화하는 환경은 간호사로 하여금 보건의료팀 내 ... 리더십이 필수적이다. 또한 간호사는 교육적 배경이 다른 전문직과 함께 팀을 이루어 일하면서 협력을 이끌어내야 한다. 지식 노동자로서 외부의 감독이 아니라 자신의 판단에 따라 일 ... 할 수 있어야 하므로 리더십은 현대 간호 실무 환경에서 더욱 강조되고 있다. 대외적으로는 전문직 간 이슈를 해결하기 위해서, 질 높은 간호서비스를 제공하기 위한 인력 문제 등 관련
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.05
  • 전교 1등의 AAA+급 자료 [기본간호학] 문헌고찰 총정리 - 간호, 건강
    과 그 지역 사회 내에서 개인들의 상호작용에 초점을 둠. 지역사회건강센터, 학교, 산업장이 있음.③ 요양원/양로원: 가정에서 간호할 수 없는 노인들로 구성.3. 간호전문직1) 교육 ... 을 신청 가능.- 기타 교육① 실무교육: 지식, 기술, 능력 향상을 위해 행해짐 Ex) 간호실무의 학습, 새로운 기구의 사용법② 계속교육: 단기이며 모든 전문간호사를 위해 계획 ... ) 법적 문제- 간호사는 현존하는 법적 지침을 알고 있어야 하며 책임뿐만 아니라 사회의 변화되는 요구를 충족시키기 위해 법을 수정하는데도 관심을 가져야함.- 간호사는 간호전문
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.31 | 수정일 2023.02.10
  • 간호관리학 케이스 '의사와 간호사 간의 갈등' A+ 사례 3개, 시나리오 1개
    해 있고 상대적으로 약자인 간호직의 불만이 높을 수밖에 없다. 따라서 우리는 의사와 간호사 간의 갈등을 사례조사 하여 어떻게 중재와 해결을 하는 것이 효과적인지 학습해 보았다.Ⅱ ... . 본학적 판단에 있어서는 의사는 간호사보다 전문가이고 일차적으로 존중되어야 하지만 간호사가 의사의 지시에 따라야하는 의무는, 로스의 의무론에 따르면, ‘절대적 의무’가 아니라 ‘조건 ... 하게 된다.① 간호사는 의사의 업무지시(order)나 행위가 나쁜 결과를 초래하거나 안전하지 않은 것으로 생각할 때,② 의사는 간호사의 행위가 환자에게 문제를 가져오는 것으로 생각
    리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.04.02
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    간호관리학 간호전문직의 이해 시험자료
    제네바조직 목적? 간호사의 자질 향상 및 간호 전문직으로서의 지위와 간호계의 수준 향상을 위해 일함? 세계 모든 사람들이 가능한 한 최고의 건강수준에 도달하는 것Ⅱ 한국 간호의 역사1 ... 의 제1혁명: 적십자사 창설을 위해 힘쓰는 등 직업적인 전문간호로의 전환을 이룸? 병원의 위생에 대한 중요성을 강조하고 개선하기 위해 군인들의 병원별 사망 건수와 사망원인을 이해하기 ... 기1) 미군정기의 간호(1945~1947년)간호사업국설치? 우리나라 최초의 중앙정부 행정조직 내에 설치된 간호사업을 위한 독립적 직제? 1945년 보건후생부 내 설치: 초대 사업
    시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.01 | 수정일 2024.01.31
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    간호학개론(나의 전문직 비전_감염관리간호사)
    간호학개론 보고서< 간호전문직 비전 >성 명학 년반 및 학 번제 출 기 한담 당 교 수1. 감염관리 전문간호사에 흥미를 가지게된 이유첫째 코로나로 떠들썩한 요즘 바이러스와 감염 ... 고용안정에 대해 재직자가 느끼는 생각을 종합한 직업만족도는 68.9%였습니다. 요즘 코로나로 인하여 최근 의료 관련 감염에 대한 사회적 관심이 늘었기에 감염관리 전문간호사의 고용 ... 어 감염관리 전문간호사는 전망이 높고 저의 생각과 다르게 직업만족도가 높아서 흥미를 가지게 되었습니다.네 번째 감염관리 간호사만의 장점이 있어 흥미를 가지게 되었습니다. 개인적인
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.27 | 수정일 2023.10.22
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    간호관리학 A+자료 조직문화보고서, 조직문화란?, 조직변화란?, 사례, 느낀점
    . 조직문화와 관련한 사례● 경력개발(관리)제도 (삼성서울병원과 서울아산병원제도를 중점으로)경력개발(관리)제도란 간호현장 내에서 임상경험, 기술과 역량, 교육, 전문성 등을 구별 ... 의 경우 1970년대 미국의 병원에서 간호 인적자원 개발의 일환으로 도입되었고, 병원 내 간호조직에서 유능한 간호사들을 임상에 보유함으로써 환자 간호의 질을 높이고 그 능력을 인정 ... 유형, 16개 분야의 전문가 유형 중 관리자와 협의하여 선정▷ 16개 세부 전문가 유형 내 88개 전문성 강화 분야를 각 개인이 선정하여 향후 역량 개발 계획 작성▷ 성장 계획
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.20
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    간호관리학(3) 법적 윤리 보고서
    인으로서 환자의 생명에 영향을 줄 수 있는 의사결정에 참여하게 됨에 따라 현대사회는 전문간호사에게 책임 있는 행동과 함께 대상자의 실존적 옹호자로서의 역할을 더욱 요구하고 있 ... 에게 제공하는 간호의 질에도 영향을 주는 것으로 보고되고 있다.따라서 임상간호사들이 간호현장에서 전문간호사로서 또한 대상자의 옹호자로서 윤리적 갈등 문제를 효율적으로 해결 ... 의 예방 및 제거와 적극적인 선의 실행을 요구3. 성실의 규칙-간호사가 자신의 임무를 성실하게 수행하고 전문간호사로서 신뢰할 수 있는 간호서비스를 제공하는 의무를 말한다.?간호
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.18
  • 간호사 근무환경 및 처우개선 대책
    적 역할을 담당하는 전문인력이다. 간호전문직은 의료기술의 발전과 소비자의 권리 의식 향상으로 건강서비스의 전문화와 간호의 질적 향상이 요구되어지며, 병원 간호사들이 전문직 사명감 ... 과 전문직 자부심을 고취시킴으로 재직률을 높이는 전략이 필요하다. 우리나라의 활동 간호사 수는 인구 1,000명당 3.1명으로 OECD 평균인 6.93명에 비해 낮고 국내간호사의 이직 ... 을 긍정적으로 인식하는 경우 직무에 대한 만족도와 이직보다는 조직 내 잔류하는 것에 영향을 미치는 것으로 나타났다.최근 코로나19의 발생으로 간호사들이 주목 받고 있으며, 간호사 업무
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.14
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    간호관리학-조정과 협력보고서
    에서 팀 협력이 증가되고 있지만, 여러 분야의 전문직들이 팀을 이루어 일을 하다보면 역할 갈등이나 기능의 혼선이 발생하여 팀의 목적을 달성하는데 어려움을 초래하기도 한다. 또한 조직 ... 존재한다. 최적의 의료제공을 위해 서로 밀접하게 업무를 수행해야 하므로 각 전문직 간의 협력이 중요하며, 효과적인 협력을 위해 의사소통과 상호신뢰가 강조되고 있다.중복노력방지-팀 ... 하는 것이 아니라 상대방의 업무와 환경이 어떤 상황인지 정확하게 파악하고, 이해를 한 상황에서의 의사소통은 더 효과적이고 효율적인 협력과 조정을 이끌 수 있다.3) 각 전문직에서 요구
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.08
  • 간호관리학 보건의료 팀 간 협력 사례보고서
    에 의한 조정활동 등도 포함된다.2) 간호사의 협력자 역할의사, 또 의료기관 내 타 부서 전문직업인을 말한다. 일반적으로 대부분의 간호사는 건강관리팀의 요원으로서 업무에 함께 참여 ... 하게 되므로 역할 수행상 다른 간호사화는 물론 타 건강관리 전문직들과 협동 작업이 많다.Ⅱ. 사례연구1. 보건의료 팀 간 협력이 잘 되지 못해 문제가 발생한 상황을 구체적으로 기술 ... ? 구조적 개편에 의한 조정? 재집권화에 의한 조정? 공정하고 객관적인 인사관리에 의한 조정? 새로운 아이디어에 의한 조정? 자율적인 자기조정[협력 방법]? 간호사의 전문적인 지식
    리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.02.10
  • 성인간호학 협력조정보고서
    사는 각기 직업군의 협력을 이끌어내는 중추적인 역할을 하고 있었다고 하셨다.각 전문직이 최상의 효과를 가지기 위해 그들에게 필요한 정보를 공유하고 협력하며 상호 조정의 역할을 하 ... 가 구축될 수 있도록 각 전문분야 별 이해와 효과적인 조정이 필요하다. 다른 팀과의 좋은 관계를 형성하기 위해서는 적절한 협력기술이 필요하다. 간호 인력과 다른 전문직 간의 협조 ... 고 있다. 간호사, 의사, 보호사, 사회복지사 모두가 서로를 같은 팀으로 생각하고 서로를 믿고 의지하고 있어야 한다. 구성원들의 궁극적인 목적을 최상의 환자 중심 치료를 두고, 의료
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.23
  • [간호학개론] 에세이 내가 생각하는 간호 - 의료기술 발전과 관련하여
    되고 간호 철학에 대한 고민을 거듭할 때 내가 가진 전문성과 지식이 환자에게 더 큰 도움이 될 수 있으리라 생각한다. ... 내가 생각하는 간호 - 의료기술 발전과 관련하여간호의 발전 역사간호는 역사적 사건들이나 시대 상황과 밀접한 관계를 맺으며 발전해왔다. 과거 일정시대에는 전시상황으로 간호 인력 ... 다양한 전문간호사 분야들이 늘어나는 것처럼, ‘돌봄’을 넘어 전문적이고 직업적인 특성이 강조되고 있다. 그럼에도 불구하고 간호 전문직으로서 간호사가 수행하는 간호에는 분명한 ‘돌봄
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.18
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2025년 11월 07일 금요일
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- 작별인사 독후감