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"일자리변화" 검색결과 2,481-2,500 / 187,867건

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    장애인복지에서 정상화와 원리에 대하여 논하시오
    화의 원리는 다양한 분야에서 적용되며, 예를 들어 교육에서는 특수교육을 통해 학생들의 능력을 최대한 발휘할 수 있게 하고, 일자리에서는 적절한 지원을 통해 장애인들이 일자리에 적응 ... 한 문제점을 해결하기 위한 방안도 다양하게 제시되고 있다. 문제점으로는 장애인의 생활지원 서비스 부족, 일자리 차별, 교육 등의 문제가 있으며, 이를 해결하기 위해서는 장애인 생활 ... 지원 서비스의 확대, 일자리 차별 금지 법률의 강화, 장애인 교육의 질적 개선 등이 필요하다는 연구 결과가 나왔다. 또한, 장애인의 권리와 참여를 보장하기 위해서는 사회적 문화
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.20
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    사회복지실습일지(노인복지관 3일치)
    결재실습생실습지도교사출근시간09:00퇴근시간18:00총 8 시간목 표·일자리사업의 이해, 신규회원 가입 방법 및 관리 방법의 이해·조별과제 중간 점검시간진행사항(내용 등을 중심 ... 한 것들을 자유롭게 이야기 나누는 시간이었습니다.09:30~12:00일자리사업, 신규회원 가입 방법 및 관리 방법 ... 실 습 일 지(1회차)실습일1월 3일 월요일결재실습생실습지도교사출근시간09:00퇴근시간18:00총 8 시간목 표·직원인사 및 시설라운딩·사회복지범인의 이해 및 시설재무회계 규칙
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.10 | 수정일 2024.03.12
  • 대표적인 관광도시 여수의 성장 정체 및 해결방안
    ~ 2017년 인구 변화 추이](주석표기)2. 노후 건축물과 관련 산업 침체인구감소 문제는 쇠퇴현상에 이용된 지표인 사업체 증감비율과도 맞물린다. 사업체 감소는 일자리 창출 감소 ... 방안1. 일자리 창출을 통한 인구 유입2. 스마트 축소 전략3. 공공지원을 통한 원주민 보호Ⅲ. 결론 ? 중소도시가 나아가야 할 방향Ⅰ.여수시의 성장 정체여수는 전라남도 동남부 ... 로 이어지고 결국 일자리 문제를 해결하지 못해 인구감소로 이어지고 있다는 분석이다. 주요 여수지역 사업체 증감율을 보면 1997년 2만2,316개로 최대치를 찍은 이후 지속적인 하락세
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.01 | 수정일 2020.12.14
  • ‘역량강화’ 개념이 사회복지정책 발전에 기여할 수 있는 측면을 설명하고, 아동, 청소년, 장애인, 노인 분야의 구체적 정책 사례를 들어 논술하시오.
    수 있다.4) 노인 분야의 구체적 정책 사례노인 분야의 구체적 정책 사례로는 ‘노인일자리 및 사회활동 지원사업’을 선택하였다. 노인일자리 및 사회활동 지원사업은 노인들이 건강 ... 하고 활기찬 노후 생활을 영위할 수 있도록 다양한 방면의 사회활동과 일자리를 지원하고 이를 통해 노인복지의 향상을 도모하는 것이다. 노인일자리 및 사회활동 지원사업의 신청 가능 범위 ... 분야의 구체적인 역량강화 개념이 적용된 사례로 아동통합서비스지원 (드림스타트사업), 학교 밖 청소년 지원, 장애인 정보화교육, 노인일자리 및 사회활동 지원사업 등을 선택하고 이
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.31
  • 인간의 생애주기별 욕구에 따른 발달이론과 사회적 문제(위험 포함)에 대한 사회복지대책을 논하고, 현 정부의 생애주기별 사회복지정책에 대해 구체적 사례를 들어 설명하시오.
    대책으로 커뮤니티 센터, 노인복지시설, 노인일자리 프로그램 등이 제공된다.3) 장애인의 사회 참여 부족장애인들은 사회 참여의 기회를 놓치기 쉽다. 장애인을 위한 교육, 일자리 지원 ... 다.4) 노년기- 노인장기요양보험: 노년기에 필요한 장기요양을 보장하기 위해 장기요양보험을 제공하는 정책이 있다.- 노인일자리 지원: 경력을 바탕으로한 노인 일자리 지원 및 창업 지원 프로그램이 운영되고 있다. ... 이해를 높이고자 한다.Ⅱ. 본론1. 생애주기의 개념과 특성생애주기란 인간의 삶을 출생부터 사망까지 여러 단계로 나눈 것을 의미한다. 이러한 생애주기는 인간의 발달과 변화를 이해
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04
  • 글쓰기 ) 경제적불평등에 대해서 ) - 서론(주제선정이유) - 본론(실태 및 현황) - 결론(해결방안제시) 할인자료
    성장을 촉진했다는 평가도 있지만, 이와 동시에 소득 불균형, 일자리의 불안정화, 사회 안전망의 약화 등 부정적인 현상들도 동반하고 있다. 특히 글로벌 경제위기의 시기마다 이러한 ... 을 미쳤다. 코로나19는 주로 비말 감염으로 전파되기 때문에, 사회적 거리두기, 도시 봉쇄, 자택 격리 등의 조치가 필요했다. 이러한 조치들은 일자리와 수입에 직접적인 타격을 주 ... 면서, 이들이 많이 종사하는 저임금 노동 시장에서 더 많은 직업이 위협받았다. 예를 들어, 고령자나 기저 질환을 가진 사람들이 일하는 요양 보호와 같은 분야는 감염 위험이 높아 일자리
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.07.29
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    장애인복지실천에서 장애인이 비장애인의 관계 속에서 경험할 수 있는 차이와 차별에 대해 설명하시오.
    은 사회적으로 취약한 집단으로서 도움이 필요한 경우가 많습니다. 장애로 인해 교육, 일자리, 의료 등의 기회에 제한을 받고 사회적 참여가 어려울 수 있습니다. 이에 따라 장애인복지 ... 를 갖추고 있습니다. 장애인들도 동등한 인권과 기회를 가지고 삶의 질을 향상시킬 수 있어야 합니다. 이를 위해 장애인들이 적절한 교육, 일자리, 의료, 복지 서비스 등을 제공받을 수 ... 구조와 제약은 장애인과 비장애인 사이의 관계에 영향을 줍니다. 장애인들은 종종 교육, 일자리, 건강관리 등에서 제한을 경험할 수 있습니다. 이는 장애인들이 사회적으로 평등한 기회
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.23
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    [산업심리학] 1주 2강에서 산업심리학의 역사에 대해 학습했습니다. 산업심리학의 변화는 크게 세계대전을 중심으로 구분합니다. 현재는 4차 산업혁명시대라고 명명되기도 하는데요, 학자들마다 구분법이나 이유는 다소 다릅니다. 여러 학자들의 4차 산업혁명의 정의와 구분에 대한 내용을 찾아보십시오. 그리고 자신이 생각하기에 현재 시기를 4차 산업혁명이라고 불릴만한
    적이고 저렴하다. 그 때문에 기계를 운영하고 보수하는 필수인력을 제외한 나머지가 일자리를 잃는 경우도 심심찮게 볼 수 있다. 이것이 산업 초기의 일이라면 산업이 고도화될수록 우리 사회의 큰 문제로 자리 잡을 수 있음을 인지하고 있어야 한다. ... [산업심리학]주제: 1주 2강에서 산업심리학의 역사에 대해 학습했습니다. 산업심리학의 변화는 크게 세계대전을 중심으로 구분합니다. 현재는 4차 산업혁명시대라고 명명되기도 하 ... 시대 그리고 문명과 기술발전에 따른 산업혁명 시대까지, 우리 인류는 과거부터 오늘날까지 다양한 변화 속에서 끊임없이 진화와 발전을 거듭해왔다. 특히 산업의 변화는 그 흐름에 따라
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.28
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    현대차 노조의 정년 연장 주장에 대한 자신의 입장을 찬성과 반대의 입장에서 서술하시오
    적인 요구임은 분명하다. 우리나라 고용노동시장의 현실과 창출할 수 있는 일자리 상황만 놓고 봐도 단순한 문제가 아니다. 정년 연장을 비롯한 일자리 문제는 기존 근로자의 '노동 기득 ... 권' 문제와 연결돼 있고, 젊은 세대와 기성세대 간 입장 차이로 일자리 갈등이 빚어질 수도 있다. 게다가 현대차 노조는 회사가 제시한 1114만원의 임금 인상안을 거부했다. 월 5 ... 다. 정부의 고용연장안은 임금삭감과 고용방식 변화에 따른 것으로 법적 정년연장은 기업 자율에 맡긴다는 점에서 차이가 있지만 일할 기회를 늘린다는 측면에서다.노조가 정년 연장을 요구
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.17
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    4차 산업혁명의 스마트 팩토리로 변화와 혁신을 위해 국내외 글로벌 기업들은 어떤 생각을 하고, 무엇을 준비하고
    산업혁명의 초생산성은 근무시간 축소의 영향으로 인해 놀이 및 자아실현의 일자리가 가장 중요한 사회 조직의 변화를 겪을 것이다.4차 산업혁명은 그래서 기술 변화 자체보다 기술을 활용 ... 보다 나은 사회적 구조가 될 것이라고 전문가들은 밝히고 있고 특히 4차 산업혁명 기술을 바탕으로 개인화된 서비스를 제공하는 직업에 있어 우선 창출되는 일자리를 통해 ‘긱이코노미’라 ... 불리는 초연결 프리랜서들이 2020년 전체 직업의 43%가 될 것이라 포브스는 예측한 바 있었다. 또한 현재의 정부와 공공 일자리를 대체할 거버넌스 직업 또한 존재함으로써 4차
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16
  • 초보자를 위한 점성술 차트 해석
    -> 하현달(음력 22-23일)봄: 낙천적, 활기 여름: 활동성, 능동성 가을: 현실성, 보수성 겨울: 소극적봄: 양자리 황소자리 쌍둥이자리여름: 게자리 사자자리 처녀자리가을 ... 물고기자리 : 감정의 풍부, 포용력카디널(빠른 전환 변화/시작): 양자리자리 천칭자리 염소자리픽스트(안정/일관성): 황소자리 사자자리 전갈자리 물병자리뮤터블(변화 두가지 특성 ... 자리(춘분) 게자리(하지) 천칭자리(추분) 염소자리(동지)양체궁: 쌍둥이, 물고기= 두가지 일을 동시에 처리 보류: 처녀, 사수양자리 : 남성궁, 화상궁, 활동궁, 야수궁, 제왕궁
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.25 | 수정일 2021.06.02
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    [A+] 대화형 인공지능 서비스의 도입이 미래의 교육과 사회에 끼칠 순기능과 역기능
    임금 서비스 업종에 종사하는 사람들이 타격을 받을 가능성이 크며, 이러한 일자리 감소는 사회적 불안을 야기할 수 있습니다. 따라서 대화형 인공지능의 도입이 가져올 사회적 변화에 대한 ... 합니다. AI 기술이 활용되는 범위가 넓어질수록 개인정보 보호 문제는 더욱 중대한 문제로 부각될 것입니다.또한, 대화형 인공지능의 도입으로 인해 일부 직업군에서는 일자리 감소 문제 ... 대비책이 필요하며, 이를 통해 기술 발전과 일자리 보장의 균형을 이루는 것이 중요합니다.3. 결론대화형 인공지능의 도입은 교육과 사회 전반에 걸쳐 새로운 가능성과 과제를 동시
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.27
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    스트레스의 개념을 정리해 보고 내가 지금 처한 상황(가정, 직장, 학업등)에서의 스트레스 중 순기능적 스트레스와 역기능적 스트레스
    자에게는 적잖은 스트레스가 된다. 가족들과 함께 살면서 일을 하기 위해서는 고향인 대전 근처에서 일자리를 구해야 하는데, 최근에 코로나 상황으로 인해서 새로운 일자리가 거의 나오지 않 ... 고 있어서 일자리를 구하는 데 어려움을 겪고 있다. 설령 일자리가 있다고 하더라도 지금 받는 급여보다 급여를 줄여야 하기 때문에 선뜻 이직을 결정하기 어려운 상황이다.이직을 결정 ... 시킨다거나 면역력을 증대시키는 것 같은 내분비계의 변화를 직접 체감하기란 쉽지 않은 일이다. 학습자 역시 스트레스를 받는 상황에서 면역력이 강화되는 변화를 경험한 적은 없다. 설령
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.14
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    본인이 생각하기에 현재 필요한 사회복지정책은 무엇인가
    . 노인빈곤문제 해결을 위한 사회복지정책우리나라에서 노인빈곤문제를 해결하기 위해 시행하고 있는 사회복지정책은 국민연금제도와 기초연금제도, 국민기초생활보장제도, 노인일자리사업 등이 있 ... 한 사회복지정책으로 기능하고 있다. 이외에도 노인일자리사업은 노인세대를 대상으로 일자리를 제공함으로써 소득을 보장하고, 노인세대의 사회참여를 활성화한다는 점에서 중요한 의미가 있 ... 사회복지정책론주제 : 주제: 본인이 생각하기에 현재 필요한 사회복지정책은 무엇인가?*과제상세설명① 빠르게 변화하고 있는 한국사회에서 사회복지정책으로 가장 시급히 해결해야 할 사회
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02
  • 사회복지행정론 기말고사 족보
    ② 기존의 클라이언트 참여도③ 지역사회 내 유사프로그램 중복 여부④ 프로그램 평가 척도의 존재 유무4. 최근 은퇴 이후 새로운 일자리나, 재능기부, 봉사활동을 하려는 중장년층이 증가 ... 하고 있다. 따라서 OO복지관에서는 과거 그들이 했던 일의 기술과 노하우를 잘 살려서 잠재적 후원자와 기부로 이루어지도록 하는 봉사 및 후원 프로그램을 개발하고 있다. 위 예시 ... . 사회복지조직의 마케팅 목적으로 바람직하지 않은 것은?① 사회 전체의 발전 도모② 행동 변화 유도③ 사회복지조직의 이익 증대④ 사회적 아이디어 제시 및 설득9. 다음에서 제시
    시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.08
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    허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명해 봅시다
    자리에 있는 사람이 영향력을 행사하는 일련의 과정을 말한다. 사전적인 정의는 ‘집단의 목표, 조직의 내부 구조 유지를 위해 성원이 자발적으로 집단 활동에 참여해 이를 달성 ... 의 융통성과 적응성을 강조하고 있다는 점에서 조직 환경이 빠르게 변화하고 있는 불확정성의 시대인 오늘날에도 유효한 이론이다. 이들은 리더가 융통성이 있고 환경에 대한 높은 적응력 ... 다.1) 지시적 리더십높은 과업행동-낮은 관계행동의 리더이다. 지시적 리더십의 리더는 자기 할 일을 잘 하며 효율적인 리더이다. 자기가 그렇기 떄문에 부하직원들도 자기처럼 자기 할
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
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    노인복지의 목적에 대해 논하시오.
    에서의 안정된 생활을 통해 행복한 노후생활을 영위하는데 있다.? 흔히 복지는 무조건적인 도움이 된다고 생각하지만 복지의 패러다임도 점차 확대되고 있다. 보통 일자리는 경제정책으로 생각 ... 하는 경우가 많지만 노인 일자리의 경우 복지서비스라고 할 수 있다.? 한국의 정년은 60세이다. 다만 연금 개시 연령은 고령자, 즉 65세로 정의된다. 그렇다면 5년 정도 경제생활을 하지 않고 살아야 한다. ... 화 사회 진입이라는 환경 변화에 따른 새로운 정책 수요 증가라는 시대적 요구에 직면해 있다.이러한 맥락에서 노인복지의 궁극적인 목적은 ‘인간다운 삶’이라고 할 수 있다. 즉, 인간
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.01
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    지역사회복지 실천모델인 테일러와 로버츠의 모델, 웨일과 갬블의 모델, 포플의 모델을 각각 설명하고 한계점, 적용예시
    보완적 관계라고 할 수 있다. 그 중 여성에 대한 고용차별을 철폐하기 위해 제주특별자치도는 2024년 3월 8일에 세계 여성의 날을 맞아 주요 여성일자리기관 여성권익 단체와 간담회 ... 를 가졌다. 이 간담회에서는 경력단절 예방을 위한 맞춤형 일자리 창출, 농어촌지역 여성농업인을 위한 창업센터 설치, 디지털 성범죄 예방교육 홍보 및 원스톱지원센터 설치 등 다양 ... 사회복지는 과거엔 사회적으로 취약한 계층을 대상으로 최소한의 삶을 살 수 있도록 제도적 지원을 하는 것에 초점을 두었지만, 시간이 흐를수록 산업화에 따른 사회 변화에 따라 모든 국민
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.29
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    영유아들의 놀이상황을 관찰하여 관찰사례를 작성하시오.
    , 행동변화, 흥미, 아동의 능력, 필요로 하는 것 등을 정확하게 이해하는데 도움이 되고 누적된 자료는 아동의 행동을 이해하고 지도계획을 세우는데 중요한 자료가 되기 때문이다.2 ... . 아동관찰방법의 관찰사례일 화 기 록 법관찰대상: ??? 생년월일: 2019년 3월 11일 (남, 여)관 찰 자: △△△ 관 찰 일: 2023년 10월 12일관찰장면: 점심식사를 하 ... 과 반찬을 식판에 담아 ??에게 건네고 ??은 “감사합니다.”하고 식판을 받아 자리로 돌아왔다. ??이가 밥을 먹다가 달걀말이를 다 먹자 이내 숟가락과 포크를 모두 내려놓고 턱을 괴
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.30
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    4차산업혁명의 기술적 요소발전
    워크로 처리하는 회사도 더러 있었다. 구굴은 ‘20% 프로젝트’를 통해 근무시간의 20% 정도를 직원이 하고 싶은 일에 쓰도록 자율성에 맞춰 변화를 시도했다. 유니클로의 ‘주 4일 ... 에 걸친 변화를 이끌어가기 시작하며 3차 산업혁명의 정보기술(IT)가 본격적으로 등장하기 시작한 것이다. 2. 4차산업혁명 기술적 요인은 나의 관심분야에서 어떻게 적용 되어지고 있 ... 과 로봇, 인간이 아닌 기계문명에 자신들의 기업 경영과 변화의 초점을 맞추고 있다. 더 이상 불완전하고 예측 불가능한 인간의 능력과 재능에 기대기보다, 계산하고, 예측하여, 오차와 손해
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.07.14 | 수정일 2025.07.18
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2025년 09월 15일 월요일
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