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"캐논글로벌경영" 검색결과 221-240 / 422건

  • 중국 경제특구 심천,주하이를 중심으로
    심천 광주 주해 동관 중산 불산 강문 혜주 조경 주강삼각주 1심천권소개 경제특구개발 홍콩 + 화교자본 단순가공기술 서구적 경영마인드 공업의 획기적 발전 자본축적 , 기술도입 급속 ... , 지금은 시민과 정부가 관심 전략목표 11 차 5 개년 계획 ~ 2020 년까지 기간 동안 사회 경제적인 발전 아태 지역에서 명성있는 국제 하이테크 도시 , 글로벌 물류 허브 , 국제 ... 대표적 외국기업 - 필립스와 캐논 , 파나소닉 , 보쉬주하 이 의산업 2 현재 미래 상천입해 ( 上天入海 ) 전략 추진 주하이 공항의 항공산업원을 중심으로 육성 항공기 조립과 항공기
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.06.09
  • 선진노사문화 정립을 위한 방안
    경영*고성과 기업의 노사관계 특징 - 노사상생 철학을 기반, 인재 중시, 불만의 조속한 대응, 실리를 추구, 경영의 파트너 모습을 견지1.공유가치로서의 노사상생 철학캐논, 도요타 ... .................3쪽(3) 의견 .................4쪽3. 맺음말 ................5쪽1. 머리말기업을 구성하는 인적요소는 경영진과 종업원이다. 물론 여기에서의 종업 ... 으로 최고의 이윤을 창출하는 일이라고 할 수 있겠다. 그렇기 때문에 경영진과 직원들은 배타적인 상황을 최대한 줄이고, 상호 협력적 관계를 계속해서 이어나가려고 노력한다. 그러나 그것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.03.05
  • 삼성전자 - 기업소개, 경영분석(6시그마, 윤리경영, 지식경영), 인적자원관리 사례
    경영방침을 통해 5대 글로벌 전략을 착실히 실현. [신뢰경영] - 실천함으로써 인간 존중의 정신을 토대로 생산적 노사관계와 상하간 신뢰관계를 더욱 공고히 함과 동시에 고객 및 사업 ... 의 풍토를 정착시키며 '품질과 서비스 최우선'의 정신을 구현하겠습니다.[투명경영] - 실시함으로써 모든 업무를 투명한 기준과 글로벌 스탠다드에 따라 처리하고, 사업 파트너와는 상호 ... About Company 경영 분석 - 경영이념, 지식경영, 6시그마 경영, 윤리경영 3. Company 인재상 (1) 인적시스템 (2) 인재상 (3) 채용시스템 (4) 인적자원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 48페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.10
  • 한진정보통신
    다고 느꼈습니다. 호텔경영학도로서의 서비스 마인드와 의사소통 능력, 교환학생, 해외인턴의 경험을 통해 습득한 글로벌마인드는 한진정보통신이 요구하는 인재로서의 역할을 충분히 감당할 수 ... 소년저는 2010년 교환학생으로 선발되어 미국 테네시 대학교라는 곳에서 경영전공으로 생활한 적이 있습니다. Maiden교수님은 기본으로 돌아가 모든 것을 소비자로부터 찾아야 함 ... 과 관심은 업무를 잘 수행할 수 있는 확실한 기초가 될 것이라고 자신합니다.저는 얼마 전 '롯데캐논코리아'에서 영업업무 인턴을 경험해 본 결과는 제가 사람을 상대하는 업무에 소질이 있
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.07.10
  • 기업가정신의 의미와 사례
    Ⅰ. 경영(Management)과 경영학원론 연구를 위한 접근법1. 경영(Management)이란?⑴ 경영이란 조직의 목적이나 목표를 달성할 수 있도록 사람들에게 방향을 제시 ... 해 주는 활동의 형태나 과정이다. 「Rue & Byars」⑵ 경영이란 사람들을 통하여 과업들을 수행하는 예술이다. 「J.A.F Stoner」⑶ 조직목표의 달성을 위해 사람들로 하여금 ... 효율적이고 효과적으로 맡은 일을 수행하도록 하는 체계적인 활동이라고 요약해 볼 수 있다. 「신유근」2. 전문경영자란?경영관리를 자기의 직분으로 해서 이를 전문으로 하고, 또 이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.04.11
  • FUJI XEROX 그린마케팅 ( 에록스 )
    의 관점에서 새로운 글로벌무역 마케팅 경영의 규범을 정립하려는 시도이다. 이러한 시도는 환경보호를 무역규제와 연계시켜 회원국들이 환경 친화적 제품, 서비스를 추진토록 하게하는 것이 ... < 마케팅 원론 >(Green Marketing)- Content -1. FUJI XEROX 소개1) 소개2) 경영이념2. Green Marketing1) 정의2) 필요한이유3 ... ) Green Marketing Mix3. Xerox의 Green Marketing1) 경영방침2) 환경경영방침3) 운영시스템4. Xerox Green Marketing 사례1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.10.29
  • [경영전략] 캐논(cannon)의 핵심역량, 기업조직문화 분석
    경영체제생산과 물류시스템 혁신 전문위원회, 개발시스템 혁신 전문 위원회, 지적재산법무본부 등이 사업본부 산하에 있지 않고, 여러 사업본부에 관여bird's-eye see 가 가능 ... 의 역할지적 재산권 중시경영품질중시사원을 가족으로 여기는 기업철학후배 계장이 과장이 되어 선배를 지휘할 수 있는 문화선두를 향해 달려 결과를 내는 역할 희생과 솔선수범문제가 생기 ... 에 첨단 전자기술을 융합시켜 경쟁력 있는 상품 창출.4. 선진기술을 습득하고 자체발전시킴으로써 핵심역량화 시키는 능력캐논 전체의 핵심역량을 개발하는데 연구원들이 더 힘쓸 수 있
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.20
  • 성장과 수익을 잡는 기업만들기
    성공의 조건 LG Business Insight 2007.10.31 초 고성과 기업 캐논을 말하다시장 개척 방안M A 자체 개척+글로벌 선도기업들이 신규사업 진출이나 수종사업 ... 이론 기업 보디빌딩 다이어트 이론의 STRENTH WEAKNESS한국 기업의 가장 큰 문제점성장성 부진축적된 지식 미흡글로벌 역량 부족수익성 악화고부가가치 상품의 미비떨어지 ... 발굴을 위해서 M A를 이용R D를 통해 개발한 제품으로 새로운 시장을 개척7SERI 경영전략실 강원 수석연구원 2006년을 뒤흔든 3대 M A와 시사점저원가 혁신 어떻게 볼 것인가
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.09.15
  • 7세대 무한잉크 NETEN 분석
    의 프린팅 환경을 제공한다.4)제품 선정 배경배경 1) 저렴한 가격, 환경적 측면 우수{세계적 프린터 브랜드인 아이비(IVY)의 휴렛팩커드(HP) 엡손(Epson) 케논(Canon ... 는 호주의 기업.-전 세계에 700여 지점, 미국 내에도 330여개의 점포를 보유, 하루에 하나씩 지 점을 내고 있는 글로벌 기업.-리필방식이 아닌 전부 사용한 카트리지를 교환하는 방식 ... 현재 가장 높은 시장점유율을 보이는 회사는 에이치피(Hewlett-Packard)로 미국 전체 프린터시장의 58%를 차지하고 있음.- 그밖에 캐논(Canon), 제록스(Xerox
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.21
  • 도요타 생산시스템(TPS-Toyota Production System)분석과 사례
    Toyota Production System관광경영 200532258 조혁민 경영학과 200232195 이호현 경영학과 200332208 임노훈 경영학과 200532222 이혜진 ... 대량생산방식 (그대로 흉내내는 것은 아니었음)'연구와 창조'의 정신을 살려 도요타 실정에 맞는 생산방식을 고안● TPS의 탄생배경4) 일본은 노조가 약함5) 선대로부터 내려온 경영 ... 에서 가져온 부품을 내리는 장면TPS의 핵심- 철저한 낭비 제거를 통해 경영이익을 극대화 (7대 낭비 제거)낭비 제거대기 시간운 반과잉 재고불 량불필요 공 정과잉 생산동 작● TPS 핵심
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    | 리포트 | 53페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.06.10
  • [A+] 팀과 팀워크에 대한 조사보고서
    )~> 변화하는 세계, 사회, 일 -> 경영의 스피드화(유연성 강화)팀제의 선택이유- 정보와 지식의 양적 증가 ; 정보화시대 -> 의사결정 속도가 관건- 노동력의 교육수준의 향상 ... - 작업의 빠른 변화속도 : 직무의 다양성과 변화성 -> 코즐로프스키의 연구 = 글로벌경쟁과 합병, 혁신 등으로 팀제의 필요성 강화팀제에 따른 IOP의 새로운 문제출현 ; 팀에 대한 ... 되는 것이 무엇인가? - 캐논 바우어의 연구- 특정과업에 관한 정보 ; 구성원들의 행동하게 하는 공유된 정보(논의여지없음)- 과업연관 지식 ; 과업과정에 관한 공통적인 지식- 팀 구성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.25
  • 롯데월드 인사관리
    VISION-Globalization 나라안팎에서 펼쳐지는 글로벌경영 -Customer satisfaction 최고의 서비스로 추구하는 고객만족 -Innovation 전통과 첨단 ... 설립-1991 롯데역사 설립 -1995 롯데캐피탈 설립 -1996 롯데로지스틱스 설립 롯데정보통신 설립 -1999 롯데후레쉬델리카 설립글로벌 경영기반발판-2000 롯데닷컴 설립 ... 롯데물산 설립 -1983 롯데 중앙연구소 설립 롯데 유통사업본부 설립 -1984 롯데호텔부산 설립 -1985 롯데 케논 설립 -1988 코리아세븐 인수 -1989 롯데월드사업본부
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.06.29
  • 기업병의 유형과 관리 방법
    을 확고하게 파악한 다음에 매사를 결정한다는 것.캐논 - 우량기업 구상으로 위기극복1. 상호의지의 경영에서 탈출 사업부 제도 + '팔리는 상품의 개발과 생산'의 체제 -'상호의지 ... . 도요타 2. 혼다 3. 캐논 4. IBM 5. GEⅣ. 우량기업의 기업병 비결 1. 도요타 2. 혼다 3. 캐논 4. IBM 5. GEⅢ. 기업병의 사례 및 해결방법 1. 사람 ... 방위병의 원인 1. 실패의 두려움. 2. 자신의 지위유지. 3. 능력발휘 기회의 상실. 1. 적극적인 도전형 경영방식. 2. 현재지위에 의존하지 않는 조직구조. 3. 전략적 능력
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 37페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.09.30
  • 벤치마킹 성공사례 실패사례 개념 유형
    을 공유하는 직접적 경쟁기업 캐논 , 코닥 , 사프 ㆍ경영성과관련 정보 입수가능 ㆍ비교가능한 업무 , 기술 , 정보 수집의 지속성 ㆍ자료입수가 어려움 ㆍ윤리적 문제발생 ㆍ적대적 태도 ... 도출 제품 / 프로세스의 비교 공격적인 목표설정 ㆍ기존 사고의 틀을 탈피 ㆍ보다 우수한 방식을 채택하고자 하는 경영체계의 구축 벤치마킹의 목적벤치마킹이란 무엇인가 ? 벤치마킹의 개념 ... 제 3 세대 : 프로세스 벤치마킹 제 2 세대 : 경쟁적 벤치마킹 제 1 세대 : 제품 벤치마킹 ( 역 엔지니어링 ) 제 5 세대 : 글로벌 벤치마킹 현대적 의미 : 경쟁사의 프로
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.07.27
  • 글로벌 리더십
    REPORT* 목차 *1.글로벌 리더십 개발 (김성수 저서) - 제 1,2강 Summury [김정현]2.성공적인 기업-초일류 기업 [염종열]3.인물의 리더십-UN 반기문 사무총장 ... 그리고 경영성과 등이 있습니다.미시적 관점이란 하부조직의 관리자로서 리더의 역할을 보는 관점으로 주요 역할은 부하들에게 조직과업의 분배, 동기부여, 부하의 업무수행 능력의 지도 ... 라 할지라도, 적어도 기업의 전략적 핵심 분야에서는 최고의 경쟁기업보다 우수하거나 적어도 동등한 수준에 있는 기업을 말하며, 초일류기업이 되기 위해서는 변화된 경영 페러다임으로 종업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.24
  • [환율전쟁]엔화약세로 인한 영향과 전망 보고서
    전략칫집 분위기다. 캐논은 올해 영업이익 전망치를 당초 3200억엔에서 3900억엔으로 20%가량 상향 조정했다. 엔화 약세로 수출 경쟁력이 높아질 것이라는 기대를 반영했다.엔화 ... 가 약세를 보임에 따라서 일본 내의 수출기업들에게는 상당히 유리한 점이 크다고 할 수 있다. 수출을 통해 경영활동을 실시하는 기업들의 경우에 엔화의 가치하락은 기회요인으로 작용하는 것 ... 이기 때문에 일본의 엔저현상이 기대만큼의 효과를 나타내지 못할 것이라는 주장이 제기되는 것이다.Ⅶ. 환율전쟁 발생가능엔화가치 하락세가 가팔라지면서 일본이 글로벌 환율전쟁을 부추기
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.01.22
  • 글로벌경영전략
    글로벌 경영전략조제 1절 제 2절Contents글로벌 경영전략의 의의국제경영글로벌 경영전략의 모델제 1절. 글로벌 경영전략의 의의국제경영학1. 글로벌 전략의 개념과 필요성2 ... . 글로벌 전략의 과제3. 글로벌 전략을 위한 주요 요소한 국가나 지역단위가 아닌 세계를 하나의 시장으로 보고 범세계적 차원에서 사고하고 기업의 활동을 계획,집행하는 것글로벌 경영 ... 의 개념국제경영학1. 글로벌 전략의 개념과 필요성해외시장 본국시장단일시장사 례- 코카콜라의 성공국제경영학1. 글로벌 전략의 개념과 필요성브랜드 가치 1위 : 코카콜라(미국) 2위
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 43페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.22
  • 존슨앤존슨의 연혁과 사업분야, 성장전략, 그리고 현재동향
    업의 M A 결정 배경글로벌기업의 M A를 통한 기업전략상품, 경영자원 시장 장악 병행선도기업의 M A건수가 많았던 산업에서 이들의 M/S 증가과점화글로벌 네트워크 일괄 흡수선진 ... 질환치료기구 등 다양한 제품을 수입, 공급J J Medical Korea대불황에서 J J가 선택한 경영전략1. 자회사전략을 활용한 끊임없는 사업구조변화2. 합리적,보수적인 경영 ... 한 미래에 대한 투자 대신, 가능성 있는 기술을 갖춘 기업을 M A를 통해 자회사화존슨앤존슨만의 고유 기업문화를 지키며 보수적인 경영Johnson Johnson의 성장전략기 존 시
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.11.27
  • 일본 기업의 부활
    에 따라 Global화 추진에 따른 인사제도의 Global화 필요 ○새로운 제도적 변화와 인재육성의 주체가 되는 Leader의 능력향상과 육성이 동시에 진행되어야 함경영과제인사과제 ... ○청년근로자의 조기 전략화 (전후세대 퇴직에 대비한 인원 보충, 경영품질의 향상 등) ○일본시장의 성숙화 성장정체로 인한 Global화○관리자의 Management 능력 향상 ... , 경영Leader 육성 ○인사제도의 Global화日本 企業 부활불황속 최고업적 기업의 특징 ◆ 장기불황속에서도 사상최고의 업적을 내는 일본 기업의 특징 - 탈일본 초미국형 시스템
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 31페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.26 | 수정일 2017.09.25
  • 영원무역
    경영학도로서의 서비스 마인드와 의사소통 능력, 교환학생, 해외인턴의 경험을 통해 습득한 글로벌마인드는 영원무역이 요구하는 인재로서의 역할을 충분히 감당할 수 있다고 확신 ... 캐논코리아'에서 영업업무 인턴을 경험해 본 결과는 제가 사람을 상대하는 영업 업무에 소질이 있다고 느꼈습니다. 제조업 영업의 필수인 회사 전반 상황을 파악하는 법을 배웠습니다. 호텔
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.07.10
  • 전문가요청 배너
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2025년 11월 09일 일요일
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