"사회복지사의 리더십"의 검색결과 입니다.

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사회복지행정론 사회복지사 리더십의 필요성 사회복지사 포부 지역사회복지론 로스만 실천원칙 가족대상실천 정신건강복지센터 간호 리더십 사례

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"사회복지사의 리더십" 검색결과 201-220 / 9,179건

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(사회복지)사회복지행정론_리더십의 고전적/현대적 접근법을 정리하고, 현대적 접근법인 경쟁적 가치 리더십의 리더십 유형 중 어느 유형이 현재 사회복지조직에서 가장 적절한지 설명하시오.

?과목명: 사회복지행정론?과제주제5주차에 학습한 리더십의 고전적/현대적 접근법을 정리하고, 현대적 접근법인 경쟁적 가치 리더십의 리더십 유형 중 어느 유형이 현재 사회복지조직 ... 를 수행하기 위해서는 조직을 전문적이고 효율적으로 관리?운영할 수 있는 리더십을 가진 관리자가 필요하다. 특히 사회복지시설에 대한 시설평가가 제도화되어 있으므로 복지조직에서는 기관운영 ... 가능하다고 볼 수 있다.이에, 본 글에서는 사회복지조직에서 리더십이 필요한 관점을 가지고 리더십의 이론에 대해 알아보고, 이를 토대로 사회복지조직에서 어느 유형의 리더십이 가장 필요

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| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.24

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집단사회복지실천의 개념과 구성요소, 집단 발달단계, 집단 역동을 설명하고 현재 사회복지현장에서 시행되고 있는 프로그램의 예를 들어 개별실천기술과 집단실천기술이 어떻게 연결되어 활용하는지에 대한 의견을 제시하십시오.

역할을 수행한다.6) 리더십과 권력 구조집단 내 리더십 유형(민주적, 독재적, 자유방임적)과 권력관계가 집단 운영 방식에 영향을 미친다. 사회복지사는 집단원이 주체적으로 참여할 수 ... 있도록 민주적 리더십을 지향해야 한다.집단 역동을 잘 이해하고 조정하면, 집단사회복지실천이 더욱 효과적으로 이루어질 수 있다. 사회복지사는 이러한 요소들을 적절히 활용하여 집단 ... 실천은 공통의 관심사나 문제를 가진 구성원들이 함께 모여 상호작용하며 변화를 도모하는 과정으로, 다양한 사회복지 현장에서 활용되고 있다. 특히, 집단의 구성과 발달단계를 이해

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.03

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대한민국 대통령은 어떤 리더십이라 생각하십니까

에 가장 필요한 리더십이 아닐까 하는 생각이 든다. 6.참고문헌 강종수(2019), 사회복지 행정의 이해, 학지사 생각의마을(2019), 사회복지 행정론, 공동체 하미승(2018 ... ), 리더십 (이론과 개발), 윤성사 이수영(2007), 사회복지 행정에서의 효율적인 리더십, 경원대학교 사회정책대학 김병준 (2017), 「대통령 권력」, 서울: 지식중심. 대통령기록관 (2013), 「박근혜정부 국정비전 및 국정목표」, 서울: 제18대 대통령직 인수위원회. ... 은 어떤 리더십이라 생각하십니까? 임기 상황 박근혜 정부는 우리나라가 선진국으로 진입했지만 여전히 악재가 존재하며 성장동력 약화, 고용률 정체, 일자리 부족 등의 문제가 있었다. 사회

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.01.08

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좋은 지역사회는 주민이 인지하는 지역사회에 대한 이미지, 좋은 지역사회를 만들기 위한 자발적 노력, 건강한 리더십의 구현 등 지역주민들의 성숙된 활동으로 이루어진다. 사회복지를 공부하는 학습자로서 지역사회에 대한 바람직한 상을 스터디하여 제언해보기 바랍니다.

좋은 지역사회는 주민이 인지하는 지역사회에 대한 이미지, 좋은 지역사회를 만들기 위한 자발적 노력, 건강한 리더십의 구현 등 지역주민들의 성숙된 활동으로 이루어진다. 사회복지 ... 를 만들기 위한 자발적 노력, 건강한 리더십의 구현 등 지역주민들의 성숙된 활동으로 이루어진다. 사회복지를 공부하는 학습자로서 지역사회에 대한 바람직한 상을 스터디하여 제언해보 ... 를 공부하는 학습자로서 지역사회에 대한 바람직한 상을 스터디하여 제언해보기 바랍니다.■ 과목명 : 지역사회복지론좋은 지역사회는 주민이 인지하는 지역사회에 대한 이미지, 좋은 지역사회

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.25

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리더십 이론을 요약정리하고 각자의 리더십을 측정하여 제출하시오.

환경이 빠르게 변화함에 따라 리더십은 조직이 처한 환경 속에서 조직과 환경을 효과적으로 연결하고 조직하는 데에도 중요성을 갖는다.Ⅳ. 참고문헌하미승, 리더십, 윤성사, 2018, pp.84~89.김영종, 사회복지행정, 학지사, 2017, pp.177~185. ... 구성원들에게 영향을 미치는 과정 자체를 리더십으로 보기도 한다. 사회복지조직에서도 리더십이 필요한데 일반적으로 사회복지조직은 일반의 행정 조직과는 달리 공익을 목적으로 하며 구성 ... 에 속하는지 분석해 보고자 한다. 결론에서는 사회복지조직에 있어 리더십의 필요성에 대해 정리함으로써 사회복지조직의 특성에 맞는 리더십의 중요성에 대해 확인할 수 있다.Ⅱ. 본론초기

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14

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사회복지행정론 과제_사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고, 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시하시오

과목명 : 사회복지행정론주제 : 사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고, 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시하시오.◈서론리더십이란 조직의 리더가 공동 ... 의 목표를 달성하기위해 조직원의 동기부여를 하거나 공동체 의식을 고취하는 능력을 뜻한다. 기관의 목표가 사적 이익일 수도 있으나, 사회복지적인 측면에서는 사회적인 변화나 행동을 이루 ... 고 사회복지조직 안에서 올바른 방향성을 가지고 효과적으로 리더십을 펼치는 방법을 알아보겠다.◈본론상황이론은 조직에 대한 리더의 영향력이 상황적 변수에 의해 결정된다고 보는 이론이

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.11 | 수정일 2025.11.19

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6주차에 학습한 리더십의 고전적/현대적 접근법을 정리하고, 현대적 접근법인 경쟁적 가치 리더십의 리더십 유형 중 어느 유형이 현재 사회복지조직에서 가장 적절한지 설명하시오.

교육, 교정 조직 등이 포함된다.이러한 사회복지조직은 휴먼서비스 조직으로 불확정적인 서비스를 기술을 사회복지사가 클라이언트에게 제공하는 방식으로 지원하기 때문에 조직구성원에게 자율 ... 성을 부과하고 상황에 맞는 의사결정 권한을 제공함으로써 효율성을 높이는 운영을 고수해 왔기 때문에 사회복지조직의 리더십에 관한 관심이 높지 않았다.하지만 다양한 복지 욕구 증가 ... 로 인해 복지 지출 확대와 사회안전망 확충, 사회문제에 대한 빠른 대응, 사회복지조직의 책임성과 전문성 증대, 사회복지서비스의 민영화가 활발히 이루어지면서 점차 사회복지조직의 리더십

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.22

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[사회복지실천기술론] 사회복지조직에서 리더의 역할에 대해 논의 하시오

으로 근무할 수 있는 환경과 자세를 확립하는데 영향력을 줄 수 있는 조직 리더의 적절한 리더십이 절실히 요구되고 있는 실정이다. 따라서 본론에서는 사회복지조직에서 리더의 역할 ... 시켜 실효성과 현실성을 담보해야 한다.2) 조직문화 조성 및 유지리더의 태도와 행동은 조직문화 형성에 결정적 영향을 미친다. 개방·신뢰·협력 중심의 문화가 조성되면, 사회복지사 ... 된다. 사회복지조직 리더십은 전문성과 인간성을 아우르는 복합 역량이다. 제시된 역할을 균형 있게 수행하기 위해선 리더 스스로의 자기성찰, 슈퍼비전 참여, 동료 리더 네트워킹이 필수

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.16

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사회복지사가 적극적인 사회행동과 정치적 압력전술을 하기 위해서 사회복지사에 대한 사회행동 전략가를 양성한다면 지역사회복지 발전에 어떤 영향을 미칠지 기술하시오.

가 생각하기에는 사회행동 전략가로 양성된 사회복지사는 기존 사례관리 중심의 역할을 넘어, 지역사회복지 실천에서 리더십과 촉매자 역할을 수행하게 된다.첫째, 사례관리 과정에서의 역할 ... 가구의 지원 기준을 확대하기로 결정하였다.이와 같이 사회행동 전략가 양성은 지역사회복지 실천 전반에 리더십 강화와 집단행동 활성화를 가져오며, 사회복지사가 단순 지원자에서 정책 변혁 ... 사회복지사가 적극적인 사회행동과 정치적 압력전술을 하기 위해서 사회복지사에 대한 사회행동 전략가를 양성한다면 지역사회복지 발전에 어떤 영향을 미칠지 기술하시오.목차1. 서론2

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.24

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사회복지실천과 사회복지 실천기술의 다른점은 무엇인지 서술하시오.

의미를 가지며, 이를 명확히 이해하는 것이 사회복지사로서의 역할 수행에 있어서 필수적입니다. 사회복지실천은 사회복지사가 개인, 가족, 그룹, 지역, 사회 등의 복지 증진을 위해 ... 다양한 방법으로 노력하는 것을 의미합니다. 반면, 사회복지 실천기술은 사회복지사가 실제로 사회복지실천을 수행하기 위한 구체적인 방법과 기술을 말합니다. 이는 상담, 평가, 계획 ... , 실행, 평가 등의 단계적인 절차와 기법으로 구성됩니다. 따라서, 사회복지사는 사회복지실천과 사회복지 실천기술 모두를 숙지하고 적절히 활용함으로써, 더 나은 사회복지 서비스 제공

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.15

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인간관계이론에서 생산성에 영향을 미치는 요인을 기술하고 어떤 요인이 사회복지조직에

.07. - 이준영 외 4명, 사회복지행정론 (제3판), 학지사, 2024.03.10. - 신준섭, 사회복지조직관리 (제2판), 양서원, 2023.01.20. 1) 데일 카네기 ... , 데일 카네기 인간관계론 (무삭제 완역본), 현대지성, 2019.10.07. 2) 이준영 외 4명, 사회복지행정론 (제3판), 학지사, 2024.03.10. 3) 신준섭, 사회복지조직관리 (제2판), 양서원, 2023.01.20. ... 사회복지행정론 주제: 인간관계이론에서 생산성에 영향을 미치는 요인을 기술하고 어떤 요인이 사회복지조직에 적용하면 좋을지 본인의견을 기술하시오 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 생산

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.17

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4~7주차 학습내용을 정리하고 자신의 생각을 적으시오 259.

조직의 지도력과 이론, 리더십 이론, 유형과 수준에 대한 내용을 공부하였다. 이를 바탕으로 공부한 내용에 대해 서술해보도록 하겠다.사회복지조직은 사회복지사가 클라이언트에게 사회복지 ... 다.사회복지조직에서도 일반적인 조직과 같이 리더십이 매우 중시된다. 조직의 목표 결정, 실행, 유지, 관리, 관리에 대한 제반 업무 등 전반적인 운영의 과정과 결과는 리더들이 어떻게 ... 리더십을 발휘하는지에 따라 그 성패의 여부가 결정되기 때문이다. 사회복지조직의 경우 일반적인 조직과 다르게 사회복지와 행정적 성격을 모두 가졌으면서도 두 가지 역할을 전부 우수

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.31

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[사회복지행정론] 사회복지시설은 크게 이용시설(복지관 등)과 생활시설(너싱홈 등)로 구분하는데, 각자가 거주하고 있는 지역의 이용시설이나 생활시설 1곳을 선정한 후, 그 시설의 조직구조와 조직문화에 대해서 조사해 봅시다.

시설, 그룹홈 등 상시 거주형 서비스 공간으로, 거주자의 안전·건강·자립생활 지원을 연속적으로 제공하기 위해 위계적 구조가 상대적으로 강하다. 일반적으로 원장·부원장·담당 사회복지사 ... 을 병행 운용해 전문성 강화와 신속한 현장 대응을 도모한다. 2) 위계와 권한 부장 및 팀장이 전략 수립과 예산 배분 권한을 주도하되 사회복지사에게 프로그램 기획과 소규모 예산 운용 ... . 2006. 사회복지조직의 조직구조와 사회복지사 직무만족·조직몰입의 관계. 복지행정연구, 16(2), 287?311. 오세영. 2013. 사회복지조직의 구조화와 효과

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.16

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간호사의 비전과 미래방향(간호사의 전문성, 간호사의 리더쉽 중심)

적 리더십을 요구하는 영역이다. 보건복지정책 참여, 지역보건소 자문, NGO 활동 등은 간호사가 사회에 미치는 영향을 확장하는 중요한 경로이다.5. 도전 과제와 기회5.1 과중 ... 과 연구 참여4.3 윤리적 리더십과 사회 참여5 - 도전 과제와 기회5.1 과중한 업무와 소진5.2 디지털 헬스케어와 글로벌 진출6 - 간호사의 비전 실현을 위한 조건7 - 결론8 ... 소통과 조정에서 중심적인 역할을 한다. 의사, 약사, 작업치료사, 사회복지사 등 다양한 전문직과 협력하여 환자 맞춤형 치료계획을 세우는 데 간호사의 의견은 핵심이다.3. 간호사

리포트 | 5페이지 | 3,400원 (10%↓) 3060원 | 등록일 2025.04.15 | 수정일 2025.04.23

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A+사회복지실천에서 집단 지도력이 필요한 이유와 집단 지도력을 활용한 사례를 기술하시오

의 내용사회 목표 모델을 사용하여 그룹을 평가한 후 목표가 정해지며 절도가 재발하지 않도록 적절한 프로그램을 실시했으며 사회복지사의 주요 역할은 여기서 교육자와 중재자 역할에 집중돼있 ... 었습니다.4) 기간 : 3개월 (주 1회, 총 12회 세션)5) 지도사: 2명의 사회복지사(1명은 어시스턴트로, 다른 1명은 교육자로), 다른 1명은 자원봉사자입니다.6) 목표 ... 선정 방법사회복지센터 사회복지사는 모두 보호위원이 돼 서울보호관찰소가 위탁한 보호관찰대상 청년단을 구성했습니다.7) 집단의 사정8명의 청소년은 개인지도, 면접, 자기설계 테스트

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.08

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리더쉽의 유형과 개념을 이해하기 편하게 설명하고 사회복지행정가에게 요구되는 리더쉽 중 한 가지 제시하여 그 리더쉽이 왜 중요하고 요구되는지를 자신의 견해로 충분히 논하시오.

차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더쉽의 개념2. 리더쉽의 유형1) 의사결정 형태에 따른 리더십의 유형2) 조직계층상 수준에 따른 유형3. 사회복지행정가에게 필요한 리더십과 그 ... 리더십의 필요성과 중요성1) 사회복지행정가에게 필요한 리더십2) 사회복지행정가에게 필요한 리더십의 필요성과 중요성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌리더쉽의 유형과 개념을 이해하기 편하게 설명 ... 한다.3. 사회복지행정가에게 필요한 리더쉽과 그 리더쉽의 필요성과 중요성1) 사회복지행정가에게 필요한 리더십사회복지행정가에게 필요한 리더십은 참여적 리더십이다. 참여적 리더십은 민주

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.27

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리더십 수준과 측정

/ 수직적 ? 수평적 연결자로서의 역할을 한다.2/ 직원들의 욕구를 조직의 목표에 통합시키는 인간관계기술이 있어야 한다.(3) 하위관리층의 리더십일선 사회복지사들을 관리하고 접촉 ... 관계 기술(3) 조정기술(4) 지도기술* 참고문헌리더십 수준과 측정I. 리더십 수준(1) 최고관리층 리더십최고관리층이란 사회정책을 사회복지행정으로 전환하고 필요한 재정을 획득 ... 리더십 수준과 측정목차리더십 수준과 측정I. 리더십 수준(1) 최고관리층 리더십(2) 중간관리층의 리더십(3) 하위관리층의 리더십II. 리더십 측정(1) 경계-확장기술(2) 인간

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.15

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리더십 이론을 설명하시오

적인 기술과 능력을 필요로 하기 때문에 새로운 리더십의 등장은 많은 사람들을 더 편하게 일할 수 있도록 도와줄 것이다.마지막으로 앞서도 말했지만 사회복지사는 인류애적 목표를 가지 ... 사회복지행정론주제: 리더십 이론을 설명하시오-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지조직에서 리더십의 필요성2. 리더십의 유형Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십 이라는 개념은 많 ... 는 능력이나 리드하는 능력에 대해 정의한 것이 바로 리더십이다. 그리고 사회복지조직에서도 리더십은 매우 중요한 영향을 미친다.리더십은 사회복지의 책임성이 증가하면서 중요한 기능

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.30

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사회복지조사를 통해 나온 실제 이론 한가지를 학술연구지에서 찾아 선택하여 그 이론에서 제시한 개념과 변수를 말하고

에서 근무하는 사회복지사와 그 시설장의 리더십간 상관관계를 분석하여, 시설장이 효과적인 리더십을 발휘할 경우 사회복지사가 자기 직무에 대해 만족감을 느끼며 조직에 대해 몰입 ... 는 가운데, 아래에서는 특히 유영덕(2002)의 연구에 초점을 두고 사회복지관에 근무하는 중간관리자의 리더십과 그 조직원들인 사회복지사들의 직무만족도 및 직무성과의 상관관계를 분석 ... 면, 사회복지사가 인지한 중간관리자의 리더십 특성으로는 분석가적인 성격이 가장 높은 것으로 나타났고, 그 다음으로는 목표달성가적인 성격이 높았으며 동기부여가와 비전제시가 형태

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| 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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리더십과 지도력에 대하여 설명하고, 이를 사회복지조직에 적용할 때의 한계점과 발전방안을 서술하시오 (사회복지행정론)

리더십과 지도력에 대하여 설명하고, 이를 사회복지조직에 적용할 때의 한계점과 발전방안을 서술하시오 (사회복지행정론)(사회복지, 사회복지사, 사회복지행정론)Ⅰ. 서론문화(文化 ... 는다. 따라서 본론에서는 조직문화의 의의, 리더십의 기능과 유형, 조직문화의 특징과 기능 등을 설명하고 사회복지조직문화발전계획과 개인의 역할에 대해 설명해보고자 한다.Ⅱ. 본론리더십 ... 이 사회복지 단체에서 매우 중요한 부분이라는 것은 부인할 수 없다. 사회복지단체에서는 단체 구성원의 참여와 목표 달성을 위한 영향력을 가진 리더십이 사회복지단체 전체에 적용된다. 사회

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| 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.06

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