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"농협 신입채용" 검색결과 201-215 / 215건

  • 항공사에 대하여 조사
    .채용전략연령특기사항공통사항- 신입 : 2년제 대학 또는 4년제 대학 학력 소지자로 졸업 후 만1년이 경과하지 않은 자6개월이내 졸업이 가능한 자- 경력 : 2년제 대학 또는 4년 ... 이 고졸이 되므로 항공사에 응시하실 수 있는 자격이 없습니다2002년 11월대한항공 대졸 신입사원 모집2002년 9월 28일대한항공 서비스 인턴직 모집2002년대한항공 전문인력 ... 2000년 12월 15일대한항공 공항근무 사무직과 전화교환1999년 10월대한항공 예약 발권직/사무직[여성] 채용국제적인 감각의 소유자- 자기 중심사고를 탈피하여 세계의 다양한 문화
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.09
  • 크라운베이커리 자기소개서
    (주)크라운베이커리 - 대졸 신입 및 경력사원 채용1. 성장과정어머니로부터 배운 외유내강초등학교 6학년때, 아버지가 돌아가신 후 힘들다는 말 한마디 없이 미소로 3남매를 키우 ... 학년 겨울방학때 부터 학원 전단지 아르바이트를 시작으로, 섬유공장, 과외, 모텔카운터 및 객실청소, 농협물류센터에서 검수 및 진열, 재고관리 등 여러 일을 하면서 학비 및 용돈을 벌 ... 를 준비하였고, 전역 후, 농협물류센터에서 검수, 발주, 재고관리 및 진열 등에 관한 일을 하면서 성격이 꼼꼼하게 바뀌었습니다.3. 학교생활, 사회봉사활동, 연수 및 여행경험, 경력
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.06.27
  • Walmart의 성공
    공고를 통한 직원들의 추천월마트 관리자 중 60%는? 문은 항상 열려있다. 우리는 한 가족 – 애사심 증진육성 개발채용복리 후생평가 보상1. 신입직원 관리1:1 멘토링 제도 ... 테스코롯데마트LG유통한국까르푸농협뉴코아월마트코리아주요 유통업체 국내 점유율2002년 매출액 기준세계 시장 점유율2003년 매출액 기준수치로 본 월마트의 위상전세계에서 매주 1억 삼천 ... 기술로 승부합니다.Cross-docking System 전용 운송시스템 구축 POS시스템 구축사회활동 참여를 통한 이미지 제고HRM OverviewChapter 4채용 -- 육성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.24
  • 최신 취업성공 자기소개서 예문분석 74가지 (지원동기, 성장과정, 장단점, 생활신조, 포부 장래희망)
    집 교사, LG 디스플레이, 농협 6급6. 기타 질문 사항 합격자 예문 10가지- 본인을 채용해야 하는 이유 ( LG CNS, )- 어려운 문제를 효과적으로 해결했던 본인의 경험 ... 관리), ADT CAPS (캡스), 신세계 푸드, 동원 홈푸드, LG 디스플레이, 농협 6급2. 성장과정 및 학창시절 합격자 예문 13가지- 효성, 이수화학, SPP조선, KB ... ), 농협 일반직, 대한항공, 효성그룹, 삼성생명, 삼성카드, 키움증권, 하이트 맥주, 노루페인트4. 생활신조 합격자 예문 5가지- 한국 전파 진흥협회 (공사/공기업), 신한은행
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.09.07
  • [인사관리]매일유업의 인사관리
    ㅡ 목차ㅡ? 서론경영이념, 조직도, 연혁? 본론1. 직무관리2. 보수관리3. 신분관리4. 평가관리5. 안전 및 보건 위생관리6. 노사관계관리7. 채용관리8. 방출 관리? 결론 ... )지팩, 스틱팩 출시?베이비 사이언스 맘마밀 출시?2002 안면도 국제 꽃박람회 공식공급업체 참여5월 유로베이비(euro baby)1호점 오픈?농협 목우촌 청양공장 인수7월 ESL ... 과정선발사내MBA신입사원입문내용신입사원신입사원소양교육사내교수양성과정선발사내교수훈련고급간부과정의 목적은 리더십역량개발, 최신 경영의 추세파악에 있다. 리더십교육의 내용은 경영혁신
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 45페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.10.09
  • [경영일반]대한생명 기업분석 및 채용절차 분석
    공개채용방식▷채용방식동일한 시기에, 학사학위 이상 졸업자 또는 졸업예정자를 대상으로 대졸신입사원만을 공개 모집하는 채용방식▷채용시기 및 입사지원방법상반기는 매년 5월 초에, 하반기 ... ◎대한생명 기업소개 및 채용절차 분석*기업개요1946년 국내 최초의 생명보험사로 설립된 대한 생명은 2002년 12월 한화그룸의 자회사로 편입되었다. 전국 7개 영업지원단, 84 ... 는 매년 10월초에 인터넷으로만 접수▷채용규모채용규모는 사업계획 및 T/O에 따라 매 채용시마다 상이하게 결정▷주요모집학과학과에 대한 특별한 차별은 없으나 보험업 특성상 인문계열
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.21
  • [인사관리] 인사관리에 있어서 고용관리와 그 시사점!
    며, 한자능력자에게는 가점을 부여할 예정.2. 농협(올 9월30일 발표)“이번 농협 신규직원 채용인원 820명중 88%인 720명을 해당지역 연고자 중에서 선발”3. 통신업체 KT ... 이 필요로 하는 사람을 선발하기 위하여 잠재적 응모자들이 적극적으로 지 원하게끔 정보를 제공하고 동기화하는 활동모 집선 발1. 목표의 설정채용에 적합한 자질을 가진 자를 선택할 수 있 ... )여러개의 회사를 두고 최종적으로 어느 회사를 선택하느냐와 관련된 개인의 의사결정3) 사실적 직무소개의 중요성직무의 긍정적인면과 더불어 부정적인면도 솔직하게 소개함으로써, 향후 신입
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.17
  • [광고디자인산업] 광고디자인산업현황
    -113815318952230020162외국인 124농심기획5353040134141053300032063신규채용 4(경력 AE/매체 2,신입 2)25레오버넷4354 ... -112320612422530100053외국인 126코마코383262810510522230110142신규채용 10(AE 4, PD 1, CW 1, GD 1, 매체기획 1, 관리 1)27덴츠이노벡 ... 3025524628721111020131신규채용 2(AE 1,디자이너 1)34나라기획3058-282010294201100211520-35덴쯔 영 앤드 루비컴 코리아3031
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 67페이지 | 3,000원 | 등록일 2002.09.24
  • [인사관리] 정규직 사원과 비정규직사원간의 직무만족도 비교연구
    불황이 장기화되면서 기업마다 명예퇴직, 정리해고를 실시해서 인원을 많이 줄였고, 이로 인해 신입사원 채용도 크게 감소하였다.정규직 사원을 채용하기보다는 임시직이나 계약직으로 대체 ... 다. 그리고 농협의 경우 약 2,000명에 이르는 비정규직 사원이 근무하고 있는데 이는 비정규직 사원이 정규직의 채용을 대체하고 있음을 극명하게 보여준다. 연도별 금융업 계약직 사원 ... 현황조흥한빛제일한일서울외환국민농협199519961997
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.01.20
  • [기업윤리와성차별] 기업윤리와 성차별-성희롱문제와 역차별문제중심
    하는 사건이 일어났다.N화장품 강남 사업 본부 직원 20여명은 11일 본부장 김모(37)씨가 지난해 11월 채용된 여직원 10여명에게 최근 2개월동안 수십 차례에 걸쳐 술자리 동석을 요구 ... 하고 심야에 전화를 하며 괴롭혀 왔다며 회사측에 탄원서를 제출했다.성폭력 비상대책위원회까지 구성한 이들에 따르면 본부장 김씨는 지난해 말 강원도 속초시 H콘도에서 열린 신입사원 ... 로도 인정을 받지 못하기 때문에 여성할당제와 같은 제도를 실시한다고 해도, 10여년 후에는 능력 있는 여성 행원이 남성의 수와 비슷하게 될 수도 있다. 채용 시 여성의 수와 남성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2003.01.06
  • [경영]까르푸의 국내 진출 성장과정과 국내 까르푸의 문제점
    해 수직 경영원칙은 인사관리에도 예외없이 적용된다. 우리나라의 경우, 사업 초기에는 불가피하게 그룹 내외의 경험 많은 중간 간부급 인원을 지원받았지만, 현지의 젊은 신입사원들이 조만간 ... 정규직을 포함한 인력의 대부분을 해당 지역에서 채용하고 있다. 특히 파트타이머직은 여가시간을 활용하여 일하기를 희망하는 지역 주민들에게 우선적인 기회가 주어지고 있다. 이로 인한 ... 했고 까르푸와 홈플러스도 각각 64.5%, 53% 비중에 달했다. 이에 비해 농협 하나로클럽은‘가깝기 때문’이 38.6%로 다른 업체에 비해 비교적 낮은 반면,‘품질이 우수해서’가 19.8
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.11.19
  • 기업별/지원분야별 면접 기출 문제 모음(90개 기업)
    , 국제영업직26.농우바이오 - 영업관리27.농협 - 고졸신입, 금융기획, 금융사무직28.대한항공 - 승무원, 총무부, 조종훈련생29.데이콤 - 기술지원30.동국무역 - 영업부 ... 기업별/지원분야별 채용면접 예상 질문1.다음 - 메일링업무2.대우 - 사무직3.대현 - 디자이너4.두산 - 경영지원, 영업, 물류, 해외영업, 식품, 기술직5.두산건설 - 전기직 ... 코리아 - 마케팅, 서비스센터 접수업무48.신세계 - 일반사무, 매장관리, 지원분야49.신한은행 - 온라인창구, 개인금융, 신입행원50.씨티은행 - 기술지원, 영업51.안국약품
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.09.27
  • 인사관리
    을 실시하고 있습니다.2. ZENIEL의 기업정신3. 조직구조3. 실적4.현황@ 인재파견신한은행, 한미은행, 하나은행, 경남은행, 부산은행, 대구은행, 회환카드, 농협,한국수출입은행 ... 를그 사람의 능력과 기술로서 채용하도록 한다. 특히 외국인의 경우 기본 적인 외국어 실력은 갖춰져 있기 때문에 따로 외국어 인력을 뽑을 필요없이 일석이 조의 효과를 볼 수 있다.4 ... ) 직종, 직군의 전문분야별 채용: 과거 범용적으로 인재를 채용하여 주먹구구식으로 주어진 부서에 인력을 끼워넣는 식의 인사를 해왔다. 하지만 이제 그런 주먹구구식은 통하지 않
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.11.20
  • 남녀차별금지및구제에관한법률
    회에 시정신청을 하였다. 조사결과 피신청인은 신청인이 임신했다는 이유로 신입사원을 채용하면서 신청인에게는 대기발령 조치하고 퇴직을 강요한 사실이 인정되어 남녀차별개선위원회는 이 ... %)으로 남녀간 직책수당 지급방식을 차별한 것으로 드러나 ○○축협에 대하여는 남녀차별적 직책수당지급제도를 폐지할 것으로 권고하고, 농협중앙회에 대하여는 산하 회원조합에서 발생하는 남녀
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.17
  • [자기소개서]고득점 자기소개서 작성법 모범 예문
    입니다서도 저는 최선을 다했습니다.19○○년부터 19○○년까지 충주시 ○○농협에 공채시험을 통해 채용되었으며 이곳에서 제가 담당했던 업무는 예금계 창구업무였습니다. 눈코 뜰 사이 없이 ... 는 신입사원에게나 경력사원에게나 아무리 강조해도 지나침이 없을 것이다.2. 자기소개서를 통해 얻고자 하는 정보가... 문장구성능력으로 당신의 사고능력을 알아본다.나... 가정환경 ... 으로 성장하고자 하는 강한 기업정신에 있습니다.저에게 채용의 기회가 주어진다면, 일심 정진해 항상 최선을 다하는 일꾼으로서 귀사의 기업정신에 부합되어 일조하는, 열심히 일하는 일
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.03.20
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- 작별인사 독후감