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"남녀의 사회적 차별" 검색결과 201-220 / 28,872건

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    여성에 대한 노동시장에서의 차별을 없애기 위한 제도로 정치, 경제, 교육 등 각 분야마다 일정한 비율을 여성에게 할당하는 "여성고용할당제"에 대한 본인의 찬반 입장을 밝히시오.
    기회를 확대하기 위한 필요한 제도이지만 시대적 상황이 많이 변했다. 이제는 사회적 인식이나 남녀 간에 성별로 인한 차별은 많이 사라졌다. 따라서 여성고용할당제를 통한 성별 평등 실현 ... 남성과 여성 사이의 여러 차별 중 노동시장에서의 성차별은 중요한 문제이다. 이는 우리 사회의 전통적인 남성 위주의 사회제도와 환경으로 인해 여성들은 사회진출과 교육 기회에서 차별 ... 여 그런 설별로 불공평한 흐름이 많이 개선되었으나 아직도 우리 사회에 여전히 영향을 미치고 있다. 그로 인해 직장에서 동등한 능력의 남녀가 동등하게 승진하고 임금을 받는가에 대한
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.14
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    우리나라의 성평등에 대한 사례를 알아보고, 전망과 과제에 대해 서술하기
    적 성에 근거해 차별 대우를 받으면 안 된다는 규범적 가치로서, 성별 위계 및 권력관계에 따라 구조화된 사회적 불평등을 해소하고 차이가 차별되지 않도록 하는 상호존중 및 공존 ... 는 것과 같은 진보적 사회 정책에 직접적으로 노출된다면, 성차별적인 태도가 약화된다는 결과가 존재할 정도로 진보적 사회정책은 정부가 해로운 편견을 감소할 수 있는 실용적이고 효과적인 ... ) 블라인드 제도3. 부정 사례1) 가사 및 돌봄2) 돌봄 시설3) 범죄Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대사회에서 젊은 세대 사이에서 가장 큰 논쟁거리가 되는 것은 바로 ‘성평등
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15
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    조선대학교 여성문학 중간 레포트
    사회, 국가적 요인이 가장 크다고 볼 수 있다.대부분 여성은 직업을 가지고 있지만, 남녀 차별사회에서 완전한 경제적 자립을 이루기 힘들다. 이제 여성들의 개인적인 노력을 넘 ... 의 출발점이다. 여성이 적게 일하는 사회일수록, 남녀 임금 격차는 심해질 것이고 남녀 차별이 심한 사회가 된다. 정부는 복지에 예산을 배정하고 일자리를 구하지 못할 때 1~2년가량 ... , 남성 작가의 벽을 쉽게 넘지 못한다는 것을 의미한다. 여성의 직업이 남녀 차별적 현실에 처해있지만, 여성에게 직업은 아주 중요하다. 여성의 직업은 곧 경제적 독립을 의미하기 때문
    리포트 | 3페이지 | 25,000원 | 등록일 2024.06.02
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    두뇌는평등하다
    는 일이기도 했다.남녀차별, 어쩌면 이토록 케케묵은 오래된 이슈가 있었을까? 하지만 ‘최근 들어 유독’이라고 생각하는 것처럼 이 이슈는 최근 생긴 것이 아니다. 특히 동양 사회 ... 만 내가 생각했던 것보다 오래되었던 서양 남녀차별의 역사, 저자는 그것에 대해 고대부터 현대까지 다양한 상황과 시대, 인물을 빗대어 소개하고, 읽는 독자들에게 당신은 어떻게 생각 ... 『두뇌는 평등하다』론다 쉬빈저 저자, 조성숙 역자서해문집 출판 2007.1.15내가 아는 한, 요 근래처럼 남녀의 성(性)적 차이가 서로 적대적인 분위기로 이슈화된 적이 있
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.07.15
  • 사회학개론 ) 한국사회문제의 특징과 해결방안 - 한국사회문제의 특징과 해결방안을 기술하시오.
    을 확립하기 위해 남녀고용평등법을 제정해야 할 것이며, 성희롱 예방 교육을 필수로 강화하여 직장 내 성차별 인식 개선에 힘을 마련해야 할 것이다. 사회 구성원 개개인의 인식 개선 ... . 본론1. 지역의 불균형 문제2. 성차별과 여성문제3. 빈부 격차 문제Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론사회학이 정의하는 사회문제란 ‘사회의 가치, 규범, 윤리 등을 기반으로 생각할 때 사회 ... . 그러므로 지방과 지방 간의 교통 확대는 지역 불균형 문제를 해소하기 위해 필수적이다.2. 성차별과 여성문제한국여성정책연구원이 2018년 전국 만 19세~29세 성인남녀 1,004명
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.12
  • 여성주의의 관점에서 사회적 불평등을 사례를 들어 설명하고 이를 극복하기 위한 방안으로는 무엇이 있을지 본인의 생각을 서술하시오,
    부터 불거진 남녀 차별 및 불평등 문제로 인해 사회 곳곳에서 성 차별적 혐오 발언과 시위가 이뤄지고 인터넷을 통해서도 사회적 불평등 문제가 일파만파로 확산되었다. 또한 페미니즘 도서 ... 우리 사회에 존재하는 사회적 불평등에 대해 시급한 개선의 노력을 시행해야 한다.Ⅳ. 참고문헌남녀 임금차별, 어떻게 할 것인가? 임금격차 실태와 정책토론회, 국가인권위원회, 2018 ... 로서 화제가 된 82년생 김지영이라는 소설이 지난해 영화로 상영되면서 성차별사회적 불평등에 대한 여론은 더욱 뜨겁게 일기 시작했다. 여성의 일생을 잠잠한 어조로 다루고 있지만 그
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.17
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    여성에 대한 폭력(혹은 젠더기반폭력)이 발생하는 원인에 대해 설명하고, 특히 여성에 대한 폭력을 여성에 대한 차별의 한 형태로 보는 이~
    평등의 가치를 배우게 해야 한다. 학교와 가정, 그리고 사회 전반에서 성평등 교육이 이루어져야 한다. 이를 통해 성차별적 고정관념을 없애고, 남녀 모두가 평등한 사회를 만들 수 ... 라 사회 구조적 차별의 결과로 발생하며, 이는 여성의 인권과 평등을 저해하는 심각한 문제이다. 이러한 폭력은 여성의 신체적, 정신적, 성적 안전을 위협할 뿐만 아니라, 여성의 사회 ... 이다. 이는 성별에 기반한 차별의 직접적인 결과로, 여성을 사회적으로 열등한 위치에 놓이게 한다. 둘째, 여성에 대한 폭력은 남성의 권력과 지배를 유지하기 위한 수단으로 사용
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.31
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    남녀평등과 법(1. 많은 국가에서 통용되고 있는 남녀평등의 의의와 그 기본원리에 관해 간략히 서술하시오.)
    에서 사회 구성원들이 동등한 대우를 받을 수 있도록 한다는 것을 포함하며 성별에 따른 불이익을 없애는 데 노력해야 하는 것이다.(2) 남녀평등의 기본원리-차별 금지 원칙차별 금지 ... 사회를 실현하기 위해 국제적 기준을 제공하고 있다. 남녀평등을 위한 법적, 제도적 장치를 촉구하고 있으며 우리나라는 여성차별철폐협약에 따라 국제 사회남녀평등 기준을 충족하고자 노력하고 있다. ... 오늘날 남녀평등은 중요하게 대두되는 인권 문제 중 하나이다. 남녀평등은 성별에 따른 차별을 없애는 것을 넘어서 성별에 관계 없이 동등한 기회와 권리를 갖도록 하는 것을 의미
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국의 성희롱 문제가 사회적 이슈가 된 사건을 기술하고 성희롱을 규정하는 관련 법을 서술
    ) 남녀고용평등법6) 남녀차별금지 및 구제에 관한 법4. 직장내 성희롱의 개선 방안1) 직장내 성희롱고충처리전담기구의 설치2) 내실 있는 성희롱 교육3) 직장내 명예고용평등감독관 ... 과 남녀고용평등법 그리고 남녀차별금지 및 구제에 관한 법 등이 마련되어 있다.1) 헌법헌법은 “모든 국민은 인간으로서의 존엄과 가치를 가지며, 행복을 추구할 권리를 가진다. 국가 ... 되지 않는다.4) 여성발전기본법「여성발전기본법」은 “헌법의 남녀평등이념을 구현하기 위한 국가와 지방자치단체의 책무에 관한 기본적인 사항을 규정함으로서 정치, 경제, 사회, 문화의 모든
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.06
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    우리 사회의 집단적 불안으로 인해 발생하는 사회적 정서 과정 현상
    가족상담및가족치료주제 : 우리 사회의 집단적 불안으로 인해 발생하는 사회적 정서 과정 현상(집단 따돌림, 과도한 교육열, 성차별 등)에 대해 생각해 보고, 사회의 분화수준을 높이 ... 기 위한 방안은 무엇이 있는지 쓰시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론 (성차별 문제의 배경과 과정)Ⅲ. 결론 (성차별 문제와 관련하여 사회의 분화수준을 높이기 위한 방안)Ⅳ. 참고 ... 문헌Ⅰ. 서론인류의 역사는 매우 길다. 그 길고 긴 역사를 통해 보았을 때, 전 세계적으로 여성은 남성에 비하여 약자로 인식되어 문화적 사회적으로 차별 대우를 받아왔다. 그는 자명
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.14
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    직업인이 남성인 경우에는 직업명을 그대로 쓰지만 여성의 경우에는 명칭에 ‘여’를 붙여 여교사, 여류작가, 여의사 등을 붙여서 사용하고 있다. 위와 같이 생활 속에서 남녀불평등의 예시를 찾아 자신의 생각을 서술하고, 정책적 실천적 해결방안에 대해 서술하시오.
    에서는 가부장적 행태가 나타나기 시작했다. 이러한 풍습들은 전해지기 시작해서 현재에 이르렀고 우리 사회의 모습을 만들어냈다. 많은 사람은 남녀 차별적 제도가 사라졌다는 말을 하고 있 ... . 참고문헌Ⅰ. 서론일상생활에서 나타나는 남녀불평등의 사례는 매우 많다. 하지만 대부분 사람은 이러한 불평등이 우리 사회에 무의식적으로 깃들어있다는 사실을 잘 인식하지 못한다 ... . 하지만 그러고 있는 사이에 양성평등이라는 가치는 실현되지 못하는 것 때문에 다양한 사회문제가 발생하기도 한다.본론에서는 생활 속 남녀불평등 사례를 분석해보고, 정책적, 실천적 대안
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.01 | 수정일 2022.04.02
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    직업인이 남성인 경우에는 직업명을 그대로 쓰지만 여성의 경우에는 명칭에 ‘여’를 붙여
    . 참고문헌Ⅰ. 서론여성차별은 자본주의와 가부장제가 만들어낸 정치적 구상물이라고 표현한다. 자본주의와 가부장제가 상부상조하기 위해 여성차별사회적 구조를 만들었다고 분석하기 때문 ... 을 만들어 주는 것이다. 이러한 성별 분업 이데올로기는 근대 사회의 형성 과정에서 구조화되었고, 사회의 틀을 형성하였기 때문에 여성에 대한 차별이 은밀하게 티 나지 않게 이뤄졌 ... 존재하는 남녀불평등 사례를 살펴보고, 이를 해소하기 위해서 어떠한 정책적-실천적 방안을 활용할 수 있는지에 대해 고찰해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 남녀불평등의 사례가부장제 사회
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23
  • 82년생김지영 독후감
    82년생 김지영독후감=목차=1. 82년생 김지영 소개2. 책 선정배경3. 줄거리 소개4. 독후감1. 82년생 김지영 소개82년생 김지영은 한국 사회에서 살아가는 여성이라면 누구 ... 에가나 익숙하고 경험했던 일들과 우리 사회의 뿌리 깊은 여성 혐오를 건조한 문체로 풀어낸 페미니즘적 고발 문학이다.2. 책 선정배경베스트셀러로 히트를 치고 영화로 제작한바 있 ... 는 화제를 낳고 있는 지 궁금증이 생겨 ‘82년생 김지영’이라는 책을 선택하여 읽게 되었다,3. 줄거리 소개1982년에 태어난 김지영씨는 어렸을 때부터 많은 차별을 당하며 자라왔
    리포트 | 5페이지 | 3,300원 | 등록일 2023.10.05
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    한국 사회의 청년세대 사회적 이슈 젠더갈등, 무엇이 이들을 대립하게 하는가
    중심의 사고방식은 청년들이 엘리트주의에 기반 한 기회평등을 요구하고 불공정과 역차별에 대한 인식을 강화한 청년들이 겪는 불안정한 사회의 주요 요인이 됐습니다. 그래서 남녀 불문 ... 문화·혐오현상'을 초래한 대표성은 2017년 이후 지속적으로 나타난 '성 갈등'이라 할 수 있으나, 과거에는 남녀 간 작은 갈등으로 인식되던 성 갈등이 2017년부터 각종 사회문제 ... 증오와 혐오' 문화가 서로 격렬하게 공격할 정도로 갈등을 겪었습니다. 이 두 성 갈등은 남성은 한남충, 여성은 메갈이라는 강렬한 증오문화가 남녀의 틀이 돼 사회분열을 일으키는 중요
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.26
  • 남녀평등과법 ) 많은 국가에서 통용되고 있는 남녀평등의 의의와 그 기본원리에 관해 간략히 서술하시오. 할인자료
    법적으로 동등하게 대우받는 것을 넘어서, 그들이 사회의 모든 영역에서 동등한 기회를 누리고, 차별 없이 참여할 수 있는 환경을 조성하는 것을 목표로 한다. 남녀평등의 궁극적인 ... 차별을 완전히 해결할 수 없다. 따라서 남녀평등의 두 번째 원칙인 실질적 평등이 강조된다. 실질적 평등은 남녀사회에서 동등한 기회를 누리기 위해서는 성별에 따른 차이를 고려 ... 이기 때문에, 각국이 협력하여 성차별을 철폐하고 남녀가 동등하게 존중받는 환경을 구축하는 것이 중요하다. 또한, 성평등은 경제적 성장과 사회 발전에 기여할 수 있으며, 궁극
    방송통신대 | 8페이지 | 4,000원 (30%↓) 2800원 | 등록일 2025.05.21 | 수정일 2025.05.27
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    성인지 관점의 개념을 설명하고 우리사회의 다양한 영역에서 성인지 관점을 실천한 사례 1개를
    는 것으로 남녀차별의 개선이라는 문제의식에 기반해 등장한 개념이다. 이에 본론에서는 성인지 관점의 개념을 설명하고 우리 사회의 다양한 영역에서 성인지 관점을 실천한 사례 1개 ... 는 특정한 상황에 대한 의미가 남녀에 따라서 다르다는 사실에 근거해 있다.3) 관련 용어(1) 생물학적 성&사회적 성생물학적 성은 양성을 나타내고, 사회적 성은 성차별이 구조화되어있 ... 사회복지실천의 기원은 경제적 빈곤, 불평등, 가족문제에 대한 개입에서 시작되어 발전됐다. 성인지 관점은 남성과 여성의 발달 및 생활 경험에 다르게 나타나며 그 결과 남녀가 처해있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09
  • 보부아르 '제2의 성' 비평문
    남녀차별 문제의 원인을 사회나 남성에게만 돌리지 않고 오히려 여성 스스로 차별을 부르는 데 일조했다고 주장한다. 또한 저자는 여자가 여자인 자신의 상황을 이겨낸 것에만 만족하지 말 ... 은 남녀 간의 갈등이 심화 되고 이것이 심각한 사회 문제로 떠오르고 있다. 제2의 성에서 저자는 남녀차별문제에 대한 현실적, 구체적인 해결책을 제시하지는 못하였다는 점에서 한계가 있 ... 한다. 이러한 점에서 저자는 최초로 성 (sex)와 젠더 (gender)를 구분하였다는 점에서 의미가 있다.이 책에서 가장 인상 깊었던 것은 남녀차별문제에 대한 저자의 태도였다. 저자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    [양성평등][표어][남녀차별] 양성평등 표어짓기 대회 우수작 모음
    작품 1 - 차별 없는 양성평등 서로 돕고 존중하자작품 2 - 차별 없는 양성평등 살고 싶은 우리 사회작품 3 - 같은 것은 같게 다른 것은 다르게작품 4 - 어디서나 양성평등 ... 언제든지 양성평등작품 5 - 이리보고 저리봐도 같은 인간 같은 사람작품 6 - 멋진 여자 잘난 남자 차별 없는 우리 사회작품 7 - 남성은 발간 외투 여자는 청색 외투 구분 없 ... 는 우리 사회작품 8 - 남성 여성 명칭만 다를 뿐 우리 모두 같은 사람작품 9 - 남녀 모두 같은 사람 여남 모두 같은 인간작품 10 - 남녀노소 구분 없이 지켜지는 양성평등작품
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    양성평등과 건강한 사회”을 서술하시오
    여성과현대사회주제:“양성평등과 건강한 사회”을 서술하시오(설명:디지털 시대에 살아가는 남녀 모두에게 타인의 특성과 개성을 인정하며 '남과 여'라는 성별을 구별 짓는 배타적 시각 ... 이 아닌 조화롭고 건강한 삶을 살아가는 이야기로 자신의 생각을 서술하시기 바랍니다.)-목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.양성평등과 건강한 사회1)디지털 시대 필요한 남녀의 태도2)양성평등 ... 에 남녀가 문제를 바라볼 때 단순히 성별에만 집중해서 보는 것이 아니라 문제의 근원을 파악하려는 태도를 가져야 한다. 또한 성별의 차이가 사회에서 주는 불평등에 대해 인지하고 이를 개선
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22
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    직업인이 남성인 경우에는 직업명을 그대로 쓰지만 여성의 경우에는 명칭에 ‘여’를 붙여 여교사, 여류작가, 여의사 등을
    으나 반대로 남녀 사이에 직업적인 분절 현상이나 남녀 차별에 의해서 발생하는 경우도 있다는 것이다.(3)사회적 인식다음으로는 사회적인 인식으로 인한 차별인데, 많은 사업주가 여성들을 고용 ... 속에서 남녀불평등의 예시를 찾아 자신의 생각을 서술하고, 정책적 ? 실천적 해결방안에 대해 서술하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.남녀직업 차별(1)종류 차별(2)임금격차(3 ... )사회적 인식2.해결방안(1)제도마련(2)사회적 풍조Ⅲ. 결론 (배운 점 및 느낀 점)Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론OECD에서 제공한 고용 데이터베이스를 보면 2014년 한국에서 남녀
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.18
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2025년 10월 25일 토요일
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