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"리더쉽사례연구" 검색결과 2,101-2,120 / 13,650건

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    <콰이어트> 종합적인 분석 (주제, 줄거리 및 구조) 독후감 및 학술적 분석 수잔 케인
    은 정치적 문맥에서 중요한 역할을 합니다. 예를 들어, 케인은 CEO들이 어떻게 자신의 내향성을 활용하여 조직을 성공적으로 이끌 수 있는지에 대한 사례를 제시합니다. 이는 리더십 ... 과 가치를 이해하는데 중요한 도구이며, 각종 학문적 연구와 직접적인 이야기를 통해 내성적인 사람들이 보여주는 섬세하고 심도있는 통찰력을 강조하고 있습니다."콰이어트"는 하버드 비즈니스 ... 외향적인 성격의 사람들에게 더 유리합니다. 그러나 이런 방식이 항상 최고의 결과를 가져오지는 않습니다.짐 콜린스의 연구를 통해 케인은 조용하고 겸손한 리더들이 어떻게 회사를 성공
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.26
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    지역사회간호학 조별 과제 정신보건간호사
    ) 발달단계별 정신간호 지역사회정신간호 간호연구 30 60 26 25 9 건강사정및진단 (Ⅱ) 정신간호중재 및 치료 (Ⅱ) 정신보건행정 및 정책 사례관리 (Ⅰ)( 재택중심 ) 50 ... (Ⅰ) 정신간호중재 및 치료 (Ⅰ) 발달단계별 정신간호 지역사회정신간호 간호연구 150 360 240 40 40 건강사정및진단 (Ⅱ) 정신간호중재 및 치료 (Ⅱ) 사례관리 (Ⅰ ... 60 10 30 건강사정 및 진단 (Ⅲ) 정신간호중재 및 치료 (Ⅲ) 사례관리 (Ⅱ)( 기관중심 ) 30 30 40 실 습 소 계 830 소 계 830 소 계 880 건강사정및진단
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.29 | 수정일 2023.07.01
  • 간호지도자론 ) 피들러 (Fiedler)가 언급한 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3가지는. 외16개 할인자료
    의 잠재력을 극대화시키는 리더십으로, 구성원에게 활력을 불어넣기 위하여 리더 자신의 권한도 포기할 수 있는 강한 자신감을 가져야 하는 리더십을 무엇이라 하는가?6. 오하이오 대학 연구 ... 간호지도자론피들러 (Fiedler)가 언급한 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3가지는간호지도자론◆ 다음 문제에 답하시오1. 지도자의 바람직한 행동을 결정 ... 하는 모델은?4. 피들러 (Fiedler)가 언급한 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3가지는?5. 조직구성원에게 업무와 관련된 자율권을 보장하여 구성원
    방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2021.02.25
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    [독후감] 세종의 적솔력을 읽고 , A+자료!!
    는 ‘박현모’로 현재 세종 리더십 연구소장직을 맡고 있는데 보통 사람들이 읽는데 6개월 걸리는 18000쪽 세종실록을 13번째 읽고 있다고 한다. 이 책은 2016년 7월 7일 ... 에는 수많은 리더십 사례가 들어있다. 이중 제환공과 관중의 이야기가 있다. “ 왜 선을 선으로 여기고 악을 악으로 여긴 곽씨가 망했느냐”라고 묻는 제환공에게 촌사람이 대답을 한다. “선을 ... 서 끌어가고 솔선수범하여 성과를 거두는 힘을 이야기한다. 언론들의 반응을 보면 이 적솔력은 현대 사회의 리더가 실로 가져야 할 것이라 한다. 글쓴이는 ‘적솔력’을 두고 '한국형 리더십
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.03
  • 의료기관 경쟁전략의 성공사례 및 실패사례
    의료기관 경쟁전략의 성공사례 및 실패사례전국 45개 상급종합병원 중 의료수익, 즉 매출이 높은 순서로 8위까지의 의료기관은 전부 수도권에 위치하고 있으며 실상 동일한 환자군 시장 ... 5위 경쟁을 벌여 왔다.서울성모병원을 동일하게 경쟁자로 둔 A병원과 B병원은 IT기술 개발·접목, 임상연구 활성화 등 유사한 전략을 펼치기도 했으나, 경영규모 확대 방식에서 명확 ... 은 경영진의 리더십이나 의사결정 능력 차이, 또는 내부 의료진의 의료기술 수준 및 명성 차이에서 비롯된 것도 있겠으나, 보다 근본적인 원인은 전략 기획 및 수립단계에서의 내부 인
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.02
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    경영학개론_경영자는 기업의 소유여부에 따라 소유경영자와 전문경영자로 분류할 수 있다. 소유경영자와 전문경영자의 장점 및 단점과 각 경영체계의 사례를 제시 후 바람직한 경영체계에 대한 자신의 견해를 제시하시오
    경영하개론경영자는 기업의 소유여부에 따라 소유경영자와 전문경영자로 분류할 수 있다. 소유경영자와 전문경영자의 장?단점과 각 경영체계의 사례를 제시 후 바람직한 경영체계에 대한 ... 전략을 주도하는 역할을 중심으로 주요 업무를 담당하고 있으며, 이들의 초고속 승진 사례는 언론과 시장의 주목을 받고 있다.이들 오너 3세 중 상당수는 국내외 유수 대학에서 경영학 ... 이 기영자와 전문경영인의 각각의 장점과 한계를 살펴보고, 바람직한 경영 체계가 무엇인지에 대해 고찰해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 경영자 요구 능력에 관한 연구앞서 기술한 바와 같이
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.01
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    직원 만족도 및 몰입도가 기업 경영에 영향을 미친 사례 연구
    목 차Ⅰ. 서 론1. 연구의 목적 및 방법2. 만족도와 몰입도를 높이는 요소Ⅱ. 본 론1. 직원 만족도를 높이는 경영 사례1) 포천誌 선정 '일하고 싶은 기업 1위' SAS2 ... ) 펀(Fun)경영 성공 사례3) 존경받는 기업 사우스웨스트항공사4) '자율성'을 최대한 부여하여 사원 스스로 즐겁게 일하는 HP5) LS그룹 구자홍 회장의 '도시락 소통'과 LG ... 의 상호협력 경영6) 기업 경영의 근본은 사원들을 자기 몸처럼 사랑하는 것, MK택시2. 직원 몰입도를 높이는 경영 사례1) 멘토링의 정의 및 유형2) 멘토링의 기능 및 오해3
    리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.12
  • [간호관리학] - 간호전달체계 사례분석 보고서 (팀간호)
    간호전달체계 분석 보고서간호전달체계 분석 보고서1. 분석하고자 하는 사례분석하고자 하는 사례는 임상실습을 다녀왔던 길병원 정형외과 암108병동이다. 108병동은 팀간호를 간호전달 ... 을 가능하게 하고, 환자에게 양질의 간호를 제공한다는 점에서 소통간호, 감동간호, 전문간호를 촉진시킨다. 팀내의 업무를 적절하게 분할하고 팀의 리더가 민주적 리더십을 발휘하기 때문 ... 이다.기능적 분담방법과 팀간호방법의 전달체계를 비교한 연구결과 팀간호방법을 시행하는 조직에서 환자와 간호사의 만족도가 더 높다고 나타난다.간호의 질과 관련한 연구결과에 의하면 간호
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.12 | 수정일 2020.12.08
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    원광대경영학전공대학원입학시험면접, 원광대경영학전공대학원입학논술시험, 원광대경영학전공대학원입학구술시험, 원광대경영학전공대학원입학자소서, 원광대학교경영학전공대학원입학지원동기, 경영학전공대학원입학기출, 원광대경영학전공대학원어학능력입학시험, 원광대경영학전공대학원입학연구계획서,경영학전공대학원입학지원서작성,원광대경영학대학원입학기출논문주제
    에 어떤 기업이나 산업 분야에서의 경영혁신 사례에 대해 알고 있나요?1.1.6. 경영학 분야에서의 디지털 전환에 관한 최근 연구 동향을 설명해 주세요.1.1.7. 최근 ... 의 경영학 연구에서 새로운 리더십 모델이나 스타일에 관한 것이 있나요?1.1.8. 빅데이터와 데이터 분석이 경영학 연구에 어떻게 활용되고 있나요?1.1.9. 최근에 경영 전략에 관한 어떤 새로운 이론이나 접근법이 제안되었나요? ... 1.1.1. 최근 몇 년간의 경영학 연구 동향을 요약해 보세요.1.1.2. 비즈니스 윤리와 관련된 최신 연구 동향에 대해 알고 있나요?1.1.3. 기업의 사회
    자기소개서 | 296페이지 | 9,900원 | 등록일 2024.07.19
  • [신학] 선교와 문화(안희열) 요약 및 서평(5p)
    면 된다. 선교사는 형식에 너무 집착하지 말고, 형식이 지니고 있는 실질적 의미를 찾아 적용해야 한다. 선교사는 성경 원저자의 의도를 잘 연구하여 현지인에게 전달해야지 선교사의 문화 ... 해야할지 더 기도하고, 더 말씀을 연구하고 더 공부해서 그 기준을 성립해야겠다는 필요를 느끼는 계기가 되었습니다.그리고 ‘형식’에 집중하지 말고 그 ‘의미’를 집중하라는 저자 ... , 먼저 리더십들이 변화된 문화를 살아가면서 그것을 보고 성도들이 배우고 답습할 수 있도록 해야 한다고 생각합니다. 이것이 문화의 변화를 꾀하는 리더십들의 올바른 자세라고 생각
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.18 | 수정일 2023.12.01
  • 방송통신대 4학년 2학기 간호학 특론
    적 인력구성2병원, 클리닉 및 교육계에서 채용 및 유지노력을 강화하도록 하겠다.문화 간 리서십2교차문화적 리더십 능력을 지니기 위해 노력하겠다.근거기반실무와 연구3근거기반으로 한 ... 2020 학년도 4학년 2 학기 기말시험(온라인평가)간호학특론1. 권리로서의 보건의료를 세 가지로 구분하여 제시하고, 각각의 사례를 들어 설명하시오. (10점)2. 미국간호학술원 ... 문헌1. 권리로서의 보건의료를 세 가지로 구분하여 제시하고, 각각의 사례를 들어 설명하시오. (10점)1) 건강할 권리 : 미세먼지, 가습기 살균제, 반도체 공장의 백혈병 등 사회
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.10
  • 조직행동론_국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오.
    된다. 진정으로 직원들의 내적 동기를 이끌어내는 요소는 종종 보이지 않는 조직 문화, 작업 환경, 리더십 스타일 등에 있다. 이러한 비공식적인 요소를 이해하고 분석하는 것이 중요 ... , 네이버 직원들의 실제 경험과 독립적인 연구 결과를 통해 방안의 효과를 평가하는 것이 필요하다.네이버와 같은 IT 기업에서는 기술과 시장이 빠르게 변화하기 때문에, 직원 동기부여 ... 은 매우 조심스럽게 접근해야 한다. 마지막으로, 이 과제를 수행함에 있어서는 다양한 이론적 배경을 이해하고 적용하는 것이 중요하다. 동기부여 이론, 조직 문화, 리더십 이론 등 다양
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.10
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    의료의 질 향상을 위한 병원경영과 첨단기술 도입사례
    -병원경영학 기말과제물-‘의료의 질 향상’을 위한 병원경영의 특성/특징과 첨단기술 도입사례- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ‘의료의 질 향상’에 대한 병원경영학적 특성/특징2 ... . ‘의료의 질 향상’을 위한 첨단기술 도입 사례3. 첨단기술 도입을 통한 기대효과와 문제점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론의료의 질 이란 의료이용자(환자), 의료공급자(의사 혹은 ... 을 위해 병원 자체적으로 제도와 활동, 평가를 만들어 운영함으로써 병원 경쟁력을 더 키울수 있다. 큰 틀에서는 병원의 비전을 명확하게 제시하고 리더쉽을 발휘하여 병원 전체적인 의료
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.25
  • 아주대학교 미래산업혁명과 기술창업론 A+ 보고서_최종 <기말고사 프로젝트>
    분석 및 사업모델 4. 사업의 지속가능성 5. 리더십 3. 사업화전략평가 기준 - 총 30 점 1. 사업의 개요 및 차별성 (6 점 ) 2. 시장분석 및 사업모델 (6 점 ) 4 ... . 사업의 지속가능성 (5 점 ) 5. 리더십 (4 점 ) 3. 사업화전략 (9 점 ) 사업의 동기 및 배경 : 2 점 사업의 개요 : 2 점 사업의 차별성 : 2 점 시장현황 ... (STP) : 2 점 국내외 유사사례 비교 분석 ( 표 ) : 1 점 목표고객 : 1 점 사업의 비즈니스 모델 ( 도식화 ) : 2 점 목적 , 인력 및 조직 운영계획 : 2 점 상품
    리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.31 | 수정일 2021.12.02
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    통합학급의 바람직한 환경구성 방안을 서술하시오
    아서 활용할 수 있는 높이 조절형 책상이나 특수 마우스 및 키보드 등도 필요하다. 최근에는 정보통신기술(ICT)을 활용한 스마트 기기를 활용하는 사례가 늘고 있으며, 연구결과 약 65 ... 마련해야 하는지를 살펴보고자 한다. 이를 위해 가. 나. 다. 형식으로 소주제를 설정하고, 통계자료와 구체적 사례를 바탕으로 실제 학교 현장에서 적용할 수 있는 지침을 제시 ... 하려 한다.통계적으로 봤을 때, 최근 특수교육대상 학생 중 통합교육을 받는 비율은 꾸준히 증가하고 있다. 일부 연구에 따르면 2020년 기준으로 약 63% 이상의 특수교육대상 학생이 통합
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.10
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    임금피크제 연구
    목 차제 1장 서론1. 연구의 필요성2. 연구 목적제 2장 본론1. 임금피크제의 정의2. 임금피크제의 유형3. 현재 논의되고 있는 쟁점4. 저해요인과 문제점5. 기업 적용 사례 ... - GS칼텍스제 3장 결론1. 임금피크제의 해결방안제 1장 서론1. 연구의 필요성정년연장과 더불어 임금피크제에 대한 관심이 높아지고 있다. 고용노동부는 일정 요건을 갖춘 경우 근로 ... 으로 예상됨에 따라 고령인력의 적절한 활용방안을 모색해야 할 필요성 또한 사회적으로 제기되고 있는 상황이다.2. 연구목적임금피크제의 정의와 유형을 알아본 후 현재 논의되고 있는 쟁점
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.14
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    인적자원관리와 인적자원개발에 대하여 설명하고, 인전자원관리와 인적자원개발과의 관계에 대하여 서술하시오.
    적자원관리(HRM)2. 인적자원개발(HRD)3. HRM과 HRD의 관계4. HRM과 HRD 사례 및 개인적 생각Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌I. 서론인적자원관리는 채용, 선발, 성과, 평가 ... 있도록 교육프로그램, 리더십개발, 경력개발 등을 하는 것이다. 두가지 모두 조직의 발전을 위해 필요한 것이며 상호보완성을 가지고 긴밀하게 연결되어있다고 할 수 있다. 그럼 본론 ... 의 성패를 좌우할 것으로 보고 있다.이러한 조류에 편승하여 미국에서는 직무제도나 전략적 인적자원관리와 같은 연구가 더욱 활발하게 진행되었다.2. 인적자원개발(HRD)조직의 지속적 성장
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.20
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    지역사회 건강사업 요약
    를 떠돌게 되거나 재발함3) 지역사회 정신건강사업 목적-1차 예방: 새로운 정신장애 발생사례를 감소시키는 것이 목적-2차 예방: 정신장애의 조속한 발견 및 신속한 치료를 목적-3차 ... 국민을 대상으로 한 정신건강 증진과 예방, 환경조성을 강조? 접근성 강화: 지역사회 인프라 강화- 정보시스템-협력체계 구축을 통해 서비스 접근성 확보? 리더쉽 강화: 국가 정신건강 ... 증진사업의 리더십 강화? 근거기반 실천: 정확한 정보와 근거를 기반으로 정신건강정책과 사업을 수행(2)정신건강증진기관 및 시설현황구분기관수주요기능계2607정신건강복지센터260
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.13
  • 보건의료팀 간 협력 및 조정 관련 논문 요약
    연구 목적 이외에는 사용하지 않을 것이며 연구 종료 후 3년간 보관된 뒤 폐기됨을 설명하였다. 모든 참여자에게 연구 참여에 대한 감사의 표시로 소정의 사례비를 제공하였다. 3 ... 의 리더십이 중요하므로 협력적인 조직문화를 구축하기 위한 활동을 적극적으로 전개해야 한다. 상대편이 도와준 만큼 돕는 호혜의 법칙에 따라 일단 협력이 시작되면 그 상태가 지속되는 특성 ... 어지다. 일부 선행연구에서는 협력적 실무를 위한 교육프로그램을 개발하여 그 효과를 확인하였으나 국외 보건의료 전문가의 협력적 실무를 위한 역량을 바탕으로 하였다는 제한점이 있다. 이
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.31 | 수정일 2024.12.04
  • 블루오션 전략
    을 창출한 시르크 뒤 솔레이유의 사례를 통하여, 차별화와 비용우위를 동시에 모색하는 가치혁신을 통한 새로운 비경쟁 시장 공간인 블루오션을 창출한 사례를 설명한다. 동시에 블루오션의 이론 ... 시장에서 올해 상반기에만 무려 32%나 점유했다. 지난 23일 과학기술부와 한국산업기술진흥협회가 수여하는 이달의 엔지니어상을 수상한 피부과학연구소 정관영 수석연구원이 개발 ... 가지치적 장애를 소개하면서 이러한 장애를 극복하기위해 ‘급소경영 리더쉽(Tipping point Leader Ship)’을 주장한다.전래적 조직 변화 이론은 대다수를 변화시키는 것
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.13
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2025년 06월 22일 일요일
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