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"한국장애인고용공단" 검색결과 2,081-2,100 / 3,306건

  • 산재보험
    근로자와 불법취업중인 외국인 근로자이다.③ 해외파견자(임의가입) - 산재보험이 적용되는 사업의 보험가입자가 그 소속 근로자를 대한민국 이외의 지역에서 행사는 사업에 근로 ... 에게는 장해보상연금을 지급하고, 장해급여 청구사유 발생 당시 대한민국 국민이 아닌 자로서 외국에서 거주하고 있는 근로자에게는 장해보상일시금을 지급한다.②장해등급 재판정 제도의 도입 ... : 장해보상연금 수급권자 중 관절의 기능장해, 신경계통의 장애등 장해 상태가 호전되거나 악화될 가능성이 있는 경우에는 근로복지공단의 직권이나 그 수급권자의 신청에 따라 1회에 한하
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.07
  • 노사관계론4공통)자신의재직회사 또는 언론에서 접할수있는 노사갈등의사례를 선정-한국타이어-한 후, 해당 노사갈등의 해소(또는 해결) 방안을 제시하시오0k
    노사관계론4공통)자신의재직회사 또는 언론에서 접할수있는 노사갈등의사례를 선정-한국타이어-한 후, 해당 노사갈등의 해소(또는 해결) 방안을 제시하시오0k경영학과 노사관계론 4공통 ... 는 노동문제를 금방 해결할 듯이 큰 소리를 치고 있지만 실제로 바뀌는 것은 없다. 한국의 노동문제는 총체적 위기상황에 빠져 있다. 신자유주의에 입각한 노동시장의 개방으로 인하여 갈수록 ... 노동자는 설 자리가 없어지고 있다.현재의 상황이 지속된다면 일자리감소, 빈부격차, 노사관계불안은 더욱 심각해질 수밖에 없다. 중국은 블랙홀처럼 한국경제를 위협하고 있고, 하루
    방송통신대 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.03.18 | 수정일 2017.03.14
  • 직업평가의 개념과 목적 및 평가영역
    한 국내 직업평가 환경에서 직업능력평가사로서 직업평가 업무를 수행하기란 대단히 어려운 것으로 보인다(한국장애인고용공단, 2009).1. 직업평가의 개념고용은 직업재활의 최종적 단계이 ... 평가에 대한 개념적 표준화조차 이루어지지 못한 상태이다. 또한 직업평가를 누가 하느냐에 대한 합의도 이루어지지 못한 채, 여러 전문가들이 직업평가를 하고 있는데, 한국장애고용 ... 이 체용자에게 있어서 교육적인 의미도 지닌다. 장애인 서비스이용자는 직업평가 과정을 통하여 자신의 직업적 장단점과 고용 장벽을 제거하는 데 필요한 조치, 가령보조공학 기기나 직무수정
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.05.06
  • 노인문제 보고서
    계좌통장 사본, 금융거래정보제공동의서, 신청자 신분증서- 위임장 및 대리인의 신분증서(대리신청의 경우에 한함)→신청기관- 주소지를 관할하는 읍·면·동사무소 또는 국민연금관리공단4 ... ,785복지형?- 홀몸노인,? 고령 및 중증노인, 장애인 등? 보호1114,932인력파견형-?- 주유원, 시험감독관, 운전원, 주례사, 경비원, 가사도우미, 청소 및 미화원 등 ... 을회복지 정책으로는 좁은 의미에서의 사회복지시설 입소, 재가복지 서비스, 노인복지 시설이용 등을 포함하여 보건의료, 소득보장, 고용, 주택, 환경 등 광범위한 내용 포함① 평균수명
    리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.05
  • 국민연금에 대해 발표 ppt
    .8811.959.9477.245.3050인 이상0.566.887.1385.4431.43자영업자9.1512.0111.0467.828.96사업장 규모별 임금분포자료: 한국노동패널 11 ... 적으로 적용 - 생애주기에 걸쳐 저소득, 실업, 장애, 출산, 이직 등 다양한 위험 요소 존재 - 노동시장 유연성과 고용 불안정 확대로 인해 위험은 더 커질 가능성이 큼 - 따라서 ... , 장애연금 등을 지급함으로써 국민의 생활안정과 복지증진을 도모하는 사회보장제도의 하나이다. 국민연금의 종류로는 노령연금, 유족연금, 장애연금, 반환일시금, 사망일시금등 크게 5가지
    리포트 | 50페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.02 | 수정일 2015.01.03
  • 한국 사회의 독특한 특성이라 생각하는 현상에 대해 설명 - 고령화에 따른 정년퇴직 문제
    고용인의 정년 연한을 낮게 책정하여 직원의 고령화에 따른 작업능률의 저하를 방지하고, 새로 진출하는 젊고 값싼 노동력을 활용하여 인건비의 절감과 생산능률을 높이기 위하여 정년제 ... 한국 사회의 독특한 특성이라 생각하는 현상에 대해 설명 - 고령화에 따른 정년퇴직 문제목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 우리나라의 고령화 현상의 구체적 내용2. 고령화의 사회경제 ... 들은 야만인으로 취급당하는 풍토까지 생겨나기도 하였는데, 당시에는 국민의 삶의 질 향상을 위해 불가피한 선택이었을지 모르겠으나 오늘날에 와서는 결국 인구 불균형 현상을 초래하는 원인
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.05.23
  • 산재보험의 현황과 문제점 및 해결방안
    , 장애, 노령, 사망, 실업으로부터 보호하기 위한 보험형태이다. 산업재해보상보험에는 산재보험, 고용보험, 건강보험, 국민연금이 있다. 이를 가리켜 4대사회보험이라고 칭한다. 산업 ... 재해보상보험은 공업화가 진전되면서 급격히 증가하는 산업재해 근로자를 보호하기 위하여 사회보험 의 일종이다. 대한민국은 1964년 최초 도입되었다. 산업재해보상보험은 초기의 산업재해 ... 는데, 다음과 같이 몇 가지로 요약할 수 있다.첫째. 사람들의 접근성이 낮다는 것이다. 근로복지공단의 사전승인을 받아야 하고, 재해당사자인 노동자에게 입증 책임이 부과되며, 인정기준
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.04.27
  • 장애인정책 사례분석
    '에서 장애고용에 앞장선 공로를 인정받아 노동부장관 상을 수상했다고 8일 밝혔다.노동부가 주최하고 한국장애고용촉진공단이 주관한 이번 대회는 9월 '장애고용 촉진 강조의 달 ... . 장애고용 정책 지원 사례1)국내사례‘맥도날드, 장애고용 '노동부'표창’ (2003-09-08) -머니투데이-한국맥도날드는 최근 열린 '2003년도 장애고용 촉진대회 ... '을 맞이해 장애고용을 장려하기 위해 진행됐다.한국맥도날드는 지난 1999년 서비스업계 중 처음으로 중증 정신지체 14명, 시각장애인 1명을 정규직으로 채용했으며 현재 28명
    리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.12.04
  • 한국사회의 노인문제와 해결방안
    , 정부출가기관 및 300인 이상의 근로자를 고용한 사업장에 상지 근로자수의 100분의 3이상의 비율로, 우선고용 직종에 고령자와 준고령자(50-55세 미만인 자)를 우선적으로 고용 ... REPORT- 한국사회의 노인문제와 해결방안 -목 차1. 한국 사회의 노인문제2. 노인의 질병 및 건강상의 문제와 해결방안1) 노인 치매2) 노인 만성질환3. 노인의 경제적 문제 ... 와 해결방안4. 노인의 정신 및 정서적 문제와 해결방안0. 한국사회의 노인문제사회 경제적 수준의 향상과 의료기술의 발달로 평균수명이 연장되면서 인구의 고령화에 따른 노인문제가 사회
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.09.23
  • 특수직역연금(특수연금)과 공무원연금, 특수직역연금(특수연금)과 사학연금(사립학교교원연금), 특수직역연금(특수연금)과 군인연금, 특수직역연금(특수연금)과 기업연금(근로자퇴직연금)
    설, 임금후불설 및 생활보장설로 분류되고 있다. 공적보상설은 사용자가 피고용인의 장기적이고 충실했던 직무공영에 대한 보상적 개념이며, 임금후불설은 재직중 지급한 임금이 그가 제공 ... ) 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 특수직역연금(특수연금)과 공무원연금1. 설립목적 및 배경2. 비용부담3. 기금조성4. 급여Ⅲ. 특수직역연금(특수연금)과 사학연금(사립학교교원연금)1. 공단 설립 ... 방법이 너무 단순하고 평이하여 연금혜택에 대한 체감도가 떨어져 특히 젊은층의 호감도가 떨어지고 있다.또한, 기금운용 및 형평성문제 등 공단의 긍정적 이미지 구축에 미흡한 점이 있
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.29
  • 노인문제에 대한 통계자료및 사회복지제도에 대한 요약
    진료비 추이(2)85세 이상 1인당 월평균 진료비(2004년 대비) 4.3배 급증- 후기 노령인구에 증가로 매년 85세 이상 진료비 급격하게 증가(출처: 국민건강보험 관리공단 ... 다. 2001년 한국의 평균수명은 남자 72.8세 여자 80세로 OECD 30개국의 남녀 평균 수명인 74.4세와 80.4세에 근접했다. 한국은 이미 2000년에 65세이상 고령인구 ... 는데 우선 노인들이 겪는 가장 어려운 문제에 대한 통계청 자료에 따르면 경제적 어려움은 42.6%, 직업이 없거나 고용불안정은 3.3%, 소일거리없음 6%, 건강문제37.2%, 외로움
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.04
  • 특수대상자의 인권보호
    을 한다.현재 우리나라의 장애고용장애인의 직업활동과 관련한 장애인복지법의 규정과 2007년 전면 개정된 ‘장애고용촉진 및 직업재활법’에 근거하여 다양한 방법으로 고용지원 ... 다. 등록 장애인에게 건강보험적용대상 품목의 기준 액 범위 내에서 재활보조기구의 구입비용 80%를 공단에서 부담하고 있다고 한다.) 장애인에게 재활보조기구는 살아가는 데 유용 ... 적 보장 및 만족스러운 생활수준을 누릴 권리, 능력에 따라 고용을 보장?유지하고, 유익하고 생산적이며 보수를 받는 직업에 종사하고 노동 조합에 참여할 권리가 나온다. 이는 장애
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.12
  • 장애인일자리사업의 실태 및 개선방안
    장애인들을 위한 성공적인 일자리 개발을 위해서는 관련 부처, 기 관들의 연계방안이 필수임○ 공단의 경우 의무고용제도에 대한 강제력과 다양한 중증장애인 취업지 원제도 등이 있음- 직업 ... 에서 더 큰 이익이라는 것을 인식하여 적극적인 장애고용정책을 추진하고 있으며, 이러한 측면에서 보건복지부에서 2007년부터 시행하고 있는「장애인일자리사업」은 중증장애인들에게 일자리 ... 가 되어 시행하는 장애인복지일자리사업, 장애인행정도우미사업 및 시각장애인안마사 파견사업 등을 말한다. 하지만 최근 장애인일자리사업에 대한 많은 문제점들도 지적되고 있는데, 장애고용
    리포트 | 29페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.07.12
  • 영원무역
    이었다. 초기부터 본사 파견 사원의 비중을 줄이고 관리자들도 현지인을 고용하는 것을 원칙으로 삼기도 하였다. 영원무역이 현지화를 추구했던 이유는 국내의 임금압박을 피해 해외 ... 정부와 현지인들로부터 좋은 이미지로 다가가게 되었고 영원무역도 현지에서 더 빨리 회사의 영역을 넓힐 수 있었다. 영원무역은 초기부터 한국인 사원을 줄이고 현지인의 비중을 늘리 ... 는 현지관리자 채용을 택하였고 그 것은 오히려 한국인 사원이 방글라데시에서 일을 하는 것보다 현지인이 더욱 효과적인 결과를 보여주었다. 영원무역의 방글라데시 성공요인은 빠른 현지 적응
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.22 | 수정일 2014.12.18
  • 장애인 복지 시행제도의 현황 및 그에 따른 문제점과 해결방법
    %로 증가한 것이다(한국장애고용촉진공단, 2008). 그리고 이러한 장애인구 규모의 증가와 함께 장애인구의 구성도 다변화하고 있다. 장애인 중 65세 이상의 노령 장애인과 여성장애 ... 는 정책이 별로 없는 것 같아서 한번 어떤 정책들이 정비되어 있는지, 또한 그러한 정책들이 현재 어떠한 한계 및 문제점들이 있나 살펴보고 싶었다.3. 현재 한국장애인 현황‘복지동향 ... 이 고용해야 할 장애인의 비율을 표현하는 용어로 의무 고용률이라는 용어를 사용하고 있다. 이 의무 고용률에 따라 기업에 고용장애인의 비율을 장애고용률이라는 용어로 표현하고 있
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.06
  • 일자리확충을 위한 정부의 일자리정책 분석,해외사례,나의의견
    인: 함께 일하기 지원 확대하는 것이 중점 사항인데, 장애인 일자리를 늘리고, 원활한 노동시장 진입을 위한 직업능력개발 및 고용지원 강화를 목표로 장애인일자리지원, 장애고용장려 ... 취업노동시장의 일자리와 관련한 임금보조금을 지급하고 재취업노동시장의 고용촉진을 위한 고용창출사업을 실시하는 것이다. ⅲ) 목표그룹을 대상으로 한 사업으로서, 장애인 청년 및 기술 ... 된다. OECD내 21위인 한국고용률을 향후 중위권 수준(67~68%)수준으로 높이려면 매년 50만개의 새로운 일자리가 창출되어야 한다.고용률의 상승은 성장 잠재력을 확충시키고, 이
    리포트 | 27페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.02.16
  • 장애인차별금지법의 현 상황과 개선방안
    ·배제·분리·거부 등 불리한 대우를 나타내는 것을 말한다.[출처] 한국장애인재단-장애인 차별금지법 알고계세요?|작성자 한국장애인재단3. 장애인차별금지법의 의의장애인차별금지법에 따른 ... 장애인 관련 법률 개정의 필요성(2009)임 성 만 (한국장애인복지시설협회 회장)2008년 4월 11일에 시행된 장애인차별금지및권리구제등에관한법률(이하 “장애인차별금지법”이라고 한다 ... ’ 제공뇌병변장애인이 공인중개사 시험을 준비하면서, 산업인력공단에 대필자, 단독실, 1.5배의 시험시간을 요청했다. 시험주관처 담당자가 1.5배의 시험시간은 시각장애인에게만 적용
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.06
  • 사회보험의 이해
    : 국민건강보험공단3) 고용보험ㆍ실직한 근로자에게 실업급여를 지급하고, 재취업 촉진, 근로자의 직업안정, 근로자 능력개발사업 등을 함께 실시하는 사회보험제도ㆍ1993년 제정, 1995 ... 를 당한 경우 : 근로복지공단에 요구(공단은 재해와 관련된 전액 지불, 사업주는 지불액 50%부담과 동시에 밀린보험료 전액 지불)ㆍ급여 : 재해와 업무의 연관성 인정(산재법 제4장 1항 1호)- 종류 : 요양급여, 장의비, 휴업급여, 장애급여, 유족급여, 특별급여 등 ... 으로 구성ㆍ법 제정 : Lloyd George와 Winston Churchill이 큰 역할ㆍ보험료 : 기여제로 노동자와 고용주, 국가가 배분하여 부담ㆍ보험금 지급 : 보험료 완납자3
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.11
  • 신규장애
    장애유형별 장애 출현율(중복장포함)3716517273.구직현황장애유형별 구직 수 현황 장애고용촉진공단 20064.취업수 및 취업율구분취업수증감취업율증감2006년 2/4분기2006 ... .82.52.32.0출처-2006년 장애유형별 취업수및 취업율(장애고용촉진공단)4.취업수및 취업율출처-2006년 장애고용공향(장애고용촉진공단)5. 취업장애인 월평균소득장애 ... 약간 상승 소득이 낮은 장애유형- 간질장애가 43.5만원으로 가장 낮았고, 그 다음은 정신지체 47.5만원임Ⅲ. 직업실태1.신규장애인의 고용상태분석 분석대상- 한국 장애고용 촉진
    리포트 | 22페이지 | 3,700원 | 등록일 2010.04.02
  • 국민건강보험제도 개요와 역사, 대상, 급여, 재정 및 국민건강보험제도의 과제
    ) 요양비2) 장애인 보장구 급여비Ⅴ. 국민건강보험제도의 재정1. 직장가입자의 보험료2) 지역가입자의 보험료Ⅵ. 국민건강보험제도의 과제* 참고문헌* 국민건강보험제도사회보장은 크게 소득 ... 된다.2. 장애인 보장구 급여비 "장애인복지법"에 의하여 등록한 장애인 가입자 및 피부양자에게는 보장구에 대하여 보험급여가 실시된다. 이때 보장구 구입금액이 유형별 기준액이내인 경우 ... 라 일컫는다. 최근에는 건강을 잃는다는 것은 개인의 문제를 벗어나 사회의문제로 인식되고 있는데, 개인의 질병과 장애는 노동력 상실뿐만 아니라 한 가정의 경제활동 저하 및 소득감소
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.06.18
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2025년 08월 14일 목요일
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