"노동자 보호"의 검색결과 입니다.

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"노동자 보호" 검색결과 1,981-2,000 / 97,024건

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국제노동기구(ILO)의 정의 및 향후 발전에 대한 견해

, 노동력의 공급 조절, 실업의 예방, 적정 생활급의 지급, 직업상 발생하는 질병·질환 및 상해로부터 근로자의 보호, 아동·청소년 및 여성의 보호, 고령 및 상해에 대한 급부, 자기 ... 의 모순처럼 노동법의 모순도 당연히 발생하는 상황 속에서 국제노동기구의 업무와 영향 그리고 미래의 대안을 조사하고 논의하고자 한다.국제노동기구의 조직 및 방식과 국내 노동자 및 기업 ... 며, 앞으로의 국제노동기구 전망 및 개인적 견해를 밝히려고 한다.2. 국제노동기구의 정의 및 운영방식국제노동기구는 현재 “스위스 제네바”에 본부가 있으며, 한마디로 정리하자면 노동자

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.28

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엘리자베스 빈민법의 발전방향과 현대의 사회복지에 미친 영향에 대해서 기술하시오

에서는 가난을 영주공동체 농업 노동자의 상호부조 체제로 운영되어왔다. 영주체제 아래 봉건제 공동체에서 농업 생산에 종사하는 농노는 인간 존중이나 신분적으로도 자유롭지 못하고 예속 ... 에게는 작업장(workhouse)에 일하도록 강제 수용하고, 작업장 수용을 거부할 때는 형벌조항을 적용하여 수감한다. 그러나 노동능력 없는 노약자 병자 등의 빈곤자는 구빈원에서 지원 ... 을 통해 최소한의 생활을 유지하도록 하고, 부양이 필요한 어린이는 강제로 전문 숙련가 밑에서 일을 배우도록 견습 노동자로 일하도록 하고 있다. 구빈 자격이 되는 빈곤자는 구빈 행정

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.17

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아동복지의 발전과정과 현대 한국사회에서 아동복지 사업이 지니는 의의를 아동 환경의 변화를 중심으로 서술하시오. 서론 (1)

되었다. 영국의 아동 복지 발전은 산업 혁명 이후 자본주의자와 노동자의 사회 계층이 분화되면서 시작되었고, 사회는 그것이 도움이 필요한 노인, 어린이, 그리고 다른 사람들의 책임이 ... 되었다. 이는 시설의 허용 보호 기간이 길어지고 대상자가 많을수록 국가가 제공해야 할 서비스 목표가 많기 때문에 부담이 커지기 때문이다.1989년 모자복지법이 제정되고 1991년 ... 건강 증진은 최고의 아동 복지이다.이와 관련하여, NASW의 아동 복지 목표는 학대/추방을 방지하고, 정서/행동/건강 문제를 해결하고, 필요한 경우 자녀가 가족이 아닌 대리 수행자

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.17

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[토론 A+] 경영환경이란 무엇이며 경영환경이 기업의 경영활동에 미치는 영향과 경영환경에 대응하기 위한 기업의 바람직한 경영활동에 대하여 본인의 견해

재생가능 에너지원에 투자해야 할 수도 있다.-6. 법적 요인- 영향: 법률 및 규정을 준수하는 것은 비즈니스에 매우 중요하다. 노동법, 소비자보호법, 지적재산권 등으로 인해 법 ... 으로 분류될 수 있고 시장 상황, 규제정책, 산업 동향부터 소비자 행동, 기술 발전, 글로벌 경제 역학에 이르기까지 모든 것을 포괄한다. 기업은 경쟁력과 지속가능성을 유지하기 위해 이러 ... 영향을 미친다. 예를 들어 경기 침체기에는 일반적으로 소비자 지출이 감소하므로 기업은 판매량을 유지하기 위해 가격을 낮추거나 할인을 제공한다. 반대로 경제 호황에서는 기업이 가격

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.09

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과학기술 발전의 긍정적 측면과 부정적 측면을 토론하시오.

시키고 있다. 2023년 국제노동기구(ILO)의 자료에 따르면, 자동화와 인공지능(AI)의 도입으로 인해 전 세계 노동자의 약 15%가 일자리를 잃었으며, 이는 저숙련 노동자 ... 을 해소하는 방향으로 유도하는 것이 중요하다. 이는 교육과 직업 훈련을 통해 기술 격차를 줄이고, 저숙련 노동자들이 새로운 기술을 습득할 수 있는 기회를 제공함으로써 실현될 수 있 ... 다. 2023년 한국고용노동부의 조사에 따르면, 기술 교육 프로그램에 참여한 노동자의 약 60%가 재취업에 성공하였으며, 이는 사회적 불평등을 완화하는 데 중요한 역할을 하고 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.19

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비정규직, 서비스직 노사관계의 특징과 문제점, 해법

요소가 결여된 고용 형태의 근로자를 비정규노동자로 분류하는 것입니다. 정규근로는 근로기준법 소정의 해고제한규정에 의한 보호를 받게 되어 중대한 귀책사유가 없는 한 정년까지 고용 ... 이 보장되지만, 비정규근로는 기간만료등에 의하여 본인의 귀책사유가 없음에도 근로계약관계가 종료되어 해고제한규정에 의한 보호를 온전하게 받지 못합니다. 이러한 비정규 노동자들은 정규직 ... 분별한 확대를 억제하고, 고용을 보호하기 위해 기간제 고용을 합리적이고 객관적인 사유가 명백하고 정확한 경우로 엄격히 제한해야 합니다.둘째, 단시간 노동자 보호를 위해서는 단시간

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.14

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수요 공급과 정부정책, 가격상한제와 가격하한제의 내용을 기술하고 그 사례를 각각 들어보시오

는 특정 상품이나 서비스의 가격이 일정 수준 이하로 떨어지지 않도록 보장함으로써 생산자의 소득을 보호하고 생산 활동을 촉진하는 역할을 한다. 이러한 정책들은 경제적 안정과 사회적 복지 ... 하는 정책이다. 이는 주로 필수품이나 생필품의 가격을 안정시키기 위해 도입되며, 소비자의 구매력을 보호하고 생활비를 절감시키는 데 목적이 있다. 가격상한제는 시장에서 수요가 공급 ... 생할 수 있다. 이러한 이유로 가격상한제는 단기적인 소비자 보호와 장기적인 시장 안정성 간의 균형을 맞추는 것이 중요하다. 또한, 정부는 가격상한제를 도입할 때 시장 상황을 면밀히

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.24

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2025년 요양원 사례관리(2분기)_폭력.폭언행동 어르신 사례_보고형식 및 대화형식 모두 작성!

함.2. 회의 개요- 회의일시: 2025년 6월 5일 (목) 오후 2시- 회의장소: 1층 회의실- 참석자: 사회복지사, 간호사, 요양보호사, 물리치료사, 시설장3. 대상자 현황 ... 주관 개별 심리상담 주 1회 실시 중- 문제행동 발생 시 행동관찰일지 기록 중- 약물 복용 관리 중이며, 외부 정신건강의학과와 협력하여 약물치료 병행- 보호자와의 정기적인 전화 및 ... 로 조정 제안- 약물 반응 모니터링을 통한 효과성 분석 진행④ 가족관계 개선- 보호자와의 상담을 통해 가족관계 개선 가능성 확인- 필요 시 외부 가족상담 기관 연계 검토⑤ 생활환경

서식 | 6페이지 | 4,000원 (10%↓) 3600원 | 등록일 2025.06.09

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유엔아동권리협약의 4대원칙과 4대권리에 대해 정리하고 실제 아동권리가 보장되고 있는 경우와 침해되는 사례들을 들어 견해를 쓰세요.

들이 폭력, 학대, 학교에서의 협박, 성폭력, 강제노동 등 다양한 위험에 노출되는 것을 예방하고, 생명과 건강을 보호하며, 생존과 발전에 필요한 환경을 제공함을 보장한다. 셋째 ... 학대 신고체계를 통해 아동들이 학대를 당하고 있다는 사실을 알리면 신고자의 개인정보를 보호하고, 전문가들의 간접적인 지원을 통해 학대의 해결을 돕는다. 마지막으로, 한국에서는 다양 ... 를 보호하고, 보장받을 수 있는 환경을 조성하기 위한 국제적인 협약이다. 이 협약은 아동들의 보호, 발전, 참여, 표현에 대한 권리를 보장하며, 이를 실현하기 위한 4대원칙과 4대권리

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.21

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사회복지법이 발달하여도 여전히 복지사각지대가 발생한다. 이에 대하여 자신의 주변에서 사례들을 선정하여 다음의 목자에 따라 학습자의 관점을 정리하시오

에 더욱 취약한 시설의 장애인, 요양보호시설의 노인과 약자, 돌봄 종사자, 불안정 노동에 종사하는 노동자. 집단거주 형태의 기숙사와 열악한 노동조건에 처한 이주 노동자 수용자 ... 」에 근거해 교육부가, 훈련·직업재활은 「장애인고용촉진 및 직업재활법」과 「장애인복지법」에 근거해 고용노동부와 보건복지부가, 취업지원 및 취업 후 지원은 고용노동부가 주로 담당 ... 이 실제 장애를 가지고 있는 사람들에 대한 끝없는 거리감과 동정의식으로 변해 우리는 장애인이라는 말을 들으면 뭔가 당장 양보하고 배려하며 보호해야 할 것 같다는 중압감 같은 것을 느끼

리포트 | 2페이지 | 2,500원 (5%↓) 2375원 | 등록일 2023.01.25

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사회복지학개론_우리나라 사회보장제도를 설명하고 개선점을 제시하시오.

취약계층을 어떻게 포괄할 것인지, 기업의 협조를 이끌어내기 위해 어떤 장치를 마련해야 하는지도 중요한 과제로 부각된다.산재보험은 산업재해로부터 노동자를 보호하는 가장 직접적인 제도이 ... 까지 확대해야 하는지가 새로운 이슈가 되었다. 근로기준법에서 정의하는 노동자 개념과 실제 근무 형태가 어긋날 경우, 산재보험 적용에 공백이 생길 위험이 있다.3. 공공부조 제도 ... 이나 비정규직, 자영업자, 일용직 노동자 등 기존 제도권 밖에 있는 이들이 최소한의 안전망을 보장받을 수 있도록 가입 문턱을 낮추고, 홍보와 행정 절차를 간소화할 필요가 있다. 특히

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

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1) 자본주의적 생산의 특징과 2) 소비사회에 대한 반성과 생태적 삶의 실천의 핵심을 요약하여 서술하시오

성장은 지속되지만, 동시에 자원 고갈과 환경 오염 문제가 발생한다.또한 자본주의적 생산에서는 노동의 분업화가 필수적이다. 생산 과정은 다양한 단계로 나누어져 있으며, 각 노동자 ... 는 특정 작업을 맡는다. 이는 생산 효율성을 높이는 데 기여하지만, 노동자는 자신이 생산하는 제품에 대한 통제력을 잃고, 자본가의 지시에 따라 움직이는 기계적인 존재로 전락할 수 있 ... 되어 있으며, 생산자의 목적은 최대한 많은 소비자의 필요를 충족시키는 것이 아니라, 이윤을 극대화하는 것이다. 이 과정에서 대량생산과 대량소비가 기본적인 경제 패턴이 된다.이 주제

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.25

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안양대학교 노사관계론 A+ 중간고사

근로자가 노동조합의 조합원이 될 것으로 하는 단체협약 체결은 근로자의 단결권을 더 보호받을 수 있기에 합법이다. 하지만 사용자는 근로자가 당해 노동조합에서 제명된 것을 이유로 신분 ... 는 근로를 제공하게 되는데 이때 불법파견의 논란 여부가 발생할 수 있다.노동계는 완전한 도급이 아니라면 사용사업주가 간접고용 근로자에 대해 책임을 져야한다고 간주하는데 이에는 안정적인 ... 한 역할을 한다.[대중성]첫 번째 대중성이다. 조합원 대표능력으로 노동자들을 대표할 수 있어야합니다. 의사결정이 민주적으로 이루어져야하고 지도부의 위상이 확립되어야한다. 조합원

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.12

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[여성복지론] 직장 내 성희롱에 대해 설명하고, 성희롱 피해 시 대처 방안에 대해 자신의 생각을 논하시오

상 성차별 관련 분쟁의 사전예방 및 자율적인 해결을 도모하기 위해 사업장 소속 근로자 중 노사가 추천하고, 지방노동관서의 장이 위촉한다. 사업주는 명예감독관으로서 정당한 임무수행 ... 희롱, 육아휴직 및 산전후휴가급여 등에 양질의 상담서비스를 제공하고 있다.(4) '고객 등에 의한 성희롱'피해에 대한 근로자 보호남녀고용평등법은 2007년 법 개정을 통해 고객 등 ... 을 물을 수 있다. 또한 민법 제390조에 근거하여 피해 근로자에 대한 사용자의고용계약상 보호의무 위반으로 인한 손해배상책임을 물을 수 있다.4) 형사법적 구제(1) 성폭력 특별법

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.16

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[강력추천] 검색광고마케터 1급 필기 핵심요약본 + 기출문제 25문항(주관식, 객관식) + 고득점

권 확보 및 보호6. 온라인 커머스 시장 트렌드전통적인 B2C (기업에서 소비자로의 거래) 중심에서, 소비자의 요구가 생산자에게 직접 전달되는 C2B 형태로 확대되고 있 ... 요소사업을 운영하는 데 기본이 되는 세 가지 자원은 토지, 노동력, 그리고 자본입니다.3. 디지털 시대의 사업 패러다임 변화정보와 지식이 핵심 자산으로 부상하며, 의사소통 방식 ... 또한 1:1에서 다수와 다수 간의 쌍방향 소통으로 발전했습니다. 이용자는 단순한 정보 수신자를 넘어서 직접 정보를 만들어 내는 역할까지 담당하게 되었습니다. 대표적인 예로 위키

시험자료 | 19페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.06.30

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단체교섭의 의의와 중요성을 설명하시오

다. 즉, 단체교섭권이라는 것은 사용자와 집단적으로 교섭할 수 있는 권리이므로 기본적으로 단결권이 전제되어야 한다. 단결권을 통해서 노동자들이 집단을 형성해야-흔히 말하는 ‘노동조합 ... 에 5.16 군사혁명이 발발한 이후로 군사 정부는 경제 개발을 명분으로 노동자들의 권리 행사와 노동 운동을 극단적으로 제한했다. 1970년 제정된 이라는 법에서는 노동조합의 결성 ... 했다.단체교섭권이 오늘날과 같은 수준을 회복하게 된 것은 1987년 6.29 선언 이후였다. 6월 항쟁을 통해서 민주화에 성공한 시민들은 노동자 대투쟁을 전개해서 단체교섭권을 포함해서

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24

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필기 정리 - 지역간호(산업간호)

(1884) · 독일의 노동자 질병보호법과 공장재해보험법을 창시AdaStewart(1895)· 미국 최초의 산업간호사(Vermont Marble Company)로 방문간호를 실시19세기 ... Artificum Diatriba, 1713)》 발간, 직업병의 원인을 규명산업혁명 시대 - 공장 대량생산체제로 전환, 노동자계급 형성Percivalpott(1776)· 역학조사 ... 로 굴뚝청소부로 일하던 10세 미만 남아에게 음낭암이 발견 확인John Peter Frank· 《완전한 의학적 경찰제도》에서 산업보건의 중요성과 모성 보호를 강조함Bismark

리포트 | 10페이지 | 1,700원 (5%↓) 1615원 | 등록일 2022.05.01

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사회복지의 관점(기능주의, 갈등주의, 통합주의)

함으로써, 사회적 약자들이 보다 나은 삶을 영위할 수 있도록 지원한다. 또한, 노동자의 권리를 보호하기 위해 노동조합의 권한을 강화하고, 공정한 노동 조건을 확보하며, 노동자 보호법을 제정 ... 들이 각자의 역할을 제대로 수행할 수 있도록 지원한다. 예를 들어, 실업 문제를 해결하기 위해 기능주의적 접근은 실업자들에게 재교육과 직업 훈련을 제공하여, 이들이 변화하는 노동 ... 하는 등의 방법을 통해 노동자들이 더 나은 근로 환경에서 일할 수 있도록 한다. 갈등주의적 사회복지는 사회적 정의와 평등을 실현하는 데 중점을 둔다.3) 통합주의적 관점의 사회복지

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.10

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외식산업의 문제점에 관하여, 자신이 생각할 때 심각하다고 생각하는 문제 2가지를 들고 그에 대한 설명과 자신이 생각하는 해결 방안을 설명하시오.

째로, 노동자의 열악한 근무 환경과 처우 문제를 다룰 것이다. 외식업계는 대체로 장시간 근무와 낮은 임금, 비정규직 고용이 일반화되어 있으며, 이는 근로자의 삶의 질을 저하시키고 결과 ... 을 제시할 것이다. 이를 통해 외식산업이 보다 지속 가능하고 안전한 방향으로 발전할 수 있는 방법을 모색하고자 한다.본론1. 노동자의 열악한 근무 환경과 처우 문제외식산업은 경제 ... 적 중요성과는 별개로 노동자들의 근무 환경이 상당히 열악하다는 비판을 받고 있다. 한국고용정보원의 2020년 보고서에 따르면, 외식업에 종사하는 근로자의 약 70%가 비정규직이

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.30

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미국의 가족복지정책의 역사

poor)을 대상으로 연간소득의 10%의 급여혜택을 제공하고 소득세액이 크레디트의 규모에 못 미치는 경우 세액을 환급해주는 소득보장제도였다. 이는 미국에서 근로를 하는 노동자에게 현금 ... 사회보장법(Social Security Act)의 제정으로 복지국가로서의 제도적 기틀을 마련하였다. 동법 하에서 요보호아동에 대한 구호책으로 'ADC(Aid to Dependent ... Children)'가 마련되었는데, 이는 공공부조 프로그램 가운데 가장 핵심적이고 규모가 큰 것이었다. 이 프로그램은 부모가 없거나 무능력한 상태에 있어서 보호를 제대로 받을 수

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.21

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