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"삼성의노조를필요로하" 검색결과 181-200 / 2,662건

  • 삼성전기 최종합격 자기소개서 (+최신 핵심 합격 Tip)
    . 또한 성범죄 가해자를 단순히 처벌만 하는 것이 아니라 치료적인 차원에서 접근하여 효과적인 재범예방을 할 수 있도록 하는 정부차원의 노력이 필요하다고 생각합니다.1.삼성전기를 지원 ... 하여 함께하는 성취의 즐거움을 느끼고 싶습니다.완제품분야처럼 크게 두드러지지는 않지만 여러 곳에서 중요한 역할을 하는 부품들처럼 삼성전기의 구성원으로서 작지만 보이지 않는 가치 ... 를 자랑스럽게 여기며 맡은 바 임무에 최선을 다하는 연구원이 되고 싶습니다.[미래를 대비하는 삼성전기의 연구원]저는 전자부품의 빠른 변화와 진화하는 산업의 방향에 맞는 부품을 개발
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.28 | 수정일 2021.03.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대미포조선 서류, 인적성. 면접 및 취업 합격 수기(S급)
    지원자도 저도 하고 싶다고하자. 그러지 말고 질문하나 하겠다고 했습니다.아버지가 00회사 경영하시는 지 어디서 하시는지 물었습니다.이건 다른 지원자가 얘기해 준 것인데 삼성중공업 ... 에 맞춰 적었습니다.하지만 하반기 초반에 작성하였기에 자소서 질이 크게 높다고 생각하지는 않습니다.스펙에다가 자소서가 곁들어져야 한다고 생각합니다.물론 여기서 비중은 스펙의 비중이 훨씬 ... 었습니다.사실 바보 같을 수도 있지만 서브원과 10월 9일 있었던 두산 DCAT의 유형을 어느정도 비슷하여 효율성을 위해서는 서브원 인적성에 주력한 뒤 이후 DCAT에 집중해야하는 상황
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.04 | 수정일 2023.02.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    회사경영에 있어 안전보건 문제점과 대응방안과 안전보건경영시스템에 대해 기술하시오
    할 수 있다. 셋째, 재해율 및 작업 손실률 감소를 통해 재해 보상액 감소, 생산성 향상, 근로자의 복지개선 등을 이룰 수 있다. 넷째, 노동조합, 시민단체 등 내·외부 이해관계자 ... 하다. 대기업의 경우 중대재해법에 대해 봐주기식 수사를 하고 있다는 정황들이 곳곳에서 나타나고 있다. 한 번 봐주게 되면 판례가 형성될 수밖에 없다고 생각한다. 확실하게 잡을 필요 ... 1) 안전보건관련 법 현황 2) 안전보건문제와 경영악화 4. 안전보건 문제 대응방안 Ⅲ. 결론 Ⅵ. 참고문헌 Ι. 서론 우리나라의 경제가 최근 주춤하고 있지만, 우리나라의 국내총
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.15 | 수정일 2025.03.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서
    사회적인 논의가 필요하며 기업과 노동자 간의 지속적인 소통이 이루어져야 한다. 이를 통해 노동 유연성의 개념을 정확히 이해하고 적용해야 한다. 기업은 노동자의 쉬운 해고 수단 ... 을 마련해야 한다.또한 비정규직과 정규직 간의 균등한 대우가 필요하다. 비정규직 노동자들은 정규직 노동자들이 누리는 각종 혜택에서 배제되어 있다. 예를 들어, 비정규직 노동자들은 기업 ... 의 ‘노동조합노동관계조정법’은 그 조정 대상을 노동조건과 임금으로 제한하고 있다. 그렇기 때문에 비정규직과 관련한 노사갈등은 한 번도 제대로 된 조정 절차를 거치지 않고 대립
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.21 | 수정일 2022.03.22
  • 경영이론에 대해 설명하시오. 고전적 경영이론, 행위과학적 관점 경영이론, 정량적 접근 방법, 현대의 경영이론을 모두 포함하여 작성하시오. 2. 전 세계적으로 경영 화두로 부상한 ESG 경영을 단체
    . 의사결정은 관리자를 중심으로 중앙에 집중되어야 하며 최고경영자에서 최하부 노동자까지 계층 단절은 옳지 않다. 필요한 사물과 노동자를 적재적소에 배치해야 하며 구성원은 공정 ... 도록 동기부여와 창의력을 발휘하도록 존중해야 하며 조직 전체 구성원의 협력과 단결을 위해서 리더의 관리력이 필요하다.웨버(Weber)의 관료제론은 산업혁명으로 대형조직이 등장해 그 조직 ... , 삼성웰스토리, 아워홈, 현대그린푸드 등), 학교, 병원, 급식관리지원센터 등 다양한 급식조직의 ESG 경영에 대한 언론보도, 홈페이지 안내 자료, 발표 보고서 등을 참고
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.02 | 수정일 2024.04.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    해외직접투자의 개념과 동기를 말하고 해외직접투자가 미치는 긍정적, 부정적 영향에 대해 논하시오
    을 미치게 된다.나) 부정적인 영향1/ 고용기회의 상실미국의 노동조합은 해외직접투자가 고용기회의 수출을 의미한다는 측면에서 그의 법적 규제를 강력하게 요구하고 있다. 즉 투자가 국내 ... 하거나, 재산의 보전이나 배당의 취득, 더구나 환율변동에 대처하기 위한 투자로서 증권투자(portfolio investment)라고도 한다. 이 양자의 차이점은 투자주체가 직접 사업경영 ... 로 이전시키는 방법이라면, 해외직접투자는 국내의 자본 ? 생산기술 ? 경영기술 등의 생산요소를 해외로 이전하여 당해국의 생산요소인 노동 ? 토지 등과 결합하여 생산 및 판매를 하는 것이
    리포트 | 10페이지 | 6,500원 | 등록일 2024.12.05
  • 글로벌 비즈니스의 이해 과목 정리
    ) EPB강력한 경제 정책 집행을 목적으로 경제 개발 5개년 계획 주도, 경제 정책 방향 수립 및 집행 활동을 함- 자원 보유국보다 더 큰 경쟁력 보유- 자체 모델 개발 : 삼성 ... 01. 왜 글로벌 비즈니스인가?1. 글로벌 비즈니스 왜 필요한가?상호 교역의 이익 : 자유교역(교환)과 전문화(특화)에 따른 이익 극대화삶의 질(후생수준)향상 : 소비 증대이해 ... 의 도구 : 무역이론(글로벌 경제론)1-1. 글로벌 비즈니스 왜 해야 하는가?대항해시대(1500~1840)산업 혁명 시대(1850~1950)항공시대(1950)제트 항공 시대(1960
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.24
  • 강북삼성병원 신규간호사 면접 기출 질문 정리
    은?▶ 2차 면접 (경영진 면접)1. 살아오면서 겪었던 역경에 대해 말해보아라2. 삼성서울병원에 대해 아는대로 말해보아라3. 취미와 장단점의 압박면접 - 4년동안 공부만 한거 아니 ... - 간호사라는 직업이 자신에게 어떤 의미인지- 돈이란 간호사에게 있어서 무엇인가?- 간호사에게 가장 필요한 자질은? 간호사가 갖추어야 할 능력은 무엇이라고 생각하는지?- 간호사 ... - 간호사를 하려면 열정이 필요하다. 자신이 가지고 있는 간호사로서의 열정을 예를 들어서말해보라.- 간호사가 되어서 자신이 유념할 점은?- 간호사의 경쟁력은 무엇이라고 생각하는지, 이유
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.20
  • 자원봉사의 발전과정
    적으로 반대되는 것으로 노동조합의 경우 자원봉사자에 대해 더 많은 의심을 갖도록 하는 계기가 됨. 보수당의 적극적인 자원봉사활동 캠페인은 실제 자원봉사분야에 종사하는 사람 ... 봉사운동과 노동조합운동간의 관계를 냉담하게 함자선법 제정으로 자원봉사활동의 근거가 마련됨. 정부차원에서 자원봉사활동을 지원하는 중앙 및 지방조직이 생겨남. 청소년문제, 실업문제 ... 자원봉사의 발전과정자원봉사활동은 사회적 현상과 사회복지의 발전과정과 함께 변화되어 옴.이번 장은 한국을 비롯한 외국의 자원봉사활동의 발전과정을 살펴보고자 함.1. 우리나라의 자원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    (경영학특강) 최근에 사회가치경영, 공유가치창출경영, ESG경영 등 기업경영에 대한 사회적 요구가 많은데 기업이
    경영은 기업을 효과적이고 안정적으로 운영하기 위해, 필요한 전반이라고 할 수 있는데, 이로 인해 다수의 근로자가 유동적이고 가치지향적인 근무 일환을 하게 된다. 또, 이를 통해 ... 고, 농성만 벌인다면, 회사도 안정적으로 경영될 수 없기 때문이다. 그래서 우리나라 대기업인 삼성의 경우, 노조를 없애려고 부단히 애쓰는 것이다. 모든 직원이 기업에 만족할 수 있 ... . 결론, 위에 대한 내 견해Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론, 기업경영이란?우리가 흔히들 일컫는 기업이란 다수의 근로자를 두고 일정 목표를 향해 함께 일하게 해 나아가 목적 달성을 하는 주체
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직행동론의 학문적 발전에 영향을 끼친 이론은 관료제, 과학적 관리법, 일반 경영관리론, 인간관계론
    , 간접고용 상태의 용역파견근로자가 이에 해당된다. 무노조 경영을 지향하는 삼성과 유사한 인사노무전략을 구사하는 기업은 양호한 임금과 노동조건을 가지고 있는 반면 노동자의 자주 ... 하고 실제 기업에 적용된 사례를 통해 문제점과 개선방안을 찾아보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 고전학파의 관료제, 과학적 관리법, 일반 경영관리론 특징 및 장단점1) 관료제(1) 특징베버 ... 는 조직에 대해 사회관계의 특수한 형태로 간주하고 조직 운영에 필요한 명령에 대해 구성원이 수행하도록 보장하기 위해 권위의 계층제가 필요하다고 보았다. 권위는 베버에게 일정한 근거
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21
  • 윤리경영의 표본 - 오뚜기와 유한양행
    ‘오뚜기’와 ‘유한양행’이 보여주는 기업의 기본기우리가 알만한 국내 대기업은 어떤 이유로든지 한 번씩 신문과 뉴스를 떠들썩하게 했던 사건이 있다고 해도 과언이 아니다. 현 상황 ... 만 봐도 삼성전자의 이재용 부회장이 삼성물산과 제일모직의 합병과 경영권 승계 과정 간 불거진 의혹으로 세간의 관심이 집중되고 있다. 이를 방증하듯 우리나라의 부패인식지수(CPI ... 을 목표로 하고 청탁금지법 등 다양한 부패방지 법안을 입법하고 있다. 기업도 마찬가지로 기업운영과 관련된 모든 정보를 공개하고 의사결정과정을 투명하게 하는 투명경영, ‘기업윤리’를 최
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    100대기업 자소서 및 면접기출 정리본
    1. 삼성전자Ⅰ. 자소서 항목- 2010 하반기 ~ 2012 상반기 일치1. 지원자 본인의 취미/특기, 존경인물을 자유롭게 작성하여 주시기 바랍니다.1) 취미, 특기2) 존경인물 ... . 해외진출을 하려고 하는데 해외 주민의 반대가 심하다. 어떻게 극복하겠는가?(삼성중공업 경영지원)5. 거래처에서 잘못 통보하여 일정에 차질이 생겼다. 그런데 그 쪽에서는 우리 쪽 ... 1미지가 어떠한가?롯데백화점이 나아가야 할 방향은?받고 싶은 연봉과 그 이유는?- 토 론 -1. 인터넷 실명제 폐지 관련 찬반 (2010)2. 공무원노조노동3권 제한이냐 인정이
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 191페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.29
  • 삼성서울병원, 세브란스병원 면접 기출문제, 합격 자소서
    ? 3교대에서 의사소통을 원활하게 하기 위해 어떻게 할 것인가? 삼성서울병원의 장점과 그것과 연관 지어 자신의 장점? 자신을 가장 변화시켰던 순간? 4년동안 배운 과목 중 가장 ... 기 위해서는 어떤 자질이 필요할까요?· 최근 힘들었던 일에서 어떻게 극복하였으며, 자신의 역할은 무엇이었나요?· 스트레스 관리는 어떻게 하나요?· 살면서 공부 말고 미친 듯이 몰두 ... 할 원칙과 의무는 무엇인가요?· 간호메타 패러다임이란 무엇인가요?[삼성서울 자기소개서]1.지원한 직무를 잘 수행할 수 있는 이유를 구체적으로 기술하십시오. - 594/600byte
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.22 | 수정일 2021.09.28
  • 세계의정치와경제_신자유주의화로 인해 오히려 개인의 건강 문제가 심각해지는 사례들이 있다. 교재 14장과 관련한 자료를 참고하여 이러한 상황을 묘사하고, 이를 해결할 수 있는 방안에 대해 고민하고 논하시오. (3)
    고 특히 고용 관련 규제와 정부의 보호 장치를 철폐하도록 요구했다. 노동조합도 부정적으로 본다. 재정 정책도 결과적으로 비효율성을 낳는다며 정부의 기능을 극소화할 것을 요구한다. 이 ... 해 의학적인 치료를 받아야 하고, 개인적으로라도 운동이나 명상, 친목 혹은 봉사활동 등으로 정신적 활력을 유지하는 것이 필요하다고 권고하지만, 우리나라 사람들의 경우 술이나 회식 ... 한다. (전석균, 2021) 사회복지와 보건의료 전달체계의 확대가 필요하며 특히 정신건강 전달체계의 확대와 내실이 중요하며 경제적 어려움으로 인해 정신건강 서비스를 쉽게 이용하기 어려)
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.18
  • 경영학 인적자원관리 ) 인적자원의 내부(사내)모집과 외부(사외)모집의 정의 및 장단점을 비교 하시오. 그리고 실제 기업의 인적자원관리 성공사례를 조사하여 정리하시오.
    노동시장과 활발한 교류를 함으로써 기업이 원하는 전문적인 역량을 갖춘 인재를 채용하는 것을 의미한다.외부 모집은 광고, 공공 및 사설 직업소개소, 재직자의 추천, 교육기관, 노동조합, 친족 ... 으로 실행하며, 현재 그리고 미래의 시점에서 기업이 필요한 인원을 예측하고 결정하는 등 공급인력을 운용하고 통제하는 활동을 인적 자원계획이라고 한다. 인적 자원계획에는 인력 모집 활동 ... 의 사기 저하와 혼란을 일으킬 수 있다. 한편 내부 모집은 인력 모집의 범위가 제한적이기 때문에 필요한 자격을 갖춘 인력을 충분히 확보하지 못할 수 있으며, 장기근속으로 인한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.12
  • 강북삼성병원 면접자료 (최종합격, 완전자세함)
    던 2021년보다 1년 정도 앞당겨진 것"이라고 밝혔다.외래 공간 확대를 주목적으로 하는 강북삼성병원 미래의학관(C관)은 연면적 약 1만7500㎡에 지상 8층, 지하 4층으로 구성된다.2층 ... 하고 서로 부족한 부분을 채워나가는 것을 좋아합니다. 이러한 제가 입사하여 병동의 팀원들과 빨리 융화되어 강북삼성병원의 100년 역사를 함께 만들어가겠습니다.Q. 토익 공부는 어떻게 했 ... 학과 2위를 차지할 수 있었습니다.- 이러한 제가 입사를 하여 병동의 팀원들과 조화롭게 잘 어울려 강북삼성병원의 100년 역사를 함께 만들어가는 간호사 이수빈이 되겠습니다.
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 21페이지 | 15,000원 | 등록일 2021.03.19 | 수정일 2021.06.10
  • 현대 사회에서는 CSR(Corporate Social Responsibility)가 강조되고 있습니다. 기업에서 이익 실현이 왜 중요한지 '기업의 사회적 책임' 측면에서 설명해 보시오.
    하였듯이 기업에는 다양한 이해관계자들이 존재하며 각자의 관심 사항이 있다. 이해관계자들은 정부, 종업원, 고객, 공급자, 채권자, 지역사회, 노동조합, 소유자, 투자자 등이 있 ... 한다.기업이 사회적 책임(CSR)에 대한 활동 계획을 수립하고 실행하는 데 가장 중점적으로 고려해야 할 사항들은 무엇일까? 기업들이 사회적 책임을 인식하고 수행하기 위해 고려해야 하 ... 는 중요한 요소는 바로 ‘사람에 대한 관심’, ‘환경에 대한 관심’, 그리고 ‘이윤에 대한 관심’이다. 기업이 사회적 책임을 인식하는 데 가장 먼저 고려해야 할 사항은 바로 ‘사람
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    공급사슬 경영의 변천사에 대해
    에 기업들은 더 이상 시장을 확대하거나 제품 생산을 늘려야 할 필요를 느끼지 못하게 되어 굳이 공급사슬관리 필요성을 느끼지 못하는 것일 수 있다. 기업의 성장세 자체가 둔화됐기 때문 ... 이 필요했다. 기업은 공급사슬관리 체계를 구축해야 할 필요성을 느끼면서도 현실적으로 이것을 하기 어려웠다. 더군다나 공급사슬관리 체계 구축은 하루 아침에 이루어지는 것이 아니 ... 나. 초개인화와 IoT 다. 유통정보의 투명성과 블록체인 III. 결론 IV. 참고문헌 I. 서론 어떤 이들은 4차 산업혁명이 3차 산업혁명의 연장선상에 있다고 이야기하기도 하
    리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05
  • 현대차의 5가지 경쟁요인과 SWOT를 분석한 결과를 인용한 마케팅 전략
    을 찾아야하는지 분석하여 설명해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 마이클포터의 5가지 경쟁요인을 인용한 자동차시장분석1) 진입장벽: 현재 국내자동차 시장에서는 현대차뿐 아니라, 삼성르노 ... , 차별화가 부족할 때, 전략적으로 중요할 때, 철수장벽이 낮을 때가 있다. 자동차 시장은 초기자본이 상당히 많이 필요하고 장기투자를 해야 하기 때문에 이미 ‘규모의 경제’ 실현 ... 하는 기업들보다는 우위에 있게 될 것이다. 수입자동차는 잇따른 신차 출시와 가격인하 등 공격적인 프로모션 등을 하면서 국내시장 점유율을 높이고 있는 추세이다.2) 대체품의 위협: 현재
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.09
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2025년 11월 08일 토요일
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