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"도요타기업문화" 검색결과 181-200 / 3,644건

  • 이동 혁신의 시작, 스마트 모빌리티 레포트
    확대되고 있다.3. 스마트 모빌리티의 현황과거에는 퍼스널 모빌리티가 일부 키덜트 문화의 일종으로 여겨지며 레저용으로 이용되는 경향을 보이다가, 최근에는 근거리 이동수단으로서 유명 ... 으로 전공유 전동킥보드 시장규모는 내년까지 약 2만 대 규모가 될 전망이다. 공유 전동 킥보드 대표 기업들 ▲한편, 전동 킥보드 관련 해외 기업의 한국 시장 진출도 점차 증가하는 추세 ... 모빌리티는 국민 생활 밀착형 서비스 제공을 위한 협약을 체결했다. 이 협약을 통해 두 기업은 통합 서비스를 구축하였는데, 이에 따라 사용자들은 카카오T 어플에서 기차표의 실시간
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    점수보장] 생산의 차별적 능력은 어떻게 해서 기업의 경쟁우위를 가져오는가
    기업 문화는 이러한 혁신을 방해하는 주요 요인으로 작용한다. 따라서 기업이 이와 같은 어려움을 극복하기 위해서는 내부적으로는 창의성과 개방성을 강조하고, 외부적으로는 기술적 협력 ... “생산의 차별적 능력은 어떻게 해서 기업의 경쟁우위를 가져오는가?”서론“기업이 경쟁이 치열한 시장 속에서 살아남고 성공의 깃발을 세우기 위해서는 특별하고도 지속 가능한 경쟁우위 ... 를 확립하는 것이 가장 중요하다. 그중에서도 현대의 역동적인 경제 환경 속에서 기업의 장기적인 성장과 발전을 뒷받침하는 중요한 요소로, 차별화된 생산 능력이 주목받고 있다. 이
    리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.02.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    도요다 경영시스템 또는 TQC에 대해 조사하시오
    도요타 생산방식 도입 및 적용 방안에 관한 연구, 한밭대학교, 2009손원일, Toyota와 GM의 기업문화 비교연구 , 관동대학교, 2008 ... 의 수준을 고도화할 수 있었다.2) 장기 고용제와 능력주의의 병행도요다는 이와 같이 자동차 생산의 품질 관리를 최우선으로 두고 기업을 경영하는 가운데, 사내 문화를 진작하고 사기를 고취 ... (TOYOTA), 또는 도요다 자동차 주식회사는 아이치현 토요다시(愛知県豊田市ト)에 본사를 두고 1937년 설립된 자동차 제조 및 판매 회사이다. 창업주 도요다 사키치가 자동 방직기
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    감정자본주의와 인간소외
    어서 인간의 가치가 무엇보다 중요함을 보여준 기업이 바로 미국의 호손전기회사와 일본의 도요타 자동차회사였다. 호손전기회사공장을 대상으로 메이요 교수가 연구하였는데, 작업능률을 향상 ... 인 것이다. 이와 함께 일본의 도요타자동차는 노동자들을 동반자 혹은 협력자로 인식하고, 가족문화를 경영에 도입한 경우였다. 생산성 우선보다는 노동자에 대한 고용안정과 임금 조건 ... 어서, 후에 대공황의 원인 중의 하나가 되었다.이처럼 기업이 단기적인 효율성과 성과만을 생각하게 된다면, 테일러리즘과 포디즘의 문제처럼, 노동자를 기계화시키게 된다. 반면에 기업성과에 있
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.22 | 수정일 2022.06.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    일본열도를 8개의 지역으로 구분해 각 지방의 인구규모, 자연환경, 경제규모와 주요 산업, 교통망, 대표적인 도시 등에 대해 설명하시오.
    는데, 자동차 산업이 그 중심에 있다. 나고야는 도요타 자동차 본사가 위치한 곳으로, 세계적인 자동차 제조 중심지로 알려져 있다. 도요타를 비롯한 여러 자동차 관련 기업들이 이 지역 ... 로운 문화, 경제적 특성을 가진 8개의 지역으로 구분된다. 각 지역은 고유의 자연적, 경제적, 문화적 특성을 지니고 있어 일본 전체의 다양한 면모를 보여준다. 이러한 지역 구분 ... 도시권으로, 일본의 정치, 경제, 문화의 중심지이다. 추부 지역은 나고야를 중심으로 한 산업과 상업이 발달한 지역으로, 제조업이 주요 산업이다. 긴키 지역은 오사카와 교토를 중심
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.31
  • 핵심역량관리의 특성과 형성체계를 설명하시오.
    한 변화에 따라 개인 및 조직의 역량이 중요시되면서 역량중심 인적자원관리가 대두되었다. 역량은 기업경영과 인적자원관리와 관련하여 조직 전체를 유기체로 보고 기업 경쟁력의 원천 ... 한 개념으로 기업 경쟁력의 원천으로 초고경영자의 역할이고 기업이 고객에게 특별한 효용을 제공할 수 있게 하는 지식, 능력, 기술의 조합으로 정의되며 슘페터의 자원기반관점에서는 창조 ... 적 파괴를 통한 자원들의 새로운 결합으로 정의된다. 본 과제에서는 핵심역량이 중심이 되는 핵심역량관리의 특성과 기업별 핵심역량, 핵심역량 형성체계에 관해 알아보고자 한다.2.본론1
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.23
  • 국내 기업들의 해외 진출 전략 사례를 들고, 성패 요인을 설명하시오. 서론
    국제경영국내 기업들의 해외 진출 전략 사례를 들고, 성패 요인을 설명하시오.서론현재 중국 시장의 매력에 대한 인식은 5년 전과 비교해 다소 부정적인 경향이 있다. 이는 중국 및 ... 베트남과 같은 공산국가들에서 발생할 수 있는 정책 변화와 정치적 영향으로 인한 경영 위기 가능성이 이에 기여한 것으로 보인다. 특히, 돌발적인 사태로 인한 기업의 철수 위험성도 높 ... 과 '적 친화적' 고객 사이의 위치에 있으며, 이들에 대한 지속적인 관심과 이해가 필요하다.베이징현대차의 사례는 주목할 만하다. 한-중 합작 법인으로 출범한 이 기업은 한때 중국 시장
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
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    미쓰비시 자동차의 몰락과 우리에게 주는 교훈
    미쓰비시 자동차의 몰락과 우리에게 주는 교훈1. 미쓰비시 그룹의 성장2. 미쓰비시 중공업의 자동차 산업 진출3. 기업 도덕성 해이와 나락으로 떨어진 브랜드 이미지4. 혁신을 잊 ... 은 기업의 예정된 운명1. 미쓰비시 그룹의 성장미쓰비시 그룹은 스미토모, 미쓰이와 함께 일본경제를 좌지우지하는 3대 재벌 중 하나이다. 미쓰비시 그룹은 1870년에 설립된 쓰쿠모상회 ... 미쓰비시 중공업은 2차 세계대전 당시 일본정부와 긴밀한 관계를 유지하면서 장갑차, 전투기, 군함 등 다양한 전쟁 물자를 생산, 공급하였으며 이 과정에서 기업의 규모가 크게 확장
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    트리플 바텀 라인의 3가지 요소 설명 및 예시와 중요 시사점
    %가 소수 인종으로 구성되어 있다. 이는 애플이 다양성과 포용성을 중시하는 기업 문화를 조성하고 있음을 보여준다.사회적 성과는 기업의 명성과 신뢰를 강화하는 데 중요하다. 사회 ... (TBL)은 기업의 성과를 평가하는 데 있어 재무적 성과뿐만 아니라 환경적, 사회적 성과를 함께 고려하는 개념이다. 이는 John Elkington이 1994년에 제안한 개념 ... 으로, 기업의 지속 가능성을 높이기 위해 도입되었다. 전통적인 재무적 성과만을 중시하는 경영 방식은 단기적인 이익을 극대화하는 데 초점을 맞추지만, 환경적, 사회적 책임을 간과할 가능
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.11
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    경영학개론_영산대학교_학점은행제_경영혁신의 성공적인 사례를 찾아 설명하시오.
    두기 운동을 실시하면서 사람들의 일상은 잠시 멈추고 이로 인해 많은 기업들과 나라의 경제 전체도 큰 타격을 입게 되었다.이처럼 우리는 전혀 예상치 못한 상황에 맞닥뜨리게 되었고 이러 ... 한 어려운 상황 속에서도 개인과 기업은 각자 제 살 길을 찾아가고 있다. 특히 기업들은 위기들 속에서 기회를 만들고 발빠르게 새로운 비즈니스 모델과 상품을 개발하여 이윤을 얻 ... 기도 한다. 어려움은 외부적 상황에 의해 찾아올 수도 있고 내부 요소에 의해 불거질 수도 있다. 분명한 것은 주변의 환경에 의해 기업이 타격을 입기 전에 그 자체로서 변화하려는 시도
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.29 | 수정일 2024.05.06
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    A+외국 자동차에 대한 수입규제가 철폐됨에 따라 많은 외국 자동차회사들이 한국 승용차시장에 진출해 국내승용차 제조업체를 위협하고 있습니다. 국내 H자동차의 마케팅담당자 입장에서 이러한 환경변화에 대한 대안을 찾기 위한 조사프로젝트를 진행하는 절차에 대해 생각해 봅시다
    다는 분석입니다.2) 내부 환경 분석(1) 조직문화다른 기업과 달리 현대차그룹은 최고경영자(CEO)를 중심으로 독특한 기업문화를 갖고 있으며 강력한 카리스마 리더십을 가지고 있 ... %를 장악하고 국내 시장 점유율은 62%가 넘습니다. 생산실적을 보면 자동차 업체들이 추진하는 세계 10대 기업을 확보해 일본 닛산을 제치고 GM, 포드, 도요타, 폭스바겐, 벤츠 ... 차산업에 위협이 되고 있습니다. 이에 본론에서는 한국과 세계 유수의 대기업인 현대자동차의 영업사원으로서 환경 변화 방안을 모색하기 위해 어떤 연구 프로젝트를 진행해야 할지를 알아보
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08
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    TQM은 기업의 경쟁력을 향상시키기 위한 기법이다. TQM의 본질적인 문제는 없다. 그럼에도 불구하고 TQM을 잘못 사용하여 발생할 수 있는 비판들은 발생할 수 있다. 이런 잘못 사용으로 인한 TQM의 비판들을 토론하여 봅시다.
    지속적으로 개선 활동을 수행한다는 점에서, 일종의 ‘기업 문화 혁신’이라고 해도 과언이 아니다. 실제로 TQM을 성공적으로 정착시킨 기업들은 품질뿐 아니라 생산성, 고객 충성 ... 문화의 정착을 방해하고, 결국 기업의 신뢰성에도 악영향을 미친다.3. TQM에 관한 몇몇 비판점TQM은 그 자체로 보편적인 효과를 보장하는 만능 열쇠는 아니다. 특히 현실 ... 주제 : TQM은 기업의 경쟁력을 향상시키기 위한 기법이다. TQM의 본질적인 문제는 없다. 그럼에도 불구하고 TQM을 잘못 사용하여 발생할 수 있는 비판들은 발생할 수 있
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.19
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    9강 기업가정신 강의노트 직접 작성
    리더의 특성- 남보다 빠르게/ 그리고 더 잘 배우고 가르침- 역경에 강하고/ 곧 회복- 도덕성/ 신뢰성/ 정직성- 기업 문화와 조직을 구축- 리더십을 가지고 팀원들 통솔- 소통 능력 ... 을 적용하여 창업한 벤처 기업Dropbox: 클라우드 기반 파일 공유Grockit: 온라인 학습서비스Wealthfront: 개인 투자 포트폴리오 관리Votizen: 유권자에 대한 ... ? Chubbybrain 2014 : 창업기업 실패원인1위: 고객의 요구와 피드백을 무시2위: 시장수요보다는 문제해결을 위한 해결책 모색3위: 적합한 팀 구성 실패? 에릭 리스 Eric
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 노사가 나아가야 할 방안
    의 투자례선진기업 노사관계 – 도요타 (TOYOTA) 경영진의 책임있는 자세를 통한 신뢰 노조와 파트너쉽 구축 원칙중시 원칙을 중시하며 상호존중과 책임있는 자세를 바탕으로 조직적 힘 ... 파업 자제 등 노사협조 노동운동을 전개 노조선진국의 노사관계 – 일본 기업 단체를 중심으로 노사협의제를 보급하면서 노사협조체제를 강화 기업선진국의 노사관계 – 일본 가족형 노사문화 ... 5850 억원 2 조 5493 억원 자산총액 기준 대한민국 40 위 기업한진중공업 노사분규 사태 한진중공업의 대규모 정리해고에 맞서 , 2010 년 12 월 20 일부터 2011
    리포트 | 76페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.19 | 수정일 2023.05.23
  • 학점은행제 조직심리학 레포트 - 조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고, 그러한 개입방법들이 조직의 성공을 이끌었던 사례에 대해서 설명해 봅시다.
    으로 나눠 시행된다, 그러나 이러한 혁신을 통해서 기업의 경쟁력으로 이어진 사례는 드물다, 가장 유명한 사례로는 일본 도요타 자동차에 볼 수 있다, 생산방식의 혁신을 통하여 제조업 ... 뿐만 아니라 서비스업에 이르기까지에 모든 기업의 벤치마킹 사례가 되었지만, 이는 많은 기업에서 실패로 끝을 내기도 했다, 이를 통하여 혁신 활동은 각 기업문화와 조화를 이루어 조직 ... 어 기업의 경쟁력의 차원을 높일 수 있었다.3기 혁신은 창조적인 혁신을 중점으로 기존의 일하던 방식의 진화를 추구해가고 있다, 조직문화나 업무 등 모든 것들을 변화시켜서 그룹경영
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.30
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    [2022 누가 자동차 산업을 지배하는가?] 급변하는 세계 자동차 산업에 대해 한 눈에 볼 수 있는 8페이지 요약본
    을 송두리째 바꾸어 놓았 듯이 다음 주자는 ‘자동차’라는 생각이 든다.도요타/소프트뱅크저자가 일본인인 만큼 자국의 기업도요타와 소프트뱅크에 대한 현황도 빼놓지 않는다. 현재세계 1 ... 으로 승승장구해온 자동차 대기업도 추후엔, 껍데기에 불과한 ‘하드웨어 제조업체’로 위상이 추락할 수도 있다. 이처럼 현재는 자동차의 패러다임이 서서히 바뀌는 과도기에 있는 것이다. 이 ... 책은 이러한 변화의 물결을 각 회사들의 비전과 전략으로 풀어내며 설명한다.테슬라테슬라라고 하면, 우리는 ‘전기차’ 하면 가장 먼저 떠오르는 기업 정도로 생각한다. 왜 이 회사
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    마케팅원론_전기자동차의 출현으로 기존 글로벌 자동차 기업들의 경쟁기업으로 구글 등 it 기업들이 부상하고 있다. 이러한 관점에서 경쟁의 개념과 경쟁우위 분석 과정 각 단계에 대해 설명하시오.
    차는 자율주행차를 선보이고자 고군분투하였다. 이에 구글, 애플, BMW, 현대자동차, 도요타자동차 등 글로벌 기업이 자율주행차 시장을 두고 경쟁을 하며 자동차 산업은 정보기술기업 ... [마케팅원론]? 주제 : 전기자동차의 출현으로 기존 글로벌 자동차 기업들의 경쟁기업으로 구글 등 it 기업들이 부상하고 있다. 이러한 관점에서 경쟁의 개념과 경쟁우위 분석 과정 ... 성이 있는 모든 것이다. 나이키의 경쟁 상대는 닌텐도이다라는 책을 볼 수 있다. 즉 대체 가능성이 있는 것 또한 경쟁 상대이다. 이처럼 기업에서의 경쟁은 단순히 동일 업계만이 아니
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.27 | 수정일 2022.06.21
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    경영혁신의 성공적인 사례를 찾아 설명하시오
    두기 운동을 실시하면서 사람들의 일상은 잠시 멈추고 이로 인해 많은 기업들과 나라의 경제 전체도 큰 타격을 입게 되었다.이처럼 우리는 전혀 예상치 못한 상황에 맞닥뜨리게 되었고 이러 ... 한 어려운 상황 속에서도 개인과 기업은 각자 제 살 길을 찾아가고 있다. 특히 기업들은 위기들 속에서 기회를 만들고 발빠르게 새로운 비즈니스 모델과 상품을 개발하여 이윤을 얻 ... 기도 한다. 어려움은 외부적 상황에 의해 찾아올 수도 있고 내부 요소에 의해 불거질 수도 있다. 분명한 것은 주변의 환경에 의해 기업이 타격을 입기 전에 그 자체로서 변화하려는 시도
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07
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    1. 정보화 시대(초연결사회)에 마케팅개념이 어떤 방향으로 발전하고 있는가
    는 조직을 선택하여 간략히 소개하고 그 조직의 사명을 20줄 이내로 작성하고,핵심가치와 기업문화를 설명하고 핵심역량을 제시하시오. (교재 2장을 참고하시오.)3. 교재 43쪽부터 46 ... 하고 있는 기업이나 관심이 있는 조직을 선택하여 간략히 소개하고 그 조직의 사명을 20줄 이내로 작성하고, 핵심가치와 기업문화를 설명하고 핵심역량을 제시하시오. (교재 2장을 참고하시 ... 다. 롯데백화점이 속한 롯데그룹은 자사의 기업문화를 이르러 구성원 모두가 마음과 생각을 나누어 더 큰 가치를 실현하고자 하는 기업문화의 지향점에 근간을 두고, 서로 다른 라이프스타일
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15
  • 일본기업 비즈니스 케이스 - 섬유산업의 고부가화 사례 (도레이, Toray, 유니클로)
    ‘바이오 PET’ 개발 (친환경 소재)2014탄소섬유 토요타 車 소재로 채택□ 기업 History1926년 당시 일본 대형 무역회사 중 하나인 Mitsui Busan에 의해 동양 ... 다. 신념과 뚝심이 있는 기업 도레이는 탄소섬유의 가능성을 믿고 개발에 대한 투자를 지속하였다. 현재 1,500억엔의 매출을 보이고 있고, 보잉, 토요타 등 항공기와 차량에 탄소섬유 ... 했다. 1990년대 선진국의 섬유 전문 기업들이 비즈니스 철수를 결정하는 상황에서 끊임없는 기술 개발로 섬유 사업을 지속했다.특히 2002년 체결된 유니클로와의 공동 제품 개발 계약
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.01
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2025년 08월 07일 목요일
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