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"감정 프로젝트" 검색결과 181-200 / 17,157건

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    지구남녀 과제(A+ 자료)
    하게 된 동기는 비즈니스 환경에서의 도전과 기회에 대한 탐구였습니다. 꾸준한 학업 성취와 함께 쌓아온 프로젝트와 인턴십 경험을 통해 실무에서의 역량을 키우고 있습니다. 대학에서의 학업 ... 에서는 학생회에서 팀원들과 협업하면서 조직력과 의사소통 능력을 향상시켰습니다. 또한, 산업체와의 협력 프로젝트를 통해 실무적인 경험을 쌓으면서 문제 해결에 대한 창의적인 사고를 발전시킬 수 ... 하고 있습니다.두 번째 장점으로는 탁월한 팀 협업 능력이 있습니다. 학내의 프로젝트 팀이나 학생회에서의 활동을 통해 다양한 배경과 역할을 맡아왔습니다. 팀원들 간의 의사소통을 원활
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.26
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    최근 선진국 (OECD)을 중심으로 DeSeCo(Definition and Selection of Copetency) 프로젝트가 진행되고
    보육교사론주제: 최근 선진국 (OECD)을 중심으로 DeSeCo(Definition and Selection of Copetency) 프로젝트가 진행되고 있다.OECD ... 의 Deseco 프로젝트에서 제시하고 3가지 개인 핵심역량이 무엇이고 , 이를 근거로 보육교사에게 도출해내야 할 핵심역량은 무엇인지를 서술하세요.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. DeSeCo ... 프로젝트(1) 도구를 상호작용적으로 사용하기(2) 이질적 집단에서 상호작용하기(3) 자율적으로 행동하기Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론보육교사는 영유아를 대상으로 가르치는 직업을 가진
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19
  • 지역사회복지실천 대상자의 강점을 활용한 실천사례의 예를 설명하고 자신의 강점은 무엇인지 서술하시오
    적 재능을 살린 ‘자립 지원 프로젝트’장애인은 종종 노동 시장에서 배제되기 쉽지만, 개개인이 가진 재능을 활용하면 경제적 자립을 위한 기회가 될 수 있다. 이를 실천한 사례가 ‘장애인 ... 예술 창작 프로젝트’다.부산의 한 사회복지 기관에서는 미술적 재능이 있는 발달장애인들을 위해 ‘아트 스튜디오’를 운영했다. 참가자들은 그림을 그리고, 이를 활용한 디자인 제품(엽서 ... , 가방, 머그컵 등)을 제작하여 판매했다. 이 과정에서 장애인들은 자신이 가진 예술적 재능을 통해 경제적 수입을 얻었고, 자존감을 높일 수 있었다.이 프로젝트는 단순한 복지 지원
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.12
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    제시카 줄리어스 The Art of 모아나 독후감
    모아나』나는 어렸을 때부터 그림 그리기를 좋아했다. 마음속에 떠오르는 감정을 색과 선으로 표현하며 스스로를 표현하는 법을 배웠다. 대학 시절에는 미술 동아리 활동을 하면서 여러 ... 을 준다. 창작은 혼자만의 영감으로 완성되는 것이 아니라, 수많은 사람들의 협업과 끊임없는 수정, 그리고 실패를 딛고 이루어지는 과정임을 알게 되었다. 나 역시 프로젝트를 진행할 때 겪 ... 는 어려움과 시행착오를 떠올리며 큰 위로를 받았다.한 번은 회사에서 새로운 디자인 프로젝트를 맡았을 때, 초기 아이디어가 여러 차례 거절되고 수정되는 경험이 있었다. 좌절감에 빠지
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    http//www.ccgnews.kr/news/articleView.html?idxno14043 위의 기사 내용을 토대로 조기 미술교육에 대해 자유롭게 의견을 제시하시오
    자신의 내면을 드러낸다. 그중에서도 미술은 아이들의 창의적 사고를 자극하고 감정을 자유롭게 표현할 수 있는 중요한 도구로 작용한다. 조기 미술교육은 단순히 미술적 재능을 개발 ... 한 교육 도구라는 점을 강조하고 있다.조기 미술교육의 핵심은 아이들이 미술 활동을 통해 자신의 감정을 자유롭게 표현하고, 이를 통해 심리적 안정과 자신감을 얻는 데 있다. 기사 ... 에서는 미술 교육이 아이들에게 정서적 안정감을 제공하고, 스트레스를 해소하는 데 중요한 역할을 한다고 설명하고 있다. 아이들은 그림을 그리거나 색을 선택하는 과정에서 자신의 감정
    리포트 | 4페이지 | 3,300원 | 등록일 2025.01.30
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    이광민 할 일은 많지만 아직도 누워 있는 당신에게 독후감
    라, 감정적으로나 신체적으로 지쳐 있기 때문일 수 있다는 통찰을 전한다. 나는 이 부분에서 울컥하고 말았다. 몇 년 전, 회사에서 큰 프로젝트를 맡아 매일 야근을 하던 시절이 있 ... 에서 여전히 해결되지 못한 감정들, 특히 ‘해야 할 일을 미루고 있는 나’에 대한 부끄러움과 자책을 따뜻하게 끌어안아주는 위로서다. 제목을 처음 보았을 때, 나는 나 자신이 떠올라 ... 었다. 그 당시에는 업무에 몰입하며 "내가 이 정도는 해야 인정받지"라는 마음으로 버텼다. 하지만 프로젝트가 끝난 뒤, 나는 심한 무기력에 빠졌고, 아무것도 손에 잡히지 않았다. 마치
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.11.03
  • 학령기아동의 정서발달을 촉진할 수 있는 보육프로그램을 계획하여 작성하시오.
    에서 감정을 공유하고 이해하는 능력을 키우는 데 초점을 맞춘다. 그룹 활동이나 팀 기반의 프로젝트를 통해, 아동들은 서로의 감정을 경청하고 이해하는 방법을 배운다. 이 과정에서 아동 ... 학령기아동의 정서발달을 촉진할 수 있는 보육프로그램을 계획하여 작성하시오.서론최근 공감 능력이 떨어지는 아동들이 적지 않다. 그러므로 아동들이 자신의 감정을 인식하고 표현 ... 하는 방법을 배우며, 타인의 감정을 이해하고 공감하는 능력을 키울 수 있어야 한다고 생각한다. 따라서 프로그램을 계획하면서 아동들은 감정 조절 능력을 개발하고, 긍정적인 대인 관계를 형성
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.31
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    자신의 삶에서 무언가 불평등하게 분배되고 있다고 느낀 사례를 소개하고, 자신의 구체적인 경험과 생각을 바탕으로 서술하시오.
    했는가’의 구체화나. 구조적 요인 분석: 제도, 문화, 관계가 만든 비대칭다. 나의 대응, 감정 변화, 주변의 반응라. 내가 생각하는 대안·재분배 방식, 그리고 남는 고민3. 결론 ... 에는 내가 가진 절박함이 잘려 있었다. 그 순간 나는 숫자가 사람을 얼마나 쉽게 평평하게 눌러버리는지 실감했다.두 번째 장면은 팀 프로젝트였다. 역할은 균등하게 나눴다고 했지만 실제 ... 화언가를 스스로 증명해야 한다는 현실을 알게 되었다.시간 역시 고르게 나눠지지 않았다. 팀 프로젝트에서 회의 시간은 모두에게 동일했지만, 준비와 정리, 추후 보완은 특정 몇 명
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.24
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    자신의 의사소통 유형을 분석하고 발전방안에 대해 기술하시오.
    에서도 원활한 해결책을 찾는 데 도움이 된다. 예를 들어, 팀 프로젝트에서 갈등이 발생했을 때, 나는 팀원들의 감정을 이해하고, 그들의 입장을 고려하여 중재 역할을 수행한다. 이러한 공감 ... 프로젝트에서 팀원 간의 의사소통이 원활하지 않을 때, 감정적 요소를 사용해 서로의 어려움을 공유하고 공감함으로써 문제를 해결할 수 있다. 이는 신뢰를 형성하고, 팀워크를 강화하는 데 ... 의사소통을 선호하는 반면, 다른 사람은 감정적이고 간접적인 의사소통을 선호하기도 한다. 이러한 의사소통 유형은 각 상황에서 다르게 적용될 수 있으며, 상황에 맞는 적절한 의사소통
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.01
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    융의 심리적 유형 중 외향적 감정유형과 내향적 감정유형을 실제 사례를 들어 비교하여 토론하세요
    을 표현하고 다른 사람들과 함께 있으면서 그들의 반응을 통해 감정을 공유하고 공감합니다. 세영은 팀 프로젝트에서도 다른 팀원들과 적극적으로 소통하며, 자신의 감정이나 생각을 표현 ... 융의 심리적 유형 중 외향적 감정유형과 내향적 감정유형을 실제 사례를 들어 비교하여 토론하세요외향적 감정유형과 내향적 감정유형은 융의 심리적 유형 중에서 감정적인 경험을 다루 ... 는 방식에 차이를 보이는데요. 이를 비교하기 위해 가상의 사례를 들어보겠습니다.외향적 감정유형인 사람은 주변 환경과 타인과의 상호작용을 통해 감정을 경험하고 표현하는 경향이 있
    리포트 | 1페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.07.01
  • 리더십_자신의 경험 중에서 허쉬와 블랜챠드의 상황적합이론에 맞는 사례(상황, 리더스타일, 부하 성숙도)를 들고 시사점을 기록하세요.
    형 리더십'을 적용했다. 지원형 리더십은 구성원의 감정적 지지에 중점을 두며, 이들이 더 나은 성과를 낼 수 있도록 격려하고 동기부여를 부여하는 방식이다. 나는 이들에게 프로젝트의 중요 ... 하고자 한다. 과거 한 팀 프로젝트에서 리더로 활동할 당시, 팀원들의 역량과 의욕이 다양하게 혼재된 상황에서 내가 리더로서 어떤 결정을 내리고 어떤 리더십을 발휘했는지를 이 이론 ... 제 프로젝트 준비 과정에서 발생한 사례로, 이때 나는 팀의 리더 역할을 맡게 되었다. 학술제는 학기 말에 열리는 큰 행사로, 우리는 학기 중에 배운 내용을 바탕으로 특정 주제를 심화 연구
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.04
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    의사결정은 개인뿐 아니라 조직에서도 많이 발생하는데 개인과 조직의 의사결정에 대한 정의와 조직적 의사결정의 어려움을 설명하시오 또한 의사결정을 위한 과정에 대해 단계별로 기술하고 자신의 경험상 중요했던 의사결정의 상황과 본인의 의사결정 과정에 대해 서술하시오.
    . 나 역시 진로라는 갈림길 앞에서, 팀 프로젝트라는 사소해 보일 수 있는 순간에도 “결정을 미루면 어떤 일이 벌어질까”라는 고민에 사로잡힌 적이 있다. 대학 진학을 앞둔 고3 시절 ... 는 “내가 살아야 할 이유가 성적뿐일까”라는 당혹감과 공허함을 느꼈다.팀 프로젝트에서도 비슷한 경험을 했다. 대학 2학년 때, 팀원 간 기여도 불균형 문제가 불거지며 회의를 밤새 ... 면 프로젝트 전체가 흔들리고 나만 소외되는 건 아닐까”라는 현실적 두려움으로 번졌다.이처럼 의사결정은 일상의 사소한 순간에도, 인생을 좌우할 중대한 국면에서도 끊임없이 우리를 시험
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.19
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    효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.
    개선 프로젝트는 팀원들이 고객과의 접점에서 다양한 문제를 다뤄야 하기 때문에 스트레스가 클 수 있습니다. 이때 리더는 관계지향 행동을 통해 팀원들의 감정적 요구를 충족시켜야 합니다 ... 적인 리더는 소통, 배려, 지지 등을 통해 팀원들과의 신뢰 관계를 쌓고, 그들이 조직에 대한 충성도를 높일 수 있도록 돕습니다. 이 리더는 팀원들의 감정적 욕구를 이해하고, 그 ... 를 극대화하고, 팀원들의 동기 부여와 만족도를 높일 수 있습니다.예를 들어, 고객 서비스 개선 프로젝트를 실행하는 상황을 상상해보겠습니다. 리더는 과업지향 행동을 통해 프로젝트의 목표
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    로버트 루트번스타인 생각의 탄생 독후감
    이 들면서도 변화를 시도하지 못했다.몇 년 전, 중요한 프로젝트에서 난관에 부딪혔을 때였다. 그때 동료가 이 책에서 나온 ‘다양한 시각에서 문제를 보는 법’을 알려주었고, 나 ... 는 평소 생각하지 않았던 방향으로 문제를 접근해 보기로 했다. 결과는 놀라웠다. 새로운 해결책이 떠오르며 프로젝트가 순조롭게 진행된 것이다.이 경험은 ‘생각의 탄생’이 단순한 우연 ... 하는데, 나는 이 점을 생활 속에서 조금씩 실천하려 한다. 예를 들어, 문제를 풀 때 감정이나 직감을 무시하지 않고 적극 반영하려 노력하는 것이다.개인적 삶에서의 창의성 적용나의 일상
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.13
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    송만호 외 - 세상을 보는 눈, 융합 지성사 독후감
    가 떠오른다. 전공은 컴퓨터공학이었지만, 교양 수업에서 인문학과 예술의 기초를 배웠다. 어느 학기말, 팀 프로젝트 주제가 ‘사람의 감정을 이해하는 AI 시스템 개발’이었다. 이 프로젝트 ... 사이의 갈등’을 어떻게 극복할 수 있을지 깨닫는 동시에, 융합 지성이 내 삶에 구체적으로 어떤 영향을 미칠 수 있을지 깊이 생각할 수 있었다.내가 대학 시절 경험한 한 프로젝트 ... 단순히 여러 분야를 모으는 것이 아니라, ‘새로운 사고와 가치의 창출’이라고 정의한다. 우리의 프로젝트도 각자의 전문 지식이 모여 ‘새로운 시선’과 ‘새로운 해결책’을 만들어 낸 과정
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.21
  • 실용글쓰기 ) 책임감 관련되는 자신의 경험을 한 편의 글로 작성할 것
    적으로도 성장하고, 동시에 조직 전체가 발전하는 모습을 목격할 수 있었다. 특히, 갑작스럽게 프로젝트 리더로 지명되면서 책임감의 중요성을 더욱 깊이 깨달았다. 그날이 기억난다. 평범 ... 한 오전, 상사가 나를 호출하여 한 중대한 프로젝트의 리더로 지정했다. 이는 예상치 못한 일이었고, 솔직히 말하자면, 나는 처음에는 압도당한 기분을 느꼈다. 그러나 이내, 이 역할 ... 이 나의 경력뿐 아니라 개인적 성장에 얼마나 큰 기회가 될 수 있는지를 인지하기 시작했다. 나에게 주어진 임무는 회사의 중요 소프트웨어 제품을 업데이트하는 것이었다. 이 프로젝트
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    (2025학년도 2학기 중간과제물, 정신건강론, 공통형) 1. 본인의 사고방식과 무의식적 믿음이 본인 자신을 힘들게 만들었던 한 가지 경험을 구체적 상황과 맥락을 포함해 서술하고, 본 교재에서 제시하는 잘못된 대처 방식 중 어떤 것과 연결되는지 분석하시오. 그리고 잘못된 대처 방식의 결과가 심리, 행동, 관계적 측면에서 어떠했는지 서술하시오. 2. 위의 상
    유아교육 전공자로서 프로젝트 실패와 같은 스트레스 상황에 직면했을 때 적용할 수 있는 새로운 대처 계획에 대해 체계적으로 구성하면 다음과 같다.(1) 즉각적인 감정 인정 및 기록 ... 을 전공하는 학생으로서 팀 프로젝트를 진행하던 중 한 가지 실패 경험을 겪었다. 이는 3학년 때의 유아교육 프로그램 설계 수업에서 발생한 일로, 우리 팀은 유아를 위한 창의성 증진 ... 해석하는 것으로, 나는 프로젝트 실패를 "나는 항상 중요한 일에서 실패한다"로 일반화하며, 과거의 작은 실수들까지 끌어들여 자신을 무능한 사람으로 규정지었다. 자기비하는 이러한 실패
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 A+ 사례를 통해서 배우는 갈등해결의 지혜_과제(레포트)
    사례를 통해서 배우는 갈등해결의 지혜(개인적 갈등 사례 분석 보고서)수강과목사례를 통해서 배우는 갈등해결의 지혜소속대학학과이름수강학기제출일[졸업작품 팀 프로젝트에서 겪은 갈등 ... 과 해결의 지혜]1. 갈등의 개요2025년 1학기, 나는 소프트웨어학과 졸업작품으로 AI 기반 맞춤형 여행 플래너를 개발하는 프로젝트 팀에 참여하게 됐다. 우리 팀은 총 3명으로 구성 ... 주장했다.이 차이는 단순한 의견 차이를 넘어서 프로젝트의 뿌리부터 흔들 수 있는 문제였다. 나는 우리가 만드는 시스템이 AI 기반이라고 소개된다면, 그 안에 진짜 인공지능적인
    시험자료 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.12
  • [a+취득자료] 영유아 프로그램중 1개의 프로그램을 선정하여 비교 분석하시오.(프뢰벨 프로그램,몬테소리 프로긂,프로젝트 접근법,레지오에밀리아 접근법,발도르프 프로그램 중 택2)
    을 위탁하는 경우가 많아지면서 영유아 프로그램 개발과 이론에 대한 연구가 적극적으로 이루어지고 있다. 외국 영유아 프로그램 중 대표적으로 알려져 있는 이론이 몬테소리 프로그램, 프로젝트 ... 접근법, 프뢰벨 프로그램, 레지오 에밀리아 접근법, 발도르프 교육과정 등이 있다. 본 과제에서는 그 중 프로젝트 접근법과 레지오 에밀리아 접근법을 선정해 비교 분석하면서 두 이론 ... 에 대해 알아볼 수 있도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 프로젝트 접근법(1) 개념프로젝트 접근법은 교사와 유아들이 학습 가치가 있는 특정 주제에 대해 깊이 탐구하는 방법이다. 유아
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.26
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    피에르 테브나즈 철학적 이성의 조건 독후감
    대학 시절과 직장 생활을 하면서 여러 번 ‘내 생각의 한계’에 부딪혔던 경험이 있기 때문이다.몇 년 전, 나는 어느 프로젝트 팀에서 팀장을 맡았다. 우리 팀은 신제품 기획을 맡 ... 하는 일이 잦아졌다. 그 결과 팀 내 분위기는 점점 악화되었고, 프로젝트 진행도 순탄치 않았다.이때 나는 ‘내가 틀릴 수도 있다’는 생각을 받아들이기 어려웠다. 하지만 시간이 지나 ... 과 소통하며, 갈등을 극복하는 데 필수적인 조건이라고 말한다. 이 말이 너무 와 닿았다. 일상 속에서 우리는 끊임없이 판단하고 선택해야 한다. 그런데 때로는 감정에 휘둘리거나 편견
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.21
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2025년 11월 09일 일요일
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