연세대학교 RNBSN 간호윤리와 법 학습활동 4.1. 간호윤리문제 지적

목차

1. 간호실무분야
2. 간호행정분야
3. 간호교육/연구분야

본문내용

간호실무분야

동료간호사의 처방 불이행 묵인
A간호사는 night 근무시작을 위해 B간호사에게 인수인계를 받고 있었다. 인계를 받던 중, 처방지시내역에 I/O q8hr 으로 되어있었으나, day번이 8AM I/O 측정한 이후로 4PM에 측정되어야 할 I/O가 측정되어 있지 않은 것을 발견했다. 원칙적으로 처방을 제대로 이해하지 않았기에 의사에게 보고 후 환자안전보고서 작성을 하도록 하였어야 하나, B간호사가 신규 간호사임을 감안하여 주의를 주고 다음에는 같은 일이 반복되지 않도록 교육했다. 이후 A간호사는 MN에 I/O를 일괄 측정하였고, normal 하여 경과관찰 했다.
위의 사례에서는 A간호사와 B간호사 모두 정직의 규칙을 지키지 않았고 실수를 기록하지 않은 점은 비윤리적 행위였다. 또한 B간호사는 동료간호사의 처방을 불이행 한 사항을 묵인한 윤리적 문제를 발생시켰다.

간호행정분야

본인은 암센터 위암병동에서 근무하고 있으며, 몇 년 전 병동 내에서 발생한 사건이다.

참고 자료

연세대학교.(2018). RN-BSN 자율학습 모듈 간호윤리와 법.