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CJ통신사의 가치사슬,경쟁이론을 통한 분석 및 경영전략

CJ통신사의 가치사슬,경쟁이론을 통한 분석 및 경영전략
9 페이지
한컴오피스
최초등록일 2012.01.17 최종저작일 2011.10
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CJ통신사의 가치사슬,경쟁이론을 통한 분석 및 경영전략
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    소개

    CJ통신사의 가치사슬,경쟁이론을 통한 분석 및 경영전략

    목차

    1. 가치 사슬을 이용한 CJ 분석………………………………………………………………………2

    1.1 가치 사슬 상의 보조활동…………………………………………………………………………2
    1.1.1 기업 인프라………………………………………………………………………………………2
    1.1.2 인적자원 관리……………………………………………………………………………………2
    1.1.3. 기술개발…………………………………………………………………………………………2
    1.1.4 조달………………………………………………………………………………………………3
    1.2 가치 사슬 상의 주요 활동………………………………………………………………………3
    1.2.1 조달 물류…………………………………………………………………………………………3
    1.2.2 운영………………………………………………………………………………………………3
    1.2.3 유통 물류………………………………………………………………………………………·3
    1.2.4 마케팅 & 판매…………………………………………………………………………………3
    1.2.5 서비스……………………………………………………………………………………………3

    2. 경쟁 이론을 통한 CJ분석…………………………………………………………………………4

    2.1 새로운 시장 진입자………………………………………………………………………………4
    2.1.1 주파수 경매………………………………………………………………………………………4
    2.1.2. 4G Wibro………………………………………………………………………………………4
    2.2 공급자………………………………………………………………………………………………4
    2.3 대체제………………………………………………………………………………………………5
    2.4 고객………………………………………………………………………………………··………5
    2.5 기업과 경쟁자……………………………………………………………………………………5

    3. 경영 전략 도출……………………………………………………………………………………6

    4. 정보 기술 활용 방안……………………………………………………………………………··7

    4.1 정보 기술 컨셉 제시 - Cluster and Joy…………………………………………………···7
    4.2 정보기술 적용 - Cluster and Joy 적용……………………………………………………·7
    4.3 정보기술 구현 - 전사적 시스템의 완성……………………………………………………·8
    4.4 정보기술 결과……………………………………………………………………………………9

    본문내용

    1.1 가치 사슬 상의 보조활동

    1.1.1 기업 인프라

    국내 외식, 엔터테인먼트 사업의 최대 그룹인 CJ의 계열사로서 탄탄한 재무구조 확립하고 있으며 특히 광고 분야에 있어서 막강한 인프라 구축하고 있다.

    1.1.2 인적 자원관리

    현재 CJ는 개인의 업적에 따른 성과주의 급여제도를 시행하고 있으며 이에 상응하는 보상을 실현할 수 있는 인사제도를 운영하고 있다. 이를 더욱 확고히 하기 위해 인센티브에 대한 제도적 기준 마련이 필요하며 복리후생 프로그램 마련하고 전문 인력을 집중적으로 육성하는 것이 요구된다.

    1.1.3 기술 개발

    CJ Only One 전략(최고의 기업, 1등 기업이 되겠다는 CJ의 전략 모토를 이용해서 CJ 헬
    로비전만의 PB상품 개발하는 것이 요구된다.
    1.1.4 조달

    재고 단말기를 사용하는 기존의 MVNO사업과 다르게 이동통신사가 제공하는 단말기 외에 삼성전자, LG, 팬택, HTC, 소니에릭슨 등 국내외 주요 핸드폰 제조업체들과 직접 협상해 최신 단말기를 대거 도입하는 것이 요구된다.

    1.2 가치 사슬 상의 주요활동

    1.2.1 조달물류

    납품 대행체제를 통한 공동화 노력을 해야 한다. 특히 CJ 그룹은 물류 회사를 계열사로 두고 있기 때문에 CJ 헬로비젼은 CJ 그룹 모기업과 온라인 시스템을 통해 가시성을 확보해야 한다.

    1.2.2 운영

    KT의 통신망을 빌려 쓰는 MVNO 전략으로 막대한 통신망 구축비용을 절감한다. 또한 다양한 계열사로부터 얻을 수 있는 고객 정보를 전사적 시스템을 통해 부가 서비스에 이용한다.

    1.2.3 유통물류

    단말기 공급자로부터 원활한 제품 공급 흐름을 위해 CJ의 물류 계열사인 CJ GLS의 물류 시스템을 활용한다.

    1.2.4 마케팅 & 판매

    CJ의 계열사인 CGV, 올리브 영, CJ 오쇼핑, CJ 몰, 투니버스, TVN 등 온, 오프라인 채널을 모두 활용하면 강력한 마케팅 효과를 얻을 수 있다.

    1.2.5 서비스

    CJ 그룹 특유 강점인 문화 컨텐츠 자원을 활용한 ‘이용자 맞춤형 통신서비스’를 제공한다. 또한 기존의 이동통신 사업자들과 달리 CJ 헬로비젼은 MVNO를 체결한 이동통신 사업자이기 때문에 경쟁사들에 비해 20~30% 가량 저렴한 요금제로 서비스를 제공할 수 있다. 따라서 기존의 이통통신 사업자들보다 요금과 서비스측면에서 비교우위 확보할 수 있다.

    참고자료

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