여성복지와 임파워먼트) 임파워먼트의 이해와 실천, 여성과 임파워먼트

소개

자료들을 뒤적거리며 세심하게 조사하여 A+ 받은 레포트 입니다.개념과 문제점 등을 자세히 요약, 설명하였기 때문에 유용하게 활용하실 수 있을 것입니다.

목차

Ⅰ. 임파워먼트의 이해

1. 임파워먼트의 개념
2. 임파워먼트의 개념적 틀

Ⅱ. 여성과 임파워먼트

Ⅲ. 임파워먼트 실천

1. 사회복지적 임파워먼트의 특징
1) 클라이언트 강점의 사정과 활용
2) 자기결정권의 존중과 개별화
3) 상호 협력적인 원조관계
2. 임파워먼트 실천과정

*참고문헌

본문내용

I. 임파워먼트의 이해

임파워먼트(empowerment)의 개념을 정의하기 위해서는 임파워먼트와 능력
그리고 무능력감(Powerlessness)의 의미와 그 관계를 검토할 필요가 었다.

1) 임파워먼트의 개념

임파워먼트와 능력의 관계를 살펴보면, 임파워먼트는 어의적으로 `능력`에서
파생하였다. 능력의 개념정의는 시대와 관점에 따라 상이하고 개념도 차원을 딸
리하다. 첫째, 능력의 전통적 개념을 사전적 정의에서 찾는다면, 능력은 타인에
대한 통제나 영향력 소유, 법․ 사무적인 권리 또는 물리적인 힘이다. 둘째, 임파
워먼트 관련 사회사업 실천 문헌에서 발견할 수 있는 능력의 개념이다. 여기에
서 능력은 세 가지로 정의된다. 즉, 필요로 하는 것을 얻는 능력, 다른 사람들
의 생각, 느낌, 행동, 신념에 영향을 미치는 능력 그리고 가족, 조직, 지역사회
와 같은 사회체계의 자원배분에 영향을 미치는 능력이다.
또한 능력과 무능력의 관계는 생태체계적 관점에서 잘 설명되고 있다(신영화,
1999) 핀더휴즈(E Pinderhughes)의 `개인과 사회환경 간의 적응적 적합성
(goodness of fit)`이 이를 잘 설명하고 있다. 즉, 무능력감은 필요한 자원을 제
공하는 거시체계 과정의 실패로 인하여 적합성이 불충분할 때 발생한다는 것이
다.

참고자료

· 김영화 외(2004). ‘현대사회와 여성복지’. 양서원
· 조흥식 외(2003). ‘여성복지학’. 학지사
· 최선화(2006). ‘여성복지론’. 학현사
· 테레사 쿨라빅 외(2000). ‘복지국가와 여성정책’. 새물결
· 박재창 편(2000). ‘정부와 여성참여’. 법문사
· 김훈(2004). ‘사회복지법제론’. 학지사
· 한국여성연구소(2005). ‘새여성학 강의’. 동녘