재단법인 세종일자리경제진흥원 기간제근로자 연구보조원(6급) 신중년센터운영사업 자기소개서

소개

"재단법인 세종일자리경제진흥원 기간제근로자 연구보조원(6급) 신중년센터운영사업 자기소개서"에 대한 내용입니다.

목차

1. 세종일자리경제진흥원에 지원한 동기와 채용분야를 선택한 이유, 입사 후 포부에 대하여 기술하시오.
2. 학교나 직장 등 소속된 조직에서 어려운 문제를 성공적으로 해결한 경험에 대하여 구체적으로 기술하여 주십시오.
3. 직장인으로서 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 기술하여 주십시오.
4. 지원한 직무를 성공적으로 수행하기 위하여 필요한 능력(지식, 기술, 태도)은 무엇이라고 생각하며, 이를 갖추기 위해 귀하는 어떠한 노력을 하였고 향후 직무수행 계획은 어떠한지 구체적으로 기술하여 주십시오.

자기소개서 항목

• · 세종일자리경제진흥원에 지원한 동기와 채용분야를 선택한 이유, 입사 후 포부에 대하여 기술하시오.
  평생교육 현장에서 중장년층을 대상으로 교육과 상담을 진행하면서, 사회적 역할을 재정립하고 제2의 인생을 설계하려는 이들을 많이 만났습니다. 특히 변화하는 고용 환경 속에서 경력 전환과 재취업을 고민하는 신중년들의 열정은 제게 큰 감동을 주었습니다. 이 과정에서 자연스럽...…<중 략>
  답변 글자 수: 686자 (공백 포함)
• · 학교나 직장 등 소속된 조직에서 어려운 문제를 성공적으로 해결한 경험에 대하여 구체적으로 기술하여 주십시오.
  답변 글자 수: 632자 (공백 포함)
• · 직장인으로서 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 기술하여 주십시오.
  답변 글자 수: 567자 (공백 포함)
• · 지원한 직무를 성공적으로 수행하기 위하여 필요한 능력(지식, 기술, 태도)은 무엇이라고 생각하며, 이를 갖추기 위해 귀하는 어떠한 노력을 하였고 향후 직무수행 계획은 어떠한지 구체적으로 기술하여 주십시오.
  신중년센터 운영사업을 성공적으로 수행하기 위해서는 세 가지 역량이 중요하다고 생각합니다. 첫째, 신중년 세대의 특성과 사회적 배경에 대한 이해를 바탕으로 한 정책 및 교육기획 역량, 둘째, 참여자와 소통하며 교육성과를 높일 수 있는 현장 운영능력, 셋째, 행정과 예산처...…<중 략>
  답변 글자 수: 568자 (공백 포함)