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e-비즈니스커뮤니케이션 레포트, 대한항공 회사의 취업 및 면접 전략
"e-비즈니스커뮤니케이션 레포트, 대한항공 회사의 취업 및 면접 전략"에 대한 내용입니다.
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한컴오피스
최초등록일 2016.12.16
최종저작일
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소개
"e-비즈니스커뮤니케이션 레포트, 대한항공 회사의 취업 및 면접 전략"에 대한 내용입니다.목차
Ⅰ. 서론
1. 대한항공 연혁
Ⅱ. 본론
1. 대한항공 이념
(1) 대한항공의 비전
(2) 대한항공의 미션
(3) 대한항공의 인재상
2. 취직 전망
3. 면접 시험 경향
Ⅲ. 결론
1. 전략 및 대비책
참고문헌본문내용
Ⅰ. 서론
1. 대한항공 연혁
대한항공의 전신은 1962년 6월 세워진 대한항공공사이다. 1969년 3월 한진그룹이 인수하면서 민영 대한항공으로 상호를 변경하였다. 당시 한진상사 내부에서는 공기업 인수를 반대하는 목소리가 컸다. 그러나 조중훈 회장은 박정희 전 대통령의 ‘국적기가 날고 있는 곳이 그 나라의 국력이 뻗치는 곳’이라는 권유에 따라 대한항공공사를 인수했다.
1969년 보잉 720기를 도입, 인근 국제선 노선에 투입해 제트기 시대를 열었다. 보잉 720기는 1970년까지 대한항공의 유일한 제트기 역할을 해냈다. 1969년 ‘서울~사이공’ 노선을 열어 베트남전에서 싸우는 군인과 기술자들을 국적기로 태워 보냈다.태그
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