직업상담사 최단기합격문장모음(2019-2017)

소개

직업상담사 2급 필기를 빠르게 합격하고 싶은 분들은 단기간내에 빈출 문장과 어휘를 만나 볼 수 있는 자료입니다

목차

1. 2019년 8월 기출
2. 2019년 4월 기출
3. 2019년 3월 기출
4. 2018년 8월 기출
5. 2018년 3월기출
6. 2018년 4월기출
7. 2017년 8월 기출
8. 2017년 5월 기출
9. 2017년 3월 기출

본문내용

< 2019년 8월 기출 >
• 자신이 생활을 어떻게 조직하는지, 체계적 또는 자발적으로 반응하는 결정에 도움을 주는 생애진로 사정구조는? 전형적인하루
• 인지적 명확성이 부족한 내담자를 위한 개입? 잘못된 정보를 잡아줌, 구체적인 정보제공, 원인과 결과의 착오를 바로 잡아줌. (상상을 제공하는 것은 아님)
• 인간중심상담이론의 상담사 역할? 조력관계, 감정깨닫게 돕기, 존중하기 (진단X)
• 포괄적 직업상담? 직업선택에서 가졌던 문제를 상담하고 직업심리검사를 통해 문제를 명료화, 상담과 검사를 통해 얻은 정보를 바탕으로 직업정보를 제공 ( 자신의 내부와 주변에서 일어나는 일을 자각하는 것은 아님)
• 진로시간 전망 검사자료_사용목적? 미래방향이끌어내기, 계획에 대해 긍정적 태도 강화, 현재행동의 미래를 결과와 연계 (진로태도인식X)
• Dagley_직업가계도? 가족구성원의 진로선택의 형태와 방법, 성장기 또래집단의 영향, 가족의 경제적 기대와 압력 (특정직업에 대한 가계유전적 장애가 아님)
• Mitchell & Krumboltz의 진로발달과정 요인? 특별한 능력, 환경조건, 과제접근기술 (사회성이아님)
• Crites의 직업상담? 진단, 문제분류, 문제구체화 (정보제공X)
• Bordin_진로상담기법? 비교, 명료화, 소망-방어체계의 해석 (순수성X)
• 상담시 비밀보장? 상담자가 슈퍼비전을 받아야하는 경우 비밀을 보장하지 않아도 돼 (상담을 의뢰한 교사가 내담자의 상담자료를 요청하는 경우X)
• Williamson_특성요인이론 중 검사해석단계는 ‘설명’을 상담기법으로 제시한다
• 행동주의의 내담자의 긍정적 강화를 받을 기회를 박탈하는 것은 타임아웃
• Williamson의 변별진단의 4가지결과? 1.직업선택의 확신부족, 2.직업의 무선택, 3.흥미와 적성의 모순, 4.불확실한 선택 (정보부족X)
• Jung의 원형검사는 환경의 요구에 조화를 이루려는 적응의 원형은? 페르소나

참고자료

· 없음