한컴오피스 
-
미리보기
목차
없음본문내용
다국적기업이 국경을 넘나들며 여러 국가에 걸쳐 기업 활동을 벌이는 것에 반해, 초국적기업이란 국가와 국경의 개념을 벗어나 전 세계를 하나의 시장으로 파악하여 행동하는 기업을 의미한다. 초국적기업의 조직은 다국적기업이 과거 본사에 모든 권한이 집중되었던 체제에서 자회사가 독립적인 활동을 벌이는 형태로 변화되어, 본사와 자회사간의 경계가 약하고 해외의 자회사가 필요하면 특정사업 분야에서 주도적인 역할을 수행하며 국적을 불문하고 업무에 적합한 인재를 채용한다. 이러한 수평적이고 다양한 관계의 조직으로 변화됨에 따라 조직구조는 네트워크형 조직구조로 바뀌어 가고 있다. 이러한 형태의 조직에서는 수평적인 의사전달이 중요하며 자회사의 핵심역량을 정확히 파악하여 적합한 수준의 권한을 부여하는 것이 중요하다.참고자료
· 없음태그
-
자료후기
Ai 리뷰지식판매자가 등록한 자료는 주제에 대한 깊이 있는 분석이 돋보입니다. 과제를 작성하는 데 큰 도움이 되었습니다. 앞으로도 이런 좋은 자료가 많이 등록되기를 기대합니다. -
자주묻는질문의 답변을 확인해 주세요
꼭 알아주세요
-
자료의 정보 및 내용의 진실성에 대하여 해피캠퍼스는 보증하지 않으며, 해당 정보 및 게시물 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다.
자료 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재∙배포는 금지되어 있습니다.
저작권침해, 명예훼손 등 분쟁 요소 발견 시 고객센터의 저작권침해 신고센터를 이용해 주시기 바랍니다. -
해피캠퍼스는 구매자와 판매자 모두가 만족하는 서비스가 되도록 노력하고 있으며, 아래의 4가지 자료환불 조건을 꼭 확인해주시기 바랍니다.
파일오류 중복자료 저작권 없음 설명과 실제 내용 불일치 파일의 다운로드가 제대로 되지 않거나 파일형식에 맞는 프로그램으로 정상 작동하지 않는 경우 다른 자료와 70% 이상 내용이 일치하는 경우 (중복임을 확인할 수 있는 근거 필요함) 인터넷의 다른 사이트, 연구기관, 학교, 서적 등의 자료를 도용한 경우 자료의 설명과 실제 자료의 내용이 일치하지 않는 경우
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
