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신화와 철학의 개념 및 특성 비교2025.01.071. 신화 신화는 고대인의 신성한 이야기로, 우주의 기원, 신이나 영웅의 사적, 민족의 태고 때의 역사나 설화 등이 주된 내용입니다. 신화적이라는 것은 신화의 특성을 지니는 것을 의미하며, 논리적으로 받아들이기 어려운 내용을 표현하는 단어입니다. 하지만 신화에는 철학적인 특징도 존재하며, 분석적인 관점에서 신화를 해석하면 논리적으로 이해할 수 있습니다. 2. 철학 철학적인 것은 논리적으로 분석하고 비판함으로써 내용의 숨겨진 의미와 해석을 찾아나가는 것을 의미합니다. 신화에도 철학적인 특징이 있어, 신화를 분석적으로 접근하면 다양한 ...2025.01.07
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객관적 질문지 검사의 특징과 해당되는 검사에 대해 서술해봅시다2025.01.281. 객관적 질문지 검사 객관적 질문지 검사는 의견이나 주관적인 감정을 최소화하고, 사실에 기반한 답변을 얻기 위해 설계된 질문지입니다. 이러한 질문지는 주관적인 해석이 필요하지 않는 객관적인 질문들을 포함하고 있어 일관된 결과를 얻을 수 있고, 결과를 분석하거나 비교할 때 효과적으로 활용할 수 있습니다. 대표적인 객관적 질문지 검사로는 MBTI, MMPI-2, WAIS, CPT 검사 등이 있습니다. 2. MBTI 검사 MBTI(Myers-Briggs Type Indicator) 검사는 의사결정, 커뮤니케이션 스타일, 직업선호도 등...2025.01.28
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설문지법의 의의와 구성요소, 장단점, 작성과정2025.01.231. 설문지법 설문지법은 대표적인 1차 자료 수집 방법으로 널리 사용되고 있다. 응답자의 답변을 요구하는 질문들로 구성된 설문지를 활용하여 자료를 수집하는 이 방법에는 여타 자료수집방법과는 다른 몇 가지 특성이 있다. 설문지법은 형식이 정해진 설문지를 사용하기 때문에 응답결과를 비교할 수 있고, 넓은 영역에 걸쳐 정보를 얻을 수 있으며, 응답들을 카테고리로 묶어서 자료를 수치화할 수 있다는 장점이 있다. 그러나 무응답률이 높고, 응답자의 성의 있는 태도에 의존하는 단점도 있다. 2. 설문지의 구성요소 설문지는 크게 5가지 요소로 구...2025.01.23
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면접법의 기술 향상을 위한 방법2025.01.111. 면접법의 중요성과 기술 향상의 필요성 면접은 구직자에게 취업 기회를 제공하는 핵심적인 과정이다. 따라서 면접에서 자신의 장점을 강조하고 신뢰를 얻는 것이 매우 중요하다. 면접법의 기술 향상은 이러한 목표를 달성하기 위한 핵심적인 요소이다. 기술의 발전으로 인해 면접법 또한 변화하고 있으며, 비대면 면접이 일반화되면서 온라인 상황에서의 인상도 중요한 요소가 되고 있다. 따라서 면접법을 향상시키기 위한 노력이 필요하다. 2. 기존 면접법의 문제점 최근 취업 시장에서는 대화 능력, 자기소개, 질문 대답 기술 등이 중요한 요소로 인식...2025.01.11
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(축제·이벤트관광) 이벤트 참가 후 이벤트 평가 (2023년 1월부터 개최된 국내이벤트)2025.01.241. 마우리치오 카텔란의 'WE' 전시 마우리치오 카텔란은 현대 미술작가 중 가장 많은 논쟁을 불러일으킬 정도로 그의 작품을 이해하기는 쉽지 않다. 작가 본인도 명확한 의미나 의도를 밝히지 않는 것으로 유명하다. 카텔란의 침묵이나 동문서답은 작품을 해석한다는 것이 무엇인지에 대한 근본적인 도전이 된다. 따라서 마우리치오 카텔란의 작품을 보면서 카텔란이 관객들에게 어떤 질문을 던졌는지, 자가와 작품, 전시장 공간 사이에서 내가 카텔란에게 던지는 질문은 무엇인지 살펴보는 것이 이번 전시의 목적이라고 할 수 있다. 2. 이벤트의 장점 이...2025.01.24
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LBDQ 질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향2025.01.181. LBDQ 질문지 LBDQ 질문지는 리더십을 측정하고 평가하는 방법으로 자기보고 형식의 설문지로, 다양한 리더십 스타일을 분석하고 식별할 수 있습니다. 이 질문지를 통해 리더가 하는 행동을 이해하고, 효과적인 리더십을 개발함으로써 소속 조직이나 팀의 성과 달성에 도움이 됩니다. 2. 블래이크와 모우튼의 리더십 격자 이론 이 이론은 리더십 스타일을 목표 달성에 중점을 두는 작업 중시하는 리더십과 팀원들의 개인적인 요구와 만족을 우선시하는 사람 중시하는 리더십으로 구분을 하고 있습니다. 이 이론은 리더들이 어떻게 두 요인을 조화롭게...2025.01.18
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복지조사론]연구를 수행하는데 있어서, 데이터를 수집하는 것은 매우 중요한 부분입니다2025.05.061. 설문지의 개념 설문지는 연구자가 어떤 주제에 대하여 그 내용을 파악하기 위하여 일정한 형식에 따라 질문하고 응답자로부터 답변을 받는 방법입니다. 설문지를 작성하려면 먼저 해당 주제에 대한 선행 연구 자료를 수집하여야 하며, 이를 바탕으로 설문 문항을 구성하고 각 문항에 적절한 답을 하기 위한 충분한 정보를 제공하도록 하여야 합니다. 설문지는 독자적인 의미를 갖는 하나의 완결된 문장으로 되어 있어야 하며, 간결하고 명료하면서 이해하기 쉬워야 합니다. 또한 객관성과 신뢰성이 확보되어야 하고, 정확한 통계 처리가 가능하도록 설계되어...2025.05.06
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사회복지사를 위한 면접의 유형 및 구성요소2025.01.281. 면접의 정의와 목적 사회복지실천에 있어 면접은 전문적인 관계를 바탕으로 삼으며 과업수행, 정보수집, 클라이언트의 욕구나 문제해결 등과 같은 목적을 수행하는 시간의 제한이 있는 의사소통 방법으로서 사회복지 개입에 있어 중요한 도구라고 할 수 있다. 클라이언트의 문제를 파악하고 해결책을 실행하며 그것을 평가하는 전반적인 실천 과정에서 기본적인 수단이다. 2. 면접의 유형 면접의 유형은 구조화에 따라 구조화된 면접, 반구조화된 면접, 비구조화된 면접으로 나뉘며, 목적에 따라 정보 수집을 위한 면접, 사정을 위한 면접, 치료를 위한 ...2025.01.28
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영유아기 바람직한 상호작용의 목적과 중요성, 그리고 교사 발문의 사례2025.01.191. 영유아기의 바람직한 상호작용의 중요성 영유아가 성장하는 과정에서 초기의 가족 중심의 사회적 환경은 부모 외의 성인, 또래 집단과 같은 외부 세계와의 관계로 점차 확대되어 간다. 이 시기의 외부 접촉을 통한 상호 작용의 경험은 영유아로 하여금 사회화에 필요한 지식, 기술을 습득할 수 있는 기회를 제공한다. 특히 사회구조의 변화에 따른 핵가족화와 모성취업 및 조기 교육 등에 대한 관심의 증가로 인해 어린 자녀를 유아 교육 기관에 보내는 경우가 증가하면서, 영유아 시기부터 아동들은 교사나 또래들과 보다 많은 시간을 보내게 되었고, ...2025.01.19
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근거중심간호(혈액투석환자의 수면장애)2025.01.121. 근거기반의학 근거기반의학이란 환자관리에 대한 임상적 결정을 내릴 때 현재까지 활용가능한 최상의 근거를 공정하고 명백하고, 현명하게 사용하는 것이다. 근거기반실무의 구성요소로 최상의 근거, 의료인의 임상적 전문성, 환자의 선호도와 가치를 제시하고 있다. 2. 근거기반실무의 단계 근거기반실무의 단계는 (1) 임상질문 작성단계, (2) 근거검색 단계, (3) 비평적 평가 단계, (4) 실무적용단계, (5) 평가 및 실무확산 단계로 구성된다. 3. 임상질문 작성 임상질문은 PICO 형식으로 구체적이고 정확하게 작성해야 한다. 'P'는...2025.01.12
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