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나의 연령별 인생설계2025.01.221. 40대 인생 설계 레빈슨의 생애주기론과 에릭슨의 성격발달단계이론을 바탕으로 40대 인생 설계를 하였다. 40대 초반에는 '자기 자신이 되어 가는' 과정이 중요하며, 이를 위해 기존의 삶의 구조를 해체하고 새로운 구조를 만들어 나가는 것이 필요하다. 또한 생산성 대 침체감의 갈등을 해결하기 위해 소방 분야에서 전문성을 쌓고자 한다. 2. 50대 인생 설계 50대에는 베일런트가 제시한 '생산성' 과업을 달성하는 것이 중요하다. 소방 분야에서 전문성을 쌓고 다음 세대를 지도할 수 있는 능력을 갖추는 것을 목표로 한다. 또한 경제적 ...2025.01.22
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4차 산업혁명시대 내 직업 찾기2025.01.141. 4차 산업혁명 시대의 진로 준비 4차 산업혁명 시대로 인하여 많은 직업들이 생겨날 것이고, 또 사라질 것이라는 이야기를 중학교 때부터 자주 접해 왔는데, 이는 진로선택에 대한 많은 고민을 유발했다. 따라서 '4차 산업혁명 시대의 진로 준비, 어떻게 하나?'부분을 선택해서 읽었다. 이 부분은 나만의 유망 직업 찾기 절차와 4차 산업혁명 시대의 직업 선택 방법, 미래 직업능력에 대해 설명하고 있다. 2. 나만의 유망 직업 찾기 절차 나만의 유망 직업 찾기 절차는 나만의 유망 직업 조건 인식하기, 나만의 유망 직업 기준에 적합한 직...2025.01.14
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산업심리학의 범위와 적용분야2025.01.021. 산업심리학의 정의와 범위 산업심리학은 일과 인간에 관한 과학적 연구와 증명을 통해 생산과 판매를 증대시키고 각 개인의 만족도와 적응도를 촉진하며 경영자와 근로자와의 관계를 조화시키는 등 산업활동에서의 여러 가지 문제를 해결하려는 심리학의 한 분야이다. 산업심리학의 범위는 인사심리학, 조직심리학, 소비자 및 광고심리학, 공학심리학 등으로 다양하게 확대되었다. 2. 인사심리학 인사심리학은 종업원의 효과적인 직무 설계, 선발원리 및 배치, 수행평가, 교육 및 훈련에 관련된 영역으로 개인의 활동을 연구대상으로 하며, 개인차와 관련된 ...2025.01.02
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직업인이 남성인 경우에는 직업명을 그대로 쓰지만 여성의 경우에는 명칭에 '여'를 붙여 사용하고 있다2025.05.131. 생활 속 남녀불평등의 예시 일상생활에서의 남녀불평등은 직접적인 적대적 성격을 가지고 있는 것이 아니기 때문에 남성은 물론 불평등의 당사자인 여성 역시도 인식과 문제를 제기하는 것이 쉽지 않다. 전업주부가 속한 가정의 경우 남성이 경제활동을 하기 때문에 여성이 가사와 육아를 모두 전담하는 방식으로 역할이 분업화되는 경우가 많다. 맞벌이여성이 속한 가정의 경우 생활 속 불평등의 구조는 더 명확하게 드러나는데, 여성은 남편의 직장 활동 시간, 가족의 특성에 따라 자신의 경제활동을 조정하는 경우가 많다. 2. 생활 속 남녀불평등에 대...2025.05.13
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30대 청년층을 위한 평생교육 직업교육 프로그램 설계2025.05.011. 30대 청년층의 특성 30대는 신체적으로 성숙기에 접어들어 사회활동과 자기개발에 적극적으로 참여할 수 있는 시기이다. 하지만 취업난과 일자리 불안정으로 인해 경제적 정착에 어려움을 겪고 있다. 또한 결혼과 출산에 대한 부담감을 느끼며, 여성주의 물결의 영향으로 사회 참여적이고 비판적인 성격을 지니게 되었다. 2. SWOT 분석 SWOT 분석은 기업의 내부 환경과 외부 환경을 분석하여 강점(Strength), 약점(Weakness), 기회(Opportunity), 위협(Threat)을 파악하는 방법이다. 이를 통해 효율적인 전략...2025.05.01
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나의 이미지 메이킹 포트폴리오 작성하기2025.01.201. 자기소개 나는 30대 후반 여성으로 회계사무원으로 일하고 있다. 회계사무원으로서 회계와 관련한 학과를 졸업하고 이와 관련한 지식을 바탕으로 기업의 거래사항을 기록 및 정리하며 재무제표를 작성하며 회계와 관련한 통계, 재무, 결산보고서 등을 작성하는 일을 한다. 회계 일 중 많은 부분이 전산화가 되어 있기에 전산 프로그램의 활용 능력을 갖추어야 일하기 편하다. 이러한 직업적 특징을 바탕으로 나는 혼자서 일하는 것을 선호하고 대인관계의 깊이가 깊고 좁은 편에 해당한다. 회사 사람과의 대인관계가 나쁜 편은 아니지만 대체로 많은 사람...2025.01.20
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[사회문제론 2024] 조문영(2022) 빈곤 과정 (빈곤의 배치와 취약한 삶들의 인류학) 글항아리. 독후감 작성2025.01.251. 국민기초생활보장제도 국민기초생활보장제도는 생활이 어려운 자에게 필요한 급여를 행하여 이들의 최저생활을 보장하고 자활을 조성하는 것을 목적으로 제정되었다. 하지만 수급권자는 까다로운 조사 절차와 선정기준을 통과해야 하며, 이 과정에서 수치스러운 감정이 발생할 수 있다. 국민기초생활보장제도의 문제점으로는 부양의무자 기준 완화, 최저 생계비 현실화, 대인 상담 서비스와 지역사회 자원 연결 등이 필요하다. 2. 복지의존 우리나라에서 '복지의존'은 부정적인 의미로 사용되며, 개인의 생계 유지 동기를 감소시키고 수급자를 고립시키는 문제가...2025.01.25
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성차별 문제와 미래 대처 방안2025.05.031. 성차별 성차별은 역사적으로 모든 문화와 지역에서 보이는 현상이었습니다. 남성은 힘과 지위, 여성은 가정과 육아에 적절한 역할을 부여하는 성별 역할 분담이 널리 행해졌습니다. 그러나 20세기 이후 여성의 권리 운동과 법적 보호, 교육과 직장 참여 증가 등의 발전으로 성차별 문제가 크게 개선되어 왔습니다. 하지만 여전히 여성들은 남성보다 보수적이고 교육과 직장에서 남성들보다 차별을 받는 경우가 많습니다. 2. 성평등 미래에 대해서는, 우리는 성차별 문제를 근본적으로 해결하기 위해 더 많은 노력이 필요합니다. 이를 위해서는 교육과 ...2025.05.03
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신제도주의 보고서 행정 정치 보고서2025.01.111. 신제도주의 신제도주의는 기존 제도와 새로운 제도, 또는 제도와 인간행위 간의 관계를 다학문적으로 분석하는 이론입니다. 신제도주의는 구제도주의, 행태주의, 기능주의 등의 한계를 극복하고자 등장했으며, 제도의 형성, 소멸, 효과성 등을 설명합니다. 신제도주의는 합리적 선택 신제도주의, 역사적 신제도주의, 사회학적 신제도주의로 나뉩니다. 이들은 제도의 중요성을 인정하지만, 현상을 설명하는 방법, 분석 대상과 수준이 다릅니다. 2. 합리적 선택 신제도주의 합리적 선택 신제도주의는 신 제도론적 경제학에 기반을 두고 있으며, 제도를 이기...2025.01.11
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나만의 앙트러프러너와 진로 설계2025.04.281. 앙트러프러너의 선정과 소개 이병철 회장은 경영인으로서의 기업가라기보다는 창업가로서의 기업가적인 성격을 강하게 갖고 있었으며, 지속적으로 신사업을 추진하여 새로운 산업 영역을 발굴하고 이윤을 창출하려는 의지를 보여주었다. 한국 전쟁 이후 한국의 경제는 그 인프라를 포함하여 황폐화된 수준이었지만, 이병철 회장은 생필품의 판매에서부터 시작하여 점차로 중화학공업에까지 사업의 규모를 확대해 가면서 위험을 감수하였다. 2. 앙트러프러너의 성품 이병철 회장이 보여준 앙트러프러너적인 성품으로는 다른 사람의 명령이나 대세를 따르기보다는 스스로...2025.04.28
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