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국내 프로야구팀에 대한 선호도 측정을 위한 척도 기법2025.01.191. 척도(Scale)의 개념 척도는 질적 개념을 정량적으로 측정하기 위해 다양한 질문과 지표로 이루어진 측정 도구입니다. 척도에는 명목척도, 서열척도, 등간척도, 비율척도 등 여러 종류가 있으며, 각각의 특성과 활용 방법이 다릅니다. 이러한 척도의 개념과 종류를 이해하는 것은 사회조사 방법론에서 매우 중요합니다. 2. 명목척도 명목척도는 조사 대상의 특성을 구별하기 위해 숫자나 기호를 부여하는 측정 방법입니다. 이 척도는 대상의 특성을 범주화하는 데 초점을 두며, 서로 다른 범주를 식별하는 데 사용됩니다. 예를 들어, 성별, 혈액...2025.01.19
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인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오2025.05.131. 인적자원 관리 성공에 필요한 역량 유형 기업의 인적자원 관리의 효과적인 관리와 지속적인 개발을 위해서는 성공에 필요한 유형에 따른 4가지 범주가 있다. 단순 인력 개발에 목표뿐만 아니라, 기업의 지속가능한 성장을 위해서 이 4가지 범주의 유형은 항상 명심해야 한다. 4가지 유형에는 기술적 범주, 대인관계 범주, 비즈니스 범주, 리더십 범주가 있다. 2. 대인관계 범주로서의 강점 본인의 경우 다양한 사람을 만나고 이야기하며, 상대를 파악하는 것을 좋아하는 성향이다. 재직 중인 조직 내 많은 구성원과 함께 마주하며 항상 주변 대인...2025.05.13
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B社는 고객 취향을 반영한 다이어트 식품을 개발 중이다2025.04.301. 척도의 개념 척도(scale)란 대상의 속성이나 특징을 파악함에 있어 그러한 특징을 일정한 규칙에 따라 판단할 수 있게 하는 도구를 의미한다. 즉 척도를 통하여 질적인 특성에 대해서도 계량적인 접근 방식을 취할 수 있게 되므로 척도의 개념은 거의 모든 사회과학의 분야에서 매우 중요하게 다루어진다고 할 수 있다. 2. 척도의 유형 척도의 유형으로는 범주형 자료(categorical data)를 표현하는 명목 척도(nominal scale)와 순위 척도(ordinal scale), 또한 연속형 자료(numerical data)를 ...2025.04.30
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메타버스의 개념과 활용 방안2025.05.061. 메타버스의 개념과 범주 메타버스는 3차원 가상공간과 인터넷 기술을 결합하여 사용자들이 가상의 세계에서 현실과 유사한 경험을 할 수 있도록 하는 기술입니다. 메타버스는 주로 증강현실, 일상기록, 거울세계, 가상세계의 4가지 범주로 분류됩니다. 증강현실은 현실 세계와 가상 세계를 융합하여 실시간으로 경험할 수 있도록 하는 기술이며, 일상기록은 사용자들의 일상 생활을 기록하는 기술입니다. 거울세계는 현실 세계의 물리적 공간을 가상으로 재현하여 사용자들이 가상 세계에서 해당 공간을 경험할 수 있도록 하는 기술이며, 가상세계는 현실 세...2025.05.06
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인적자원 관리의 성공을 위한 핵심 역량2025.01.181. 인적자원 관리 역량 인적자원 관리의 성공을 위해서는 다양한 역량이 필요합니다. 기술 범주에는 전문성, 관계 관리 능력, 커뮤니케이션 능력 등이 포함됩니다. 대인관계 범주에는 의사소통, 다양성 존중, 윤리적 실행 등이 포함됩니다. 비즈니스 범주에는 문제 해결 능력, 전략적 사고 등이 포함됩니다. 리더십 범주에는 비전 제시, 협업 촉진, 기밀 유지 등이 포함됩니다. 2. 나의 역량 강점과 발전 방향 현재 SCM 관련 업무를 수행하면서 데이터 분석 및 정보 정의, 대안 제시 능력이 강화되었습니다. 향후 인사 담당자나 조직 리더가 된...2025.01.18
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측정과 척도의 개념을 설명하고, 측정의 4가지 수준이 갖는 특징을 기술하고2025.01.221. 측정의 개념 측정이란 일정한 양을 기준으로 해 같은 종류의 다른 양의 크기를 재는 것을 의미한다. 사회복지 연구에서 추상적인 개념이나 구성, 변인 등을 구체적인 수치로 수량화하는 과정이 측정에 해당한다. 측정은 양적 연구에 필수적이며, 측정하지 않으면 데이터 수집이 어려워진다. 2. 척도의 개념 척도는 측정을 위해 사용되는 계량적 도구로, 질적인 성격의 측정 대상에 숫자를 부여하여 수량화하는 역할을 한다. 척도는 측정을 위한 기준이 되는 개념이다. 3. 측정 수준별 특징 측정 수준에는 명목, 서열, 등간, 비율 척도가 있다. ...2025.01.22
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데이터를 수집하는 방법 중 하나인 측정의 개념과 사용되는 척도의 종류를 구체적인 예를 들어 설명하시오2025.05.111. 측정의 개념 측정은 경영통계학에서 핵심적인 역할을 수행하는데 이는 데이터를 수집하고 분석하는 과정에서 필수적인 요소로 작용합니다. 측정은 대상의 특성이나 속성을 정량화하여 숫자로 표현하는 과정을 말합니다. 이를 통해 우리는 특정 변수나 개념의 값을 비교하고 분석함으로써 의사결정을 지원하고 판단을 내릴 수 있습니다. 2. 척도의 종류 경영통계학에서 데이터를 분석하고 해석하기 위해서는 적절한 척도를 선택하는 것이 필수적입니다. 척도는 데이터의 특성과 측정 목적에 따라 다양하게 구분되며, 여기서는 명목 척도, 서열 척도, 등간 척도...2025.05.11
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방통대 통계데이터과학과 R데이터분석 A+2025.01.241. 성과점수 분석 1. 연구 종료 시점에서의 성과점수(t2)의 상자그림을 성별로 나란히 그렸습니다. 그래프의 제목으로 본인의 학번을 넣었습니다. 2. 성별에 따라 연구 종료 시점에서의 성과점수(t2)의 평균에 차이가 있는지 검정한 결과, 성별에 따른 성과점수의 평균에 차이가 있는 것으로 나타났습니다(p-value = 0.04677<0.05). 3. 스트레스 그룹 별로 연구 종료 시점에서의 성과점수(t2)의 평균을 구했습니다. 4. 스트레스 그룹 별로 연구 종료 시점에서의 성과점수(t2)의 평균에 차이가 있는지 검정한 결과, 스트레...2025.01.24
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측정의 네가지 (명목측정,등간측정,비율측정)를 설명하고, 측정의 특성별 차이점에 대해 서술하시오2025.05.141. 명목측정 명목측정은 관찰하는 대상의 속성에 따라서 그 값에 대해 숫자로 표현하는 측정이다. 이 숫자는 단지 속성의 존재와 차이를 나타나는 표현도구이기 때문에 대상의 구분과 확인할 수 있는 척도이다. 그리고 이 숫자자체가 갖고 있는 의미는 없다. 명목측정의 기본원칙은 측정의 각 범주들이 상호배타적으로 활용할 수 있고 포괄적이어야 하며, 응답범주들이 논리적 연관성을 가지고 있어야 한다. 2. 서열측정 서열측정은 측정대상의 속성에 따라서 각자마다 어떻게 다른지 구분할 수 있는 측정방법이다. 즉 대상의 특성을 측정하여 그 값을 순위로...2025.05.14
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인공지능과 기계학습 중간정리2025.01.131. 예측자 예측자는 Y=AX의 관계가 선형일 때 사용된다. 예측자를 구하는 과정은 다음과 같다: 1) 임의의 값 A 설정 2) 주어진 데이터의 X를 대입하여 예측값 Y 출력 3) 목표값과 출력값을 비교하여 오차(error) 구하기 4) 오차가 양수인 경우 A를 늘려야 하며, 오버슈팅을 방지하기 위해 A를 조금씩만 조정해야 한다. 5) 이러한 과정을 반복(iteration)하여 A를 조정해나가는 것이 예측자 구하기의 핵심이다. 2. 분류자 분류자는 X·Y 평면에서 두 그룹을 분류하는 선형분류자를 말한다. 분류자 학습 과정은 다음과 ...2025.01.13
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