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세종대왕의 뛰어난 리더십에 관한 탐구2025.01.131. 세종대왕의 리더십 세종대왕은 능력 있는 현자를 가까이 두고, 백성들의 세금을 낮추며, 백성들의 마음을 하나로 묶는 등 뛰어난 리더십을 발휘했다. 그는 위태로움이 생기기 전에 문제를 제거하고, 혼란이 있기 전에 잘 다스리는 등 선견지명을 가지고 있었다. 또한 세종대왕은 천문학, 음악 등 다양한 분야에서 업적을 남겼으며, 훈민정음 창제를 통해 조선의 르네상스를 이끌었다. 2. 세종대왕의 업적 세종대왕은 능력 있는 신하들을 등용하고, 백성들의 세금을 낮추는 등 백성 중심의 정치를 펼쳤다. 또한 훈민정음 창제, 천문학 발전, 음악 정...2025.01.13
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[한국방송통신대] 신화의 세계 (2023년 1학기 중간과제물)2025.01.261. 페르세우스 페르세우스는 제우스의 아들로, 자신의 외할아버지인 아크리시오스가 자신으로부터 죽게 될 것이라는 신탁을 받고 두려워하여 딸을 청동탑에 가두었지만, 제우스가 내린 황금비를 맞고 임신을 하게 된 그녀는 결국 자신의 아들과 함께 상자에 담겨 바다에 버려졌다. 페르세우스는 고르곤의 자매이자 요정인 그라이아이에게서 눈을 빼앗아 목적지에 도착하게 되고, 메두사의 머리를 자르고 달아났다. 이후 아이티오피아의 바닷가에서 안드로메다를 만나 결혼을 방해하는 피네우스를 돌로 만들고, 세리포스섬으로 돌아가 폴뤼덱테스 일당까지도 돌로 만들어...2025.01.26
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왕들의 책 <샤나메> 속에 나오는 세 가지 시대_신화, 영웅, 역사의 시대2025.01.031. 신화의 시대 샤나메의 첫 부분은 신화 속 신화로, 신 오르마즈드가 카이우메르스를 세상의 주인으로서 아리만(악)으로부터 보호하는 것으로 시작된다. 이는 샤나메의 중심 배경이 되며, 실제로는 조로아스터교가 이에 해당한다. 카이우메르스, 젬쉬드, 페리둔 등의 인물이 등장하며, 선과 악의 대결이 펼쳐진다. 2. 영웅의 시대 샤나메에는 무수히 많은 인물과 여러 영웅이 등장하는데, 그중 가장 주요한 인물은 루스템이다. 루스템은 페르시아의 영웅으로, 코끼리를 손쉽게 죽일 정도로 용맹하고 강력한 힘을 가지고 있다. 그는 여러 지역에서 활약하...2025.01.03
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박자혜, 이정애 간호리더십 분석 보고서2025.01.021. 박자혜 간호사 박자혜 간호사는 1895년 경기도 양주에서 출생하였다. 조선총독부의원 간호부로 근무하다가 3·1만세운동 당시 많은 부상자들을 치료하는 과정에서 일제의 기관에서 일하고 있는 자신이 부끄러워졌다. 이에 간우회(看友會)를 조직하여 동료 간호부들과 만세운동을 벌였다. 이후 중국으로 떠나 독립운동가 신채호와 결혼하였고, 국내 지사들과의 연락이나 해외에서 밀입국하여 활동하는 독립운동가들을 도왔다. 이러한 점을 볼 때 박자혜 간호사는 변혁적 리더십을 발휘하였다. 2. 이정애 간호사 이정애 간호사는 1925년 결혼 후 이혼을 ...2025.01.02
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현대인의 갈등 문제와 유형을 나열하고 본인이 취해야할 태도를 서술하시오2025.01.201. 현대인의 갈등 문제 및 유형 현대인의 주요 감정문제의 유형은 직장에서 새로운 인간관계 형성 과정의 스트레스, 상사와 부하직원 간 갈등, 동료 직원 간 갈등, 직장 문화나 분위기에 적응하지 못함으로써 오는 어려움, 인사이동에 의한 근무처 이동에 따른 갈등 등이 있다. 이러한 갈등은 주로 성격 차이에서 발생하며, 최근 부정적 성격 특성(Dark Side Personality)에 대한 연구가 부각되고 있다. 2. 갈등 해결방안 갈등 해결 방법으로는 회피, 경쟁, 수용, 타협, 협력 등 다양한 유형이 있다. 각 유형의 특징과 한계점을...2025.01.20
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나의인생계획 100세시대 (0세~100세)2025.05.161. 성장기 나의 과거 성장기는 가족과 함께한 소중한 순간들로 가득차 있었다. 어린 시절은 부모님과 함께한 가족 행사, 휴가, 생일 등이 특별한 순간으로 기억된다. 부모님의 사랑과 가르침은 나의 인격 형성에 큰 영향을 미쳤으며, 그때 배운 기본적인 도덕과 가치관은 지금까지 나의 삶을 이끌고 있다. 또한, 어린 시절에는 학교에서 다양한 경험을 쌓았다. 친구들과의 놀이, 공부, 체육 시간, 예술 수업 등은 호기심과 배움의 시작이었다. 이런 경험들이 나의 호기심을 자극하고 지식을 쌓는 데 큰 역할을 했다. 2. 20대 20대에 돌입하면서...2025.05.16
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교육고전의 이해: 플라톤의 국가론 독후감2025.01.261. 플라톤의 교육론 플라톤의 교육론은 개인의 도덕적, 지적 성장과 더불어 사회의 정의와 조화를 이루는 것을 목표로 합니다. 그는 교육을 통해 개인이 자신의 본성을 이해하고, 이성적으로 행동하며, 사회적 역할을 잘 수행할 수 있는 준비를 갖추게 해야 한다고 강조했습니다. 교육의 단계를 초기 교육, 청소년 교육, 성인 교육으로 나누어 설명하며, 특히 철인왕 교육의 중요성을 강조했습니다. 2. 플라톤의 국가론 플라톤의 『국가』는 정의와 이상적인 사회를 구현하기 위한 깊이 있는 철학적 탐구를 담고 있습니다. 그는 이상적인 국가를 구성하기...2025.01.26
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청소년 멘토링의 개념과 필요성2025.05.151. 청소년 멘토링의 개념 멘토링은 경험과 지식이 풍부한 사람이 멘티에게 조언하면서 도움을 주는 활동으로서 멘토-멘티 관계에서 이루어진다. 청소년 멘토링은 학교생활 및 학업 수행에 어려움을 겪는 학생들에게 학습지도나 진로상담 등을 제공함으로써 그들이 당면한 문제를 스스로 해결할 수 있도록 도와주는 프로그램이다. 2. 청소년 멘토링의 필요성 청소년 멘토링은 학생들의 학업능력 향상뿐만 아니라 인성교육에도 도움이 되며, 다양한 분야의 전문가와의 만남을 통해 시야를 넓힐 수 있는 기회를 제공한다. 또한 학교생활 적응력 강화라는 측면에서도 ...2025.05.15
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세대 간 소통과 갈등 해결2025.01.261. 세대 간 갈등 이 사례는 중견 직원과 신입 직원 간의 갈등을 다루고 있다. 중견 직원은 오랜 경험을 바탕으로 안정적인 업무 방식을 고수하고 있었지만, 신입 직원은 새로운 기술과 트렌드를 적극적으로 도입하고자 했다. 이러한 세대 간 차이로 인해 갈등이 발생했으며, 팀 전체로 확산되었다. 갈등의 주요 원인은 업무 방식의 차이와 소통 부족이었다. 세대 간 차이가 갈등에 큰 영향을 미쳤으며, 상호 이해와 존중이 필요한 것으로 나타났다. 2. 세대 간 소통 세대 간 갈등을 해결하기 위해서는 역지사지의 자세로 서로의 입장을 이해하고 존중...2025.01.26
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A+경영마인드의 3요소에 대해 기업의 사례와 함께 설명하고, 본인이 속한 조직(기업, 가정, 가족단체)에 경영마인드를 효과적으로 적용할 수 있는 실천방안을 설명2025.05.091. 경영마인드의 정의 경영 마인드란 기업의 목표를 달성하기 위해 효과적이고 효율적인 다양한 아이디어와 지혜를 적용하는 것을 말합니다. 경영 마인드란 경영자가 기업 목표를 달성하기 위해 다양한 아이디어와 지혜를 적용하는 것을 의미합니다. 이를 쉽게 줄인다는 것은 효율성과 효율성을 추구하는 마음을 의미합니다. 2. 경영마인드의 3요소와 사례 1) 보틀러 정책 (코카콜라사와 보틀링 파트너): 코카콜라의 사업 강점 중 하나는 코카콜라 사업을 글로벌 규모로 운영하면서도 수많은 다양한 특성을 가진 현지 시장을 개척할 수 있다는 점입니다. 2...2025.05.09
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